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月給：20万円 ～ 29.5万円
...もと） 変更範囲：会社の定める業務 ・警備業法第14条により年齢制限あり（18歳〜59歳） ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 必須 ・PCスキル（Word、Excel程度） ・営業、管理経験あれば尚可 ・警備員検定試験（1・2級） あれば尚可 ・警備員指導教育責任者 あれば尚可 eスポーツ部活躍中★「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」認定企業 勤務時間 変形労働時間制（1年単位） 08時00分〜17時00分（内1時間...月給：18万円 ～ 22万円
...一緒に業務をして、慣れてきたら独り立ち！ ・警備業法第14条により年齢制限あり（18歳〜59歳） ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 必須 ・営業、管理経験あれば尚可 ・PCスキル（Word、Excel程度） ・警備員検定試験（1・2級） あれば尚可 ・警備員指導教育責任者 あれば尚可 eスポーツ部活躍中★「健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）」認定企業 勤務時間 変形労働時間制（1年単位） 08時00分〜17時00分（内1時間...時給：1300円 ～ 1500円
...確認 9:30 健康状態確認 10:30 医療処置 11:00 昼食・与薬準備 12:00 昼食 13:00 機能訓練 15:00 ご利用状況の把握・事務業務 17:30 退勤 ※一例です。 ◆正社員登用あり 年2回実施される正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積み たい」そんな方を全力で応援します。 ◆施設概...月給：25.59万円 ～ 29.59万円
... 11:00 昼食準備・体操 12:00 昼食 14:00 入浴 15:00 おやつ 16:00 レクリエーション 17:00 夕食準備 18:00 夕食 19:00 就寝介助 ※一例です。 ◆正社員登用あり 年2回実施される正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 ◆施設概...- ...:00 休憩 13:00 昼食食器洗浄、ミール弁当調理 おやつ準備 15:00 おやつ提供 16:00 夕食調理 18:00 夕食提供、 19:00 夕食食器洗浄、清掃 ※一例です。 ◆正社員登用あり 年2回実施される正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 仕事特徴...
月給：30.59万円 ～ 32.59万円
... 11:00 昼食準備・体操 12:00 昼食 14:00 入浴 15:00 おやつ 16:00 レクリエーション 17:00 夕食準備 18:00 夕食 19:00 就寝介助 ※一例です。 ◆正社員登用あり 年2回実施される正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 仕事特徴...時給：1200円 ～ 1275円
...ル例 9:00 出勤 9:30 入浴準備 10:00 入浴介助 12:00 休憩 13:00 入浴介助 15:00 入浴後のケア 15:30 記録・事務作業 16:00 退勤 ※一例です。 ◆正社員登用あり 年2回実施される正社員登用試験で、年間100名以上がキャリアアップを実現しています。これまでの経験や頑張りがしっかり評価され、正社員として安定した働き方 を目指せます。「長く腰を据えて働きたい」「将来を見据えてキャリアを積みたい」そんな方を全力で応援します。 仕事特徴...月給：25万円 ～ 30万円
...可能！ 頑張りがきちんとカタチになります。 ◆キャリアアップ・チャレンジ制度も充実 「もっと成長したい」「新しいことに挑戦したい」 そんな気持ちを応援する環境が整っています。 チャレンジ申請制度：自分の希望を伝えられる制度 ライセンス試験：管理職へのステップアップ制度 キャリアチェンジ制度：異なる職種への挑戦もOK Store Pro制度：将来的には店舗経営にチャレンジも可能！ 【業務の変更範囲】 当社業務全般です。 【勤務地の変更範囲】 ※エリア社員制度の範囲内にあ...月給：30万円
...です。 ◎明確な評価制度＋インセンティブあり 成果や努力はしっかり評価。定量・定性どちらの指標もあるから、次に目指すべき成長ポイントが明確です。 ◎キャリアパスも多彩 チャレンジ申請制度：やりたいことに手を挙げられる仕組み ライセンス試験：本部・管理職への登用チャンス キャリアチェンジ制度：他職種への転身もOK Store Pro制度：業務委託で“自分のお店”を持つチャンスも！ ◆求める人物像 リーダーとしてチームを引っ張った経験がある方 数字だけでなく「人」を育てるこ...月給：25万円 ～ 30万円
...ルマはなく、店舗全体で協力して目標を追うスタイル。成果はチームで分かち合い、頑張りはインセンティブでしっかり評価されます！ ＜キャリアアップのチャンス多数！＞ 自ら希望して挑戦できる『チャレンジ申請制度』 管理職登用を目指す『ライセンス試験』 他職種への『キャリアチェンジ』 店舗経営に挑戦できる『Store Pro制度』など 年齢や経験に関係なく、あなたの「やってみたい！」を形にできます。 ◆こんな方にオススメ！ ・人と話 すことが好き ・しっかり評価されたい ・成長でき...