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- ... UP!★ ～おすすめポイント～ ～仕事を通して学べることがたくさん ～ ・社会で役立つマナーや礼儀などを取得 ・様々なお酒の専門知識や作り方を学べる ・コミュニケーション能力UP ・調理技術や接客スキルの向上 ・飲食の経営ノウハウ 【求められる人材】 多くの経験を得て料理に詳しくなりたい方 もっと技術の向上を図りたい方 将来独立を考えている方 料理や人と接するのが好きな方 ★PICK UP!★ 〜こんな方にオススメです！～ ◆飲食業...
月給：24.7万円
...ります。 【キャリアパスについて】 年間30店舗以上新店をオープンしているので、「上のポストが詰まっているから、昇進できない…」なんてことはありません！ 今後もどんどんポストは増える予定なので、店長やブロック長、その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。 22歳で入社されて3年でブロック長になった方もいます（年収800万円以上） ■43歳以下の方（長期キャリア形成のため） 未経験大歓迎！ Iターン、Uターン歓迎！ 20代、30代の若手が活躍中！...月給：25万円 ～ 35万円
...ングの反響型営業 ＪＲ京浜東北・根岸線 浦和駅よりバスで15分 フロアコーティングやハウスコーティングに関わるお仕事です。 【アピールポイント】 ・100％反響型営業！完全週休2日制＆年間休日115日以上 ・3年連続「経営健康優良法人」認定 ・16期連続黒字達成！昇給も賞与も年2回◎ 【仕事内容】 ・お客様への商品説明やヒアリング ・見積もりや提案資料の作成 ・ショールームでの接客対応 ・現地調査や施工の日程調整 など テレアポや...月給：25万円
...理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ＜研修について＞ ▼2日間／本社にて集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間／各研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー！ではなく、 安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間／各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際...- ...ブランク年数問わず） →もちろんコールセンター経験のある方も大歓迎！ ・服装はオフィスカジュアル →ジャケット着用なしでOK！ （労働条件に関する詳細） 契約の更新：更新する場合があり得る 契約更新の判断基準：業務量、経営状況、能力、業務成績、勤務態度 等 更新上限：なし（予め期間を定めて雇用する方に関しては個別に通知します） 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 ...
時給：1078円 ～ 1299円
...・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィー...時給：1567円 ～ 1979円
...・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィー...月給：27.5万円
...方らしさ」を最大限に表現できるお手伝いをさせていただき、笑いの絶えない住まい創りと暮らしを目指 しています。 法人では高齢者介護、障がい者(児)支援、保育を核に、医療や教育、暮らしの応援といった多岐にわたるサービスを担う総合福祉企業として、経営理念「最大ではなく最高のサービスの提供」「人間の尊厳を尊重し、ご利用者様本位の真心と優しさのこもったサービスの提供」を胸に、ご利用者様やご家族様の皆様からのご信頼やご期待に応えられるよう取り組んでいます。 勤務地 埼玉県さいたま市南区大...月給：20.36万円 ～ 25.66万円
...・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィー...時給：1287円 ～ 1487円
...・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィー...月給：23.68万円 ～ 25.68万円
...方らしさ」を最大限に表現できるお手伝いをさせていただき、笑いの絶えない住まい創りと暮らしを目指しています。 法人では高齢者介護、障がい者(児)支援、保育を核に、医療や教育、暮らしの応援といった多岐にわたるサービスを担う総合福祉企業として、経営理念「最大ではなく最高のサービスの提供」「人間の尊厳を尊重し、ご利用者様本位の真心と優しさのこもったサービスの提供」を胸に、ご利用者様やご家族様の皆様からのご信頼やご期待に応えられるよう取り組んでいます。 勤務地 埼玉県さいたま市南区大...時給：1777円 ～ 1957円
...・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィー...月給：20.36万円 ～ 25.16万円
...・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経 験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィー...月給：23.3万円 ～ 25.3万円
...方らしさ」を最大限に表現できるお手伝いをさせていただき、笑いの絶えない住まい創りと暮らしを目指しています。 法人では高齢者介護、障がい者(児)支援、保育を核に、医療や教育、暮らしの応援といった多岐にわたるサービスを担う総合福祉企業として、経営理念「最大ではなく最高のサービスの提供」「人間の尊厳を尊重し、ご利用者様本位の真心と優しさのこもったサービスの提供」を胸に、ご利用者様やご家族様の皆様からのご信頼やご期待に応えられるよう取り組んでいます。 勤務地 埼玉県さいたま市緑区大...月給：29.42万円
...／ ◆年間休日120日以上！ ◆残業少なめ！ ◆有給取得しやすい！ ◆充実の福利厚生！ ＼安心して成長できる環境／ ◆マンツーマンのフォロー体制で安心！ ◆あなたの「やりたい！」を応援！ ◆キャリアアップも目指せる！ 経済産業省「健康経営優良法人2025」に認定！ 社員の健康を第一に考えた取り組みが評価され、 5年連続で選出されました。 安定した経営基盤で、 あなたも理想のワークライフバランスを実現しませんか？ 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 寮・社宅あり 週休2日制...時給：1700円
...工 その他付帯業務 経験にもよりますが、お任せできるところからお願いしたいと思います。 バックサポートはできる範囲で行いますので安心してください。 工場長として、納期管理や品質管理など、マネジメント業務にも携わっていただきながら、工場経営者側の立場として、これから頑張っていただけたらと思います。 【業務の変更範囲】 変更なし 【勤務地の変更範囲】 変更なし 交通費 上限あり 勤 務地 埼玉県さいたま市桜区西堀 最寄駅【西浦和】 勤務地・最寄駅 JR武蔵野線 西浦...時給：1200円 ～ 1430円
...・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィー...月給：30万円 ～ 39.87万円
...ームなら、私たちに。 まだまだ障がい者の方が安心して過ごせるグループホームは少ないように思います。 そのために私たちは次々と事業展開を続けていきます。 そこで、今回新たなメンバーとしてサービス管理責任者を募集します！ マネジメントや営業、経営などへのステップアップも用意されていて、やる気や意欲次第でみなさまの思うキャリアアップが実現できます♪ また休暇制度も充実、年間休日は114日、残業ほぼなしのワークライフバランスの整った環境もあり、仕事だけでなく、プライベートも大切にした...