内装資材の搬入・搬出スタッフ

内装資材の搬入・搬出スタッフ
“作業員”ではなく、“将来を担う人材”を募集しています。
株式会社ライズエースは、建築現場に欠かせない内装資材の搬入を専門とする「荷揚げ」のプロフェッショナル集団です。
メーカー様から直接ご依頼をいただくなど、業界内でも高い信頼と実績を誇り、特にシャッターや防火扉などの鋼製建具の搬入においては豊富な経験と高度な技術力を活かし、多くの現場を支えています。
私たちの仕事は単なる力仕事ではありません。 安全性や作業効率を考えながら現場を円滑に進める『段取り力』や、『細かな気配り』、『高いサービス力』が求められる専門職です。 厳しい基準を持つお客様から選ばれ続けているからこそ、どこへ行っても通用する本物のスキルを身につけることができます。
また、当社では社員一人ひとりの成長を支援する制度も充実しています。 入社後半年以上勤務し、社内審査を通過した希望者には資格取得支援制度を用意しており、取得にかかる費用は会社が全額負担します。
さらに、現場経験を3年以上積み、社内審査を通過した方は「親方」へ昇格。 自らチームを率いるリーダーとして、より大きな責任と高収入を目指せる環境を整えています。
加えて、学生の方など社会保険への加入が難しい方向けに、アルバイトスタッフの募集も行っています。 一流の現場で培われる【段取り力】や【現場対応力】は、将来どの業界に進んでも大きな武器となるはずです。
【仕事内容】 【仕事内容】
マンション・商業施設・オフィスビルなどの建設現場で、鋼製建具をメインとした搬入・搬出（荷揚げ）作業をお任せします。 取り扱う資材は、鋼製建具・シャッター・防火扉など。 重量物の搬入が中心となるため、チームで連携を取りながら安全第一で作業を進めます。
現場ごとに搬入ルートや作業内容が異なるため、経験を積むほどスキルアップできる環境です。 未経験スタートのスタッフも多数活躍中です
「実際どんな仕事をするの？」「現場の雰囲気を知りたい」など、気になることがありましたら、株式会社ライズエース公式LINEよりお気軽にご相談ください。 ≫
【給与】1現場(240分)あたり6,000円〜
【給与補足】 ■しっかり稼ぎたい方 月収30万円～35万円以上可能
（週5日勤務・複数現場対応の場合）
■自分のペースで働きたい方 月収15万円～20万円程度も可能
（週2～3日勤務の場合）
勤務日数や現場数に応じて収入アップも可能です◎ 未経験からスタートした方でも、しっかり稼げる環境を整えています
また、経験やスキル、頑張りに応じて随時昇給もあり
努力次第でさらなる収入アップも目指せます。
【試用期間】 試用・研修期間：10日間 試用・研修期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。
【勤務地】東京都台東区
■【勤務地】 上記勤務地を中心に、近隣エリアを含む各地域に現場がございます。 現場状況やご希望を考慮しながら勤務先をご案内いたします。
※遠方現場の場合は、各営業所へ集合後、乗り合いで現場へ向かうことも可能です。
【勤務期間】【募集要項】
■勤務形態・条件
【レギュラースタッフ】 ・週3日～勤務可能 ・社会保険完備 ・有給休暇あり
【アルバイトスタッフ（学生歓迎）】 ・週20時間以内の勤務 ・社会保険加入なしでの勤務が可能 ・学業と両立しながら働ける環境です
経験や資格の有無は問いません。 長く安定して働きたい方から、学業と両立したい学生の方まで、それぞれのライフスタイルに合わせて活躍できる環境を整えています。
【勤務時間】08:00〜17:00（実働: 4時間〜、休憩: 60分）
【待遇】【福利厚生】
■交通費全額支給
■社会保険完備 週20時間以上勤務可能な方は、健康保険・厚生年金など各種社会保険に加入いただけます。
■有給休暇制度 勤続6ヶ月経過後、法定に基づき有給休暇を付与いたします。
■資格取得支援制度 社内審査を通過した方を対象に、業務に必要な資格取得にかかる講習費・受験費などの費用を会社が全額負担いたします。 スキルアップを全面的にサポートする制度です。
■CCUS登録サポート制度 「建設キャリアアップシステム（CCUS）」の登録も会社が全面サポート。 面倒な手続きはもちろん、登録費用も全額会社負担なので、ご自身で対応いただく必要はありません。
※CCUSとは、建設業で働く方の資格・経験・就業履歴などを記録し、技能やキャリアを正当に評価するための制度です。 将来的なスキルアップや安定した働き方にもつながるため、未経験の方も安心してスタートできます。
■お友達紹介制度 ご紹介いただいた方の入社に応じて、最大12万円支給（規定あり）
■皆勤手当あり 1か月間、無遅刻・無欠席の方へ支給
■安全大会 表彰制度 毎年6月に開催される安全大会では、日頃の安全意識や現場での取り組みを評価し、『最優秀賞』・『優秀賞』などの表彰および金一封の贈呈を行っております。
【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険
【受動喫煙対策】 ・屋内喫煙可
【応募資格】【必要資格・経験】
■未経験者歓迎 未経験の方も歓迎いたします。 入社後は必ず上司が現場に同行し、一つひとつの作業を丁寧に指導いたしますので、安心して仕事を覚えていただける環境です。
■経験者・有資格者優遇 鳶・大工・鉄筋工など建設現場での実務経験をお持ちの方や、「玉掛け」「フォークリフト」などの資格をお持ちの方は優遇いたします。
■CCUS登録者優遇 建設キャリアアップシステム（CCUS）登録済みの方も優遇。 これまでの経験や資格をしっかり評価し、待遇面にも反映いたします。
【応募方法】【応募方法】 ■ご応募は、WEBの「かんたん応募」より受け付けております。 ご応募後、面接希望日時をご選択ください。
また、ご応募から3日以内の面接をご希望の方は、お電話でのご応募・ご相談も受け付けております。 お急ぎの方はお気軽にご連絡ください。
■お問い合わせ お仕事内容や働き方についてのご質問・ご相談は、【株式会社ライズエース 公式LINE】よりお気軽にお問い合わせください。
「まずは仕事内容を詳しく知りたい」 「自分に合う仕事か相談してみたい」 「未経験でも大丈夫か聞いてみたい」 など、お問い合わせ・ご相談だけでも大歓迎です。
気になることがありましたら、まずはお気軽にご連絡ください。 採用担当が順次ご対応いたします。
▼株式会社ライズエース 公式LINE追加はこちら ※ページ上部「仕事内容」欄のリンク先より追加いただけます。
【応募先電話番号】riseace.saiyo-job.jpで電話番号を見る
【担当】採用担当 【必要資格・経験】
■未経験者歓迎 未経験の方も歓迎いたします。 入社後は必ず上司が現場に同行し、一つひとつの作業を丁寧に指導いたしますので、安心して仕事を覚えていただける環境です。
■経験者・有資格者優遇 鳶・大工・鉄筋工など建設現場での実務経験をお持ちの方や、「玉掛け」「フォークリフト」などの資格をお持ちの方は優遇いたします。
■CCUS登録者優遇 建設キャリアアップシステム（CCUS）登録済みの方も優遇。 これまでの経験や資格をしっかり評価し、待遇面にも反映いたします。 【福利厚生】
■交通費全額支給
■社会保険完備 週20時間以上勤務可能な方は、健康保険・厚生年金など各種社会保険に加入いただけます。
■有給休暇制度 勤続6ヶ月経過後、法定に基づき有給休暇を付与いたします。
■資格取得支援制度 社内審査を通過した方を対象に、業務に必要な資格取得にかかる講習費・受験費などの費用を会社が全額負担いたします。 スキルアップを全面的にサポートする制度です。
■CCUS登録サポート制度 「建設キャリアアップシステム（CCUS）」の登録も会社が全面サポート。 面倒な手続きはもちろん、登録費用も全額会社負担なので、ご自身で対応いただく必要はありません。
※CCUSとは、建設業で働く方の資格・経験・就業履歴などを記録し、技能やキャリアを正当に評価するための制度です。 将来的なスキルアップや安定した働き方にもつながるため、未経験の方も安心してスタートできます。
■お友達紹介制度 ご紹介いただいた方の入社に応じて、最大12万円支給（規定あり）
■皆勤手当あり 1か月間、無遅刻・無欠席の方へ支給
■安全大会 表彰制度 毎年6月に開催される安全大会では、日頃の安全意識や現場での取り組みを評価し、『最優秀賞』・『優秀賞』などの表彰および金一封の贈呈を行っております。
【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険
【受動喫煙対策】 ・屋内喫煙可