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- ...求めるスキル］ 【人物像】・前向きにチャレンジできる方・臨機応変に対応できる方・主体的に行動ができる方 ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 株式会社トライアルカンパニー ［事業内容］ ■スーパーセンタートライアル（郊外型総合販売店）の経営■食品・生鮮食品・家庭用品・衣料品・家電製品の販売■コンピュータソフトの開発、流通システムの開発 ［本社所在地］ 〒813-0034福岡県福岡市東区多の津1-12-2 トライアルビル ［設立年］ 1981年7月 ［従業員数］ 6，5...
- ...要】生産技術部にて、下記業務のいずれかをお任せします。【職務詳細】・新製品の生産準備計画立案、設備設計・制作の実施・生産ライン設備構想～設計～制作～据付まで一連の計画実施・設備保全業務・品質トラブルにおける分析・解決【同社の魅力】安定した経営基盤を持ちながらも、成長を続ける企業で、定型の経理業務の他、IPOや業務企 画／改善などに携われる環境です。TVCMでもお馴染みの寝具製品の製造・販売を行っています。個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、宝塚...
- ...。有名人愛用急成長マットレスメーカーであり数多くのスポーツ選手にも愛用されている同社において、総合職として様々なキャリアパスをご用意します。【キャリアパス】営業や広報、管理業務や生産に関わるお仕事など、様々な業務を経験していただき、将来の経営幹部候補やジェネラリストを目指せます。【研修制度】入社時研修や実習、節目の研修が整備され、皆さんの成長を支援します。【こんな方におすすめ】・幅広い業務を経験したいとお考えの方・見た目や感覚にとらわれず、本質を追求していける方・好奇心旺盛で...
- ...品の生産準備計画立案、設備設計・制作の実施２．生産ライン設備構想～設計～制作～据付まで一連の計画実施３．樹脂成型技術の製品への応用、新規開発４．製造設備の自動化、合理化計画５．設備保全業務６．部下育成マネジメント業務【同社の魅力】安定した経営基盤を持ちながらも、成長を続ける企業です。TVCMでもお馴染みの寝具製品の製造・販売を行っています。個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、宝塚歌劇団の寮などでも採用されています。2020年の世界大会のオフィ...
- ...寝具の既成概念を超えてきた同社製品は、「最高」の睡眠を求める人々の期待にこれからも応え続けます。 ［応募資格］ 【必須】・法人営業経験3年以上（業界不問）・マネジメント経験5年以上エンドユーザーの眠りに貢献するのみならず、直接のお客様の経営も考慮して様々な提案をし、貢献していくことが最大の魅力です。ホテルの場合、エンドユーザーである宿泊者様の睡眠の質向上に貢献出来ると同時に、同社が導入されている部屋の価格を上げて販売出来ることで、ホテルの経営にも貢献していることになります。...
- ...案、施策実施・販売計画及び損益計画の策定、販売実績・損益実績の管理・得意先情報・市場調査、分析、取引先との交渉、管理・新規取引先（通販・ECを除く）の開拓・チームリーダーとして後輩育成、プロジェクト等のとりまとめ業務【同社の魅力】安定した経営基盤を持ちながらも、成長を続ける企業です。TVCMでもお馴染みの寝具製品の製造・販売を行っています。個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、宝塚歌劇団の寮などでも採用されています。また、2011年6月からは有...
- ...設での介護士《施設長候補》としての業務全般 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さま...
月給：33万円 ～ 50万円
介護リハビリ業務、送迎、書類作成 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、自動車運転免許、即日勤務OK、40代活躍月給：33万円 ～ 50万円
・介護リハビリ書類作成 ・介護リハビリの指導・育成 ・新規事業の立ち上げ ・その他介護に付随する業務 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍月給：28万円 ～ 45万円
介護リハビリ業務、介護に付随する業務、送迎、書類作成 管理者・施設長候補 経営幹部候補 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、自動車運転免許、店長候補、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍時給：1500円 ～ 1680円
◆在宅の高齢者、障害者等の日常生活の介護（オムツ交換、入浴介助、家事援助など） ・基本的には、マイカーでご利用者宅（主に幸田町内）へ直行直帰して頂きます。 業務 の変更範囲:当協議会の定める業務 雇用期間の定めあり（6ヶ月・更新条件：契約期間満了時の業務量、法人の経営状況、本人の勤務成績、態度、能力による。／更新上限：なし） 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問月給：20万円 ～ 28万円
...負担） ・インフルエンザ予防接種（費用会社負担） ・各種手当（報奨金や祝い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経...- ...（金融機関・取引先の開拓や、関係構築、既存の取引先との関係強化、新規企画の提案、実行など）の強化も目指していますので、今後のキャリアアップを目指していただくことができます。今後コーポレート部門として独立した組織を作っていくためにも、役員や経営層、周囲のメンバーと連携しながら、組織を支えてくれる方を募集します。 ［メッセージ］ 1998（平成10）年に創業した同社は、もともとは賃貸住宅の退去後のリフォームを行う会社でした。その後、「住まいに関わるいろいろなことに挑戦する！」を...
- ...対応）・その他、社内規程管理・リスク対応など、総務業務全般【募集背景／現状】同社グループでは、事業の多角化・拡大に伴い、管理体制の強化を進めています。特に総務部門は、全社横断の車両・保険・固定資産管理や各種許認可対応、契約管理等、グループ経営の土台を支える重要な部門です。今後のさらなる発展に備え、実務面で幅広く活躍いただける総務人材を募集します。 ［メッセージ］ 1998（平成10）年に創業した同社は、もともとは賃貸住宅の退去後のリフォームを行う会社でした。その後、「住まい...
月給：20万円 ～ 28万円
...負担） ・インフルエンザ予防接種（費用会社負担） ・各種手当（報奨金や祝い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経...- ...部概要】デザイン本部では、同社方針に基いた先行・量産開発におけるスタイリング開発及びデザイン戦略に関する業務を国内の岡崎・東京、ドイツのフランクフルトの3拠点で連携して行っています。【採用目的・背景】重点領域強化とリーダー層の採用同社中期経営計画でのデザイン開発を遂行 するために必要な人員を採用する。【部署の役割】・先行、量産車デザイン開発のプロジェクトマネージメント業務・先行、量産車のデザイン開発業務【入社後の担当領域】・先行、量産車デザイン開発におけるインテリアデザイン業務...
月給：20.5万円
...バランスにも配慮しています♪ 「仕事も私生活もどちらも大切にしたい」そんな想いを叶えたい方にはぴったりの職場環境です◎ 1.医療事務 月給:月給20万5000円～ ※試用期間3ヶ月あり(条件変わらず) 賞与あり（勤務成績/経営状況による） 2.看護助手 [正]月給:月給20万5000円～ ※試用期間3ヶ月あり(条件変わらず) 賞与あり（勤務成績/経営状況による） 3.リハビリ助手 [正]月給:月給20万5000円～ ※試用期間3ヶ月あり(条...- ...ぶ自動車関連部品を取り扱っています。・自動車メーカーや自動車部品ユニット(機器)メーカーの抱える課題やニーズを先取りし豊富な協力会社ネットワークと独自の技術・製造機能を活かして、最適・最良な部品を提供しています。 ［メッセージ］ 無借金経営・自己資本比率は約70％と自動車部品業界でトップクラスの収益性・安全性を誇る独立系の企業です。グループ内製造子会社で対応する「ファクトリー機能」と、協力企業と協働で行う「ファブレス機能」を併せ持ち、品質やコストなど、顧客ニーズに対応して最...
月給：20万円 ～ 28万円
...負担） ・インフルエンザ予防接種（費用会社負担） ・各種手当（報奨金や祝い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経...月給：20万円 ～ 28万円
...負担） ・インフルエンザ予防接種（費用会社負担） ・各種手当（報奨金や祝い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経...- ...ーによるキャリア面談を通じて育成し、さまざまなキャリアの実現を後押ししてきました。これから先の10年は、「これからのはたらき方のプラットフォームになる」というビジョン実現に向け、新規事業の立ち上げやM＆Aによる業態拡大も見据え、より多くの経営幹部人材とともにグループ経営を強化していくフェーズに突入しつつあります。 ［応募資格］ 【必須】・派遣業界における 営業や管理、採用などのご経験をお持ちの方（人材派遣経験であれば、領域問わず）・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)・将...
- ...【職務詳細】・品質管理および品質保証業務・生産準備においての不具合未然防止措置・生産に必要な標準書類の作成・生産工程の確認、品質状況の確認及び是正措置・客先クレーム対応・ＩＳＯ９００１／ＩＡＴＦ１６９４９【品質管理・保証の方針】・顧客志向経営・お客様の声をカタチに・高品質なサービス・継続的な改善 ［メッセージ］ 樹脂製品は50年以上大幅に配合が変わっていませんが、時代のニーズにあわせて、消費者にとってなくてはならない商品へと姿を変え、今も愛され続けています。近年では、自動車...
- ...電気・電子、情報分野での設計開発に特化した同社。1972年の設立以来日本のモノづくりを支えてきた同社は、大手企業を中心に約300社のお客さまから高い評価と信頼を得ています。現在は、1400名以上の社員が在籍。グループの一員として、安定した経営基盤を築いています。■長期的なキャリアを描けるよう、スキルアップ支援制度もご用意。「資格取得補助金（合格時）」と「資格手当（1，000円～50，000円／月）」がございます。資格手当は毎月支給しており、手当だけで月8万円程度支給されている...
- ...機器メーカー様：医療装置向けセンサの機械設計 ［メッセージ］ 同社は、お客様の製品の技術開発を支援することで成長してきた独立系ITベンダーです。 製品のハード～ソフトまで幅広く関われるチャンスがあります。 ・創業から15期連続黒字の安定経営 ・大手メーカーとの直取引：90% ・前年度比売上伸び率：30% ・少人数制社内サークル活動、社内SNSも活発 ［応募資格］ 【必須】・機構設計または構造設計経験（1年以上）・3DCAD（CATIA、NX、SOLIDWORKS、Cre...
月給：23万円 ～ 25万円
...レーナー、人事、リーダー、支店長など… ステップアップ先は20通り以上と豊富です！ 本社で働く社員の90％以上が販売職からのステップアップ◎ プライム市場上場グループの安定基盤のもと、 安心して働ける環境です。 ＊「健康経営優良法人2025」認定 先輩インタビュー！！ ＜Aさん・入社2年目＞ アパレルの仕事が大好きでしたが、いつまでもアルバイトで続けていくのも…と思いウィルオブ・ワークの正社員に応募しました。 初めての転職活動で不安な面もあり...- ...び提案・協力会社（製造会社）に対しての生産準備指導とフォローアップ・生産品の品質評価・顧客への試作品対応（営業員と同行）2.量産品の品質維持と改善活動・顧客に対する品質窓口業務（折衝・サービス）・協力会社（製造会社）に対する品質改善活動★経営方針・グローバル企業としてさらなる発展をめざす・ファクトリー＆ファブレス機能を強化し、卓越した強みを創造する・企業の成長を通し、社員の幸福と社会貢献を実現する ［メッセージ］ 無借金経営・自己資本比率は約70％と自動車部品業界でトップク...
- ...知】コンサルティング営業（三河） ［仕事内容］ 【職務概要】NTTビジネスフロントの「顔」として、中堅・中小企業のお客さまの課題解決を支援するコンサルティング営業職です。ＩＣＴを中心としたＮＴＴ西日本のサービス・商品をご提案し、お客様の経営課題に寄り添いお困りごとの解決に向けて伴走するフロント営業です。業界未経験から挑戦可能で、抜群の労働環境の下、市場価値の高いIT人材にキャリアアップも可能です。◆育成環境入社後に中途入社者向け研修が組まれており、未経験の方でも安心して挑戦...
- ...かつフレキシブルにお応えしながら、次の時代を作っていきたいと考えています。 ［応募資格］ 【必須】・経理の実務経験をお持ちの方（目安2年以上)※月次決算を経験されている方を想定しています。・普通自動車運転免許■配属先について：配属予定の経営管理部は、経理・人事・総務といったバックオフィス業務全般を担っています。部署20名／課3名（40代リーダー男性、40代サブリーダー女性、30代契約社員男性）で構成されており、少数精鋭の組織のためチームワークを大切にしながら仕事を進めていく...
月給：23万円 ～ 25万円
...レーナー、人事、リーダー、支店長など… ステップアップ先は20通り以上と豊富です！ 本社で働く社員の90％以上が販売職からのステップアップ◎ プライム市場上場グループの安定基盤のもと、 安心して働ける環境です。 ＊「健康経営優良法人2025」認定 先輩インタビュー！！ ＜Aさん・入社2年目＞ アパレルの仕事が大好きでしたが、いつまでもアルバイトで続けていくのも…と思いウィルオブ・ワークの正社員に応募しました。 初めての転職活動で不安な面もあり...- ...実現に貢献しております。本社は奈良市に位置し、東京・京都・名古屋・大阪・滋賀にも拠点を展開。地域に根ざしたサービス体制を築き、全国規模での事業展開を進めています。また、WEBマーケティングや住宅リフォームといった関連事業も手がけ、多角的な経営を推進しています。平均年齢28歳という若い組織でありながら、電気工事業登録やプライバシーマークの取得、SDGs活動認証など、社会的信用と技術力を兼ね備えているのが特徴です。さらに、国内外での社会貢献活動にも積極的に取り組んでおり、カンボジ...