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- 募集要項 ： 【世界有数会計ファームの日本法人】幅広い経験を積める環境！ 職務概要 同社の給与計算・社会保険関連業務サービスは、特定のサービスライン、 あるいは組織全体かを問わず、網羅的な業務サポートを提供します。 同社は、全ての法務及び法令要件の遵守を確認するために、定期的なHR及び 給与計算・社会保険のレビューを提供します。 （EY社会保険労務士法人と連携） 職務詳細 ■給与計算、結果報告、給与（賞与）明細作成 ■各種社会保険届...
- 総務・人事・労務 【給与計算・社会保険加入手続きなど】 ＜給与計算・給与明細発行＞ ・毎月25日まで集計 ・各部署インセンティブ・交通費計算 ・経費申請確認 ＜社会保険・雇用保険の手続き＞ ・保険加入手続き ・銀行情報登録 ・住民税特別徴収手続き ＜雇用契約書・労働条件通知書の作成と管理＞ ・雇用契約書作成・契約書の格納 ・SmartHR従業員登録 ・契約書更新手続き・書類作成 入社後1ヶ月は出社...
- 【社会保険労務士法人での給与計算などのお仕事】 ★10月スタート★ ◎高時給：1,350円♪ ◎スタート時期相談可能♪ ◎給与計算の経験者大歓迎♪ ◎時短勤務や週4勤務の相談可能♪ ≪お仕事内容≫ ・給与計算 ・社員の入退社関連事務 ・社会保険・労働保険の手続き業務 ・書類作成 ・電話応対 など 綺麗な戸建て事務所でのご勤務です☆彡 同業務の方もいらっしゃるので安心です！ ★登録日時が幅広く選べます！ 平日夕方19時まで、土日も毎...
- 総務・人事・労務 ＊給与計算業務（月次給与 ＊賞与 ＊退職金 ＊年末調整 ＊法定調書 ＊入退社など） ＊社会保険・労働保険手続き ＊メール・電話対応（英文含む）など 応募資格 ブランクOK ◆業界経験問いません！◆人事事務の経験がある方◆給与計算・社会保険の実務経験がある方歓迎。◆【必要なOAスキル】Excel（関数 ） #初めての派遣歓迎 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ...
- 総務・人事・労務 【仕事内容】 ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・勤怠管理 ・社内問合せ対応 電話応対 ・その他付帯業務をお願いします。 【仕事内容補足】 時短勤務も可能です！ 応募資格 英語力不要 総務経験者歓迎！ 業界未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ...です スキル・資格 必須要件： ・給与社保経験が複数年あり、年末調整の経験がある方 ・エクセル（Pivot、Lookup関数、四則演算関数など） ... ...は問いません 歓迎要件： ・英語力（文章を読める） ・税務議事またはの経験有 ・労務関連の資格者（社会保険労務士など） 勤務地 ~東京都 23区 労働条件...
時給：1750円
総務事務 横浜駅 徒歩3分（駅直結） 【業務内容】 ・厚生年金の資格取得 ・喪失手続き ・健康保険、介護保険、労働保険等の手続き ・傷病手当金や高年齢雇用継続給付金等の手続き全般 ・伝票処理 ・その他庶務 など 【1日の業務の流れ】 メールチェック ... ...さい♪ ／ ■高時給がいいな ■週数日勤務がいいな ■駅チカで働きたい ◆社会保険手続きの経験が1年以上ある方 ☆ 《応募について》 Q.全ての条件に当てはま...- 総務・人事・労務 ＊親会社およびグループ会社の給与計算データや勤怠データ管理 ＊従業員、組織情報の専用システムへの登録、変更 ＊人事システムからのデータの抽出、加工 ＊福利厚生に関するサポート事務、給与社保手続きベンダーからの電話対応 ＊従業員からの問い合わせ対応 など ※同じお仕事をしている方から丁寧に教えて頂けるので安心です！ 【OAスキル】計算式を自分で駆使してデータを加工できる方 Excel(ピボットテーブル・VLOOKUP関数) ...
400万円 ～ 600万円
外資系企業の日本進出を支援するポジションです。具体的には、日本特有のHR業務(社会保険・給与計算)を分かりやすくお伝えして、代行・サポートすることが主なミッションです。 ◇クライアントは外資系企業が中心◇多彩な業種の企業の給与計算と社会保険の 事務手続き等を担当して頂きます。ご経験に応じて、業務をアサインさせて頂きます。業務は複数メンバーで構成されるユニッ体制で行います。これまでの知識を活かしながら様々な業種/業界をご経験でき、ご自身のスキルを高めたい方にピッタリです。ぜひ...- 【有名アパレルブランドでの人事労務のお仕事】 ◇給与・賞与計算（OBIC7使用） ※約2,000名 ◇社会保険手続き ◇地方税（入社・退社・更新） ◇年末調整 ◇給与支払い報告書提出 ◇就業規則改訂 ◇上記以外の給与・社保に関る業務 ＜必要要件＞ ・給与もしくは社会保険実務経験3年程度 ＊おすすめPOINT＊ ◎ホスピタリティ求人 ◎紹介予定派遣のお仕事！ ◎服装自由♪カジュアルOK ※残業：年度末20h/月、その他の月はほぼ無...
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・労務の実務経験（給与・社保・勤怠関連）概ね4年以上 ■歓迎条件： ・社会保険労務士の資格 ・マネジメント経験 《社労士事務所出身の方も大歓迎です》
- 総務・人事・労務 ＊給与計算関連業務 ＊身上異動・各種証明書の交付 ＊社会保険に関する業務の社会保険労務士との連携 ＊入社 ＊退職の手続き ＊コピー ＊ファイリング ＊電話応対など ＊引継ぎがあるので安心です※9：00～18：00＆週3日の勤務も相談可能です。 応募資格 職種未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 未経験OK！【必要なOAスキル】Excel（VLOOK関数） #初めての派遣歓迎 職場の雰囲気 ...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・事業会社での労務実務経験（1〜3年程度目安）： ・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きを実務として経験している方 ・PCスキル（Excel：SUM/AVERAGE/VLOOKUPなどの基本関数を理解し、実務で活用できるレベル）
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件〜業界未経験歓迎〜 ・給与計算・社会保険に関する実務経験 ・英語力※話す機会よりも読解やメール対 応が多いので英語に抵抗がない方であれば問題ございません。 ■歓迎条件 ・事業会社の人事部、税理士事務所または社会保険労務士事務所、アウトソーサーでのご経験がある方 ・税務・労務関連の法知識
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼自動車部品メーカーの成長を支える給与・社会保険担当／ ■必須要件： ・給与業務経験がある方（目安3年ほど） ※社会保険や年末調整などの理解がある方 ■歓迎要件： ・総務全般の業務経験がある方
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・社会保険手続き、又は人事労務業務、又は給与計算業務の実務経験者 ■歓迎条件： ・病院での勤務経験者
- 社会保険労務士業務全般（具体的には以下の通りです）。総務の経験があればできる仕事です。 ・各種社会保険係る書類作成 ・申請作業、電子申請作業 ・給与計算 ・助成金の申請 ・エクセルの表計算、ワード文書作成、メールの文書作成 ・就業規則の作成 ・労務管理アドバイス ・顧問先まわり、役所への届け出 （自家用車使用、ガソリン代別途支給） ※初めは書類作成業務から携わっていただきます。
- ... フレックスタイム制 募集要項 給与計算システムを開発し、その計算業務を請負うプロフェッショナル集団です。 当社開発のクラウドアプリケーションである給... ...llPro」を始め、人事情報・就業管理システム等のサービス提供と、プロフェッショナルアウトソーシング（給与計算業務、社会保険手続業務等）を行っています。 クライアントは外資系がメイン。 お客様とは英語でのコミュニケーションも多く、英語力...リモートジョブ
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・何らかの労務関連業務（給与計算・社会保険手続き等）の経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・SmartHRなど人事労務シス テムの使用経験がある方 ・社労士資格をお持ちの方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記全て必須 (1)給与計算・人事経験を3年以上お持ちの方 (2)英語に抵抗のない方（現時点で使用できなくても可能です） ※シェアード、アウトソーサー、社会保険労務士事務所側の方も歓迎です ■歓迎条件： ・英語スキル ・アウトソーサーでの就業経験 ・外資企業での就業経験 ・社会保険労務士の資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・人事関連業務の実務経験（3年以上） ・データ分析や報告書作成の経験（Excel等の集計・分析、プレゼン資料） ・給与、社会保険関連業の実務経験 ■歓迎要件： ・労務管理や人事情報システムの運用経験 ・業務プロセス改善や効率化の実績 ・ビジネスレベルのPCスキル（Microsoft Office）
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・社労士試験合格者 ※勤務登録は行いません。 ・Excel関数のスキル（Vlookupなど） ・電子申請での届出経験 ・社保関連手続きの実務経験 ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連における一連の業務経験
- サポート体制が整っているので心配ナシ！ 鉄道関連の広告代理店でのお仕事をお任せします！ 〇社員の入社退職手続き（社会保険、労働保険、住民税の管理） 〇健診やストレスチェック、産業医面談手配 〇採用活動業務（新卒・中途・インターン対応、雇用契約書作成） 〇育休介護休業手続き、36協定対応 〇勤怠確認、給与入力、賞与・年末調整対応等 〇社規則改定、会議議事録作成等 〇新聞、郵便の処理、切手や発送伝票の管理、備品管理など ＊1ヶ月間の引継ぎもあり、安心...
- ...計士と個人的な信頼関係を構築してきたことを財産に、新たなビジネスへ ~ 外資系企業の様々な業界・業種についての給与計算、社会保険業務を通じて学ぶことができます。 【業務内容】 外資系企業の日本へ進出の際、HR業務（社会保険・給与計算）... ...、代行することがミッションです。 クライアントは外資系企業が中心 多彩な業種の企業の給与計算と社会保険の事務手続き等を担当して頂きます。経験に応じて、業務業務をアサインさせて頂きます。 先輩社員との２名およびチーム体制...リモートジョブ
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・人事のご経験（給与、社保、勤怠などの業務） 【歓迎】 ・人事関連システムやBPOサービスの提案営業、導入支援などの経験 ・ExcelやACCESS、RPA等を活用した業務改善経験 ・人事システム導入、刷新プロジェクトへの参画経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ ■必須条件： ・給与社保のご経験をお持ちの方（＊事業会社／労務系BPOのご経験） ■歓迎条件： ・助成金業務に携わったご経験をお持ちの方
月給：450万円 ～ 700万円
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ~業界未経験歓迎~ ■必須経験： ・人事、労務、総務の経験を幅広くお持ちの方 ・自動車免許をお持ちの方- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【業種未経験歓迎／職種未経験歓迎】 ■必須条件： ・ワード、エクセル等のPC基本操作スキル（エクセルはvlookup関数を自ら組める程度） ■歓迎条件： ・給与計算を中心とする労務のご経験がある方歓迎（未経験でも可） ・社会保険労務士有資格者であれば尚可
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ※業界未経験歓迎※ ・給与計算・社会保険手続きの実務経験をお持ちの方 ※社会保険労務士事務所など、士業での経験は問いません。
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