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- ...ハリを大切にしています。仕事のときは集中して取り組み、遊びのときはみんなで楽しむ。そんなオンとオフのメリハリをしっかりとつけている職場です 。社歴や年齢に関係なくコミュニケーションも活発で、意見・アイデアがあれば積極的に発信することが可能。中途入社であっても、スムーズに馴染める雰囲気が根付いています。 ［応募資格］ 【必須】・法人営業経験1年以上【ポジションの魅力】お客様は、中小企業から大手企業と幅広く直接取引の案件がほとんどです。企画立案からデータ分析まで行いクライアントの...
- ...ハリを大切にしています。仕事のときは集中して取り組み、遊びのときはみんなで楽しむ。そんなオンとオフのメリハリをしっかりとつけている職場です。社歴や年齢に関係なくコミュニケーションも活発で、意見・アイデアがあれば積極的に発信することが可能。中途入社であっても、スムーズに馴染める雰囲気が根付いています。 ［応募資格］ 【必須】・法人営業経験1年以上【教育体制】同社では、GROWTH ACADEMY（グロースアカデミー）という社内研修制度を設けており業界未経験の方もすぐにマーケテ...
- ［募集職種］ 【大阪】人事 ［仕事内容］ 【職務概要】同社にて人事担当として従事いただきます。【職務詳細】以下の業務の中から適性を判断し担当を決める予定・人材採用（新卒、中途、パート、派 遣）・労務管理（給与処理、勤怠処理、社会保険手続き、入退者管理など）・人事労務規定の改訂（ルール改定など）・昇格選考・各種研修対応（入社時研修、昇格研修など）・転勤、出向、駐在対応・人事関係の法令対応・社員寮の管理【仕事の進め方】・人材採用は求人管理システムを活用し、人材紹介会社、派遣会社な...
- ...話対応・集荷・郵便物対応・備品発注・オフィス美化（ゴミ換え、清掃等）・書類印刷・ファイリング 等■配属部門：大阪総務チーム■組織構成：大阪総務チームはチーム長1名、メンバー1名、事務職1名の計3名（男性1名、女性2名）で構成されています。中途入社者も多く馴染みやすい環境です！■■働き方■■PCが定時の15分以降に自動シャットダウンされ、残業をする場合は事前に上長の承認が必要となりますので、日ごろから上長による勤務時間の管理が徹底されています。 ［メッセージ］ TESSグルー...
- ...の設計を担当します。その他、道路施工される地元への説明会の出席や資料作成、発注者との打ち合わせに参加していただくことがございます。★☆☆組織構成☆☆★配属先となる部署は20名程度です。大抵のプロジェクトを3～4名体制で行っていただきます。中途入社が多く、チームワークや社内のコミュニケーションを重要視しています！★☆☆働く環境☆☆★毎週水曜日はノー残業デーを設け、業務の切り分けを行 い派遣社員が対応したり、外注するなど業務量の調整を実施しており、勤怠システムにより社員の就業時間管...
- ...。創業以来、積極的なグローバル戦略を展開し、今では中国、フィリピン、ベトナムなどのアジアを中心として、グループ子会社を持つ企業に成長しています。業界トップクラスの企業ながら、小回りが利きスピード感をもって業務を進めることが可能です。新卒・中途の垣根なく、実力が評価される環境でもあり、成果による昇給や昇進等、適切な評価を行うことで、社員のモチベーションを高く保っていることが同社の成長の秘訣です。 ［応募資格］ 【必須】・普通自動車第一種運転免許・基本的なPCスキル（メール、E...
- ...との打ち合わせ段階から参加し、設計・デザインにも携わりながら店舗の内装をトータル・プロデュースすることができます。国内出張もありますので様々なデザインを肌で感じながら、店舗ディレクションに落とし込んでいくことも可能です。また、社員の殆どが中途入社で、それぞれが今まで培ってきた経験や独自のセンスを発揮して活躍しています。同社は一企業として、その眼で見、心で感じることのできるすべてのものに、高いテイストを浸透させ、美的・人間的価値の面でとらえてゆこうとするグループです。 ［応募...
- ...ご とに、受注数を増加させていくスキルを身につけることができます。◎成果に応じた給与体系になっているため、年齢に関係なく、本人のご活躍次第で報酬やポジションを獲得することが可能です。◎代表はキーエンス出身で、その他一流企業での営業経験がある中途社員も活躍している環境です。◎今後も市場の成長が見込まれる、大手メーカー向けの大型案件の営業スキルを若いうちから身につけていくことが可能です。 ［メッセージ］ 同社は、「モノづくりのあり方を変え、世界を変えていく」をミッションに、202...
- ...でをお任せします。※案件によっては、計画から委託する場合もあれば、計画から監理までお任せすることもあります。現状8割を協力会社に委託していますが、5年で5割まで内製化する計画です。【配属先】設計エンジニアリング本部：10名同社全体の2割は中途入社者ですので馴染みやすい環境となっています。【働き方】残業時間は月20～30時間程度となります。20時以降は自動的にPCがシャットダウンされ、それを超える残業は事前申請が必須となります。また、毎朝就業開始時に事務担当からその日の残業時間...
- ...介を受けます。■紹介を受けた高齢者の方や家族と面談し、どのような環境を望んでいるかを丁寧にヒアリングします。内容に応じて同社が提携する約9，000の施設から適した施設を提案し入居までのフォローを行います。【キャリアパス】■他業界／他業種の中途入社の社員が、入社半年～1年で主任に昇格、2年目以降現場責任者として営業メンバーのマネジメントと新規プロジェクトの責任者を兼務するなど、実力と成果により、スピード感のあるキャリアアップが可能です。 ［メッセージ］ 同社は、介護家族が被介...
- ...を含めた400名ほどの規模感になります。管理職候補としての採用となるため、いずれはチームマネジメントも行っていただくことを期待しています。■組織構成：配属先の人財管理チームはチーム長1名、メンバー4名、事務1名の計6名で構成されています。中途入社者も多く在籍しており、馴染みやすい環境です！ ［メッセージ］ TESSグループは、「再生可能エネルギーの主力電源化」「省エネルギーの徹底」及び「エネルギーのスマート化」の３つの事業領域に注力し、「エンジニアリング事業」と「エネルギー...
- ...という成長分野で、ニーズは増え続けており、今後も組織はどんどん拡大する見込みです。今入社していただく方は間違いなく同社の幹部候補です。【社風の特徴】「チームワークのよさ」。20代～50代とさまざまな年代の社員が在籍しており、そのほとんどが中途入社ということもあり、自然と「みんなで頑張ろう！」という意識が共有されています。 ［応募資格］ 【必須】・何かしらの営業／接客／顧客折衝経験（年数不問）・普通自動車運転免許（AT限定可）【尚可】・営業経験、接客販売業で数字を追った経験の...
- ...ら無理なく通える範囲で割り振りをします。また、車通勤、直行直帰が可能です。・基本一人1案件制ですが、規模により2案件ほど担当いただく可能性がございます。 大阪本店工事グループは計37名（平均年齢37歳）で構成されています。同社全体の2割は中途入社者ですので馴染みやすい環境となっています。同社は限定した範囲での集中戦略に注力しており食品工場（FACTAS）、危険物倉庫（RiSOKO）、ルネス工法マンション（SI200）を中心に事業を進めています。中でも食品工場事業では、創業当時...
- ...名で担当を割り振り協業するケースもあります。・担当案件：原則として、一人あたり1案件をお任せします。近い現場であれば掛け持ちが発生する可能性もあります。【研修制度】同社には、社会インフラを担う大手企業ならではの充実した研修制度があります。中途採用者向けの研修や階層別研修が充実しているため、入社後には安心して仕事に取り組める体制を整備しています。・自主参加研修 自ら進んで知識や能力の向上を目指す社員のため、20のコースが設けられています。その他にも、技 術系自主参加研修を5コース...
月給：22.6万円
保育業務全般 ※2025年4月勤務開始予定 ※中途採用も行っております。ご相談ください。 ※法人内（本園・塚本分園・東三国分園）異動有 応募要件：ブランク可、年齢不問、新卒可、40代活躍、50代活躍- ［募集職種］ 【大阪】医療特化の経営コンサルタント ［仕事内容］ 【職務概要】アパレル、ウェディング、旅行業界、メーカー等中途入社者9割がコンサル業界未経験！様々な業界出身者と安定した定着率を誇っております。【職務詳細】日本国内ではまだ数少ない、開業後の医科診療所のコンサルティングに特化したコンサルティング会社です。耳鼻咽喉科、小児科、皮膚科、整形外科、内科を中心に、医院の開業後の経営コンサルティングを展開している同社において、経営コンサルタントとして活躍いただきます。医療...
- ...ーである事から、太陽光業界をリードする存在（2）成長性：過去3年間の売上130%増（3）働きやすい環境：年間休日128日・育休復帰率100% 残業代全額支給 など（4）業界未経験者も安心の環境・キャリア採用…90％・業界未経験者…97%※中途入社で活躍している社員多数のため、ご安心いただける充実した教育環境があ ります。 ［メッセージ］ 同社は石油など限りある資源に代わるクリーンエネルギー（太陽光発電）を創るシステムを扱っています。具体的には産業・公共用、住宅用の太陽光発電・...
月給：35万円
...ークにも行ったりします！ ・サービス利用者さまに楽しんでいただきながら、スタッフも楽しく仕事をしています◎ ■サービス提供エリア 大阪市淀川区、東淀川区、西淀川区、その他（豊中市、吹田市一部） ※20代～30代のスタッフが多数活躍中、中途入社50％以上、女性スタッフも活躍中 ※直行直帰OK、ノルマなし ※無資格の間は、同行研修を中心に業務の流れを学びます。 ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、新卒可、...時給：1500円 ～ 2500円
■訪問介護 ご自宅に訪問し、入浴・排せつ・食事などの身体介護や調理・洗濯・掃除・買い物などの家事援助、病院等の通院の付き添いをおこないます ※20代～30代のスタッフが多数活躍中、中途入社50％以上、女性スタッフも活躍中 ※直行直帰OK、ノルマなし 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務内容の変更範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし 応募要件：未経験可、学生可、ブランク可、無資格可、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修...400万円 ～ 550万円
採用、育成、評価、配置、労務管理などの業務を通じて、会社の経営戦略を人材面から支え、組織を活性化させていただきます。 以下の業務の中から適正を判断し担当を決める予定です。 ・人材採用（新卒、中途、パート、派遣） ・労務管理（給与処理、勤怠処理、社会保険手続き、入退者管理など） ・人事労務規定の改訂（ルール改定など） ・昇格選考 ・各種研修対応（入社時研修、昇格研修など） ・転勤、出向、駐在対応 ・人事関係の法令対応 ・社員寮の管理
