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- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ [必須の経験・スキル] ■事業会社での経理実務経験8年以上 ■韓国語 ビジネスレベル ■就業にあたり在留資格が必要となる方は、就業可能な在留資格をお持ちである、または資格取得の条件を満たしている方 [歓迎する経験・スキル] ■税理士法人等でのご経験 ■エンタメ業界での経理、財務、税務、事業管理経験 ＜語学力＞ 歓迎条件：韓国語（ハングル）上級
月給：25万円 ～ 40万円
...万円程度昇給。 ※上記金額には固定残業月45時間相当分含む。（5万5310円） ※45時間を超えた場合、残業別途支給いたします。 ＜年収例＞ （入社1年／店長）年収420万円 （入社5年／SV）年収540万円 （32歳／部長）年収720万円 250,000円〜400,000円 フードコネクションの人材紹介サービスについて 弊社では飲食専門の人材紹介サービス「ショクエージェント」を運営しています。 紹介先の飲食店様からも信頼いただいており、...月給：26万円 ～ 32万円
...の異動が発令されることはほぼありませんが、その場合でも事前に本人の意思を確認しております。 Q、ずっと現場で働くのは大変そう… A、店舗運営のノウハウを身につけたら、まずは店長へ！ その後も、複数店舗を統括するブロック長や事業部長などへキャリアアップしていただけます。 また、本部スタッフへの道が豊富にあるので、 将来も安心です。 月給26万円〜32万円以上 ※固定残業代（42時間／5万7500円以上）含む。超過分は別途支給 ※経験によって変動 ...月給：21.72万円 ～ 30万円
... ?適正に合わせて本部スタッフへの道も！ 全社員に配属部署や仕事内容、勤務エリアの希望をとっています。 エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフ等様々な道へ進めます。 【キャリアアップ例】 店舗スタッフ⇒チーフ⇒店長⇒事業部長もしくは⇒本部スタッフ （商品開発・人事・経理・セントラルキッチンの管理等） 東証一部上場 和食居酒屋／店長候補／年間休日118日・夜勤なし 休日・休暇 交替制により月10日（2月は8日） ・年間休日118日 ・...月給：25万円
...良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ＜キャリアについて＞ 国内1100店舗を目指している当社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく当社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります！ 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、 2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 教育研...月給：28万円 ～ 40万円
...夜勤務60時間分（1万8,424円〜2万3,337円） ※超過分は別途支給します ※経験・年齢・スキルを考慮し、加給・優遇します。 ＜年収例＞ 420万円（入社1年／店長） 540万円（入社5年／SV） 720万円（32歳／部長） 試用期間3ヶ月（待遇変動なし）昇給年2回（4月、10月）・各種インセンティブ支給あり・交通費全額支給・従業員特殊会・ハイブリッド制度 280,000円〜400,000円 フードコネクションの人材紹介サービスについて ...- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・大手企業や上場企業に対する課題解決型営業またはコンサルティングのご経験（5年以上） ・キーマングリップやCxO・部長級以上のハイレイヤー層とのコミュニケーション経験 ・社内外問わず、幅広いステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進のご経験 ・セールス組織のマネジメント経験 ・自動車免許 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種