ケアリッツ築地のサービスリーダー（サービス提供責任者）求人
月給：35万円 ～ 38万円正社員
ケアリッツ築地
・担当のお客様へに対してサービス提供に関するヒアリングをし、介護計画を作る
・ヒアリング内容などを担当のケアマネージャーへ報告・相談
・担当のお客様に関わるスタッフへの情報共有やフォロー
・ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）
など1.従事すべき業務の変更の範囲
（雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般
（変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般
※サービス提供責任者として経験を積んだ後、管理者やケアマネージャーといった職種にキャリアアップすることも可能です。2.就業の場所の変更の範囲
（雇入れ直後） 内定先
（変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属
応募要件：未経験可、介護福祉士、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍
求人が掲示されました 27 日間前
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月給：28.5万円 ～ 36.7万円
雇用形態 正社員 交通アクセス ◇東京メトロ日比谷線 築地駅 徒歩1分 ◇東京メトロ有楽町線 新富町駅 徒歩3分 仕事内容 ●★業務はご自身のスマートフォンをご利用いただきます。 訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやり... ...地駅 徒歩1分 ◇東京メトロ有楽町線 新富町駅 徒歩3分 この求人のポイント 駅近 交通費支給 週休2日以上 再雇用制度 退職金制度...月給：24万円 ～ 30万円
訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ... ...の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含みませ...月給：24万円 ～ 30万円
訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ・ヘルパーのシフト作成・調整、稼働管理 ・ケアマネジャーや関係機関との連携・調整 ・介護記録や報告書類の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ＼あなたの頑張りを...月給：24万円 ～ 30万円
訪問介護事業所にて、サービス提供責任者業務を担うポジションです。 【仕事内容】 ・利用者様のアセスメント（聞き取り・状況把握） ・訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ・利用者様・ご家族との面談、サービス内容の調整 ・ヘルパーの指導・同行訪問・サービスチェック ... ...の作成・管理 ・実地指導や監査時の対応補助 ・必要に応じて現場訪問・介護業務への従事 ※「現場のリーダー」として、スタッフの相談窓口や技術指導も担います。 ※管理者業務（事業所全体の運営責任）は含 みませ...月給：35万円 ～ 38万円
＼＼仕事内容／／ 訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務🍀 ・訪問介護サービスの計画立案、書類作成 ・相談員、ケアマネージャーへの挨拶、電話対応 ・訪問ケアスタッフの指導・育成・管理 ・ご利用者様及びそのご家族様への対応 訪問ケアスタッフ... ...人と関わり、調整しながら物事を進めるのが得意な方 指示待ちではなく、自分の考えを持って動きたい方 将来、管理者やリーダーとして関わりたい方 #働き方について 現場支援と調整業務のバランスを重 視 業務効率化を進めており、残業は最小限...月給：27万円
2026年7月新規オープン予定の住宅型有料老人ホームに併設する訪問介護事業所にて、サービス提供責任者として事業所運営を支える業務をお任せします。 ご利用者様が安心して日常生活を送れるよう、スタッフ・ご家族様・ケアマネジャー・関係機関との連携を図りながら、円滑なサービス提供を行っていただくポジションです。 【主な業務内容】 ・訪問介護計画書の作成、管理 ・サービス内容の調整、スケジュール管理 ・介護記録 の確認、管理業務 ・スタッフのシフト調整、指導、育成 ・現場での介護...月給：30万円 ～ 33.5万円
・サービス内容の引継ぎ後、お客様宅へ伺い、ホームヘルパー業務（身体介護、生活援助）を担当 ・後輩スタッフの育成 ・手順書などの書類作成 など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属 応募要件：ブランク可、新卒可、介護福祉士...月給：23.95万円 ～ 27.65万円
・計画書の作成 ・利用者様へのモニタリング ・初心者ヘルパーサポート ・身体介護、生活援助等の訪問介護業務等 ※自家用車及び社用車（軽）使用 ※転勤あり 応募要件：ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：29.51万円 ～ 31.51万円
・利用者様への介護サービスの提供 ・居宅支援事業者との連携、利用者様のお世話を行うヘルパーの指導 ・スケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 仕事は多岐に渡りますがそれだけに、やりがいもある重要な立場をお任せします。 ※請求業務や給料や労務関係業務は本社が行います。 就業場所：法人の定める場所 業務内容：法人の定める業務 応募要件：介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上月給：23.55万円 ～ 26.75万円
訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ◆訪問介護計画書の作成 ◆お客様宅訪問（状況確認・報告） ◆他関係事業所との連絡、調整 ◆お客様やご家族との連絡相談 ◆ヘルパーへサービス等に関する指導・教育 ◆ヘルパー業務 ※訪問エリア：中央区、東区、益城町一部（営業所３０分圏内） ※訪問時は社用車使用、自家用車での直行直帰可。 応募要件：未経験可、ブランク可、介護福祉士、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK月給：22万円
利用者様が適切なケアを受けられるように、計画書の作成やヘルパーへの指示・指導、ヘルパー業務などを行っていただきます。 ・従事すべき業務の変更の範囲：変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上月給：31.64万円 ～ 35.82万円
お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 ★有料老人ホームに併設の訪問介護におけるサービス提供責任者業務 です★ ・ 施設内訪問介護サービス提供におけるケアマネ・ヘルパーとの連絡 ・調整 訪問介護計画書作成、訪問介護業務 シフト管理、指導 ・育成 訪問介護サービスの計画立案・ヘルパーへの指示 身体介護 （食事・排泄・入浴・衛生管理・...月給：22.34万円 ～ 26.41万円
・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーのシフト調整、指導・育成 ・ご利用者宅に出向いての直接支援 ・ご利用者およびご家族に対する相談援助 ・事業所の質向上のための業務改善計画 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更：法人が定める範囲内 応募要件：未経験可、ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、自動車運転免許、即日勤務OK、40代活躍月給：29万円 ～ 31万円
・先輩についての同行訪問からスタート ・研修などを重ねてお一人でサービス提供に伺う事を目指します ・買物同行や入浴介助などの「身体介護」と家事の「生活援助」を提供します など ※サービスの対象は高齢者がメインです 1.従事すべき業務の変更の範囲 （雇入れ直後） 訪問介護業務 及び それに伴う事務業務全般 （変更の範囲） 介護業務 及び それに伴う事務作業全般 2.就業の場所の変更の範囲 （雇入れ直後） 内定先 （変更の範囲） 全事業所 ※本人の希望を考慮の上配属 応募...月給：33万円
障害者グループホームでのサービス管理責任者の業務をお願いいたします。 ■サービス管理責任者業務 ・サービス提供管理 ・入居者に対するアセスメント ・個別支援計画の原案作成 ・個別支援計画の会議実施 ・入居者のご家族との面談・支援計画の説明・同意形成 ・利用者へ個別支援計画書交付 ・計画実施状況見直し・修正 ・モニタリングの実施 ・スタッフの教育 ・スタッフのフォロー ・関係機関との連携 ・職員向け研修の企画 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 応募要件：未経験...月給：35万円
◆利用者様の聞き取り・状況把握 ◆訪問介護計画書の作成、モニタリング・評価 ◆ヘルパーさんのシフト作成・サービスチェック ◆ケアマネジャーさんや関係機関との連携 ◆介護記録や報告書類の作成・管理 など 応募要件：ブランク可、社会福祉士、年齢不問、介護福祉士、学歴不問、正職員登用あり、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、60代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK月給：25.09万円 ～ 28.12万円
訪問介護責任者業務 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携 など -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：転居を伴わない範囲で可能性あり 応募要件：介護福祉士月給：18.5万円 ～ 24.5万円
・ケアマネジャーとの意見交換や情報提供 ・ケアマネジャーが作成するケアプランに基づいた訪問介護計画書の作成、利用者やご家族の方への説明 ・担当ヘルパーとの連絡調整などの訪問介護サービスに伴う管理業務、ヘルパーの指導や育成 応募要件：介護福祉士月給：16.2万円 ～ 18.51万円
サービス提供責任者業務全般 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問介護の利用申込に係る調整 ・訪問介護員の訪問調整 ・訪問介護員の実施状況把握 他 ※利用者120名（サービス提供責任者3名） 【訪問エリア】 熊本市西区及び同周辺（社用車使用） 応募要件：未経験可、介護福祉士月給：25万円 ～ 35万円
訪問介護のサービス提供責任者のお仕事 ・ヘルパーさんのスケジュール管理・調整 ・生活援助、身体介護等の高齢者介護 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ※ヘルパー数：30名程度 従事すべき業務変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、学歴不問月給：22.7万円 ～ 29万円
・サービス提供責任者として、担当のお客様を訪問しながら、業務全般に携わっていただきます。 具体的には、担当者会議への参加、日常のサービス提供、ケアマネとの連携、スタッフへのレクチャー、お客様本人・家族からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成などが仕事内容になります。また、新規ご利用者様を獲得するための営業活動を行います。 ・訪問先は原則浜松市内です。 ・訪問介護でのサービス内容は、食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から掃除や洗濯などの生活援助を行います...月給：22万円 ～ 28万円
サービス提供責任者業務全般 応募要件：ブランク可、年齢不問、介護福祉士月給：25.09万円 ～ 28.12万円
訪問介護責任者業務 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携 など -- 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：転居を伴わない範囲で可能性あり 応募要件：介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上月給：25万円 ～ 35万円
２０名定員の就労継続支援B型事業所（日中通所）にて中・軽度障害者の方の支援業務を行って頂きます。主に、下記の業務を行っていただきます。 ・個別支援計画書作成業務 ・相談援助業務・書類の整理、管理 ・スタッフ指導、フォロー ・パソコン入力（エクセル、ワード） ・現場の巡回 ※上記に付随する支援等 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍、WEB面接可月給：35万円
グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労... ...業の場所】 入社時：グループホームRASIEL西浅田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！ 応募要件：ブ...月給：35万円
グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労... ...業の場所】 入社時：グループホームRASIEL西浅田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！ 応募要件：ブ...月給：27.27万円
保育園内での保育業務全般 【就業場所及び変更の範囲：会社の定める就業場所】 【業務及び変更の範囲：会社の定める業務】 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可月給：34万円 ～ 39.85万円
＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 応募要件：ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍時給：1800円
◇サービス管 理責任者としての業務全般◇ 【主な業務】 ・施設運営管理/マネジメント ・入居者営業 ・入居相談及び見学対応 ・支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整、就労先紹介 ・医療機関等付き添い ・運営オペレーション 雇用期間の定めあり、1年、更新期間または回数の上限：1年毎の契約更新（原則更新） 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の範囲：法人内で異動の可能性あり 応募要件：サー...月給：30.5万円
ご入社後は世話人や生活支援員としても、弊社運営グループホームや利用者さんと触れ合ったりして特長を理解していただき、ゆくゆくは、専従のサービス管理責任者として業務をお願いします。利用者さんの個別支援計画の立案実践とモニタリング、支援者の方々との良好なコミュニケーションが主な業務となります。 ※業務範囲の変更：会社の定める業務 ※就業場所の変更：会社の定める事業所 応募要件：＜サービス管理責任者の要件を満たす方＞ サービス管理責任者として勤務できる資格保有者（実践研修修了）...
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