検索結果: 4,698 件の求人
...000円
資格手当：0円〜25,000円
賞与あり(5,000〜250,000)
勤務地
神奈川県藤沢市鵠沼花沢町13-9
就労支援
年間休日120日以上♪プライベートな時間も大切に出来ます♪
神奈川県藤沢市の障害者(入所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。
年間休日120...
...
(精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／キャリアコンサルタント／管理栄養士／栄養士／作業療法士)
※管理者の場合は月給300,000円〜
賞与あり 前年度実績 年2回(前年度実績550,000円〜600,000... ...っかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
神奈川県藤沢市の障害者(通所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！...
月給：30.5万円 ～ 36万円
...K。
【サービス】
訪問介護(日勤+夜勤)
【仕事内容詳細】
◎ケアスタッフ業務
障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。
研修を通して、需要が非常... ...支援
・医療的ケア: たんの吸引、経管栄養(胃ろう・腸ろう)
・介護記録の記入
◎サービス提供責任者業務
一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。
質問や相談などを気軽に受けられる頼られる...
月給：35万円
掲載期間：06/01（土）〜06/15（土）
イリーゼ鎌倉
【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆
雇用形態
正社員
給与
月給 350,000円〜
年収500万円〜650万円(初年度 ※当社規定による)
※地域・施設・経験... ...担っています。
【施設内業務】
●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート
●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント...
月給：23.87万円
掲載期間：06/01（土）〜06/30（日）
株式会社ツクイスタッフ 横浜支店
【藤沢市/ｻｰﾋﾞｽ提供責任者】高収入!ｻｰﾋﾞｽ提供責任者募集!
雇用形態
正社員
給与
月給 238,710円
給与詳細:
・基本給 186,00... ...躍中
職種
医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他
仕事内容
１．身体介助、生活援助作業並びにご利用者様の管理業務２．介護職員の管理
３．訪問エリア：藤沢市内・茅ヶ崎市の一部
(軽自動車使用)
【当施設のオススメポイント】...
月給：27.7万円
...、ブランクのある方も安心！≫
久しぶりのお仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。
他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制も充実しています♪
★23種類の研修制... ...目標設定・働きやすい環境を整えています≫
?キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向...
月給：28.5万円 ～ 39万円
...医療的ケア: たんの吸引、経管栄養(胃ろう・腸ろう)など
** ここがオススメ!! **
【キャリアアップ制度あり】
無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得するだけではなく当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能です!
資格を取得すれば
スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → マネージャーにキャリアアップ
【面接確約】
エリア、採用条件に合う方 へ面接日程の連絡をいたします。
■━━━ 1日のスケジュール例 ━...
月給：20万円
サービス管理責任者業務全般
従事すべき業務の変更：なし
就業場所の変更：なし
応募要件：未経験可
月給：27.6万円 ～ 40.75万円
...役割（求める人材像）を明確にしたものです。
弊社は等級要件をもとにスタッフへの教育を行いますので、企業で働く上での心構えをベースに、専門知識として利用者のアセスメント、アセスメントに基づく計画の作成と提案、実行ができるようになります。
個人の適性を見極めた上で、支援に関する専門スキルとは別に、マネジメント（拠点の業績管理、部下の業務管理、部下の教育指導）スキル習得の指導も行っています。
これらのスキルを習得すれば、どこの企業、福祉施設でも活躍できる人材になります。
...
時給：2240円 ～ 2640円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・利用者の方の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業 務
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：32万円 ～ 39.68万円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・アセスメントシートの作成
・利用者の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：35万円
軽度障がい者グループホームで自立へのサポート
・PC使用の記録作成（面接時タイピングテスト実施）
・服薬見守り
・GH内の清掃
・食事提供
・生活相談や指導、金銭管理補助
・夜間見守り、巡回
・書類整理
・入居者様の生活支援
・介助業務
・その他サビ管業務 など
※同性介助をしており、男性を介助する方の募集です
※藤沢市内の施設も兼務いただきます
雇用期間6ヶ月（7ヶ月目以降の勤務は再契約）
応募要件：未経験可、精神保健福祉士、社会福祉士、自動車運転免許
月給：26万円 ～ 30万円
病院・老健の給食の栄養業務と店舗管理
・栄養業務、献立、発注管理
・衛 生管理、配膳確認
・勤怠管理、施設打合せ 等
事務がメイン（調理なし）
※総合病院（251床）と老健（50床）の併設施設です
※現在、栄養士は4名勤務しています。人間関... ...べき業務の変更：なし
就業場所の変更：あり 通勤圏内
応募要件：管理栄養士資格
給食業務経験必須
※患者給食の栄養業務（献立作成、発注）経験者の募集
年齢制限あり ～64歳（年齢制限の理由:定年年齢が65歳のため）
短大、または専門卒以上
月給：28.5万円 ～ 30万円
入居者（現在6名：主に精神障害者）の生活相談、支援、食事提供
・転勤の可能性：あり (法人内事業所（市内）)
応募要件：・サービス管理責任者
月給：27.7万円 ～ 31.7万円
就労移行支援事業所にて、就職を目指す障害のある利用者に対し、個別計画の作成や障害者福祉サービスを提供する上での管理業務
【職務例】
・個別の支援計画立案、実行
・利用者、スタッフの管理
・関係機関との連絡調整や連携
※サービス管理責任者を経験後、事業所の責任者であるセンター長へのキャリアパスが可能です。
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問
月給：30万円
復職、就職を目指す方々の支援業務
・利用者の方との面談および日常支援
・プログラムの提供
・復職および就職先の企業との環境調整
・支援記録の入力業務
※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります
※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件：ブランク可、精神保健福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、看護師、保健師、即日勤務OK、40代活躍
月給：26万円 ～ 28万円
...円
・サ責手当 25,000円
・外勤手当 25,000円
・資格手当あり
(実務者研修5,000円／介護福祉士 25,000円)
※外勤手当は15〜16時間分の見込... ...専門性を高めて頂けるよう、入社してしばらく現場で実務経験を積んだ後、
サービス提供責任者としての業務をお任せします◎
▼専門性を高めキャリアアップも可能！
経験年数や年齢問わず、挑戦を応援する社風ですので
ゆくゆくは副主任や管理者としてキャリアアップすることも可能です！
年収375万円／サービス提供責任者(介...
時給：2000円 ～ 3000円
＜サービス管理責任者兼管理者＞
・利用者の入・退所管理
・利用者に対するアセスメント
・サービス提供内容の管理
・個別支援計画策定会議の運営
・サービス提供記録の管理
・事業所内の支援に係る会議の開催
・管理者への支援状況報告
・個別支援計画の説明と同意
・サービス提供プロセスの管理
・従業者の相談・助言
・関係機関との連携
雇用期間の定めなし
応募要件：ブランク可、社会福祉主事、年齢不問、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研...
月給：25万円 ～ 36万円
知的・精神障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です
■サービス管理責任者業務
・入居者の入、退所管理
・入居者に対するアセスメント
・個別支援計画の作成
・モニタリングの実施
・サービス提供内容の管理
・サービス提供記録の管理
・事業所内の支援に係る会議の開催
・管理者への支援状況報告
・個別支援計画の説明と同意形成
・サービス提供プロセスの管理
・従業者の相談、助言
・ケース会議の資料準備、会議の進行
・施設利用の促進補助業務
■管理者業務（担当業務は...
月給：24万円 ～ 30万円
個別支援計画のアセスメント
・転勤の可能性：なし
応募要件：ブランク可、介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK、LGBTQ+フレンドリー
