無資格(ホームヘルパー資格不要)/派遣社員】ファーストスタッフィング株式会社 - 介護職(ケアワーカー)系 - ホームヘルパー (大阪府八尾市)

【介護】見守りメインの夜勤(^^*履歴書なし/日払いOK（八尾市本町/老健）

【雇用形態】 派遣社員

【勤務地】 大阪府八尾市本町

【職種】 無資格(ホームヘルパー資格不要) ( 介護職(ケアワーカー)系 - ホームヘルパー )

【企業名】 ファーストスタッフィング株式会社

【応募資格】

■ 1詳細は仕事内容欄【応募資格】をご参照ください

【仕事内容】

食事の介助など　シフト自由 老健 AR

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　*夜勤で賢く働こう＊*

　*あなたの理想の働き方をお聞かせください*

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*お仕事にブランクのある方も積極採用中*

*シフト自由*

*平日のみOK／曜日固定／残業なしなど働き方選べる*

*履歴書・来社不要でらくらくお仕事探し！*

【業務内容】

・見守り・施設内の巡回

・食事、お手洗い、入浴のお手伝い

・レクリエーションの企画、運営

など、利用者様の生活のサポート

夜間は見守りメイン。安心して過ごせるようサポートをお願いします。

不安なことがあればお気軽にご相談ください！

専任の担当がしっかりサポートいたします♪

【応募資格】

【必須】下記のうち1つ以上お持ちの方

・初任者研修修了(ヘルパー2級)

・実務者研修修了(ヘルパー1級)

・介護福祉士

・経験が半年以上あれば資格がなくてもOK！

「ブランクがあって不安・・・」

「経験が少ないけど大丈夫かな・・・」

などのお悩みもご相談ください。

あなたのペースで始められるようにご調整します＊

【施設形態】

老健

【勤務時間・曜日】

*週2日〜勤務OK！1日8時間〜*

勤務時間はお気軽にご相談ください

【シフト例】

始業時間 16：00〜/16：30〜/17：00〜

終業時間 〜翌9：00/〜翌9：30/〜翌10：00　ほか

平日のみや曜日の固定もご相談可能！

「週2日だけ」「平日のみ」「この曜日は必ず休みたい」など、働き方はご希望に合わせます。

決まったサイクルで安定して働きたい方にもおすすめです！

【給与備考】

【時給】

・介護福祉士：1900円〜2150円+通勤交通費

・初任者研修：1750円〜1950円+通勤交通費

・無資格：1400円〜+通勤交通費

※22時〜翌5時は別途深夜手当を支給

*＊嬉しい日払いOK*

無理なく続けて昇給も可能＊

【月収例】

しっかり働く！週5フルタイムの場合

時給1750円×1日8時間×月22日＝30万8,000円

時給2150円×1日8時間×月22日＝37万8,400円

仕事以外の時間も確保＊週3日勤務の場合

時給1750円×1日8時間×月12日＝16万8,000円

時給2150円×1日8時間×月12日＝20万6,400円

※別途深夜手当有

【アクセス】

車・バイク・自転車での通勤も可能！

※規定有、希望される場合は事前にお知らせください。

【ポイント】

社員登用あり/昇給・昇格あり/交通費支給

■採用予定人数：5

【給与】 時給 1400円 〜 2150円

【注目！特徴】 深夜/早朝勤務 週払いOK 交通費別途支給 高収入 年齢不問 大量募集 すぐ働ける・即日勤務 学歴不問 履歴書不要 面接なし 面接1回 短期(3ヶ月以内)でもOK 残業なし シフト制 年間休日120日以上 未経験者歓迎 日払いOK 前払い・仮払いOK 昇給あり 40代活躍中 50代活躍中 シニア・60代以上活躍中 土日祝のみ勤務可 日中のみ勤務可 扶養控除内 新卒OK 第二新卒OK 研修制度充実 駅近（5分以内） マイカー通勤可 服装自由/髪型自由 社内禁煙 正社員登用あり 契約社員登用あり 育児休暇あり 土日祝日が休み 主婦（主夫）歓迎 女性活躍中 友達と応募OK 経験者優遇

【最寄り駅】 近鉄大阪線 近鉄八尾

【アクセス】

【勤務時間】 週2日〜勤務OK！1日8時間〜 勤務時間はお気軽にご相談ください

【休日】 勤務日以外（勤務日：週2日〜）

【待遇】 交通費全額支給（規定）

社会保険完備

定期健康診断

各種手当あり

【様々な方がご活躍中です！】

有資格者経験者

主婦主夫さん

フリーターの方

ブランクのある方

短期で働きたい方

長期で働きたい方

主婦/主夫さん

家庭と両立して働きたい方

正社員や契約社員からの転職

アルバイトやパートで働いている方

【特記事項】

【企業情報】

□企業名： ファーストスタッフィング株式会社

□事業内容：

人材派遣サービス

有料職業紹介サービス

アウトソーシングサービス

□会社PR：

スピーディーで豊富なお仕事紹介！

充実な福利厚生

安心してお仕事していただくために最大限フォローします！

【更新日】2026年06月02日