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月給：30万円 ～ 35万円
医療・福祉・介護
西八王子駅から車で13分
グループホームのサービス管理責任者としての業務
・利用者の入所、退所管理
・利用者に対するアセスメント
・サービス提供内容、記録の管理
・個別支援計画策定会議の運営
・事業所内の支援に係る会議の開催
・管理者への支援状況報告
・個別支援計画の説明と同意
・サービス提供プロセスの管理
・従業者の相談、助言
※管理職として雇用の可能性あり
（業務は以下の通りですが待遇は変わりませ...
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(精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／キャリアコンサルタント／管理栄養士／栄養士／作業療法士)
※管理者の場合は月給300,000円〜
賞与あり 前年度実績 年2回(前年度実績550,000円〜600,000... ...っかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
東京都八王子市の障害者(通所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！...
月給：37.5万円 ～ 43万円
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【サービス】
訪問介護(日勤+夜勤)
【仕事内容詳細】
◎ケアスタッフ業務
障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。
研修を通して、需要が... ...
・医療的ケア: たんの吸引、経管栄養(胃ろう・腸ろう)
・介護記録の記入
◎サービス提供責任者・コーディネーター業務
一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。
質問や相談などを気軽に受けられる頼ら...
月給：35万円
掲載期間：06/14（金）〜06/30（日）
イリーゼ武蔵藤沢
【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆
雇用形態
正社員
給与
月給 350,000円〜
年収500万円〜650万円(初年度 ※当社規定による)
※地域・施設・... ...担っています。
【施設内業務】
●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート
●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント...
月給：28.5万円 ～ 39万円
...医療的ケア: たんの吸引、経管栄養(胃ろう・腸ろう)など
** ここがオススメ!! **
【キャリアアップ制度あり】
無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得するだけではなく当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能です!
資格を取得すれば
スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → マネージャーにキャリアアップ
【面接確約】
エリア、採用条件に合う方へ面接日程の連絡をいたします。
■━━━ 1日のスケジュール例 ━...
月給：24.5万円
...供サービス手順書の作成から、
身体介護、生活援助、
通院・外出のお手伝いなど、
訪問介護における介護業務全般
お客様とのコミュニケーションを図ります。
▼いずれかの資格をお持ちの方
・介護福祉士
・介護職員実務者研修
※チームリーダー経験ある方、歓迎!
【月給】245,000円〜275,000円
◆交通費支給(当社規定あり)
※資格・経験等により異なります。
8:30〜17:30
※休憩60分
■年間休暇124日!
(年間休...
月給：24万円 ～ 30万円
■生活支援
掃除、毎日飲む薬のセット、生活費のやりくりなど、利用者様が得意ではない部分をパートスタッフさん（世話人さん）の力を借りてサポートします。
■相談対応
体調面、行政手続きなど不安なことがあれば都度、話を聞きます。
■入居希望者の見学対応
■施設内の備品管理
■生活用品などの買い出し
■スタッフマネジメントなど
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、WEB面接可
月給：27.6万円 ～ 40.75万円
...役割（求める人材像）を明確にしたものです。
弊社は等級要件をもとにスタッフへの教育を行いますので、企業で働く上での心構えをベースに、専門知識として利用者のアセスメント、アセスメントに基づく計画の作成と提案、実行ができるようになります。
個人の適性を見極めた上で、支援に関する専門スキルとは別に、マネジメント（拠点の業績管理、部下の業務管理、部下の教育指導）スキル習得の指導も行っています。
これらのスキルを習得すれば、どこの企業、福祉施設でも活躍できる人材になります。
...
月給：33.3万円 ～ 45万円
グループホームでのサービス管理責任者業務
・個別支援計画の作成
・利用者様との面談、アセスメント、モニタリング
・ご家族、支援関係機関との連携、連絡調整
・各種会議への出席
・スタッフの育成
・グループホームの全体のマネージメント
・新規利用希望の方の見学対応
・食事提供が必要な場合は簡単な調理
・入居者の金銭管理
※営業活動や事務仕事はサポート部門を配置！
＜入社後のイメージ＞
■入社～2ヶ月程度
常勤の「世話人」として配属ホームで勤務
ケアサポのグループホームが「...
月給：32万円
児童発達支援管理責任者
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「児童発達支援管理責任者」募集！
週休2日制で年間休日は120日！
月曜日は定休日です
仕事とプライベートの両立が
しやすいですよ◎
【 お仕事内容 】
・支援準備
・指導、活動記録の作成
・個別支援計画の作成
・親御さまとの面談、
情報共有などのコミュニケーション
・自宅への送迎
・スタッフへの指導 など
導入研修などさまざまな研修が
充実しているため、
未経験からでも働きや...
...当 15,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い
昇給あり
賞与なし
勤務地
東京都八王子市長房町129-1
居宅
訪問介護
高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です！
東京都八王子市の訪問介護・管理者兼サービス提供責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
サービス提供責任者と管理者のお仕事★定年65歳♪車通勤OK◎
高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人で...
月給：30万円 ～ 35万円
児童発達支援管理責任者業務および管理者補佐
・医療的ケア児、重症心身障がい児及び特別支援学校卒後直後の20歳前後の利用者を対象に地域生活支援を行う。
・5名定員の超小規模重症児者デイサービスでの管理運営業務
※送迎業務あり
軽車両およびハイエース・キャラバンなど福祉車両 の運転業務必須
応募要件：未経験可、自動車運転免許
月給：30.49万円 ～ 40.89万円
障害者就労継続支援B型事業所の管理業務。
・総務管理（総務、人事、労務、経理等の総括）
・現場環境の保全、改善他
※最初は現場に入っていただき、作業内容等を理解していただきます。
応募要件：自動車運転免許
時給：2240円 ～ 2640円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・利用者の方の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：30万円 ～ 39.87万円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・アセスメントシートの作成
・利用者の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：30万円 ～ 35万円
児童発達支援管理責任者
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八王子市
★・放課後等デイサービス・★
ーーーーーー定員：10名ーーーーーー
7〜18歳対象
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★--アクセス--★
JR中央線 西八王子駅 徒歩21分
JR中央線 高尾駅 徒歩27分
☆車通勤OK！
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★--注目ポイント--★
〇高収入☆
〇車通勤OK
〇子育て世代の方も活躍中♪...
月給：25万円
児童発達支援管理責任者
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西八王子駅/児童発達支援管理責任者/正社員
JR中央線『西八王子駅』が最寄りの
のびのびとした放課後等デイサービスです。
子どもの「やりたい」という気持ちを
大切にして、支えていきましょう♪
誰もが安心して身を伸ばせる
「はらっぱ」のような場所を目指しています＊
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◇業務◇
・放課後等デイサービスでの
児童発達支援管理責任者業務
・送迎業務（車椅子4台乗...
月給：26.51万円 ～ 28.51万円
...・サ責手当 25,000円
・外勤手当 25,000円
・資格手当あり
(実務者研修5,000円／介護福祉士 25,000円)
※外勤手当は15〜16時間分の... ...東京都八王子市明神町2-26-4
アーバンプラザIZUMI102号室
サービス責任提供者大募集！正社員採用、処遇改善手当・サ責手当・外勤手当等、各種手当が充実し... ...す。
◆コロナウィルスの対策・感染予防について
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒、換気の徹底
・研修の...
時給：2240円 ～ 2640円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・利用者の方の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：32万円 ～ 39.68万円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・アセスメントシートの作成
・利用者の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
