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- ＼関西空港での業界未経験でもチャレンジOKのお仕事です／ ◆ホテル 手配業務＆宿泊リストの作成 ◆航空局との社内調整業務 ◆経費精算に関する処理 ◆その他付随する事務業務 パイロットやCAの方から上がってくる経費精算のチェックおよび承認作業です。
- 製造（組立・加工） ≪光デバイス製品の試験・評価・検査・組立≫ ・パイロット試験 ・チップ選別&評価 ・外観検査 ・製品の組立・検査作業 ≪待遇・福利厚生≫ ・日払い制度 ・社会保険完備 ・無料定期健診 ・有給休暇 ・年末調整 ・交通費支給 ・時間外手当 ・深夜残業手当 ・オンライン医師相談サポート(24H対応) ・ノンストップ職場見学 友人紹介キャンペーン実施中！ ご友人のご紹介で3万円ずつプレゼント！ ...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・組み込み、回路設計経験、C言語を用いたプログラミングの経験を５年以上お持ちの方
410万円 ～ 780万円
【所属組織の担当開発領域、業務概要とR&D内における役割、ポジション】 グローバルに展開するプロパイロット/360°セーフティアシストを新型車両へ搭載するための適用開発に関するマネージメントを行っています。 開発初期では、お客様のニーズに合わ... ...チャレンジすることも可能です。 ＜募集背景＞ なぜこのタイミングなのか？なぜ新卒や社内異動ではなく外部からの経験者採用なのか？ ADAS開発のアライアンスリーダーとしてAD/ADAS機能の採用予定車種が急激に拡大される中、車両適用開発...440万円 ～ 766万円
■EV用ASSBのパイロットラインの工程設計(電極工程) EV用ASSBのパイロットラインの工程設計(電極工程) 現在、研究開発中のASSBに対して、電極から車載用パックまでを一貫して試作できるパイロットラインを日産自動車横浜工場に新たに設置... ...して、その後のEV用バッテリー量産準備プロジェクトをリードするマネージャー、またはEV用バッテリーの電極工程やそれに採用される要素技術において国内外の生産拠点を指導するエキスパート。 【募集背景/Reason for hiring】 当...- ...す。それに加えて、意欲があれば社歴や経験に関係なく仕事を任せる社風のため、主体的に動くことで個人の成長スピー ドを加速できる環境が揃っています。健全な経営基盤を背景に、新しいビジネスの創出にチャレンジできる。それが同社の魅力です。 職種 ：採用メディアプランナー 応募資格 ：【必須】 ・デジタル広告の運用経験（2年以上） └リスティング広告、SNS広告、ディスプレイ広告など ・クライアントやパートナー企業との、折衝／提案経験 【尚可】 ・採用広告／求人媒体に...
- 募集要項 ： NTTグループの一員として人事のプロを目指す！裁量のある柔軟な働き方を実現できる 職務概要 IT人材の採用業務を中心に人材育成業務も含めた組織開発業務全般を担うポジションです。組織成長を人材の面から支える中核メンバーとして、ご活躍いただくことを期待しています。 会社の未来を創る代表直下の人事部の一員として、将来的には、採用・育成以外の人事分野をご経験いただき、人事のプロフェッショナルとしてキャリアを築くことが可能です。 職務詳細 ・...
- 募集要項 ： 採用活動から組織づくりまで★企業成長の根幹を担う人事採用担当 職務概要 エンジニアの採用（中途・新卒）をお任せします。 職務詳細 ・面接担当（中途・新卒） ・年間採用計画の立案（中途・新卒） ・会社説明会の開催（新卒） ・応募者対応から面接日の調整 ・協力会社様（求人広告・人材紹介）との打合せ ・入社後の社員サポート面談 キャリアパス 採用のスペシャリストを目指すことも、人事制度企画に挑戦するなどゼネラリストを...
- 募集要項 ： 【グロース上場】毎年140％の事業成長／年間1，000人採用を目指していますご本人の希望を最大限考慮させていただいた上で、中途採用メインで担当いただきます。 職務詳細 ・戦略の企画立案 ・部門への求人要件ヒアリング ・面接フローの企画運用と面接担当 ・応募者対応 ・内定後のフォローアップ ・採用広報情報のメンテナンス ・業界や競合などの情報収集 ・その他採用に関わる業務 募集背景 社会から信頼される上場企業とし...
- 募集要項 ： 研修制度・福利厚生充実★年間休日121日★プライベートも充実できます！ 職務概要 同社にて、下記業務をお任せします。 職務詳細 ■採用業務全般 ・特に製造部門で活躍する期間社員・製造派遣社員の採用を担当いただきます。 ■有期社員の管理・定着支援 ・派遣会社や製造現場と連携し、製造派遣社員の定着率向上施策を検討・実施いただきます。 仕事の魅力 ・自動車業界における電動化の加速という大きな変革期に、人事の立場から会社を支えら...
- 募集要項 ： 自分で考え行動できるポジションなので成長も早い！チームでしっかりフォロー◎ 職務概要 グループ社の株式会社アソウ・アルファの中途採用をお願いいたします。 職務詳細 １、広報（母集団形成） ・アソウ・アルファを求職者様に知ってもらうための広報です ・エージェントコントロール ・ダイレクトリクルーティング（スカウト） ・オウンドメディア、媒体の運用 ・社内広報（リファラル、タレントプール、アルムナイ） ２、面接（求職者の意向...
- 募集要項 ： 働きやすさ・ステップアップ体制◎／転勤なし・残業10h／成長事業 職務概要 人事総務部門において、採用業務を中心にご担当頂きます。 職務詳細 ・人員計画の立案、採用活動（新卒、中途） ・内定者フォロー、インターンシップ運営 ・入社後研修 など ミッション 年間売り上げが好調に推移しており、現在事業成長に伴う組織変革期（組織体制の強化）を迎えています。 人事面での環境整備も重要施策の1つであり、将来的には上記業務以外...
- ... 化粧品会社や食品会社、省庁案件など大手案件実績多数／フルフレックス／年休125日 職務概要 官公庁・大手企業を中心に基幹システムやコーポレートサイトの企画・制作・運用、マーケティング支援を行っている同社にて、活躍する社員の採用業務を中心にお任せします。 職務詳細 ・採用：採用プロセスの運用（新卒・中途）、職種別要件定義、エージェント折衝、ダイレクトリクルーティング ・オンボーディング：入社プロセスの 整備と運用、入社時研修企画運用 ・育成：研修の...
- 2027年度4月入社 新卒・第二新卒採用 ハートビートプランでは、2027年4月入社の新卒・第二新卒採用を実施します。 応募条件●新卒：2027年3月末までに大学院を修了見込みである方●第二新卒：2025年10月の選考エントリー開始時に、大学院修了後3年以内の方 募集人数若干名募集職種都市デザイナー（スタッフ職）雇用形態正社員主要なプロジェクトテーマ公共空間のリノベーション／エリアマネジメント／事業化支援／ 地域ルール導入（地区計画・建築協定など）／市民によるまちづく...
- 募集要項 ： 最新技術を駆使した独自製法により「杵つきの餅」「釜炊きのごはん」を全国へ展開！ 職務概要 同社の人事労務担当として、下記業務をお任せします。 職務詳細 ご経験に応じて、下記業務をお任せします。 ◯採用業務 新卒採用、高卒採用、中途採用、派遣社員採用、管理業務 ◯育成業務 人材育成、キャリア開発業務 ◯労務関連 勤怠、給与業務、社会保険、福利厚生業務、安全衛生管理業務など ■職場環境： ・フリーアドレスで...
- 募集要項 ： 残業20h以内／平均勤続年数12年／住宅手当あり 職務概要 採用活動をメインでお任せできる方を募集いたします。 職務詳細 新卒・中途採用に関わる業務をお任せいたします。 ・各種採用面接、会社説明会の実施 ・求人サイトの運営 ・採用に関する企画立案 ・人材紹介会社との連携 ・求人に関する打ち合わせ ・内定者フォロー、入社受け入れ ・人事面談など 採用背景 総務部の強化のため現在の人事部長の右腕になっ...
- 募集要項 ： 新規拠点の立ち上げに携われる◎土日祝休み／地域活性化に貢献！ 職務概要 会社設立、新規拠点の開設に伴い、システムエンジニアの採用を強化するため、人事（採用担当）として業務に従事していただきます。 職務詳細 新卒・中途の採用を促進するリーダーとして、下記の業務に従事していただきます。 ・採用戦略の企画立案 ・母集団形成（より多くの候補者を集めるための仕組みづくり、施策立案、各 種業者との折衝） ・会社説明会や採用面接の企画・実施・候...
- 募集要項 ： 【東証グロース上場の急成長ベンチャー！】離職率4％／充実 のサポート体制 職務概要 採用業務と社員エンゲージメントを担当し、組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 具体的には、新卒採用面接や応募者対応、候補者アテンド、選考プロセスの管理、入社までのフォローアップなどの採用オペレーション全般を担当し、社員のエンゲージメント向上を目的とした面談やフォローアップも実施していただきます。 職務詳細 ・新卒採用における面接対応、候補者...
- 募集要項 ： 【東証グロース上場】年間200名規模の採用戦略をリード／福利厚生充実◎ 職務概要 マネジャーとして、新卒採用領域における戦略立案からチームマネジメント、施策推進までを一貫して担っていただきます。 職務詳細 ■年度新卒採用計画の立案とKPI達成推進 ■イベント（インターン・説明会）の企画運営 ■大学・学外団体とのリレーション構築 ■内定者フォロー施策の立案・実行 ■チームマネジメント（3～5名規模） ■経営層へのレポーティン...
- 募集要項 ： 【悩む人の明日をひらく。】士業・医業等のプロフェッショナルに向けた総合支援人事チーム採用セクションのリーダー候補（管理職候補）として採用業務を担いながら、セクション全体のパフォーマンス向上や、各部門との連携強化を図っていただきます。 職務詳細 人事チーム採用セクションの採用業務を担いながら、ゆくゆくはセクション全体のパフォーマンス向上や、各部門との連携強化を図っていただきます。 ・各事業部の戦略の理解 ・採用活動のリード（現場と連携して採用ニ...
- 募集要項 ： 【グロース上場】FinTech／前年比売上120%ペースで右肩上がりに拡大中！ 職務概要 中途採用を中心とした、採用活動をリードするポジションです。 経営層や部門長と連携し、急成長中の同社に必要な人材を獲得し続ける役割を担います。 職務詳 細 ・採用戦略の立案と実行 ・ダイレクトリクルーティングの推進（ビズリーチ・LinkedIn等） ・候補者母集団形成（エージェントマネジメント・タレントプール） ・難易度の高いポジション／マネジ...
- 募集要項 ： 【音声Tech】グループ全体で設立以来、増収増益を達成／特許取得プロダクトあり★★オススメポイント★★ ・選択制リモートワーク＆フレックス制度あり ・採用×広報のスキルを身につけ、キャリアアップを実現 ・ジョブチェンジも可能 職務詳細 まずは採用業務からスタートし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■採用業務 ・学生や求職者との面談・面接 ・エージェントとのやり取り ・ダイレクトリクルーティングの運用やスカウト配信 ...
- 募集要項 ： ★フレックス ★リモート勤務 ★医療×IT 急成長中の医療系スタートアップ 職務概要 経営戦略と連携し、事業の成長を牽引する採用チームを構築・リードすることがミッションです。 採用戦略の立案から実行、そしてチームマネジメントまでを担い、同社の成長を最前線で支える重要なポジションです。 プレイングマネージャーとして、自らも手を動かしながら、採用活動全体を成功に導いていただきます。 職務詳細 以下の業務に携わっていただきます。 -...
- 募集要項 ： 福利厚生充実◎フレックスタイム制／柔軟な働き方ができます！ 職務概要 スピード感ある事業展開にアライメントすべく、密なコミュニケーションを行い、経営戦略の実現可能性を高めることに資する採用活動を行います。少数精鋭で運営しているため隣接する他グループの業務においても機会と捉えて、幅広に対応していくことが出来ます。 第二創業期において、新たな組織開発を見据えながら採用活動をリードしていただきます。 職務詳細 業務内容 タレントアクイジシ...
- 募集要項 【求人No NJB2285083】 ■業務内容 当部の採用（新卒・中途）マネージャークラスとして、下記お任せいたします。 マネージャーとの募集ポジションにおける採用要件の定義 ・採用計画の割り出しと実行管理 ・各採用チャネルを通した母集団形成（エージェント、ダイレクトソーシング、 リファラル等）・採用プロセスの管理および改善（母集団形成～書類選考～面接～オファー～入社承諾までのプロセス） ・ポテンシャル人材との長期的な関係構築（交流会、...
- 募集要項 ： リモート可／フルフレックス／人事経験者歓迎 職務概要 同社の名古屋オフィス／福岡オフィスのいずれかに所属し、名古屋・福岡地域の定期採用を担当していただきます。 職務詳細 ・採用スケジュールに基づいたコミュニケーション戦略の立案及び実行・推進 ・採用イベント／ワークショップ等の企画・運営 ・各種コミュニケーション／ブランディングツールの企画・作成・管理 ・採用マーケットにおけるEmployer of Choiceを実現するため...
- 募集要項 ： 創業約60年の安定性／年間休日123日でワークライフバランス◎ 職務概要 同社の教育研修・採用担当として、下記業務に携わっていただきます。 職務詳細 ■人材育成研修担当： ・研修プログラム企画・立案、外部ベンダーとの調整、研修運営 ・育成計画の立案から研修プログラムの企画立案を行い、運営からその後のフォローまでお任せいたします。 ■採用担当補助： ・採用戦略立案の補助、採用活動、内定者・新入社員の定期的なフォロー ・採用担...
- 募集要項 ： 採用戦略を中心に、組織力向上・プロフェッショナル化の先導を対応／年休126日 職務概要 新卒採用／キャリア採用における市場分析や進捗分析を行い、改善策を提案し、新卒採用課・キャリア採用課と伴走して各種目標達成に導きながら、組織力向上を先導する組織のプレイングマネジメントをお任せします。 新卒採用課・キャリア採用課が効果的、かつ効率的な採用活動が行えるようにする責任を持ちます。 職務詳細 ■採用戦略・戦術（直近と将来）の検討、提案 ...
- 募集要項 ： 【リモート可能】1.4兆円規模・4，000万人超のデスクレスワーカー市場で活躍！ 職務概要 採用担当として、営業／開発／マーケティングチームが高い成果を出せるように、採用を通じて事業成長の土台を共に作っていただきます。事業成長の根幹を担う採用業務を通じ会社の成長を推進したいという強い思いを持った方を募集します。 職務詳細 ・採用媒体管理（媒体選定／求人作成） ・エージェントコントロール（エージェント選定／関係構築） ・応募進捗管理（書類...
- 募集要項 ： ☆福利厚生充実☆経験を活かして長期就業が可能な環境です☆ 職務概要 人事広報課にて、新卒採用を中心とした採用実務をお任せします。 本ポジションでは、採用業務だけに縛られず研修、評価、労務管理と 幅広い業務に携わっていただくことを想定しておりますので、 「人財」に対して幅広い業務を経験していただけます。 職務詳細 ・応募者対応（新卒、中途） ・新卒・中途採用における戦略立案、課題分析 ・新卒採用における合同説明会の参加及び会...