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検索結果: 108 件の求人
月給：25万円
...中の会社】 株式会社RETHINKは２０１５年創業、小さなお店からスタートしました。 年々店舗数が増え、年商は創業から今までずっと伸び続けています。 それに伴い、給与支給額も年々増えています。 しっかりスタッフに還元される評価制度もあります！ 【様々な役職を準備しています】 RETHINKでは 副店長、店長、料理長、ホールマネージャーなどの役職のほか、店舗統括マネージャー、統括部長、開発スタッフなどの役職もあります。 また、社内で新店舗立ち上げを１か...- ...ステム・各種届出事務等バックオフィスの代行・経営数値のモニタリングレポート【人材・人事支援事業】求める人物像の定義・人材業界各社とのコミュニケーション・応募者への職務内容の説明や初期選考・選考スケジュールの調整・入社交渉等の代行人事制度（評価・給与・福利厚生など）立案、教育研修、スタッフ面談等の代行等 ［応募資格］ 【必須】・看護師又は准看護師資格を取得し、看護師として病棟実務経験をお持ちの方・患者様ファースト／チームケアの理念に共感頂ける方・スムーズな採血・点滴対応が可能...
- ...きるプロ集団として、グループ全社一丸となり取組んでいます。同グループでは、建材事業、住宅事業、リフォーム事業、不動産事業の4事業部制で住まいの専門企業として、幅広い提案を行い、お客様のお役に立ち続けられる企業を目指しています。また住宅性能評価申請や、宮城の気候、風土に最適な家づくりをモットーに、オリジナル商品の開発にも力を入れ、他社との差別化を図っています。 ［応募資格］ 【必須】・普通自動車運転免許（AT限定不可） 【下記いずれかのご経験】・建築現場での就業経験(施工管理...
- ...く、ご入居者様の「人生最後の担当セラピスト」として「人生最後の願い」を叶えるために、あなたの技術や経験を発揮できる領域だと思います。 「その人にとって価値のある活動」への援助・作業が中心となります。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・ご入居者さまへの生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10件程度です。 各拠点のセラ...
月給：25万円 ～ 30万円
...＼実際にさくら大崎保育園にお伺いしました！／／ 駅から直結で、雨にぬれずラクラク出勤！ 定員30名ほどの小規模保育園だから、一人ひとりの子どもとしっかり向き合えます！ 残業なし＆土日祝休みの高待遇で、プライベートも充実◎ 評価制度も整っているので、若いうちからキャリアアップが目指せます！ 職員の意見を大切にするフラットな環境で、園長先生もスタッフもみんな優しくて笑顔がいっぱい♪ 私が自信をもっておすすめする、とっても働きやすい園です♪ 私もお伺いし...- ...ます。現在では、「多様性のある職場づくり」を目指し、子育て中の社員や海外グループ企業からの研修生、介護と仕事を両立している社員など、様々なライフスタイルを尊重した人材育成プランを遂行しています。 ［応募資格］ 【必須】・製品設計／開発／評価経験（システム、HW、SWどの領域でも可）・プロジェクトマネジメント業務経験・英語を使う業務が可能な事・理系（学科の指定なし）【尚可】・TOEIC600以上・車載製品開発経験 ［勤務地］ 大崎市古川中里6-3-36 ［勤務時間］ 8時...
- ...同社規定により優遇【月給】21万円以上【年収例】・年収439万円（28才／経験6年）・年収572万円（33才／経験11年）・年収950万円（35才／経験13年・プロジェクトマネージャー）【昇給】給与改定 年1回（4月）【昇格】実績とスキル評価に基づき査定 年1回査定 ［待遇/福利厚生］ 退職金制度、育児・介護休暇制度、引越補助、寮・社宅制度、自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可、通勤手当（全額支給） 、時間外、深夜、休日出勤、出張手当（全額支給）、地域手当...
- ...サーチ ［仕事内容］ 【職務概要】光半導体製品や光学デバイスを製造する同社にて、ご経験に応じていずれかの業務をお任せします。【職務詳細】・品質技術保証職・生産技術（電気・機械）エンジニア・無機光学製品プロセス開発／設計エンジニア・検査／評価／解析業務・製造技術エンジニア・光半導体製品プロセス／設計エンジニア上記いずれかのポジションに、ご経験と適性に合わせて選考を行っていきます。選考では、ご職歴のみではなく、大学や専門学校での研究等も遠慮なくアピールしてください◎【同社の特徴...
- ［募集職種］ 【宮城】機械設計 ［仕事内容］ 【職務概要】・ドライエッチング装置のプロセスチャンバー、及び、それに付帯する ユニットのメカ部品の設計・製図業務・装置機能改善の為の調査、分析、考案、評価品の施策、 設計、実験、評価、また、トラブル対応など現場作業・BOM、ドキュメント作成等のサポートワーク 等＜同社について＞同社が取引をしているメーカー、IT企業は約2500社です。その中にはもちろん各業界の大手メーカーと言われる会社も多くあり、自動車や家電、医薬品、医療機器な...
- ...験してスキルを磨き、チーフ職を目指していただきます。■次に別の工程を経験したのち、複数工程をまとめる係長に昇格を目指します。■そこから製造課全体を統括する課長へとステップアップを目指します。※入社時の雇用形態に関わらず、業務への取り組みを評価しています。 ［メッセージ］ ■競合他社との差別化ポイント『りん青銅』を手がけている会社は大手金属メーカーをはじめとして国内に何社かあるものの、この分野に早くから特化し、専業としているのは同社の強みです。自動制御生産ラインなどはドイツ製...
- ...品の歩留まり管理を実施し、歩留まりが低下した際の調査／対策の実施や、加工条件／加工フローの見直しにより、歩留まりを向上させます。●不良解析：不良品の原因を調査し、再発防止を実施します。●装置管理：加工装置、検査装置の信頼性、安定性について評価を実施します。●生産効率の向上：各プロセスの「ムリ・ムダ・ムラ」を減らし、作業効率を向上させます。装置の自動化を推進し、省人化を行います。《こんな方にオススメ》◎SEとしてのキャリアを活かしたい方◎様々な産業に役立つ半導体業界に就業したい...
- ...更など無く、CADオペレーターとして業務を遂行していただきます。転勤もありませんので、腰を据えて長く安定して働きたいという方にお勧めです。【採用背景】受注量増加に伴い、増員採用となります。 参入障 壁が高く、競合が少ないながら、長年の実績が評価され、橋梁関連、各種プラント関連からの問合せや受注の増加、業界内シェアが高まっております。今後も継続的な受注増加が見込まれるため、体制強化のための増員となります。【教育制度・資格補助補足】各種溶接資格、フォークリフト運転技能講習、玉掛技能...
- ...り場を模擬的に作り、売り上げアップを図るための売り場レイアウトを決定していきます。売り場改装時には各店舗に応援に出向いて、一緒に売り場を作るということもしており、コンサルティング的な要素を含み、お客様と長期的な関係構築が必要とされます。〈評価と裁量の大きさ〉メーカーからの仕入れ値と納入先への販売価格の差額(売買差益)を目標値にしていますが、業績の組み立て方は各営業に裁量が与えられており、販売価格の設定は自由です。関連会社に販促専門の子会社もあるため、他社と比較して付加価値の高...
月給：24万円
...や宅配の仕組みも一つずつ優しく教えます！ ■残業ほぼなし 決められた時間内のデスクワーク 体力に自信のない方も気軽に始められます。 ■手厚い待遇で長く安定して働ける！ 報奨金制度もあり、みなさんが頑張った分は しっかり評価されます！ 各種保障や制度なども充実しております。 ■正社員登用ありキャリアUPが目指せます。 ゆくゆくは正社員（正規職員）雇 用への道も！ それがヤリガイに繋がります。 ◇会社の特徴◇：人と人との協同による“よりよい暮らし”を...- ...は、中途入社2～3年で主任、5年ほどで課長へと昇進しているケースも数多く、中には40代後半で、役員までステップアップした例もあります。中途入社だからといって、なかなかキャリアアップができないということはありません。自身の技術と努力を正当に評価しますので、キャリアアップを目指す方にはマッチする職務です。 ［勤務地］ 大崎市古川駅東1-5-11チバミンビル２階 ［勤務時間］ 8時30分～17時30分 ［想定給与］ 400万円～600万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社...
- ...ステム・各種届出事務等バックオフィスの代行・経営数値のモニタリングレポート【人材・人事支援事業】求める人物像の定義・人材業界各社とのコミュニケーション・応募者への職務内容の説明や初期選考・選考スケジュールの調整・入社交渉等の代行人事制度（評価・給与・福利厚生など）立案、教育研修、スタッフ面談等の代行等 ［応募資格］ ～～～～～～～医療業界のご経験、知識は不問です！～～～～～～～【必須】・業種職種問わず、社会人としての実務経験3年以上・運転免許（AT限定可）をお持ちで業務上運...
- ...すめポイント】大手総合電気・電子メーカーと の関連が深く、得られる知識も非常に多いのも特徴。また自動車以外のプロジェクトも多数（Iot／インフラ／システム開発など）あるため、ITエンジニアとしてのレベルアップに最適の職場です。★透明性の高い評価制度★自分の給与はどう上がっていくのか？そんな不安を抱く方も多くいらっしゃるかと思います。同社では社員の給与UPについて詳細かつ分かりやすい新評価制度を導入しています。自身のポイントはリアルタイムでいつでも社内システムから閲覧いただけます...
- ...きるプロ集団として、グループ全社一丸となり取組んでいます。同グループでは、建材事業、住宅事業、リフォーム事業、不動産事業の4事業部制で住まいの専門企業として、幅広い提案を行い、お客様のお役に立ち続けられる企業を目指しています。また住宅性能評価申請や、宮城の気候、風土に最適な家づくりをモットーに、オリジナル商品の開発にも力を入れ、他社との差別化を図っています。 ［応募資格］ 【必須】◆建築設計のご経験をお持ちの方（ブランクOK）◆普通自動車免許をお持ちの方【尚可】◆インテリア...
- ...タの製品開発、電気設計などの技術関連業務をご担当いただきます。主に電気回路を中心とし、組込マイコンを取り扱います。同じ製品設計の繰り返しではなく、顧客ニーズに合わせたカスタマイズ設計もあります。【業務の流れ】顧客との仕様検討・企画～設計～評価までモノづくりの一連の流れに携わります。部門内のメカ・ソフト領域の担当者と一緒にプロジェクトと組み、製品開発を進めてきます。（本体だけでなく、設定ソフトや組み込みソフトも含め、専門分野の異なる技術者が同部門内で業務をしています）【業務の特...
- ...験してスキルを磨き、チーフ職を目指していただきます。■次に別の工程を経験したのち、複数工程をまとめる係長に昇格を目指します。■そこから製造課全体を統括する課長へとステップアップを目指します。※入社時の雇用形態に関わらず、業務への取り組みを評価しています。 ［メッセージ］ ■競合他社との差別化ポイント『りん青銅』を手がけている会社は大手金属メーカーをはじめとして国内に何社かあるものの、この分野に早くから特化し、専業としているのは同社の強みです。自動制御生産ラインなどはドイツ製...
