検索結果: 115 件の求人
月給：25万円 ～ 35万円
掲載期間：05/01（水）〜05/31（金）
ほしのこキッズ
児童指導員！児童発達支援！京急蒲田徒歩1分！月給25万円〜！賞与あり/322076
雇用形態
正社員
給与
月給 250,000円〜350,000円
月給25万円〜35万円
月給25万円〜35万円 (一律手当含む)
基本給：216,200円〜302,500円
固定残業代(22ｈ)：33,800円〜47,500円
※月22時間分の固定残業の超過分は別途支給
年2回
勤務地
東京都大田区南蒲田1-1-17
川口ビル1階...
月給：42万円
児童発達管理責任者として働いてもらいます
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従事すべき業務の変更の範囲：なし
就業の場所の変更の範囲：なし
雇用期間の定め：なし
応募要件：准看護師可、年齢不問、保健師、学歴不問
月給：32.7万円
児童発達支援事業所でのお仕事です。
未就学のお子さんの療育支援を行っていただきます。
具体的には個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)を行っていただきます。
また、保護者との面談を通して家族支援も行います。
応募要件：ブランク可、年齢不問、サービス管理責任者、小学校教諭、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可
月給：28.5万円
発達の遅れや障がいのある児童を対象とした支援や指導
・日常生活の自立や円滑な社会生活を送るための支援および機能訓練
・五感を刺激する遊びや創作活動
・生活力向上を意識した食育
・コミュニケーショントレーニング
・送迎 など
※保護者対応なども丁寧に指導し、順次お任せします
※利用児童10名に対し、職員3～4名で支援しています
※転勤の可能性あり（当社事業所）
応募要件：年齢不問、自動車運転免許、学歴不問
月給：30万円 ～ 37万円
児童発達支援および放課後等デイサービス事業における児童発達支援管理責任者業務
応募要件：社会福祉士、年齢不問、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、保育士、自動車運転免許、小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭
月給：41万円
指導員や保護者の方と連携を取りながら、
下記が主な仕事です。
・子どもの個性に合わせた支援計画の作成
・教室全体の管理・運営
＜＜ オンライン研修実施中 ＞＞
児童発達支援管理責任者として働いて頂くための
事前研修は、充実しているので安心してください！
応募要件：ブランク可、小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK
月給：37万円
児童発達支援管理責任者業務
応募要件：年齢不問
時給：1120円 ～ 1500円
■児童指導員
・体育指導補助
・子どもたちの宿題のお手伝いや遊びの補助
・事務作業や施設の管理
・保護者への対応など
■指導員兼一般事務
・児童、生徒の指導業務（小学3年生の指導レベルは必要）
・Excel、Wordを 使った書類作成や管理業務（PCスキルは初級程度）
・請求業務（書類作成から発送まで）
※雇用期間の定めなし
応募要件：未経験可、精神保健福祉士、社会福祉士、年齢不問、新卒可、保育士、小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭、正職員登用あり
月給：30万円 ～ 37万円
【職種】
児童発達支援及び放課後等デイサービス事業における児童発達責任者
「焦らず、向き合い、じっくりと」が当社の療育スタイル。
一人ひとりの覚え方、考え方に合わせた教え方を見つけるまで
試行錯誤を繰り返していくことが大切です。
「Aくんにはこう言ったら伝わったけど、Bくんにも伝わるかな？」
この工夫によって子どもたちの成長を支えながら、自身も成長できます◎
★働くポイント★
◎子どもがいる時間は1日約5時間程度と短く、一人ひとりと濃い時間が過ごせます！ ...
月給：24万円 ～ 44.57万円
●個別教室・集団教室での支援業務・活動計画作成
→個別支援計画書に基づいて、集団教室および個別教室でのお子様への直接支援を行っていただきます。
集団教室ではその日の運動のテーマに沿った計画を立てて支援を行っていただきます。
個別教室ではビジョントレーニングや学習支援などお子様のニーズに沿った支援を行っていただきます。
いずれもしっかりとレクチャーしたうえで段階的に行っていただくので安心ください。
●非常勤職員さんへの支援技能等の助言
ご経験を生かしていただき、非常勤職員さ...
月給：22.25万円 ～ 25.05万円
大田区にお住いの未就学児を対象に、着替えや食事、排泄等のサポートや介助を行いながら、発達に遅れのある児童を対象に療育的支援を行います。
それぞれのカリキュラムに沿った学習や遊びを通じて、情緒のコントロールやコミュニケーション能力の向上を専門性を用いながら、療育支援を行います。
ご家族からの相談を受けたり、アドバイスをすることもあります。
転勤の可能性あり
※転勤範囲：東京都及び千葉県の事業所
応募要件：未経験可、ブランク可、社会福祉士、社会福祉主事、准看護師可、看護師、保...
時給：1450円 ～ 1650円
...のスタートでもOKです！
いずれもしっかりとレクチャーしたうえで段階的に行っていただくので安心ください。
●専門性を生かした助言等
→これまでのご経験や専門的な知識を生かして、児発管と協力をして個別支援計画書の助言を行っていただいたり、発達検査等を参考に子どもの発達の助けとなるプログラムのご提案を行っていただきます。
●保護者への対応
→お迎えの親御さんに対して当日のご様子をお伝えいただいたり、親御さんからのメッセージやお電話での問い合わせ等に対応をしていただきます。
...
時給：1350円 ～ 1550円
●放課後活動と終日活動での支援業務
→個別支援計画書に基づいて、計画目標を達成していただけるようにお子様への直接支援を行っていただきます。
活動テーマに合わせた運動を行い、一人一人に合わせてお子様の自己肯定感を高め、またお子様の状態に合わせる計画を立てて支援を行っていただきます。
また、お子様のできることを想像しながらプログラムを考えていただいたり、個別活動に行う工作や学習準備をしていただきます。
●生活支援のサポート
→入退室時やトイレ介助など必要とするお子様へサポート...
時給：1200円 ～ 1400円
●小集団・個別での療育支援
→はじめは先輩について直接療育支援を学んでいただきます。
多職種と共に小集団療育に携わっていただき、独り立ち後はマンツーマンで個別療育をご担当いただきます。
●生活支援のサポート
→入退室時やトイレ介助など必要とするお子様へサポートをしていただきます。個別支援計画に基づきお子様が少しづつ自分で出来るように促して成長に繋げられるようにしていただきます
●保護者への対応
お迎えの保護者様へフィードバックなど
●支援の記録
療育終了後のオンラインシステ...
時給：1400円
・子どもたちの見守り、安全管理、日々の活動の記録や支援内容の検討、イベントの企画運営など支援業務全般
雇用期間の定めあり（1年/原則更新）
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、自動車運転免許
月給：39万円
管理者兼児童発達支援管理責任者＝教室長として、教室運営の責任者をお任せいたします。
子どもたちの個性に合わせた個別支援計画の作成・管理
・個別支援計画の作成
・療育計画の進捗管理
・指導員への指示
・保護者からの相談対応・面談
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問
時給：1115円 ～ 1450円
●送迎車の運転
→事業所から学校やご自宅までのお子様の送迎車の運転を行っていただきます。
●お子様の乗降時のサポート
→学校から事業所への送迎時などに、学校から車までの道中のお子様の手つなぎ誘導や
車内の安全の見守りなどを行っていただきくこともあります。
●教室内でのお子様の見守り（支援補助をお願いできる方）
→運転業務のみでなく、教室内での補助もお願いできる方に関しては
教室内でのお子様の見守りや支援の補助を行っていただきます。
●その他会社が指示する業務
応募要件...
月給：24.5万円 ～ 45.82万円
...お悩みを持つ保護者様・児童がご利用されており、PTのニーズは高いです！！
これまでのご経験や専門的な知識を活かして、職員間で意見交換やアイデアを発信していただきます。また児発管と協力をして個別支援計画書の作成のために助言をしたり、子どもの発達の助けとなるプ ログラムのご提案を行っていただきます。
●保護者への対応
→お迎えの保護者様に対して当日のご様子をお伝えいただいたり、保護者様からのメッセージやお電話での問い合わせ等に対応をしていただきます。
●支援の記録
→療育終了後...
時給：1113円 ～ 1825円
小学校1年生から高校3年生までの心身に障害を持つ児童、生徒の自立支援と保護者様へのゆとり支援業務
（自立支援業務）
オリジナルの療育教材がありますので、未経験の方でも自信を持って対応していただけます。
（ゆとり支援業務）
スタッフ全員にパソコンを支給。システム化されており経験豊富なベテランスタッフのフォローも充実していますので、未経験の方でもすぐに業務に取り掛かっていただけます。
※雇用期間の定めあり・12か月（更新条件あり）
[１日の流れ（平日の場合）]
・11:0...
月給：25万円 ～ 30万円
今回は、2022年8月に新規したGenius Discovery御嶽山 教室にて、児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集しています。
弊社のサービスは、「できないこと」や「みんなと違うこと」をみんなと同じようにできるようにする支援ではありません。
「障害」＝「才能」、他社とは違うこと＝他社にはない「強み」です。
子どもたちの才能を発見し、みんなと違う「強み」を育てたいと考えています。
そのために、明るく楽しい空間の中で、できることをもっと得意にする療育を行っていき...
