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月給:28万円 ~ 38万円
個別支援計画作成に伴う業務全般 送迎の添乗※可能な方は運転もお願いすることがあります。 その他準備や記録記入等事務作業。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:あり(法人内の別施設への転勤可能性あり) 応募要件:未経験可、ブランク可、年齢不問、介護福祉士、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、LGBTQ+フレンドリー月給:30万円 ~ 37.5万円
新規出店に伴う事業所の責任者としての業務 ・個別支援計画の作成 ・保護者との定期面談 ・療育補助 応募要件:年齢不問、自動車運転免許、40代活躍、WEB面接可月給:28.09万円
・心や身体、生活面において課題のある子どもたち(小1~高3)への支援と指導 ・子どもとその保護者のニーズをヒアリングし、子どもの特性にあった療育内容の立案と評価 ・個別支援計画の作成及び管理 ・半年ごとのモニタリングと評価 ※転勤の可能性あり(京都市内他事業所) 応募要件:未経験可、ブランク可、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給:36万円
■児童発達支援管理責任者 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務 療育時の介助業務 保護者との連絡 ■児童発達支援管理責任者候補 児童発達支援管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(児童指導員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 ご利用者の支援計画書の作成、相談業務、送迎業務、療育時の介助業務、保護者との連絡など。 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定...月給:38万円 ~ 50万円
■事業所責任者 兼 管理者 兼 児童発達支援