面接1回 転勤なし 完全週休2求人群馬県 太田市

 ...OM』の提案営業（未経験歓迎）◆群馬支社立ち上げによるオープニング募集／引っ越し支援あり 群馬県にオープン予定の新拠点にて、個人のお客様に対して『J:COM』のインターネット回線をご提案します。知名度の高い商材であるほか、入社後は1～2ヶ月の手厚い研修があるため、営業デビューにピッタリです！ ＜具体的な仕事の流れ＞ ▼お客様先を訪問 ▼インターネットや電話回線のご利用状況などをヒアリング ▼『J:COM』でご案内できる最適なプランをご提案 ▼ご契約が決... 

医薬品のルート営業（未経験OK）◆完全週休2日／直行直帰あり／創業94年／社用車貸与／各種手当充実 あなたには、置き薬を必要とするお客様へのルート営業をお任せ。創業94年の歴史を持ち、全国で約270万軒のお客様から頼りにされています。...  ...仕事＞ □使用したお薬代金の集金 □薬の期限管理・補充 □健康相談 □新商品・サービスのご案内 ＜1日の流れ＞ ▼9：00／出社。前日集金した売上金の計算や伝票処理。 ▼9：10／商品の整理・補充を実施。 ▼9... 

軽貨物の配達スタッフ◆8割が月収55万円以上／入社祝い金最大20万円／運転するのは軽自動車／面接1回 軽自動車で、大手宅配業者の荷物をお客様宅にお届けします。宅配エリアは、あなたの希望に沿って決定。半径1.5～2km前後と非常に狭い地域が多く、長距離運転や深夜の配達もありません。 【この仕事のいいトコロ！】 ★普通免許1枚で始められる！ オートマの軽自動車での配達なので、普段の運転と変わらない感覚で始められます。1日500円で車両のレンタルが可能、持ち込みも... 

施工管理◆経験者は年収960万円以上・東京支店／土日休み／転勤なし／UIターン支援あり！／面接1回 医療・介護施設や商業施設の新築、改修工事の進行を管理する施工管理をお任せします。 ＜手掛けるのは…＞ 高齢化により年々需要が増えている老人ホームなどの医療・介護施設といった施設を手掛けます。8割がS造の自社設計の物件のため、設計から携わることも可能！「ここに窓を増やしてみては？」などのアイデアも活かせるので、完成時には大きなやりがいを味わえます！ ＜お仕事の流れ... 

 ...や「仕事を楽しんでいます」など嬉しい報告を聞くたび、自分の介在価値を感じられることでしょう。 ★多彩に広がるキャリアパス 組織を大きくする過程で次々と新たなポジションを設けているため、キャリアアップのチャンスも豊富。実際、入社から1年で管理職になった先輩も。活躍フィールドは大きく広がっているため、一人ひとりの適性や志向に応じたキャリアパスが描けます！ 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK ■要普通自動... 

軽貨物ドライバー◆AT免許1枚でOK／経験不問／初年度から月収90万円も可！／Web面接1回のみ 配送センターにある荷物を、個人宅や企業へ配達します。配達件数によって、収入が決まる仕組み。経験やスキルはいっさい関係ありません。頑張れば頑張るほど稼げます！ ――よくある質問はコチラ！―― 【Q】どんな車を運転するの？ 一般的な軽自動車です。運転に慣れている自身の車でもOK！レンタル車もご用意できますので、すぐに業務をはじめられます。1ヶ月間のフルリースなので、... 

販売スタッフ（未経験歓迎）◆G-SHOCKなどCASIOの時計を販売／残業月13.8時間／賞与年2回 G-SHOCKをはじめ、CASIOの時計を扱う直営店にて、お客様のニーズに沿った時計選びのお手伝いをお任せします。 ＜G-SHO...  ...腕時計。デザイン性と機能性で支持を集め、豊富な種類の中から自分の理想を見つけることができます。 ＜店舗について＞ 1店舗あたり原則社員4～5名で運営。来店されるお客様は、普段使いやプレゼントなど用途はさまざま。特にG-SHOCKは幅広... 

 ...もとへ社用車で駆けつけ、鍵の交換や開錠などを行ないます。依頼のほとんどは一人で対応できるため、オフィスを出れば一人で外回り。もちろん入社時の研修は充実しているのでご安心ください。 【具体的な仕事内容】 ▼仕事の流れはシンプル。クルマで...  ...、ありとあらゆる鍵に関するトラブルを扱います。その技術は一生モノ。当社なら国内トップクラスの専門学校で学べます。 【1日の流れ｜一例】 ▼出勤／掃除 ▼待機→本部から出動依頼 ▼社用車を運転し、移動！ ▼お客様のもとで仕事 ... 

サービス管理責任者◆立ち上げのコアメンバー募集／月給28万円以上／賞与年2回／転勤なし／年休120日 新規開設予定の就労継続支援A型事業所のサービス管理責任者をお任せします。利用者様が楽しく、明るく就労できる場所作りとサポートがお仕事です。 ＜具体的なお仕事＞ ■個別計画管理（利用者様に応じた個別支援計画の策定・支援） ■スタッフへの指導・助言（人材育成など） ■関係者・関係機関との連携（個別支援計画策定後の関係各所との連携） ■市や経理に提出する資料作成... 

ジュエリー販売◆充実の研修制度／オープニング募集あり／月9～11日休み／年休120日／残業はほぼナシ 創業88年を迎えるジュエリーショップ『ベリテ』の各店舗で、販売接客をお任せします。 商品知識や接客方法を学ぶことから始めるので、未経験の方も安心です。 扱うジュエリーは、普段使いのものから、ブライダルやお誕生日などの人生の節目を彩るものまで様々。 消耗品ではなく、人生の記念となる商品を扱うため、お客様のご希望を丁寧に伺いながら、想いをカタチにしていくお仕事...

バイヤー（未経験大歓迎）◆残業ゼロ／月収100万円多数／定着率95％／最短2か月で昇格！ ブランド品、ジュエリー、貴金属、時計などの買取・査定をお任せ。 珍しい品物から超高級品まで、様々な品物に出会えるので、毎日わくわくしながら...  ...ぼ全員が未経験スタート！研修では接客マナーから商品知識までイチからお教えするので、接客未経験でも安心です。 最初の1～3ヶ月は買取の基本知識を、その後3～6ヶ月でWebサイトの運用方法や卸業務を学びます。 ＜具体的には＞ ■商品の... 

 ...日の引継ぎ準備後、閉店作業。 残業は基本NG。閉店後、即退社! 【定着率9割!楽しそうに働ける秘密は…?】 1.正当評価制度でしっかり稼げます 評価制度がはっきりしており、高額インセンティブの獲得も可能なため、 社員...  ...は『頑張りを全て給与に還元する』という方針で 未経験から入社1年で月280万円以上のインセンティブ獲得も! 2.完全反響営業で無理なく活躍 SDGs推進からニーズが高まり、業界全体の売り上げも好調。 来店やお問い合わせも増... 

 ...アルミニム箔が使われています。 【具体的な仕事内容】 アルミ箔を薄く延ばす工程と、最終の製品寸法に切断する工程の2つがあり、どちらかの作業をお任せします。 ＜延ばす工程＞ ▼機械の調整 アルミ箔を薄く延ばし、所定の厚みにす...  ...▼巻き取り 切断したアルミ箔を巻き芯に貼り付けて機械で巻き取ります。一つの班は5トン未満のクレーンを使用しながら1時間に1本程度の巻き取りを行ないます。もう一つの班は4名でチームを組み、天井クレーンを使用しながら1時間に1～2本を巻... 

電気工事スタッフ◆休みや福利厚生、社員の声で改革中／家族・子ども手当あり／残業ほぼなし／賞与年2回 前橋・伊勢崎エリアを中心に、工場や商業施設などの電気工事を手掛ける当社。あなたには、屋内配線工事をメインにお任せします。あなたのスキルに...  ...けます。 ▼絶縁チェック 漏電・配線間違えなどがないか、最終チェックをします。 ▼工事完了 ※工期は1週間～半年程度です。 ＜ポイント＞ ◎チームで取り組むから安心です！ 2～3名のチームを組んで仕事に取り組み... 

補強工事スタッフ◆基本的に土日祝休み／残業は1日1時間程度／未経験でも月給30万円スタート／車通勤可 耐震補強工事のプロ集団である当社にて、施工作業に関わる補強工事の仕事をお任せします。 ＜施工の対象は？＞ 橋脚、高架橋、ビ...  ... ＜仕事のポイント＞ ◎未経験でも活躍できるよう、費用負担や手当など資格取得のサポートに注力しています。 ◎現場は2～3日から1週間ほどの案件が多く、長くても1ヶ月程度です。 ◎工事は月10件～多くて15件程度。長期もあれば1日だけ... 

『トヨタレンタリース』の接客スタッフ◆平均勤続年数14.2年／賞与年2回・昨年度平均4.0ヶ月分 当社が運営する『トヨタレンタリース』で、レンタカーの予約受付・接客対応といった店舗業務をお任せします。入社後は、まず電話対応・洗車などからス...  ...▼店頭での接客（車のお渡し・引き取り） ご来店されたお客さまに、予約内容の確認・注意事項の説明などを実施。予約なしでご来店された場合は、料金プランの説明・車種の紹介から行ないます。その後は鍵をお渡しし、丁寧にお見送り。車の返却時... 

 ...備の入れ替えや内外装の工事だけでなく、間取り変更や耐震補強まで対応可能。さらに完全定価制を導入。「着工してみたら、追加工事が必要な箇所が多く、費用が膨らむ…」と...  ...資材や人員の手配、着工後のスケジュールや予算管理を行ないます。工事期間中は週に1回、お客様・棟梁との現場打ち合わせを実施。 ▼完工～アフターフォロー お...  ...ろん、建築・不動産関係の経験者や資格保有者歓迎！ 一級・二級建築士、1級・2級建築施工管理技士などをお持ちの方、優遇します。そのほか、リフォームやハウスメ... 

 ...携しながら社員の育成を図りましょう。 【入社後のステップは？】 ▼STEP1 教育・研修担当として、まずは社員が取り組んでいる仕事への理解を深めること...  ...最初は各現場のスタッフと同じ業務を担うところからスタートします。 ▼STEP2 先輩のサポートのもと、業務の流れや事業・組織のこと、社員の悩み・不安に対...  ...社会人の土台を養うカリキュラムを実施したり、スタッフ一人ひとりの状況に応じて月1回以上の面談を担当したりします。 ※詳しい内容は下部「入社後の流れ」の欄をご覧... 

人材コーディネーター◆5年以内上場目標／未経験入社95％／年休120日／在宅可／定着率9割以上 「人材を探している企業」と「仕事を探している方」をマッチングさせる仕事をお任せします。 最初の2～3週間は、ノウハウや商材について学ぶ座学研修を実施。その後、1～2ヶ月は先輩に同行し、OJTで実務研修を行なっていきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ■クライアント（企業）へのご提案とフォロー 「いつまでに、どんな人が、何人くらい必要か」をヒアリングしていきます。当社で... 

 ...ースで購入した場合、5年ほどで期限切れに。契約期間が切れる前に、新たな商品を提案します。 ▼商談 ニーズをヒアリングし、システムを提案。カスタマイズによって金額が大きく変わるため、「どんな機能をつけるか」などを細かくお聞きします。1日3～5件ほど訪問するイメージです。 ▼見積作成 お客様向けにカスタマイズしたシステムの見積を作成します。 ▼成約後のフォロー 契約書を作成。契約後、納品するためにお客様先へ訪問。システムのダウンロードや過去データの移行作...