1ヶ 限定求人東京都 清瀬市

会員限定求人の特長 入間市｜18時台終業｜駅ちか｜ママ薬剤師さんも働きやすい18時台終業♪【社員募集】 ■ママ薬剤師さんも働きやすい18時台終業♪ ■天候によっては駅からの距離が苦...  ...: 60歳 再雇用制度：有り 契約期間：契約期間の定めなし。 試用期間：あり(３ヶ月) 研修制度 研修会、研修会参加費補助、学会費用補助、メーカー勉強会、月1回の店舗会議、他 資格取得支援制度：研修認定薬剤師申請費用全額会社負担、eラーニング費用全... 

会員限定求人の特長 東村山市｜早い終業｜駅近｜18時台終業♪仕事と家庭の両立も無理なく出来ます。【社員募集】 ■18時台終業♪仕事と家庭の両立も無理なく出来ます。 ■通勤時間が長す...  ...: 60歳 再雇用制度：有り 契約期間：契約期間の定めなし。 試用期間：あり(３ヶ月) 研修制度 研修会、研修会参加費補助、学会費用補助、メーカー勉強会、月1回の店舗会議、他 資格取得支援制度：研修認定薬剤師申請費用全額会社負担、eラーニング費用全... 

会員限定求人の特長 狭山市駅｜車通勤OK｜福利厚生◎｜車通勤なので、行き帰りに用事を済ませられます！【パート募集】 ■車通勤なので、行き帰りに用事を済ませられます！ ■嬉しい福利厚生充実！ ■中小規模企業で働きやすい！ ...  ...育料補助制度 定年: 60歳 再雇用制度：有り 契約期間：雇用期間の定めなし 試用期間：あり(３ヶ月） 応募要項 必須経験: 薬剤師免許必須 車の免許所有が必須条件 雇用形態：パート 備... 

 ...保険の調査員◆未経験歓迎／年休125日／直行直帰OK／連続10年以上ボーナス4ヶ月分 自動車事故や災害における損害調査をお任せします。充実した研修制度が...  ... ▼被害状況の確認、写真撮影 ▼損害額を査定 ▼報告書作成 ※現場1件あたり移動を含め4時間前後、現地業務は30分ほど。 ※難易度や緊急性、エリ...  ...業種未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK ■普通自動車運転免許（AT限定可） ～人柄・意欲重視の採用です～ 損害保険にまつわる知識などは、研修で... 

高齢者のお手伝いドライバー◆週2～3回勤務で平均月収57万円／平均賞与11ヶ月分／未経験歓迎 高齢の方や身体の不自由な方の送り迎え、乗り降りや歩行のサ...  ...トボール大会などスポーツの応援　ほか …など、数時間ほどの依頼が多いです。1人では外出が難しい方をサポートするので「久しぶりのお出かけで嬉しいわ」と喜んで...  ...二種免許の取得からサポートします！＞ ■普通自動車免許所持1年以上の方（AT限定可） └ペーパードライバーの方も歓迎します！ ～【90％以上】が未経験スタ... 

人材コーディネーター◆年休126日／最短3ヶ月で昇格／資格取得支援制度あり／有休消化率100% 人材派遣サービスを展開する当社。企業様へのアプローチと派...  ...輩に同行／お客様先を訪問したり派遣スタッフさんとの面談に同席。 ひとり立ち：1ヶ月程度を想定 ◎ひとり立ち後もしっかりサポートしていきます！できる事を徐...  ...K ＜社会人10年以上の方、歓迎！＞ ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ※業種・職種問わず少人数でも マネジメント経験のある方は役職者候... 

自動倉庫のメンテナンススタッフ（未経験歓迎）◆創業84年の安定企業／賞与4ヶ月分＋決算賞与／手当充実 自動倉庫が問題なく稼働できるように、メンテナンス...  ...行動するのでご安心を。先輩社員も9割以上が未経験からスタートしています。 【1日の仕事の流れ】 ▼営業所にて朝礼 ▼現場へ移動（2～5名のチームで行動...  ... 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ★これまでの経験は一切不問。意欲・人柄重視の採用です！ ... 

こどものお迎えどらいばー（未経験歓迎）◆昨年度賞与平均11ヶ月分／週2～3日勤務で平均月収57万円 ＜ニーズが高まる「キッズ送迎ドライバー」のお仕事！＞...  ... ＜学ぶ期間は充分にあります！＞ キッズ送迎ドライバーデビューは入社から約1年後。それまでは通常タクシーの仕事をしながら、地理を覚えたり、お子さんへの接し...  ...第二新卒歓迎 ブランクOK 【必須】普通自動車免許所持1年以上の方（AT限定可） ⇒二種免許の取得からサポート。費用は全額会社負担です！ ～【90％以... 

ルート配送スタッフ◆普免だけでOK／昨年度賞与3.5ヶ月分／研修中から月給35万円以上／食事補助あり 決まった時間に依頼された商品をお届けする、ルート配送の仕...  ... ★夜勤勤務・営業活動・再配達は一切ナシ！ ★車の約8割がオートマ車。オートマ限定免許の方ももちろんOK！ 【配送は、エリアごとにグループ単位で行ないます！】 エリアごとにグループを作り、各メンバーが割り振られた配送を1日でやり遂げるというスタイル。グループ長がスケジュール管理やメンバーの体調管理を行... 

高級輸入車の反響営業◆完全週休2日制／賞与最大10ヶ月分／未経験OK！／自分で目標設定可！ 各店舗にて、輸入中古車の販売をお任せ。100％反響営業で、飛...  ...です。 ▼お問い合わせ対応 当社の中古車情報サイトを見たお客さまから、1日多いと3～4件、少ないと1件ほどお問い合わせ（メールがメイン）を受けます。来...  ...経験歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK ■普通運転免許をお持ちの方（AT限定可） ◎転職回数も、就業のブランク期間も不問です。あなたの”新しい挑戦”を応... 

ルート配送スタッフ◆体力負担少なめ／月収32万円～／最大3ヶ月の研修アリ／未経験歓迎！ ――どんなモノを運ぶの？ グループ全体としては生協関連が多いですが、営業所ごとに異なり、大手飲食店やスーパー、ドラッグストアなどに並ぶ食品や雑...  ...て配送するものが変わります。でも、全部で5ルートくらいなので、覚えるのは難しくありません。 ――運転する距離は？ 1日2～4往復すれば配送が終わります。1往復あたり2～3店舗だから、1日にだいたい10店舗くらい。配送先同士も遠く離れす... 

総合職（製造・資材・物流）◆賞与3.5ヶ月分／5～7連休／残業月10h／毎月6～10万円程手元に残る 誰もが知る松屋のあの味を、製造現場から支えるお仕事です。入社後は、「製造」「資材」「物流」の中から、適性や希望に応じたお仕事をお...  ...上になります。志望動機も、「安定した会社で働きたい」「大手企業だから」「福利厚生や待遇に惹かれて」など様々です。 ～1つでも当てはまったらぜひ！～ ■正社員として腰を据えて働きたい方 ■安定した環境で社会人デビューしたい方 ■... 

木材の分別作業スタッフ◆初年度月収35万円以上／賞与昨年度実績3ヶ月分／手当充実／電動自転車貸与あり ダンボールの原料となる木材チップやボード用原料、バイオマス原料の製造を手がける当グループ。日々さまざまな木材の廃材が持ち込まれる...  ... ★年功序列ではなく頑張りをしっかり評価 年齢や年次に関係なく、頑張っている社員には「昇給」というかたちで還元。1回の昇給で月給が1万5000円アップした従業員もいます。しっかりと成果や頑張りを評価する環境には自信あり。頑張った分だ... 

個別指導塾の教室長（未経験歓迎）◆1ヶ月の研修制度／残業月10時間程度／基本土日休み／賞与年3回 『ITTO個別指導学院』にて、教室運営をお任せします。業務は全て教室内で行ないます。入社後1ヶ月は、当社独自の資格取得に向けて勉強し、教育の基礎を学びましょう。資格取得後に各教室へ配属となりますので、未経験の方もご安心ください。 【ITTO個別指導学院について】 受験のためだけに勉強をするのではなく、その先の将来やどんな夢を叶えたいかを大切にしてほしい。その想いから当... 

会員限定求人の特長 小金井市｜高待遇｜資格取得支援｜どうせならお給料もステップアップ！経験により高給可能♪【社員募集】 ■どうせならお給料もステッ...  ...再雇用制度：有り 契約期間：契約期間の定めなし。 試用期間：あり（３ヶ月） 研修制度 OJT制度、新入社員講座、中堅社員講座、管理職講座...  ... 雇用形態：正社員 備考 ID:116659 User_ok：1 [JJYKZ] ファゲット薬剤師は自社保有の求人だけでなく、調剤薬局・病... 

営業事務 ＊物件に関するデータ入力業務 ＊契約書類の入力 ＊物件引き渡し前の写真撮影 ＊お客様への引き渡し立ち合い ＊役所への申請業務（外出） ＊接客応対など 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 ＊PCの使用を含む業務経験 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか ...

 ...通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております... 

 ...通り徹底した感染防止策に取り組んでおります。 ア 面会・入館制限による、施設へのウイルス持ち込み可能性の遮断 イ 社員出勤時の検温・記録 ウ お客様の送迎前検温 エ 標準予防策の徹底 ・手指消毒（出入口のアルコール設置・1 ケア 1 手洗い） ・マスク着用、必要に応じ手袋装着 ・定期的な換気や、接触機会の多い箇所の定期消毒実施 オ 社内ルールの掲示（社員向け、お客様・来訪者向け） また、館内見学に関しましては、 原則中止とさせて頂いております...