正社員1求人大阪市 中央区 淀屋橋駅

 ...など、希望に沿った案件にご参加いただけます。 ★還元率は最低でも80％！ グループ会社から資金調達や採用への投資を受けられる環境を最大限に活用し、エンジニアの皆さんに案件報酬をしっかり還元しています。給与への還元率は80％以上！入社1年目からの収入アップも可能です。 ★万全のキャリアサポート体制 当社の営業は経営・ITエンジニア・採用・営業などの業務を経験しています。よって案件の希望だけでなく、今後のキャリアについても市場価値や業界の未来を踏まえたアドバイスを... 

スケジュール管理スタッフ◆平均初任給28.5万円／年休120日～／働き方も柔軟に選べる／大手上場G ハイブランドショップ、星付きのラグジュアリーホテル、地上数100mから街を一望できるBARなど、さまざまな場所でデザイン性の高い空間づくりを手がける当社。あなたには、プロジェクトが円滑に進むようにスケジュール管理をお任せします。 ＜入社後の流れ＞ ▼同期入社の仲間と学ぶ！ まずは当社独自の研修『ワールドスクール』で学ぶところからスタート。メールの仕方や名刺交換と...

 ...、お客様のご要望を詳しくヒアリング （対面／Web／電話／メールなどで打ち合わせ） ▼色の見本なども見せながらイメージをすり合わせ ▼外壁の色が決定！ ▽施工部門に引き継ぎ、工事スタート ※初回の打ち合わせから工事開始まで1～1ヶ月半程度。 ※月に担当する案件は約20～25件程度です。 ※営業、デザイナー、施工部門と協力して進めていきます。 ※対応エリアは関西圏（大阪・京都・兵庫が中心）となります。 ―――家の印象を左右する外壁塗装――― 外壁の... 

 ... 案件参画後もテレワークの方はPCから、出社の際はランチをしたり、自社運営のレストラン＆バーでも、気軽に相談してください♪ ◎「こんな福利厚生がほしい」という意見も大歓迎。 社員さんの意見を尊重し、制度を新設しています。毎月2回以上1on1で色々な事をお話をしているので、今後もエンジニアさんの希望から、より働きやすい環境にしていきます。直近では、「趣味部」「上京応援制度」企画中！ ◎「在宅勤務の案件も多め」でメリハリをつけられます。 現在も8割以上リモートワーク... 

 ...は点検の開始時間として固定している「10時～」か「14時～」どちらがよいか選んでいただく形になるため、難しくありません！点検に伺う点検スタッフのスケジュールを確認しながら調整していきます。 ※点検時期の2ヶ月ほど前におこないます。 ※1日あたり10件ほど対応します。 ■入退会手続き 点検サービスに入会される会員様のデータを社内システムに登録したり、資料を送付したり、退会される会員様の事務処理をおこなったりします。 ■契約書作成・送付 ご依頼をくださるハウ... 

 ...フが点検報告書をメールなどで送付 ▼オンラインや電話でお客様に点検結果を説明（点検日の7～10日後） ▼報告内容をまとめ、お客様情報をシステムに入力 ▼リフォーム希望のお客様を別の担当者へ引き継ぎ 【お仕事Q＆A】 ■Q：1回の報告にかかる時間は？ ■A：お客様への説明・ご案内は30分程度。準備時間や報告結果をまとめる作業も含めれば50分前後です。1日6～10件ほどを担当します。 ■Q：お客様とはどんな話をする？ ■A：おうちの状態に問題がない場合は現... 

 ...後にはリーダー（PL）に。その後もPMやITコンサルタントなど幅広くキャリアを広げられます。もちろん、あなたが描きたいキャリアは先輩や上司が相談に乗りますし、あなたに活躍してもらえるようにマネジメント研修などの教育も整えています。 ◎月1回の帰社日あり。この時間では営業社員が調理した手料理を囲みながら、担当業務についての報告や、同僚や先輩後輩との情報交換の場となっています。現在はオンライン上で実施しています。 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 第二新卒歓迎... 

 ...抜群！ 入社後は一人ひとりの適性スキルや成長ペースを考慮して、担当者がオリジナルの研修カリキュラムを作成するので未経験スタートの方でも焦らずに安心して取り組むことができます☆ ＜ポイント＞ ★「NURO光」の販売店で、6年連続全国1位を獲得★ 圧倒的な営業力が強みで2024年4月には過去最高売上げを更新。 ★先輩社員の95％が未経験スタート★ ほとんどの社員が未経験スタートですが入社1年以内の定着率はなんと「97％」知識や経験がゼロからでも研修や教育体制が... 

当社は、「100年後も成長し続けるありがとうカンパニー」というVISIONを掲げる、生前対策、相続関連（法律・金融・不動産）でリーガルサービスを提供するベンチャー法務企業です。 お客様が相続により取得した不動産に対して、 売却や活用などのご提案をお願いいたします。 未経験でも不動産仲介のプロのアシスタントからスタートして、 不動産スキルを身に着けて頂き、活躍していただけます！ 営業経験がある方なら、不動産経験がなくても問題ございません！ 教育担当がサポ...

 ...います。 感謝の言葉をいただくことも多く、人のためになっていることを強く感じられる仕事です。 ★中途入社のハンデは一切ナシ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 昇給やキャリアアップに、社歴や年齢は関係ありません。 入社半年～1年で役職につくメンバーも多く、中には入社7カ月でチーム長となった20代のメンバーも！ 全国展開を視野に入れているため、新たな拠点でのポストも積極的にお任せする予定。拠点もチャンスも、どんどん拡大していきます！ ★お任せしたい仕事内容... 

 ...応、来客対応などを中心にお任せします! 【具体的な業務内容】 ・書類作成 ・ファイリング ・データ入力 ・伝票処理、整理 ・郵便物の発送、仕訳 ・備品管理、発注 ・電話、メール対応 ・来客対応　など 【1日の流れの例】 8:40　出社 9:00～12:00　午前中業務 休憩時間 1時間（午前中の業務終了時点から1時間） 13:00～18:00 午後業務 18:00　退社 【入社後の流れ】 Step１：スケジュー... 

＼未経験から正社員が目指せる！カンタン事務をお願いします★／ ≪オススメポイント≫ 〇未経験の方大歓迎！事務職にキャリアチェンジしたい方必見です♪ 〇残業ナシ＆福利厚生充実で働きやすい！ ―――具体的には――― ◆備品発注、宅急便集荷対応、図書の管理、健康診断の手配等 ◆勤怠管理(専用のソフトを使用) ◆作業日報の確認(月2回) ◆通勤費の管理 ◆ハローワークへの届出等 ◆請求書や帳票確認、(旅費や交通費)、アルバイトの給与計算 ◆電話応対、来... 

弊社は大阪市西区に本社を構える設立35年のIT企業です。 【営業としての仕事内容】 既存のお客様がほとんどですので、【新規開拓】ではなく【顧客との関係性の維持・向上】に努める仕事になります。時間をかけてお客様との信頼関係を築くことが重要なため、長期的にご活躍いただける方を募集しています。SEとタッグを組みながらプロジェクトを成功させて、お客様にとって欠かせない存在になってください。 ＜入社後の流れ＞ 〇先輩社員と一緒にお得意様を訪問し、仕事を覚えていきます。 ↓ ...

 ...用意、展示会で集めたアンケートの集計をします。 ※まずはできることからお任せします！ 《デザインに使用するソフト》 Illustrator／Photoshop／ベクターワークス (CAD）／シェード(3Dソフト) 《業務量》 1案件あたり、最短で1ヶ月～最大で半年間くらいかけて取り組みます。※平均3ヶ月くらいです。一人あたり20～30社ほど担当していただき、業務に慣れてきたら、より多くの会社様のブースを手がけていきます。 《出張もあります！》 東京（ビッグ... 

 ...会社と連携しているため、営業しやすい環境です。 また、アポイントは全て専任スタッフが設定。 電話営業や飛び込みをする必要がないため、「アポイントが取れず残業」という事も無し！ 定時で帰るスタッフが多くいます。 【新入社員も、1週間で初受注！？】 高い知名度を誇る『J:COM』。お客様が安心してお話を聞いてくださる上、提案するのはニーズの高いサービスばかり。 映画やスポーツ、アニメ、音楽、旅行など85チャンネル以上の番組や、高速ネット回線、低価格で多彩な... 

 ...く、キャスティング業務などがメイン。まずは既存のお客様から担当するので、未経験の方もご安心ください！ ＜具体的なお仕事＞ ■既存顧客へのご提案 先輩から既存顧客を引き継ぎます。取り組みやすい企業からお任せするのでご安心ください。1ヶ月に1回程度、お電話でお声掛けし、お力になれることを探りましょう。 ■受注した案件・手配・計画 業務内容や必要なスタッフの人数を確認し、金額の調整などを行ないます。入社1～2年ほどはキャスティングが9割ですが、ゆくゆくは会場調査... 

コンサルタント（再開発・街づくり・地方創生）◆リモートワークOK！／退職金制度あり 「不正路上駐車のない快適な移動ができる街づくり」「EV車・自動運転など新しいモビリティを活用した街づくり」など、クルマ・ヒトの動線、街づくりの課題解決に向けて、業界トップクラスのシェアを持つ当社。 あなたには当社のノウハウや駐車場・モビリティ事業の専門家の立場から、ソリューション提案をお任せします。長期・大型案件が多く、腰を据えた関係構築力や長期的視点でのコンサルティング力が活かせる...

■ワークライフバランス大賞受賞、充実した研修・教育制度 当社は2000人以上のエンジニアを抱え、ITインフラを中心に多様なソリューションを提供。お客様の成長を支援するITインフラエンジニアを育成し、時代に即したソリューションを展開しています。 ＼求人のポイント／ ◎エンジニアファーストの制度：昇給、研修、キャリアアップ制度が充実。動画コンテンツや勉強会でスキルアップ可能。 ◎残業少なめ＆有給取得しやすい：3～20名のチームでプロジェクトにアサイン。休暇調整可能、月...