検索結果: 25 件の求人
【業務内容】
日本人マネージャーのもと、経理業務を中心に事務業務に携わっていただきます。
■貸借対照表の作成
■インド人経理スタッフへの指示
■日本本社へのレポーティング（月次報告書、決算書の作成）
■監査対応
※総務と併設された部署となるため経理業務以外の庶務も発生します。
将来的には海外拠点の管理部門を任せられるような方の育成を目的とした、一定期間内でジョブルーティーンを行っており、
経理業務をベースとした管理部門全ての業務を把握いただけるようなポ...
【業務内容】
・管理部門全体の業務改革、経営企画作成など
・経理部門のマネジメント業務（日々のオペレーションはインド人スタッフ2名が担当します。）
・現地で生産する製品のコスト管理、及び輸出に係る税務の管理。
・人事や総務の規約の改定の主導。改定に伴う外部機関等を通しての情報収集。
・社内で使用するERPやIT機器の管理、及び新規システムの導入業務。 【必要条件】
■経理・会計部門での業務経験、または経理部門も含むコーポレート部門の管理経験をお持ちの方
■...
...よびグループ会社に関する以下業務対応をお願いいたします。
■総務業務
日本人総務・人事の責任者として、ローカルスタッフとコミュニケーションをとり、日本人駐在員とインド人スタッフの橋渡し業務をメインで担当して頂きます。
下記業務をイン... ...以外の出向者に関わるインド国内での各種対応サポート
【その他】
・各種総務関連の文書作成、翻訳作業 等
・経理関連業務（専門知識必要無し）
・総務スタッ フの育成
・その他人材育成に付随する業務 【必須スキル】
■社会人...
...ントに対する各種情報提供やセミナーの企画・実施など 【必須スキル】
■コミュニケーション能力（積極的に日系企業に入り込んでいけるスキル）
■インドでの長期就業（3年以上）が可能な方
■英語力ビジネス初級レベル
■3～5年以上の会計事務所/総合商社/メーカー/インフラ企業での経験
【歓迎スキル】
■海外・インド就業経験者
■海外でのプロジェクトマネジメント経験者
■経理財務経験者
■税理士/会計士/CPAほか有資格者
■インドでの就業経験
800万円 ～ 1000万円
【業務内容】
経理財務を中心とした管理部門長として、決算報告、予算策定、経営企画、内部監査、内部統制、購買発注、労務周りなど管理部門業務のマネジメントをしていただきます。
主な実務は各部門のインド人社員に対応いただきますが、予算策定、業績自動車用鋳物・素形材製品の製造・販売。分析・課題抽出、経営企画（事業戦略策定）などについては、経営陣と協力し、積極的に実務に携わっていただきます。また、現在検討している会計システムの改修についても、プロジェクトオーナーとしてマネジメントい...
1000万円 ～ 2000万円
【業務内容】
・海外における子会社の経営（経営企画、経理、法務、人事など、コーポレート機能の統括・品質向上など）
・PMI後の組織/制度設計
・海外事業のガバナンスの方針策定
・海外事業会社経営陣との戦略協議、重点戦略事業の経営課題特定、実行支援
・重要会議体の運営
・国内プロダクトの海外展開進出についての、バックオフィスとしての支援 【必須条件】
・海外プロジェクトにおける業務設計及び遂行の経験
・ビジネスレベルの英語力
・現地駐在可能な方
...
600万円 ～ 2999万円
...略策定支援
・リテール戦略策定 支援
・チャネル戦略策定支援
・IT戦略策定支援
・海外進出支援
■ 会計・リスク管理コンサルティング
・バーゼル3に即したリスク管理高度化・プライシング支援
・決算早期化などの経理・決算業務のプロセス改善
・米国会計基準（US GAAP）、国際会計基準（IFRS）対応支援
・財務会計・クロスボーダー連結会計の高度化企画支援
・収益管理、原価管理、リスク管理など管理会計・経営管理高度化の支援
・グロー...
【業務内容】
総務業務全般、簡単な経理業務、コンプライアンス、FRRO、経費精算、出張業務のサポート、ホテル予約など
・人事業務（FRRO、Visaなど）に関わる業務
・社内稟議書の作成（日本語）
・本社とのやり取り、調整業務
・インド証券取引所にチェック項目の提出業務（毎月） 【必須条件】
■社会人経験3年以上
■最低3年以上は勤務の意志がある方
■PPT/Excel/Wordの基本操作、資料作成が出来る方
【歓迎条件】
■インド就業経験
...
...ます。
【募集背景】
組織強化のための増員
【オススメポイン ト】
■未経験歓迎
人の役に立ちたいというホスピタリティ精神があれば挑戦していただけるポジションです。
■不動産業界ということで、家賃補助＆即日入居可能！
すぐに入居可能できることでスムーズに生活環境を整えることができます。 【必須条件】
■明るく、向上心に溢れた方
■英語力日常会話レベル（社内スタッフとのやり取りができる程度）
【望ましいスキル】
■営業経験
■海外での就業経験
...お任せ出来る方には海外現地工場全般の統括責任者、難しい場合には特定領域（生産・品質・製造など）の責任者としての業務をお任せ致します。
・海外現地工場での計画策定及び予算管理、生産管理、生産技術、労務管理、日本人駐在員の管理及びローカルスタッフの育成、教育など
※入社時は静岡工場より勤務をスタート頂き、数カ月～1年程度の準備期間を経た後に海外工場に駐在を頂く事となります。
※入社時の職責はこれまでのご経験を踏まえ、工場長もしくは工場長補佐のいずれかを選考を通して決定する...
300万円 ～ 665万円
...リの受託サービスを提供し、事業拡大に取り組んでいます。
【主な業務内容】
●SMT実装部門あるいは組立・加工部門の製造全般管理
●工場全体の生産性向上／業務効率化への取り組み／品質向上に向けた改善活動への取り組み
●ローカルスタッフの採用・育成／マネジメント
●⼯場⻑と共に⼯場全体の運営、補佐
●取引先対応
【OJTトレーニング】
ご入社後は、国内工場(高松 工場もしくは松山工場)でのOJTトレーニングを予定しております。
研修期間は1ヶ月～3カ...
700万円
...の営業拠点となるグルガオン・デリーから、今後、南インドエリアへの進出を予定。具体的にはチェンナイ・バンガロール・ムンバイなどへ電子機器や医薬品の新規開拓を担当。商談は基本的に英語で行うため英語能力は必須。
また、支店長としてローカルスタッフ 3 名程度のマネジメントも担当。
採用後は 1 年程度日本で勤務した後、赴任となる予定。 必須 【必須要件】
・ビジネスレベルの語学力（英語）
※TOEIC600点以上が目安
・電子材料または医薬品の営業経験（5年程度）...
...南インドエリアの日系企業の総合受付窓口・営業を担当して頂きます。
■担当していただくエリアは、インド南部（チェンナイ・バンガロール近郊）の予定です。
また、インド国内出張もございます。
■顧客のカウンターパートとなるのは、インド人スタッフ、及び現地法人の社長等のマネジメント層となります。
■電力事情が不安定なインドにおいては、当社の製品のニーズも大きく、日系企業も続々と進出していることから、ポテンシャルの大きい市場です。
・新規顧客開拓に向けた市場調査
・日系企...
【業務内容】
ローカルスタッフ（営業社員）をとりまとめながら、ビジネス拡大に貢献できる日本人責任者を募集しております。
【業務内容】
・現地での営業活動のサポートとフォローアップ
・営業活動状況と顧客状況の整理
・価格、収益、利益の状況の確認とまとめ
・日本本社との連絡調整
内部 コーディネートも重要な業務であるものの、各メーカーの日本人トップ（購買部門）の関係性構築も重要となるため、外勤業務（営業）も定期的に実施して頂きます。 【必須条件】
・製造業で...
...
CNC / CAM自動旋盤で、世界14か国に販売しています。
【業務内容】
インドにおける当社およびグループ会社に関する以下業務対応をお願いいたします。
1.製造部（CNC旋盤製造管理）
→CNC旋盤技術者として、インド人スタッフへの技術指導
＜具体的には＞
・機械のセットアップ～メンテナンス等の加工工程における技術指導
・生産現場のマネジメントなど
2.技術部
→工程設計、製造プロセスの効率化や最適化
＜具体的には＞
・工程の見直しや改...
【業務内容】
ビジネス拡大にあたり、日本人の店舗管理マネージャーを募集中。
現在、会社は大きな転換期にあり、よりインドの日本食文化拡大→楽しさ・幸せを届ける→社会貢献のために、力を貸して頂ける人材を募集中。
主にはインド人スタッフの管理、育成、店舗管理等を主に行っていただきます。
基本的な料理の作成・提供は、インド人スタッフが主に行います。マニュアル通り、または指導通りに進んでいるかの確認、管理が主な仕事となります。
■調理作業やドリンク作成、および接客業務
■...
【業務内容】
複合機やプリンタ、その他自社製品の日系顧客に対するソリューションセールス全般をお任せします。
■日系企業を 中心とした新規顧客開拓
■顧客との関係構築、及びソリューション提案
■ローカルの営業スタッフとの情報共有、および協業
■週次、月次売上管理、及びレポート（社内上長、HQ含む）
■機材導入プロセスのプロジェクトマネジメント 【必須スキル】
・営業もしくはそれに準ずる顧客折衝経験などの社会人経験１年以上
（又は現場、営業に新しくチャレンジ...
...人材を探しております。
■技術知識を駆使しながら、セールス活動をお願いいたします。
■同社が扱う製品（エアバック）の営業としてインド系企業・日系企業をメインに担当して頂きます。
■新規顧客の開拓営業（インド系・日系企業）とインド人スタッフと共に既存顧客へのビジネス拡大をメインに進めていく形となります。 【必須スキル】
製造業での営業経験。
ビジネスレベルの英語力。
日本語・英語での高いコミュニケーション能力。
【歓迎スキル】
自動車関連メーカーでの営業経験。
...
...部に支払い、調達する、重要なコスト管理を担って頂きます。
・仕入先（サプライヤー）の選択 ・サプライヤーとの仕入価格の交渉
・企画・開発・製造など他部門との調整 ・見積・発注と納期管理 ・検査・検収とマネジメント業務
インド人スタッフ間又はクライアントとの間で様々な問題が発生します。正しい金額で仕入れ先との交渉が出来ているか、納期管理や商品の質は問題ないか、
調達部門のインド人スタッフのマネジメントおよび重 要な案件には自らもフロントに立って、業務を行って頂くことと...
【業務内容】
インド人スタッフの管理、育成、店舗管理等を主に行っていただきます。
インド人スタッフが主に作業は行いますので、作業がマニュアル通り、または指導通りに進んでいるかの確認、管理が主な仕事となります。
■簡単な調理作業やドリンク作成、および接客業務
■新規メニューの開発、オペレーション改善提案
■インド人スタッフへの教育、管理・監督業務 【必須条件】
■日常会話レベル以上の英語力
■積極的にコミュニケーションを取れる方
【歓迎条件】
■飲食店...
