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月給：16.35万円 ～ 22.55万円
雇用形態 正社員 サービス形態 特別養護老人ホーム 交通アクセス JR白新線 西新発田駅 徒歩25分 仕事内容 ◇介護業務（食事、入浴、排泄などの介助支援） ◇外出時や趣味活動の際の援助 勤務時間 7：00～16：00／13：00～22：00／22：00～7：00 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均3時間 休日詳細 シフト制 加入保険 各種保険完備 (健康､厚生､雇用､労災...時給：1360円
【アルバイト・パート】新発田市の医療介護スタッフ（初任者研修・実務者研修）／日勤のみ／資格が取れる・活かせる訪問介護（時給1,360円以上）［B］ 【雇用形態】 アルバイト 【勤務地】 新潟県新発田市大手町 【職種】 介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ユースタイルラボラトリー株式会社 【応募資格】 ■ 1無資格OK ■ 2詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 【仕事内容】 重い障害や難病などのた...月給：18万円
雇用形態 正社員 サービス形態 小規模多機能型居宅介護 交通アクセス JR白新線 西新発田駅 徒歩10分 仕事内容 ◇食事、移動、入浴等の身体介護 ◇掃除、食事作り、買物等の生活援助 ◇送迎業務 ◇訪問介護業務 ※ 業務上車を使用する機会あり（社有車使用） 勤務時間 9：00～18：00／7：00～16：00／16：00～10：00 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均10時間 年間...時給：1185円 ～ 1925円
...介護事業所 雇用期間の定め：あり（～3/31） ※採用より1年経過後の次の年度契約更新時に原則無期雇用契約（対象外：再雇用制度による継続雇用者・学生・期間限定業務従事者） ※対象外に該当する方は面接時に説明します 応募要件：未経験可、学生可、ブランク可、社会福祉士、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍、フリーターOK、主夫・主婦OK- 雇用形態 パート・アルバイト 交通アクセス JR羽越本線 金塚駅 車で16分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 7：30～12：30／14：00～19：00／14：30～19：30 休日詳細 シフト制 車通勤 可 交通費 全額支給 定年 定年65歳 ◇再雇用70歳まで 応募条件 ヘルパー2級以上 必須資格(いずれか)： 時給 920円～1,100円 勤務...
- 雇用形態 正社員 サービス形態 介護老人保健施設 交通アクセス JR白新線 西新発田駅 車で4分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 7：30～16：15／8：45～17：30／10：15～19：00／17：00～9：30 休憩時間 日勤60分／夜勤60分 残業時間 時間外月平均5時間 休日詳細 シフト制（月9～10休） 育児休暇 バースデイ休暇 リフレッシュ休暇 加入...
- 雇用形態 正社員 サービス形態 医療関連・病院 交通アクセス JR白新線 西新発田駅 車で4分 施設の休日 土、日、祝 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 7：30～16：15／8：45～17：30／10：15～19：00／17：00～9：30 休憩時間 日勤60分／夜勤60分 残業時間 時間外月平均5時間 休日詳細 シフト制（月9～10休） 育児休暇 バースデイ休暇 ...
月給：21.31万円 ～ 23.11万円
...事介助・入浴の介助・排泄介助等） ※一人で複数のお客様を担当し、多様な介護度の方に対応します。 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則、同一都道府県内にある介護事業所 応募要件：未経験可、学生可、ブランク可、社会福祉士、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍、フリーターOK、主夫・主婦OK- 雇用形態 契約社員 交通アクセス JR白新線 西新発田駅 車で4分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 7：30～16：15／10：15～19：00／17：00～9：30 休憩時間 日勤60分／夜勤120分 休日詳細 シフト制（月8～10休） リフレッシュ休暇 あり（10年毎） バースデイ休暇 車通勤 可 交通費 支給（35,000円迄／月） 定年 定年60歳 ◇再雇用...
月給：22万円 ～ 29万円
「グループホームしばた」において、認知症の方を対象とした 介護業務を行っていただきます。 ・食事介助 ・排泄介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの実施 など ＊定員6名の家庭的なグループホームです。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、無資格可時給：1067円 ～ 1219円
介護老人福祉施設における介護業務 夜間見守りを含む ※センサー付きベッド採用で夜間も安心 ※夜勤は4名体制 業務変更なし 雇用期間の定めあり：～2025年9月30日（原則更新・更新上限なし） 転勤なし 応募要件：介護福祉士、自動車運転免許、正職員登用あり月給：22万円 ～ 27万円
◎認知症高齢者グループホームの介護業務です。 ・入浴介助、余暇支援、排泄介助、トイレ誘導、口腔ケア、調理等 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 新発田市内 応募要件：未経験可、無資格可、学歴不問- 介護老人保健施設でのリハビリ業務 【概要】 入所定員95名 【業務内容】 ご利用者様の日常生活に必要な能力を高める訓練や指導を実施 ※訪問リハもあり 医学的な管理のもとリハビリを通して お年寄りの自立・家庭復帰を目指すのがコンセプトです！ 若い職員も多く、明るい職場です！ 【応募資格】 理学療法士 必須
時給：1050円
◎病院における介護業務（食事介助、入浴介助、オムツ交換、シーツ交換等） ※就業時間（１）～（４）に限らず短時間の勤務も 可能ですのでご相談ください。 ・雇用期間の定めなし 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問、新卒可、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍- ...ラウドファンディングで目標に対し、912％超えを叩き出したり、人口2.2万人の町に10万人規模のイベントを開催した実績があります。 未経験・第二新卒歓迎 会社の特徴 ご当地キャラグランプリのキャラクターを生み出した元市役所職員の代表が、『世界と戦える地域を創る』をミッションに掲げて設立した高知のベンチャーです！ (1)ふるさと納税事業(2)キャラクター事業(3)EC事業の3本柱で事業を運営しており、設立1年で年商10億円を突破しました。 いまの日本に「地...
月給：19.7万円
...田市豊町3-5-11 グループホーム デイサービス ショートステイ 小規模多機能型居宅介護 居宅 他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！ 新潟県新発田市のショートステイ・介護職員・正社員のお仕事 ！休み多め、無資格可、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ すべてはコミュニケーションに始まります。それが「ほっとしばた」のモットーです。未経験の方でも丁寧に指導いたします◎ 職種 医...月給：18.79万円
乳幼児の保育業務 雇用期間の定めあり ～2020年3月31日 契約更新の可能性あり（原則更新）更新後は準職員となり無期雇用に転換 応募要件：未経験可、年齢不問、新卒可、正職員登用あり月給：18.79万円
乳幼児の保育 ・現在65名の園児を23名のスタッフで対応 ・乳児（0～1歳児）は5名のスタッフで保育 雇用期間：～2020年3月31日 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※2年目より雇用期間の定めなし（1年間は臨時職員） 応募要件：未経験可、年齢不問、新卒可、正職員登用あり時給：1270円 ～ 1400円
掲載期間：10/01（水）〜10/31（金） 特別養護老人ホーム ヒルトップくしがた ≪パート・フルタイム選べる≫週２日から×１日４ｈから勤務可能！柔軟シフトで働きやすい介護職◎ 雇用形態 派遣 給与 時給 1,270円〜1,400円 派遣時給：1270円〜1400円(資格・経験等による) 《各種支 給金あり》※規定あり 〇友人紹介制度：最大40,000円支給！ 〇資格取得支援制度：全額支給！ 勤務地 新潟県新発田市菅谷3345-1 週払い相談可！来社不要＆電話だ...時給：1300円 ～ 1400円
掲載期間：10/01（水）〜10/31（金） 株式会社トラストグロース東日本 【小規模施設で働く】週3日〜契約ＯＫ♪ワンシフト固定での勤務も可能なので、働き方ご相談ください！ 雇用形態 派遣 給与 時給 1,300円〜1,400円 派遣時給：1300円〜1400円(資格・経験等による) 《各種支給金あり》※規定あり 〇友人紹介制度：最大40,000円支給！ 〇資格取得支援制度：全額支給！ 勤務地 新潟県新発田市大手町4丁目 週払い相談可！来社不要＆電話だけで登録...時給：1050円
...すぐに馴染める環境です 入社後は、まずあなたがこれまで培ってきた接客スキルに合わせて、カウンセリングの仕方や商品知識などを先輩が丁寧に指導 マニュアルもあるため困ったときも安心です ※40～60代の女性が活躍中 -- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲 ・就業場所の変更の範囲：近隣の営業所 ・雇用期間2～6ヶ月 契約の更新有（契約期間満了時の勤務成績、業務態度により判断） 更新上限なし 応募要件：未経験可、年齢不問、学歴不問、正職員登用あり、主夫・主婦OK時給：1300円
...】 ■ 1保育士 ■ 2大学・短大・専門学校卒に限る 【仕事内容】 働きやすさ地域一番を目指しています！ まごころ保育園しばたでは働きやすい環境作りに力を入れています。育休取得、復帰率100％、有給取得平均9.6日/年など様々な視点から職員の負担となりやすい部分を改善しています。なお、資格取得のサポートもあることも魅力です。保育士には処遇改善手当はもちろんのこと、1年目の正社員でも前年度は3ヶ月分の支給がありました。車通勤が多いので駐車場も完備されており、料金はかかりません...時給：1150円
園での保育業務全般（0歳児から5歳児 定員140名） 具体的には ・0～5歳児の保育業務全般(食 事・排泄・午睡のサポート等) ・遊びや行事を通した子どもたちの成長支援 ・活動計画や記録をPCやタブレットで入力(ICT化済) ・園内イベントや行事の運営 等 雇用期間の定め：～2026年3月31日（原則更新） 転勤の可能性あり（範囲：通勤可能範囲※聖籠町、胎内市） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍時給：1180円 ～ 1300円
...・・・・・・・・・・・・・・ 長年の幼児教育経験を活かした保育を提供 園が位置する新発田市富塚町は、畑が多く、自然豊かでのどかな環境です。園舎内は、木材を活かした温かみのある建物になっており、子ども達が安心して過ごすことができます。職員同士仲が良く、アットホームな雰囲気。先輩職員の手厚いサポートがあるため、ブランクがある方も安心して働くことができますよ。あおばこども園では、姉妹園での幼児教育の経験を活かした質の高い保育を提供。また、職員の指導体制が整っているため、保育ス...時給：1180円
...潟県新発田市豊町4丁目11‐18 【職種】 保育士 ( 保育士・教育職系 - 保育士 ) 【企業名】 株式会社アスカ 【応募資格】 ■ 1保育士／幼稚園教諭第一種／幼稚園教諭第二種 ■ 2大学・短大・専門学校卒に限る 【仕事内容】 子供と職員が協力して作る、楽しいイベント 季節ごとの行事を大切にしている園では、こどもの日や七夕といった行事の際にホールを飾り付け、子供たちがワクワクする工夫をしています。こいのぼりや天の川の装飾を一緒に折り紙で作って飾り、皆で手作りする温かみの...時給：1050円
ユニット型短期入所生活介護施設における介護業務全般 ・利用者の日常生活（食事、入浴、排泄など）の手伝い ※業務上車を使用する機会あり（社有車あり） 雇用期間の定めあり ～平成31年3月31日 ※契約更新の可能性あり（原則更新） 応募要件：未経験可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上時給：1050円 ～ 1080円
...レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、フリーターOK、主夫・主婦OK時給：1050円
センターを利用されるお客様の送迎業務および車両清掃。 ・歩行、車椅子の介助 等。 ・車両はハイエース、車椅子リフト付（軽車両も有）。 ・除雪作業。 業務変更範囲：変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり時給：1050円
介護職員初任者研修を取得して訪問介護のお仕事始めませんか？ ～介護職員初任者研修とは～ 介護の知識や技術を学ぶ入門資格です。 介護の基礎が身に付くだけでなく、身体介護などの業務も担当できるようになり、介護のお仕事をする上で基本となる資格です。 ※資格取得期間中は、外部の学校へ通学し研修を受講いただきます。 ■雇用期間：定めあり（毎年3月末） ■契約更新の有無：原則更新（勤務実績、業務量などを勘案） ■更新の上限：無 ■就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（転居を伴わ...時給：1050円
...ー作成 ・食材の発注 など ※献立に沿って調理していただきます ※提供食事数:30名 ※1日の作業人数:1名 ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍、フリーターOK、主夫・主婦OK