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検索結果: 115 件の求人
- ...OJTあり／同じお仕事している方いらしゃいます 応募資格 OAスキル不要 貿易事務の経験がある方 輸出業務のご経験者又は、営業事務＋英文メール対応経験者 【語学スキル】定型文でのメールやりとりのみ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- ...確認) ＊書類の確認 ＊その他事務サポート ※チームでのお仕事なのでわからない事は聞けて安心 【OAスキル】フォーマット入力ができればOK！ 応募資格 英語力不要 ＊PCを使用した事務経験のある方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- 営業事務 【仕事内容】 証券事務・バックオフィス業務をお任せいたします。 株式等の受発注業務、電話対応、CRM（顧客管理システム）入力、集計、契約書、稟議書、請求書等の作成、郵送業務など付随する業務をお任せいたします。 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 【歓迎条件】一種証券外務員資格をお持ちの方 職種未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ...語の読み書きあり(翻訳ソフト使えマス) ＊既存リストの更新業務 ※電話応対ナシです ※同じお仕事をしている方が他にもいます！スグに質問できるから超安心 応募資格 ＊Excelを使用した事務経験のある方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- ...必要な際（入社受け入れ対応や採用イベント対応等）のご出社をお願いしております！ 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 ☆「採用関連の実務経験」もしくは「人材業界での事務の実務経験」をお持ちの方！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- ...会食手配、経費精算など、秘書的な業務全般をサポートしていただくポジションです！ ＊当社のスタッフさんも同業務で現在活躍中のチームです！わからないことは積極的に聞けるオープンな雰囲気だから、リモートでも安心して業務に集中できますよ！ 応... ... ランスタッドは、きめ細やかなフォローで就業後も安心！お気軽に何でもご相談ください！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性
- ... 支払請求処理（サービス提供に伴い発生する請求、支払い処理）、社内稟議申請、電話メール対 応、会議室予約、その他サポート業務を行っていただきます。 【仕事内容補足】 アデコスタッフの方も活躍中です！ 分からないことはいつでも聞ける環境です！ 応募資格 未経験OK / 英語力不要 【歓迎条件】事務経験ある方 業界未経験OK！ 職種未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ... ＊Excelからのデータ抽出（手順書に沿って業務を行います） ＊専用システムへの入力業務（取引金額・取引情報など） ＊電話対応（取引金融機関への取引状況の確認など） ※1日10件程度 ＼派遣スタッフの方がたくさんご活躍中の職場です！20代・30代活躍中／ ＼丁寧に教えて頂けますので未経験からのスタートでも安心です／ 応募資格 OAスキル不要 / 英語力不要 業界未経験OK！ ＊何かしらの事務経験がある方 職場の雰囲気 年齢層 ~2...
- 金融事務（証券） 【業務内容】 アデコスタッフ活躍中の大手証券会社！ 資格を活かせる貴重なオシゴト 証券会社での事務サポートのお仕事です。 口座開設や変更手続きなどのサポート業務（40%）を中心に、電話の取次ぎ（20%）、お客様からの株の注文受付や担当者への取次ぎ（20%）、帳票や営業データの作成（10%... ...方、大歓迎です！ 職種未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ...付・案内 など ○Point ＊駅から直通の建物で通勤もラクラク！ ＊未経験から始めた先輩スタッフが活躍中！ もちろん経験者の方も大歓迎！ ＊嬉しい土日祝休み！プライベートとの両立も○ ＊17：00前に退勤可能！朝... ...不問です◎ ≪必須≫ ■基本的なPC入力ができる方 ≪歓迎≫ ■医療機関で就業経験がある方 ■接客経験のある方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ...他（ファイリング、Excelを使用したデータ処理など） ※残業なし！家庭等との両立も叶いやすい環境です！ ※派遣スタッフ活躍中！ #初めての派遣歓迎 応募資格 ブランクOK / 英語力不要 ■PC基本スキル：Excel／Word基本操作、メール ■事務経験があり、電話対応に苦手意識のない方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 ...
- ...応）、出張手配 （交通機関や宿泊施設の予約、旅程作成）をお願い致します。 【業務内容補足】 その他会議準備 （資料準備、会場設営、議事録作成）経費処理 （領収書管理、経費精算書類の作成）オフィス管理 -（備品発注、環境整備）もご担当いただきます。 応募資格 バイリンガルセクレタリー（日本語・英語）の経験がある方お願い致します！ 業界未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- 受付 【主な仕事内容】 外資系保険グループの管理部門でのお仕事です。 具体的には、来客対応、会議室の準備、備品管理、慶弔手配、入社手続きに関わるサポート事務（クラウドユーザー登録等）、請求書処理、イベントサポート等をご担当いただきます。 応募資格 未経験OK 【歓迎条件】事務経験のある方 業界未経験OK！ 職種未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ...サポート、海外からのビジターや社外からの来客の準備と対応のサポート、書類・データ管理、その他総務業務などをお任せします。 【仕事内容補足】 外資系企業のため、システム表記が英語です。 ビジター対応時のコミュニケーションやメール対応でも英語を使用することがございます。 応募資格 グループアシスタントや秘書経験が3年程度ある方 業界未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- 一般事務 ＊指図書作成(フォーマット有) ＊キャッシュフロー管理(予実管理) ＊物件レポートのチェック ＊荷物の郵送・受け取り ＊反社チェック、電話対応など 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- ...ンオペレーター・コールセンター 【主な仕事内容】 オートリース会社で、契約満了に伴う顧客問合せ対応・再リース手続き・見積作成など幅広く担当！ 電話やメールを通じたリース満了プロセスの取りまとめや、社内外との調整もお任せします。 業務改善提案やチーム運営にも関われるやりがいのあるポジションです。 応募資格 顧客対応のご経験がある方。 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ...のお仕事です。 郵便物送付・受領対応、書類の作成・確認・保管（コピー・スキャン・ファイリング）、システムへのデータ入力及びチェック、メール対応、電話対応等をお願いします。 【業務補足】 営業と連携したサポート業務もお願いします。 顧客の割合は、個人顧客9割・法人顧客1割程度です。 応募資格 営業アシスタント・サポート業務の経験がある方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- ...格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 ・Excel:vlookup程度の関数を実務で使用したことがある方 ※vlookup、ピボットテーブルを使うお仕事です。vlookupまで使用できれば、ピポッドテーブルは教えて頂けます! ・地道な作業をコツコツと正確に行うことがお好きな方大歓迎です 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- ... ＊インボイス対応 ＊衛星電話に関する問合せ受付（2～3割） 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 未経験OK！ ＊PC基本 操作（入力ができればOK） ＊社内外、電話対応のご経験 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- ...等 【具体的には】 ・システム導入済みのクライアントからのカスタマイズ依頼や問い合わせへの対応 →1日10～20件、メール6割・電話4割 ※マニュアル、FAQあり ・システム導入前のクライアントへのシステム導入サポート ・... ...ださい！ ※ご経歴をなるべく詳細に記載いただけると、面談までがスムーズです！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子...
