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応募方法
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...や理想にあった案件をご紹介します! 応募条件・求められるスキル
◆高卒以上
【下記、いずれかに当てはまる方】
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◎客先常駐の場合は現状60%~70%週2~3回のテレワークです。
≪プロジェクト先一覧≫
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※試用期間3ヶ月、その間の待遇に差異はありません
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34歳/SE経験10年以上/43万円以上
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各種手当も充実しています
▼未経験入社1年目(30歳)の月収例
月収35万円(月給23万+各種手当+残業代)
月給21万7000円以上+時間外手当+賞与年2回(昨年度実績3ヵ月分)+各種手当
※経験や前給などを考慮し決定しま... ...ありません。
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勤務時間 8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
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建設・土木工事の現場代理人(施工管理技士)として活躍していただきます。
*経験者優遇 *年数・資格不問
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◎1級土木施工管理技士、1級建築施工管理技士の有資格者であれば資格手当も支給します!
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学歴不問 〜35歳
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勤務時間 ■8:00〜17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
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「ほとんど定時で仕事を... ...暇
■有給休暇
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※プロジェクト先により異なります。
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【待遇・手当】
■交費全給(規定あり)
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運営指導者などの道もございます。 抜群の安定性 / 70歳定年制 【抜群の安定性】
LEOCは全国2800カ所以上で事業所を展開、
業界成長率はトップクラスを誇り、
母体となるONODERA GROUPにおいても
世界進出の...
.../キャリアアップ/自己成長/先進技術/お客様ファースト/
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ミッショングレード制/定年70歳制度/Webサービス 必須 (1)QAエンジニア/品質保証エンジニア
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(2)プロジェクトリーダー
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部門の責任者として予算達成に向けた取り組みや組織運営、マネジメントに経営視点をもちつつ参画していただくことも可能です。 必須 ・大規模システム(とくに基幹系)の企画・設計・開発における責任者経験
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...定を行っております)
+歩合【5〜40万円/月】
月間利益 15万(税抜)以上の場合 5万円還元
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・年収420万円(入社2年目、26歳)
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★常時6,000件以上のプロジェクト
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安心してキャリアを築けるよう固定給を月給30.4万円以上に増額、初年度年収例425万~901万円を想定しました。
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『仕事への真摯な姿勢』『お客様目線での... ...
引越補助(引越し代会社全額負担)
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社用車
定年後再雇用(65歳まで)
社員研修
社員紹介制度
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