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...ェ直営店にて、接客や調理補助をお願いします。
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統括マネージャー
入社後の成長サポート
入社後3~5日の研修で、業務に必要な基礎知識を学んでいただきます。...
...エンジニアとして現場で活躍できる人材へと育てます。
(1週目)まずは基礎を学ぶ
◆ビジネスマナーの基礎
◆ITの... ...
・Webサーバー構築にもチャレンジ
など
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(3週目以降)エンジニアデビューへの助走
◆エンジニアのキャ... ...後のキャリア形成に参考になります!
★研修終了後は適性や希望に応じて、できることから実務をスタート。最初は事務的な業務... ...先輩たちも今では主任などの役職がついたり、年収が100万円以上アップしたり、IT資格を取得したり、それぞれの成長を歩んで...
...リアを描くかはあなた次第!
☆POINT1:案件選択制で希望を尊重
身につけたスキルに応じて、どんな案件に挑戦するか... ...う担当が将来を見据えてサポートしています!
☆POINT3:エンジニアの希望を実現
多くのエンジニアが求めるもの、... ...ます。
注目 微経験エンジニア活躍中!
当社の半数以上が微経験から挑戦しているメンバーです。
もともとはテクニ... ...己啓発に向けた書籍購入の補助を行います。
…その他、誕生日休暇やアニバーサリー休暇、
ハネムーン休暇をご用意してい...
...
◎ミーティングの運営 など
<アサイン方法>
あなたのスキル面ややる気、希望する領域を軸に話し合い、参画するプロジェクトを決定します。初めはPMOになる上... ...
【2】小売店・飲食店向けクラウドPOSサービスの導入のPJマネジメント
【3】大手小売業向け・配送管理システムにおける顧客との仕様調整、検討業務
注... ...ベルな提案がクライアントからの評価にも繋がっており、ほとんどのエンジニアが2年以上同じクライアン ト先で活躍しています!長い付き合いを通して、より深いレベルでニー...
...
注目 将来的にはキャリアアップ・ジョブチェンジが可能
店長として店舗マネジメントの経験を積んだ後は、本部勤務を含むさまざまなポジションにチャレンジできます。
不定期で行われる社内公募制度や、年2回の面談、自己申告制度など、... ...育や店舗開発、商品開発、マーケティングなど、多彩なキャリアパスが開けています。
入社後の成長サポート
入社後3~5日の研修で、業務に必要な基礎知識を学んでいただきます。また、成長ステップに合わせた定期的な研修プログラムがあります。
...
お仕事内容 \施設の利用者さまのサポートをお任せします◎/
゜+.――゜+.――゜+.――゜+.―... ...験スタート!
話を聞いてから決めたい という方も歓迎いたします♪
ぜひお気軽にご応募ください! 加入... ...)来社不要!お電話orオンラインで簡単登録♪
(3)エリア専門の担当者からお仕事のご紹介
◎ご