検索結果: 1,214 件の求人
...・食事補助(出勤時はメニューから半額)
・社割有(毎月プライベートで使用できる20%OFF券を3枚配布)
・社会保険完備
・社員登用制度有
・制服貸与
・昇給有
・車・バイク通勤可
※労働組合費あり(基本給与×1.8%) 加入保険 ※待遇欄に加入保険の記載がない場合は、内定時までにお知らせいたします 契約期間 ※待遇欄に契約期間の記載がない場合は、内定時までにお知らせいたします 試用期間 ※待遇欄に試用期間の記載がない場合は、内定時までにお知らせ...
時給:1600円
健康診断を予約した方の情報・検査内容などを入力するのみ。オフィスワーク未経験の方も多く活躍中のお仕事です!まずはお気軽にご連絡くださいね★ 未経験OK!フリーター・主婦(夫)大歓迎! 短期~長期
小~高校生(中学生メイン)を対象に個別指導を行って頂きます。
1コマ~勤務できるから、隙間時間で働く学生・Wワークも多数活躍中! ■大学生・主婦(夫)・塾講師未経験者・初バイトも大歓迎
■他塾との掛け持ち不可 3ヶ月以内の短期勤務も大歓迎!!
時給:1600円
サブスクリプションに関するデータ入力をお願いします。
専用のフォーマットにポチポチ...と入力していく簡単データ入力のお仕事です◎
オフィスワーク未経験の方も多く活躍中★ 未経験OK!フリーター・主婦(夫)大歓迎! 短期~長期
清掃スタッフ(未経験歓迎)◆シフト完全自由/副業OK/週3日・週4日勤務もOK/電話面接実施中
★マンション・オフィス、学校や役所などの公共施設、個人のお客様宅を清掃する仕事です!
≪よくある質問≫
【1】現場はどこ?
関東一都三県にあるそれぞれの現場を、ご希望や適性に合わせて割り振ります。エリアはもちろん、「コミュニケーションが苦手なので、作業に集中できる現場がいい」など、希望や適性もしっかり考慮して、決定します。
【2】清掃場所は?
オフィスや公共施設...
その他医療・介護系
【担任の保育士さんのサポート*フリー保育士】
~具体的なお仕事~
・登園時のお迎え/お送り
・園児と一緒にお散歩や室内遊び
・給食やお昼寝の見守り
・連絡帳、日誌の記録
など
【ご希望をお聞かせください!】
▼お仕事のご紹介
・午前中のみ/午後のみ勤務
・0~2歳児のクラス
・ドアドア30分以内の保育園
・小規模保育園
など、ご希望をお伺いし
お仕事のご紹介、職場見学、入職となります!
▼事前に職...
時給:1600円
さまざまなオフィスワークのお仕事がございます。
◆官公庁コールセンター/データ入力
◆通販化粧品のコールセンター・等
◆電話対応なし×データ入力
※お仕事は変動する可能性有 未経験OK!フリーター・主婦(夫)大歓迎! 短期~長期
...感じられるお仕事です♪ 休日 土曜日 日曜日 完全週休2日
☆土日祝日の他に
GW、年末年始、春休み・夏休み・冬休みあり 応募資格 \こんな方はみなさん大歓迎です/
... ...048
東京都千代田区神田司町2丁目7番地2
ミレーネ神田PREX 8階 加入保険 ※待遇欄に加入保険の記載がない場合は、内定時までにお知ら... ...き、制服あり、月払い、アルバイト・パート、月曜、火曜、水曜、木曜、金曜、週5日、昼勤、相談OK、写真あり、交通費支給 お仕事番号 WS0001...
...INT1】居住地に関係なく東京水準の案件にアサイン
【POINT2】案件選択制!1500社以上のお取引実績あり
【POINT3】還元率最高81%!案件単価... ...れており、風通しの良さはバツグンです。
〈長く仕事を続けられる環境〉
■年休130日!5日間以上の連休取得もOK
■原則定時退勤!残業が多くならないよう... ...トロール
■フルリモートOK!地方に在住する社員も
■上京支援あり!新しいスタートを応援
■入社後に年収が60万~150万円UPしたメンバーが8割以上!
...全額会社負担。あなたの成長が会社の成長に繋がる!
・新しい言語やコーディングを学べるオンライン学習サイトの利用
・週1回、希望者向けに英会話教室を開催
・AIやVRといった最新技術の技術勉強会を開催
・外部研修やセミナーへも気軽に... ...いるからこそ、スキルアップ支援に注力しています。
注目 ライフステージが進んでも安心のワークスタイル
・土日祝休み/年間休日138日以上/有給取得率100%
・自由休暇制度で有給とは別に+αで休暇の取得OK
・残業月平均6時間...
【毎月約15400件の新規問い合わせの中から選べる】
多種多様な案件の中から、スキルや希望に応じてアサインします。
例えば・・・
◎最新トレンド案件:AIやIoT、ブロックチェーン、仮想通貨プラットフォーム
◎上流工程メイン:PM・PLや、要件定義・基本設計など
◎高収入案件:高難易度のプロジェクトであるほど支給される「プロジェクト手当」が高額に
◎自社サービス開発案件:
・テレワーク・リモートワーク管理のための自社新サービス『レックテレワーク』
・e-spo...
...ットな社風と働きやすさ、充実した福利厚生
大手グループらしい働きやすさや充実した福利厚生もご用意しています。今後も社員の声を取り入れながら、より良い会社制度を整えていく予定です。
<働きやすい制度に注目>
■フレックスタイム制
■リモートワーク案件あり
■10連休あり
■残業月平均20時間程度
■職務手当、技術手当、家族手当など各種手当充実
■eラーニング制度(Udemyを無料開放)、ヒューマンスキル、英会話など各種研修制度
⇒富士通ゼ...
...お仕事内容≫
・日常生活のサポ-ト(食事や入浴等の介助)
・レクリエーションの企画、実施
・入居者している方々とのコミュニケーション
・施設内の清掃
など
完全週休二日制なので、プライベートを大切にできる環境です◎子育て中のスタッフも活躍しており、シフトの相談も柔軟に対応しています♪ ■未経験OK!
■初任者研修以上の資格をお持ちの方
介護福祉士:月給26万円~
未経験:月給21万円~ 最低勤務日数:週5日
最低勤務時間:1日8時間
≪案件は完全選択制!実は給与の交渉もすべてエンジニアにお任せしています≫
2024年2月には上場グループ入りを果たし、
Web系、システム構築など常時10... ...キルなど
自分の軸をもとに受 ける案件を選んでいただけます。
フルリモート・週2リモートなど働き方も選べますし、
給与も常駐先と交渉OK。
中には前職か... ...れないので一旦相談してみてください。
注目 え!?30万円を貰えて、1ヶ月休めるって本当ですか?
はい、本当です。
「大人になったら、仕事に追われる...
...●シフトや働き方など、あなたのご希望をお聞かせください!! 休日 「土日祝休み」「平日休み」「シフト制」など、登録の際にあなたのご希望をお聞かせください♪ 応募資格 ◇要介護福... ...。
(3)お仕事内容のご案内 ※ご希望に沿わなければお断りもOK!
(4)職場見学
(5)お仕事開始
<ご応募から最短3営業日でお仕事が決... ...キスト 【ここがポイント】
◇福利厚生やキャリアアップ制度が充実
◇週払いOK&交通費全額支給
◇即日勤務&当月スタートもOK!かんたんWE...
月給:25万円 ~ 30万円
...ます。
【お食事の配膳】
出来上がったお料理は、ご利用者様一人ひとりに合わせた
お食事を提供するための指示内容の札(食札)を
確認しなが ら盛付します。ご利用者様へ配膳される前に
食札の内容と相違が無いか、最終的には複数人体制で
チェックします。
【クライアント対応など】
調理師さんはクライアントとも密接に連携します。
責任者不在時はご要望をお伺いし、責任者や
次のシフト者へ申し送り・パートさんへの業務指示を行います。
また、クライアントと企画...
...・有料老人ホーム
・デイサービス
・訪問介護など 休日 「土日祝休み」「平日休み」「シフト制」など、登録の際にあなたのご希望をお聞かせください♪ 応募資格 ◇必要な資... ...。
(3)お仕事内容のご案内 ※ご希望に沿わなければお断りもOK!
(4)職場見学
(5)お仕事開始
<ご応募から最短3営業日でお仕事が決... ...
◇未経験・無資格大歓迎
◇福利厚生やキャリアアップ制度が充実
◇週払いOK&交通費全額支給
◇即日勤務&当月スタートもOK!かんたんWE...
日給:9600円 ~ 16000円
2~4tドライバーのお仕事がたくさん!! 普通免許※平成19年6月2日以降取得者は中型免許
※リフト資格をお持ちの方は尚歓迎!
★準中型限定の方OK!
★ドライバー経験のある方歓迎!
★20代~40代、50代、60代、シニア活躍中! 長期希望の方歓迎!
■法務業務全般
・契約全般の立案・審査(国内を中心に海外も)
・新規事業のための法的リスク検討
・コンプライアンス推進業務
ちとせグループの事業を取り巻く法令や様々な契約の枠組みの中で、 経営陣や関連部署とともにリスクマネジメントを行うことを通じて会社の競争力を高めていく仕事です。ご本人の能力・希望によって、事業部寄り/コーポレート寄りの配属を検討いたします。
◎ちとせグループ事業「バイオベンチャー」に関わる法務の仕事とは…
バイオ領域(微生物など)は、様々...
☆POINT1:案件選択制で希望を尊重
☆POINT2:次を見据えたサポート
☆POINT3:エンジニアの希望を実現
当社とお取引のあるクライアント(1000社以上)の要望に沿って、
Webエンジニアとして開発をお任せいたします。
\高還元率のパイオニア/
最近良く見る「高還元率」といったこの文化。
当社はこのトレンドが流行る前から、常にエンジニアへ高還元を実施していました!
スキルのあるエンジニアこそ、正当に評価され収入を上げていくべき。
その考えのもと...