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- グループホームでの介護支援専門員業務全般 【業務内容】 計画作成及びご家族の対応 ※入居相談は生活相談員が対応 ※施設内で他職種と連携しやすい環境 ※入居者様とのコミュニケーションを深めて頂く意味でも、一部介護現場に入っていただきます。 【施設概要】 定員：18名（1ユニット9名） 【応募要件】 必須資格：介護支援専門員（ケアマネジャー） ※実務経験は問いません（ケアマネ未経験者も歓迎！）
時給：1515円
在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則...月給：20.8万円 ～ 27.8万円
居宅ケアマネジャー業務 応募要件：未経験可月給：24.9万円 ～ 28万円
介護支援専門員または主任介護支援専門員としての業務全般を行います ・ケアプランの作成業務 ・利用者様からの介護保険サービスについての相談業務 ・ケアマネジメント業務(アセスメント～給付) ・担当者会議等 ※法人内で訪問看護リハビリや訪問鍼灸マッサージを行っており、それぞれのサービスと連携することもあります。 ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：未経験可、ブランク可、主任介護支援専門 員、自動車運転免許、学歴不問、WEB面接可月給：28.1万円 ～ 33.1万円
・藤枝市内の介護が必要な方のケアプラン作成や介護保険給付の管理。 ・利用者と介護サービス事業者の間の調整。 ・現在７名のケアマネージャーが活躍中。 ・ケアマネージャー業務経験は問いません。 ・新人の方でも大歓迎です。 業務経験豊富な先輩ケアマネージャーが親切にじっくり教えます 転勤の可能性あり（県中部エリア） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、主夫・主婦OK月給：25.6万円 ～ 37万円
ケアマネジャー業務全般 ※併設事業一切なし。居宅に特化した独立型事業所です 応募要件：自動車運転免許、WEB面接可時給：1097円 ～ 1460円
身体介護、生活援助 等 ※雇用期間1年（原則更新） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、正職員登用あり- 雇用形態 正社員 交通アクセス JR 藤枝駅 徒歩20分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 8：30～17：30／16：00～9：00 休憩時間 日勤60分／夜勤120分 休日詳細 シフト制（月8～10休） 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 夏季休暇 4日 年末年始休暇 5日 車通勤 可 交通費 支給（15,000円迄／月） 定年 定年60歳...
月給：15.05万円
雇用形態 正社員 サービス形態 医療関連・病院 交通アクセス JR東海道線 藤枝駅 バスで25分 施設の休日 土午後、日、祝 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 7：00～15：30／9：30～18：00／8：30～17：00 休憩時間 60分 休日詳細 休日：シフト制 加入保険 各種保険完備 (健康､厚生､雇用､労災) 福利厚生 賞与年2回（5.0ヶ月) 車通勤 ...時給：1351円
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護・サービス提供責任者 お客様やご家族、各スタッフ、関連事業所との連絡調整業務を通じて、サー ビス全般に関わるコーディネートをするお仕事です。 ≪仕事例≫ ・指定訪問介護の利用申込みに関わる調整 ・訪問介護計画書の作成、説明、同意、交付 ・スタッフの業務実施状況の把握や業務管理 ・生活支援（調理・洗...時給：1215円 ～ 2035円
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介...月給：22.46万円 ～ 24.26万円
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介...月給：17.9万円 ～ 23.65万円
雇用形態 正社員 交通アクセス JR東海道線 藤枝駅(聖稜リハビリテーション病院バス停まで）からバスで25分 施設の休日 日、祝 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 8：30～17：00／16：30～9：00／7：00～15：30 休憩時間 45分 休日詳細 シフト制 車通勤 可 交通費 支給（31,600円迄／月） 借上げ社宅・寮 ◇入居可能住宅あり：単身用 応募条...時給：1097円 ～ 1175円
小規模多機能型介護サービスでの介護業務 無資格・未経験OK 入社後は先輩スタッフの同行研修あり 雇用期間1年（更新あり） 応募要件：未経験可、 ブランク可、無資格可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍時給：1097円 ～ 1469円
... ＜業務概要＞ 身体介助の他、レクリエーションや趣味活動などを通じて、いつまでも元気に自分らしい生活を継続できるようサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・送迎、添乗業務 ・各種記録など ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行...時給：1490円 ～ 1560円
小規模多機能ホームでの計画作成業務 ・計画作成担当業務 ・関係機関やお客様ご家族様との連携 ・入浴介助、食事介助、外出同行など、お客様の生活全般のサポートをしていただきます。 ・会社全体で教育体制が整っていますので、ご自身のスキルアップが図れます。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）※原則転居を伴う転勤なし 契約の更新：有（会社が定める能力評価により判断） 更新回数の上限定めなし 雇用期間の定めあり：1年 応募要件：未経験可...月給：26.05万円 ～ 27.25万円
...れあいなど、日常に特別な体験をプラスしています。 ◆安心して働ける環境 夜勤体制：ICT活用でスタッフの負担軽減。連絡フローもしっかり整備。 定員管理：通い18名、宿泊6名、1日の利用者数は13～15名程度で対応。 お客様の想いに寄り添うケアで、在宅介護の最後の砦となる役割を担っています。 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍...時給：1300円 ～ 1370円
グループホームにおける計画作成業務 お客様ひとりひとりのご要望をヒアリングし、そ の方にあったケアプランを作成して頂きます。 また、マネジメント業務など将来的には専門性の高いキャリアアップもあります。 ■ 30代から50代の幅広い年代のスタッフが活躍中！経験豊富なチームの一員としてご活躍いただけます。 ■ スタッフ間で担当ケースの共有を通じ、一人で問題を抱え込むことのないサポート体制を整えています。 ■ 資格取得支援制度あり！キャリアアップも支援します。 ■ 充実の福利厚...月給：28.1万円 ～ 33.1万円
施設と在宅を組み合わせた介護サービス事業所でのケアマネジャー業務 ・定員25名（通い15名・泊まり9名定員） ・通いの利用者さまの健康管理、薬の管理、主治医との連携等 ・医療管理や処置が必要な方への在宅支援 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、主夫・主婦OK月給：26万円 ～ 28万円
介護施設の相談窓口のお仕事です。ご家族様・ご利用者様の相談業務を行い、ケアプラン作成を通じて個別の自立支援をサポートします。 ［主な業務内容］ ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとのご利用調整及び相談業務 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原...月給：21万円 ～ 23.2万円
居宅ケアマネジャーとして、お客様の在宅生活を支えるために、以下の業務をお任せします。 お客様のニーズに合わせた適切なサービスの提供を通じて、よりよい生活をサポートしていただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプラン作成 お客様一人ひとりに最適なケアプランを作成し、サービス提供の方向性を決定します。 ●サービス調整・管理 多職種と連携し、サービス提供に必要な調整業務を行います。 ●モニタリング 介護サービスが適切に提供されているか、定期的にモニタリングし、改善提案...月給：27.35万円 ～ 27.85万円
●小規模多機では、「通い」「宿泊」「訪問」の3サービスをお客様のご希望に合わせて行います。 ●お客様のニーズに合わせ、最大29名のお客様一人ひとりに合ったサービス計画を作成します。 ●新規受付相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と情報交換等を行っていただきます。 ●お客様、地域・役所等の連携 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、主任介護支援専門員、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：28.1万円 ～ 33.1万円
・グループホーム入居者の介護サービス計画の作成 ・相談業務 ・介護業務（食事の世話、入浴介助、着替えなど） 応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、主夫・主婦OK時給：1724円 ～ 1926円
【業務内容】 訪問介護計画書に沿ってサービスを行って頂くので、事前に確認も出来、安心です。 ご自宅に訪問し、身体に関わるサービス（排泄介助・入浴介助・食事介助等） 生活に関わるサービス（調理・掃除・洗濯等） 【柔軟に働けます】 週2日、1日2時間～勤務でOK。 直行直帰も可能です。 週20時間以上勤務の際は社保完備！ 【未経験大歓迎】 介護未経験者の方でも丁寧に研修・指導しますので安心してご応募下さい。 不安な方は何度でも責任者が一緒に同行訪問します。 雇用期間の定め...時給：1230円 ～ 1300円
お客様もご家族様も安心できるグループホームを目指し、個性や想いを大切に過ごして頂けるようにお手伝いします。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成・管理 お客様のニーズに基づき、ケアプランを作成し、実施・評価します。 ●スタッフとの連携・調整 他の介護スタッフや医療チームとの連携を行い、お客様への最適なケアを提供します。 ●ご家族とのコミュニケーション ご家族とお客様の状態について適切に情報を共有し、信頼関係を築きます。 ●施設運営のサポート 施設運営や管理のサ...月給：18.1万円 ～ 22.5万円
・入浴、排せつなどの身体介護 ・調理、洗濯などの生活援助 ※自家用車及び社用車（軽）使用 ※将来、 マネジメント職・スペシャリスト職等選択可能 ※転勤あり 応募要件：介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許時給：1520円 ～ 1620円
夜勤専門として、お客様が安心して眠りにつけるよう環境づくりをお手伝いするお仕事です。 空き時間にはフロア清掃や記録とり、洗濯、雑務などをお願いします。夜勤シフト帯の生活全般の介助・食事介助、各書類作成等を行っていただきます。 ・身体介助（食事・排せつなど） ・介護記録の書類記入（ご利用報告など、簡単なPC操作） ・フロア、居室の清掃 など -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に...時給：1400円 ～ 1520円
ショートステイ施設にて、お客様が安心して快適に過ごせるよう、日中の生活で多様な介護業務を担っていただきます。短期間のご利用が中心となるため、お客様一人ひとりの状態やニーズに応じた、きめ細やかな対応が求められます。 ［主な業務内容］ ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・レクリエーションの企画・運営（体操、脳トレ、手芸、散歩など） ・健康チェック・往診対応（バイタル測定、主治医との連携） ・各種書類作成（ご利用報告書など、簡単なPC入力あり） ・送迎業務（運転や添乗...月給：28.59万円 ～ 30.59万円
ショートステイ施設にて、お客様が安心して快適に過ごせるよう、日勤・夜勤それぞれの時間帯で多様な介護業務を担っていただきます。短期間のご利用が中心となるため、お客様一人ひとりの状態やニーズに応じた、きめ細やかな対応が求められます。 ［主な業務内容］ ■ 日勤帯の業務 ・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など） ・レクリエーションの企画・運営（体操、脳トレ、手芸、散歩など） ・健康チェック・往診対応（バイタル測定、主治医との連携） ・各種書類作成（ご利用報告書な ど、簡単なPC...時給：1355円 ～ 1475円
...し送り 17：00 訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0：30 交代で休憩 9：00 申し送り、記録整理 9：30 勤務終了 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ■人員配置■ 満床（51床）時の人員目安として、 ・日勤時が看護師6名、介護職8名 ・夜勤時が看護師3名、介護職2名 各時間帯に看...