検索結果: 591 件の求人
月給：24万円 ～ 31万円
居宅介護支援は、利用者が可能な限り自宅で自立した日常生活を送れるよう、利用者の状況や環境に応じた介護サービスを利用するためのケアプランを作成し、 そのプランに基づいて適切なサービスが提供されるよう、事業者や関係機関との連絡・調整を行う仕事です。
応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、40代活躍、50代活躍
月給：27万円
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≪ケアマネ未経験からスタートした方が多数活躍中！≫
ケアマネ専属の教育・相談担当が手厚くサポートします。
→同じケアマネージャーだから悩みや困り事を共有しやすい！
→エリア毎でのリモート会議を月1回開催、近隣のケアマネともコミュニケ... ...暇
◆4週8休 シフト制(月8〜9日間休日)
※年間休日107日
※他休暇あり
┗有給・慶弔休暇
┗特別休暇
┗産前・産後・育児休暇
┗介護休暇
勤務期間
長期
経験・資格
●65歳未満の方(定年が65歳)
●下記いずれかの資格をお持ち...
月給：29.27万円
...ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎
＼主任介護支援専門員(主任ケアマネージャー)受講補助あり！／
◎研修日程を業務として扱い、給与を支給いたします
◎受講にかかる費用は当社で全額負担
... ...制(月8〜9日間休日)
※年間のお休みは、107日になります。
他に休暇として
◇有給・慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇介護休暇
が取得できます。
勤務期間
長期
経験・資格
★ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格を...
時給：1250円
仕事内容：
★国保年金課のコールセンター:週5日&残業少なめ|3名募集
～ 国保・年金に関する問い合わせ対応をお任せ*受信8割:発信2割 ～◇保険の加入・脱退、各種給付金の申請・必要書類について◇医療機関からの問い合わせ対応(国保加入対象者か、負担割合は?など)◇健康診断のお知らせ・証明書が不達の場合、証明書再交付手続きの申請依頼◇専用システムの検索・閲覧など付随する事務業務など◎研修もしっかりあるので未経験の方も歓迎♪
アピールポイント：
接客業の経験こそある...
時給：1200円 ～ 1250円
・田名地域包括支援センターでの包括業務
・地域の高齢者の総合相談業務
・介護予防ケアプラン作成等
雇用期間の定めあり1年（原則更新）
応募要件：年齢不問、自動車運転免許、学歴不問
時給：1328円 ～ 2148円
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる）
ご希望の方はお気軽にご相談ください◎
■訪問介護
高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。
訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。
＜主な業務内容＞
・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）
・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介...
時給：1133円 ～ 1583円
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる）
ご希望の方はお気軽にご相談ください◎
■グループホーム
家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行うお仕事です。
※お客様は1ユニット9人、原則2ユニットまでの小規模かつ家庭的な環境です
※認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です
従事すべき業務の変更範囲：なし
就業場所の変更範囲：ニチ...
時給：1300円
仕事内容：
小規模多機能のケアマネージャーとして下記をお任せします。 ■最大29名のお客様のアセスメント・ケアプラン作成 ■個別介護計画の作成 ■お客様の日常生活の介助など きめ細かい対応で”頼れるケアマネを目指しませんか?
アピールポイント：
【週1日〜OK！】ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！
勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。
特徴：
長期歓迎、週1日からOK、週2、...
時給：1300円 ～ 1550円
...婦(主夫)さん・ママさんを応援！
?日勤帯(9:00〜18:00)の勤務になります。
?曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！
?資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！
?主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の受講補助制度でスキルアップができる！
研修日程に給与支給、受講費用を会社で全額負担します。
(※規定あり。詳細はお問い合わせください)
?パートから入社して、正社員への登用実績も多数あります！
?一...
...らではのセキュリティシステム導入☆安心してお仕事できます！
職種
医療・介護・福祉系 訪問介護・看護
仕事内容
・ケアマネジメント業務全般(アセスメント〜給付まで)
・各帳票作成
・介護保険の諸手続きや行政機関とのやり取り
・社内外の研... ...
休憩時間（日勤） 60分
時間外 月平均5時間
休日・休暇
シフト制月9休
日曜休み
介護休暇あり
産前・産後休暇あり
育児休暇あり
(閏年を除く2月は月8日休
慶弔休暇)
有給休暇 あり ・消化率73%
【年間休日】107...
月給：21.6万円 ～ 28.2万 円
地域の高齢者の総合相談業務、介護予防ケアプラン作成など
応募要件：自動車運転免許、学歴不問
月給：21.87万円 ～ 22.98万円
地域支援業務、ケアマネ業務など経験や意欲なども考慮して決めています。
応募要件：未経験可、主任介護支援専門員、自動車運転免許
月給：22万円 ～ 25万円
地域包括支援センターでの介護支援員業務全般
・要支援認定の方のケアプラン作成等のケアマネジメント業務
・電話受付、請求業務 など
※ご本人の経験や意向を踏まえ、総合相談業務や地域支援活動の業務は相談していきながら進めていきます
応募要件：・介護支援専門員
・59歳以下（60歳定年制のため）
・介護支援専門員の実務経験1年以上
月給：24.63万円
...し、実際に開催の準備・実行しています。
施設には看護師が日中365日常勤しており、介護・看護スタッフが連携したチームケアを基本にしています。
困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています。
... ...制(月8〜9日間休日)
※年間のお休みは、107日になります。
他に休暇として
◇有 給・慶弔休暇
◇特別休暇
◇産前・産後・育児休暇
◇介護休暇
が取得できます。
勤務期間
長期
経験・資格
65歳未満の方を募集(定年が65歳)
※深夜...
時給：1170円
...す(^^♪
仕事特徴
主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 外国人活躍中 交通費支給 バイク・車通勤OK シニア活躍中 フリーター活躍中 Wワーク活躍中 留学生活躍中 扶養内
職種
警備・清掃・整備系 清掃業務
仕事内容
大型ショッピングセンター内の清掃
(売場・トイレ・階段・出入口の簡単な清掃)
＼この求人のポイント／
☆カンタンな日常清掃
☆未経験×無資格で構いません！
☆応募理由は何でもOK!
☆接客がなく、モクモクと取り組める仕事をお探しの方にピッタリ♪
☆副業・Wワ...
月給：25万円
仕事内容：
ケアマネジメントにおける業務全般として
・利用契約の締結
・サービスの連絡、調整
・各種書類作成
・各種書類申請代行 等
介護支援専門員(ケアマネージャー)
交通費支給(当社規定あり)
※資格・経験等により異なります。
8:30〜17:30
9:00〜18:00
9:30〜18:30
休憩60分
残業ほぼなし
【1日のスケジュール例】
■08:30 夜勤スタッフからの申し送りを受け、入所者の健康状態など情報を共...
時給：1700円
◆銀行のカ スタマーセンターでのお仕事・既存顧客への架電対応⇒資産状況、商品の案内・投資信託、保険、公共債、外貨預金等のご案内・システムへの入力 ★職種未経験OK ★社会人経験のある方 【長期】3ヶ月以上(継続する可能性あり)
時給：1470円
居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務
・ケアプランの作成
・担当者会議・モニタリングの実施
・介護保険の諸手続き代行・行政機関との連絡調整
・介護保険の給付管理業務
・その他付随する業務
※業務上、基本的なPC操作が必要となります
雇用期間の定めあり（3ヶ月）
契約更新の可能性あり（原則更新）
更新の上限：なし（定年または再雇用の上限年齢まで）
従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件：未経験可、ブ...
月給：28.36万円
居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務
【ケアマネ業務】
・ご利用者様宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング）
・ケアプランの作成
・介護保険の給付管理
・介護認定調査
・介護相談
・各種研修の参加
・営業業務
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従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍
...徹底した感染防止策に取り組んでおります。
ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断
イ 社員出勤時の検温・記録
ウ お客様の送迎前検温
エ 標準予防策の徹底
・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い）
・マスク着用、必要に応じ手袋装着
・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施
オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け）
また、館内見学に関しましては、
原則中止とさせて頂いております。
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