検索結果: 69 件の求人
営繕（非常勤）
募集要項
営繕（非常勤）
給与時給：1,070円
勤務時間8:30～17:00
上記時間内で5時間程度
休日シフト制
勤務日数は応相談
有給休暇あり（勤務日数・時間により）
通勤手当別途支給（上限なし）
賞与なし
加入保険あり（勤務日数・時間により）
退職金制度なし
備考病院内の設備、備品の整備・修理対応のお仕事です。
応募・選考方法
応募先医療法人康生会 弥刀中央病院
〒577...
募集職種医局事務
仕事内容医師事務作業補助・医局事務業務
雇用形態非常勤
募集人数2名
勤務地東大阪生協病院 医局事務
〒577-0832 東大阪市長瀬町1-7-7
近鉄大阪線 長瀬駅から徒歩１分
JRおおさか東線 長瀬駅から徒歩10分
給与条件（時給）1,238円
昇給年1回 賞与年2回 社保完備 交通費全額支給
勤務時間① 8時30分 ～ 17時00分（うち休憩60分）
週5日勤務できる方
休日日祝
勤務開始時期即時
...
募集職種調理補助
仕事内容食事の盛り付け・洗浄・配膳・下膳・下処理など
雇用形態非常勤
募集人数1名
勤務地東大阪生協病院
給与条件（時給）1,151円
昇給年1回 賞与年2回 社保完備
勤務時間① 17：00～20：15 （洗浄業務）
※週5日勤務可能な方（曜日応相談）
※土日勤務 可能な方
休日応相談
勤務開始時期即時
その他無資格・未経験の方でもサポートさせていただきます。お気軽にお問い合わせください。
お問い合わせ先本...
時給：1500円 ～ 1800円
生駒駅徒歩6分の訪問看護における常勤看護師の募集！！
精神科訪問看護も対応できる方大歓迎です！！
＊・・・＊・・・・＊・・・＊・・・＊・・・
＜＜訪問看護情報＞＞
・オンコール なし
・訪問エリア：生駒市、奈良市（生駒市寄り）
・訪問手段：社用車
＜＜おすすめポイント＞＞
・駅チカ
・1日5時間～OK
・週2日～OK
・車通勤OK
＊・・・＊・・・・＊・・・＊・・・＊・・・
お気軽にお問い合わせください
時給：1550円 ～ 1700円
半日型リハビリデイサービス施設内での看護師の募集！
介護業務はほぼありません！
【業務内容】
バイタルチェック
機能訓練
利用者様の補助
記録
【利用者数】
午前、午後とも一番多くて15名ほど
〇オススメポイント〇
・土日休み！
・未経験・ブランクある方でも応募可能！
・元気な利用者様ばかりです♪
・マイカー通勤OK！
【施設概要】
総個数：80室
看護師在籍人数(1施設)：3名程度(※施設規模による)
看護師体制人数(1施設)：1～2名体制
介護度：3程度
※※※ピースフリー富田林（住宅型有料老人ホーム）での勤務となります※※※
○日勤帯での非常勤の求人です！
●利用者様の健康管理がメインのお仕事です！
○残業ほとんど無し！
●お誕生日お祝い制度あり
○週1日～相談OK
＞＞詳細、お気軽にお問い合わせください
...クリニックです》
◆クリニック概要◆
標榜：内科、呼吸器科、糖尿病内科
患者数：AM60～80名 PM30～40名
年齢層：10歳以上のお子様からご高齢の方
看護師体制：AM3名 PM2名
在籍看護師数：常勤：1名 非常勤5名 （平均年齢：30代前半～60代前半）
◆オススメポイント！◆
駅から徒歩1分！
週1コマからＯＫ（水曜の午後診は勤務必須となります）
土日お休みしたい方も応募可能です♪
日曜日・祝日はお休みです！
残業もほぼなくライフ...
時給：1750円 ～ 1850円
《 施設の詳細 》
定 員：全38室（3フロア）
従 業 員 数：20人
★30代・40代・50代の幅広い年齢層の男女が活躍中
平均介護度：2.9～3.5
｡.｡･.｡*ﾟおすすめポイント｡｡.｡･.｡*ﾟ
・週3～OK！
・勤務時間、日数、曜日は相談出来ます！
・有料老人ホーム内での訪問看 護業務
・夜勤なし！日勤帯のみのご勤務です
・先輩職員との同行から開始！未経験の方でも安心です
・駐車場完備！車通勤OKです
～ お気軽に...
＜ 詳細情報 ＞
訪問エリア：東大阪市etc... (事業所から電動自転車で15分圏内)
訪問先：居宅のみ
訪問件数：3-5件/日
訪問方法：電動自転車(貸出)
オンコール回数：月4回 ※回数応相談
カルテ：電子カルテ
人数：70名
年齢層：後期高齢者
平均介護度数：3度
職員数：看護師計2名
看護師平均年齢：40代～50代
◎オンコールの回数もご相談頂けます。
◎電動自転車で周って頂くため、免許をお持ちでない方も歓迎で...
時給：1400円 ～ 1800円
利用者さまのご自宅で食事・入浴・家事など
※ご自宅から自転車・バイクにて深江橋中心に利用者さま宅を訪問。お仕事が終われば、そのまま次の利用者さま宅に訪問します
※訪問先は城東区・東成区エリア
雇用期間の定めなし
応募要件：未経験可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
《《 訪問看護 概要 》》
・訪問件数：5～7件/日
・利用者数：200名以上
・訪問先：東大阪市、大東市
・職 員数：常勤9名、非常勤4名
・看護師年代：20～40代
・電子カルテ
・試用期間は3ヶ月
※入社後、約1ヶ月半くらいまでは2名体制で訪問
《《 おすすめポイント 》》
〇車・バイクの貸出があります！
●未経験歓迎！
〇ブランクがある方も歓迎！
●入社時期相談可能！
〇研修制度充実！
●託児所あり！
詳細、お問い合わせ...
■□病院概要□■
救急はほとんどとっておらず、リハビリに注力している病院です！
そのため、比較的落ち着いた環境で残業も少なく、働きやすい環境♪
有給所得率も70％程度、ママさんナースも多く在籍しているので
行事での休日など理解があり融通が効きます☆
■□オススメポイント□■
・平成29年5月に新病院へ移転！明るく綺麗な病院★
・院内託児所に無料の託児所があります！寮も完備！
地下鉄・京阪「守口」駅より徒歩10～15分です！両駅よりシャトルバスも運行♪
・有...
特別養護老人ホームにおける看護業務全般。
バイタルチェック
服薬管理
処置
胃ろうの注入
緊急時対応等
※非常勤はオンコール対応はございません 看護師(正・准)
必須経験：臨床経験
...松原1-33-10 リハビリ分類外来主な疾患脳血管, 運動器 採用人数1～2名雇用形態常勤, 非常勤（パート）業務内容外来リハビリテーション（運動器リハ、脳血管リハ）給 与月給33万～（前歴、経験など考慮し優遇あり）、前職の給料額考慮求める人材やさしい方、元気な方、穏やかな方などアクセス京王井の頭線 明大前駅から徒歩3分勤務時間9：0...
求人職種訪問介護員
職務内容障がいのある方への家事援助、通院介助、身体介護、移動支援
勤務先名称※守口市社会福祉協議会までお問合せ下さい。
勤務先住所※守口市社会福祉協議会までお問合せ下さい。
雇用形態非常勤（非正社員）
雇用期間 令和7年3月31日まで ※更新の可能性あり
給与時給1,130円以上
勤務時間7：30～20：00のうち数時間 ※応相談
休日応相談
資格介護職員初任者研修修了生またはヘルパー2級以上
詳細・社会保険 なし
・退職金 な...
月給：21万円 ～ 26万円
...フォローを行います。
・電話やメールの他、LINEでの対応可能
・当社とのご相談翌日、3者での面接実施も可能
下記の働き方については募集枠などお気軽にご相談ください♪
・常勤(夜勤)
・常勤(日勤)
・夜勤専従
・非常勤
「応募する」ボタン、またはお気軽にお電話ください!
特徴：
長期歓迎、週4日以上OK、シフト制、昇給あり、賞与・ボーナスあり、学歴不問、経験者優遇、未経験者歓迎、中高年歓迎、ブランクOK、服装自由、制服あり、交通費支給、研...
月給：34.5万円 ～ 40万円
...けられる頼られる社員さんとして活躍してください!
・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア
・ご家族との連絡
・担当者会議への出席
・サービス提供管理
・スタッフのシフト作成
・ご利用者様ごとのチーム管理
・非常勤スタッフの採用 など
** ここがオススメ!! **
【好待遇・介護資格も無料取得】
無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」の取得が可能です。
資格取得で医療的ケアができるワンランク上の介護士さんに!!
賞与年2...
月給：35.3万円 ～ 56万円
...フォロー・指導・育成・ケア
・ご家族との連絡
・担当者会議への出席
・スタッフのシフト作成
・ご利用者様ごとのチーム管理
・他事業所・行政相手の打合せ
・事業部の運営、売上管理
・営業戦略の企画と実行
・非常勤スタッフの採用
** ここがオススメ!! **
【2025年に介護需要がUP!!学び・働くなら今!!】
2025年に団塊の世代が75歳を迎え、全人口の18.1%方達が後期高齢者になるとされています。(65歳以上は全人口の30.3...
時給：1115円
...ご活用下さい！！
仕事特徴
交通費支給 社会保険制度あり
職種
医療・介護・福祉系 施設内介護・看護
仕事内容
大阪府柏原市にある介護福祉施設「グループホーム ソラスト柏原」で介護スタッフのパート求人募集です。
扶養内勤務OK!少日数の非常勤パートスタッフ。
未経験・ブランクありも歓迎!初任者研修や実務者研修の資格を活かし、家事と両立している主婦(主夫)の方も活躍中です。
事業所は定員18名(1ユニット9人×2ユニット)、場所は石川河川敷や玉手浄水場も近い閑静な住宅街にあり...
月給：18万円
...資格取得も支援します。
〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜＊〜【◆女性が安心して働け る環境】
社員の｢9割｣が女性という職場です｡
常勤(正社員)として長く活躍して
頂くための様々な取組みを実践｡
｢女性らしさ｣を大切にしております。
◎常勤⇔非常勤の切り替え可能
育児に集中したい時期は非常勤。
ひと段落したら常勤へ切り替え。
ご希望に合わせて活躍して下さい｡
◎再入社/ウエルカムバック制度
結婚や子育て･介護などによって
しばらく仕事から離れていた方へ
向けての支援制度です。
不...
