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- ...17:00～翌10:00 休憩時間: 休憩時間：60分 （夜勤120分） ・4週8休 ・完全週休2日（ローテーションにより勤務割表にて決定） ・有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） 年間休日数: 年間休日105日 【賞与】 年2回 【賃金の説明・補足】 ※処遇改善手当は2023年度実績 年間510,000円 ◆その他手当 夜勤手当 3,500円/回（月4～6回、14,000円～21,000円） 扶養手当 資格手当 住宅手当 会議手当 ◆昇給あり（実績一月あたり400円...
特別養護老人ホームたかせ若葉苑（株式会社キャリアデザイン）
大阪府 守口市1 ヶ月前 - ...会社カレンダーによるシフト制 ・年間休日115日 ・年末年始（12/30～1/3）休み ・年次有給休暇 ・特別休暇（結婚、配偶者の出産・忌引き） ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休業 【賞与】 年2回（7月/12月） 【賃金の説明・補足】 昇給：年2回（4月/10月） 【給与内訳】 月給：240,400円～ ・基本給総額：130,000円 ・業務手当：60,000円 ・処遇改善1：23,000円 ・処遇改善2：8,500円 ・特定処遇改善：12,500円 ...
ビーナスプラス守口（株式会社キャリアデザイン）
大阪府 守口市1 ヶ月前 - ... 17:00-翌09:00 休憩：90分 休憩（夜勤）：180分 休憩時間: 休憩：90分 夜勤時：180分 ・公休:7日間/月、振替休日:22日間/年 ・年次有給休暇:法定通り ・年間休日106日 年間休日数: 年間休日数106日 【賃金の説明・補足】 【その他手当】 処遇改善手当：50,000円 特定処遇改善手当：10,000円 処遇改善支援手当：5,000円 【通勤手当】 交通費支給あり（規定あり） 【応募書類など】 履歴書・資格証（お持ちの方のみ） 【この求人...
特別養護老人ホーム守口荘（株式会社キャリアデザイン）
大阪府 守口市1 ヶ月前 - ...初年度有給日数：10日 最大有給日数：20日 年末年始休暇日数：5日 備考：■シフト制：月8～10回 ■6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 年間休日数: 年間休日数107日 【賞与】 賞与:年2回 計2.90ヶ月分（過去実績） 【賃金の説明・補足】 【基本給】134,000円～161,000円 ※基本給は、能力基本給、職務基本給、勤続基本給の合計の金額です。 【昇給】あり 通勤手当（上限30,000円／月） 住宅手当（上限20,000円（規定あり）） 調整手当（4,0...
社会福祉法人清水福祉会特別養護老人ホーム鶴見緑地苑（株式会社キャリアデザイン）
大阪府 守口市1 ヶ月前 - ... ・年次有給休暇(計画休暇あり) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・夏季休暇（7月～9月の間で3日） ・冬季休暇（12月～2月の間で1日） ・育児休暇 年間休日数: 年間休日113日 【賞与】 年3回 ※昨年度実績 合計3.9ヶ月分 【賃金の説明・補足】 ＜給与内訳＞ ・基本給 137,586円 ・夜勤手当×5回 20,000円 ◆別途 ・特殊業務手当 38,000円/月 ・特別手当 18,000円/月 ・皆勤手当 6,000円/月 ・夜勤手当 4,000円/回 ・住宅手...
特別養護老人ホームすずな園（株式会社キャリアデザイン）
大阪府 守口市1 ヶ月前 月給：50万円 ～ 60万円
...指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 デイサービス笑楽守口を拠点としてご勤務いただきます。 【担当の可能性がある施設】 老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、...月給：38万円 ～ 50万円
...面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ■事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（介護職など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助・レクリエーション・送迎業務など介護業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 ...月給：22.5万円 ～ 29万円
...じて、お任せしていきますのでご安心ください。 【給与】月給225,000円〜290,000円 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり225,000円〜290,000円 【給与補足】 月給225,000円以上 (キャリア、能力に応じ賃金規定にて決定) ・賞与年2回 ・残業代全額支給(残業1分単位) ・人事考課による昇給・昇格制度 (年1回、平均昇給実績3％) 【年収例】22歳～40歳までの平均 〈入社2年目〉年収330～390万円 〈入社5年目〉年収370～430万円...月給：19.5万円 ～ 23万円
...金に加入 持株会：親会社株式 補助７％ 社員旅行（不定期） 勤務地 現在は吹田市（大阪府吹田市寿町２−５−１）ですが、９月下旬に新大阪（淀川区宮原４−６−１８）に移転予定です。 年収 292万円〜345万円 賃金形態：完全月給制 月額(基本給)195,000円〜230,000円 残業代は実時間で支給します。 交通費：1か月の定期代 昇給：年１回（４月） 賞与：年２回（６月、１２月） 195,000円〜230,000円 ...時給：1300円
...り 試用期間3か月、試用期間中の条件は試用期間後と同条件です。 ・昇給年1回 ・年2回賞与支給する場合あり ・固定残業代なし 残業の場合は1分から残業代が発生しますのでご安心ください。残業代（7.5ｈ以降～）については全額支給（30％割増賃金でお支払い） ・扶養されるお子様に対する育英補助給付金支給あり （8,000/月） ・退職手当あり（勤続5年以上～） 【試用期間】 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 【勤務地】〒660-084...月給：19.1万円 ～ 31.18万円
...原則屋内禁煙 ケアマネジャー(介護支援専門員) ケアマネジャー経験者優遇 待遇・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続年数3年以上 通勤手当: 上限30,000円/月 定年: あり:定年年齢一律60歳 再雇用制度: あり:上限年齢上限70歳まで 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし時給：1180円
...い年代の方が働いており、未経験から始めて長期勤務されているスタッフさんもたくさんいらっしゃいます。 通学前の早朝勤務や、学校終わりに働く学生、午前中、午後から働く主婦の方など空き時間を有効活用している方が増えてきていますよ 最低賃金の上昇に伴い、扶養内勤務を維持するために『短時間勤務』も歓迎 ファミリーマートで私たちと一緒に、楽しく働きましょう ご応募お待ちしております。 【仕事内容】 ■コンビニスタッフ コンビニ業務全般をお任せします。 ・レジ接客...月給：33.9万円
...験をお持ちの方なら“自然体のままキャリアアップできる環境”なのでご安心ください。 【給与】月給339,000円〜 【給与の内訳】 基本給：1ヶ月あたり339,000円〜 【給与補足】 月給339,000円以上 (キャリア、能力に応じ賃金規定にて決定) ・賞与年2回 ・残業代全額支給(残業1分単位) ・人事考課による昇給・昇格制度 (年1回、平均昇給実績3％) 【入社1年目の年収例】30歳の場合 年収460万円／30歳(月給33.9万円+賞与) ※年収には月平均約3時...月給：23.3万円 ～ 31万円
...内訳】 基本給：1ヶ月あたり233,000円〜310,000円 【給与補足】 ・月給23万3000円～31万円以上 ※年齢、キャリアにより変動 ・賞与年2回 ※初回支給分は勤務期間で変動 ・残業代全額支給(1分単位) ・祝日出勤時割増賃金支給(別途代休付与) ・人事考課による昇給・昇格制度(年1回) 【年収イメージ】 年収410万円／入社2年目・29歳(月給29.5万円+賞与) 年収450万円／入社5年目・32歳(月給33.5万円+賞与) 年収530万円／入社10年目・...- ...で集中的にトレーニングを行います 時間08時45分17時30分 時間外労働あり月平均25時間 36協定における特別条項あり納期工期の逼迫や突発的な事由が発生した場合年6回を限度に月75時間年540時間まで延長できる 賃金250000 円400000 円月額 セールスマン手当インセンティブ手当あり 昇給あり昇給率 1月あたり4.30今年度実績 賞与あり賞与月数 計6.29ヶ月分前年度実績 将来的には転勤の可能性あり 賃金は経...
- ...着率のひみつはココ★ ◎1ヶ月ほどの丁寧な研修付き！ ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ＼Point！／ ・20代～50代と世代問わず活躍中 ・扶養内での勤務もできる！ ・土曜＆祝日は月に1～2回の出勤でOK ⇒しかも給料割増賃金に★ ・扶養内もご相談OK！ まずはお気軽にお問合せください♬＊ 派遣先の特徴 派遣が初めてでも安心♪ 登録までの流れ、登録からお仕事開始までの流れなど、 担当コーディネーターが丁寧にご案内させていただきます♪ ...
時給：1038円
...定事業所 働き方・休日休暇 契約：1年間（原則更新） ※試用期間あり：3ヶ月 ・年間休日数173日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇付与日数：10日 基本月額179,574円 モデル月収例（月１６日勤務、割増賃金含む） ￥２２３，３００円 ※試用期間中の基本時給962円 ●通勤手当（上限31,600円） ・ 自家用車：距離に応じて支給 ・公共交通機関：定期代を支給 ●資格手当 ・施設1級：月10,000円支給 ・施設2級...時給：1320円 ～ 1670円
...期間 長期 経験・資格 ※原則屋内禁煙 無資格,介護初任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士 未経験OK 待遇・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 通勤手当: 交通費全額支給 試用期間: 試用期間あり:2ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更あり その他待遇: 社会保険完備 昇給 賞与(年2回) 交通費全額支給 (バイク通勤の場合はガソリン代2000円支給/ 公共交通機関の場合は定期代支給) 自転車・バイク通勤可 独立支援制度あり月給：23万円 ～ 28万円
...休日・休暇 勤務日数・休日: シフト制、週休2日制 年間休日: 110日 初年有給休暇: 法定通り 勤務期間 長期 経験・資格 ※原則屋内禁煙 ケアマネジャー(介護支援専門員),主任ケアマネジャー(主任介護支援専門員) 待遇・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 通勤手当: 実費支給(上限なし) 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: ・受動喫煙対策あり(喫煙室設置) ※、 ・マイカー通勤可(駐車場なし)時給：1421円
知的障害者の生活指導（知的障害者のグループホーム） 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）～2024年3月31日 契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約期間:初年度は年度末まで以降は年度毎の1年更新 転勤の可能性あり 転勤範囲 尼崎市内 ※選考時：業務体験あり （16:30～翌10:00）時給は兵庫県最低賃金 深夜時間帯は休憩になります。 応募要件：未経験可、無資格可、新卒可、学歴不問月給：17.27万円 ～ 30.09万円
...初年有給休暇: 法定通り 勤務期間 長期 経験・資格 ※原則屋内禁煙 介護福祉士 待遇・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続3年以上 通勤手当: 上限30,000円／月 定年: あり:60歳 再雇用制度: あり:70歳まで 福利厚生( 福利施設): 共済制度(慶弔見舞金) 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月(試用期間中の労働条件・賃金変更なし)時給：1177円 ～ 1206円
...人によって異なる。3ヶ月毎、6ヶ月毎、1年毎のパターンがあり） ・更新条件（有）下記の事由に該当した場合は、更新しないことがある ①契約満了時の業務量 ②勤務成績・態度 ③能力 ④会社の経営状況 ⑤従事している業務の進捗状況 ⑥心身の健康状態 ・更新上限（有） ※60歳未満の方：満60歳に達した日を含む賃金計算期間の末日 ※65歳未満の方：満65歳に達した日を含む賃金計算期間の末日 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、学歴不問月給：22.53万円 ～ 24.73万円
...・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続●年以上 通勤手当: 上限50,000円／月 定年: あり:●歳 再雇用制度: あり:●歳まで 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: 期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:2ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: 産休育休制度 インフルエンザ予防接種の補助 相談窓口の設置 資格取得支援制度あり 資格取得支援制度あり- ...ご紹介で、企業の人事制度の構築・改定などの依頼が多数あります。 今後も増加する案件に対応するための増員採用です。 【具体的には】 仕事内容は非常に広範囲に及びますが、プロジェクト毎に編成されるチームで担っていただきます。 ・人事・評価・賃金制度構築支援(主に中小企業) ・セミナー、研修の実施（評価者、マネジメント、ビジネススキル等） ・人事・労務に関するご相談への対応 ・人材育成研修プログラム構築支援 求められる経験 ＜必須スキル/経験＞ ・人事制度構築・改定の...
時給：1177円 ～ 1206円
...所） ・雇用期間（人によって異なる。3ヶ月毎、6ヶ 月毎、1年毎のパターンがあり） ・更新条件（有）下記の事由に該当した場合は、更新しないことがある ①契約満了時の業務量 ②勤務成績・態度 ③能力 ④会社の経営状況 ⑤従事している業務の進捗状況 ⑥心身の健康状態 ・更新上限（有） ※60歳未満の方：満60歳に達した日を含む賃金計算期間の末日 ※65歳未満の方：満65歳に達した日を含む賃金計算期間の末日 応募要件：ブランク可、学歴不問月給：19.8万円 ～ 47.42万円
...事由2号による) 待遇・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり:勤続3年以上 通勤手当: 上限30,000円／月 定年: あり:60歳(勤務延長あり) 再雇用制度: あり:65歳まで 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:6ヶ月(試用期間中の労働条件・賃金変更あり／給与マイナス3％) その他待遇: ・車通勤不可 ・転勤の可能性なし月給：26.3万円
...: あり:勤続1年以上 通勤手当: 上限50,000円／月 定年: あり:65歳 再雇用制度: あり:70歳 給食: あり:110円／食 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり 雇用期間の定め: 雇用期間の定めなし 試用期間: 試用期間あり:2ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: ・制服貸与 ・OJT制度あり ・勤務時間(4)勤務時、夕食支給 ・年次有給休暇 ・産休育休 ・育児休業・介護休業取得実績あり ・バイク、自転車通勤可能月給：27.73万円 ～ 29.73万円
...31（水） 株式会社ツクイスタッフ 大阪支店 【守口市/介護職】高収入!介護職募集! 雇用形態 正社員 給与 月給 277,328円〜297,328円 基本給: 188,320円 固定手当: 処遇改善手当70,000円 最低賃金対応手当19,008円 その他手当: 夜勤手当 5,000円／回 残業手当別途支給 締日・支払日(支払い方法): 15日締め・月末支払い 銀行振込 勤務地 大阪府守口市寺方元町１丁目１６?７ 今里筋線「清水駅」より徒歩15分 守...月給：24.51万円 ～ 26.51万円
...ルパー1級・実務者研修修了者：5,000円 介護福祉士：25,000円 給与詳細: 固定残業代(外勤手当)あり 25,000円(14〜15時間分) 時間外労働の有無に関わらず月14〜15時間分の残業代として支給 超過分については別途割増賃金を支給 賞与(前年度実績): 年2回(平均：計41万円) 昇給(前年度実績): 年1回(前年度実績:〜3,000円) 締日・支払日(支払い方法): 月末締め・翌月15日支払い 銀行振込 勤務地 大阪府守口市 地下鉄谷町線「太子橋今...時給：1275円 ～ 1595円
...任者研修,ヘルパー 2級,ヘルパー 1級,実務者研修,介護福祉士 経験者優遇 待遇・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 通勤手当: 上限20,000円/月 雇用期間の定め: 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上):原則更新 試用期間: 試用期間あり:3ヶ月試用期間中の労働条件・賃金変更なし その他待遇: 各種保険:雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 ※労働時間等により加入保険が変わります) 正社員転換制度あり 定年制あり(一律 70歳) 再雇用制度あり
