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- ...、ルール通りに対応できているかなどを確認いただきます。 月給：月額 2500 USD(GROSS)～ ※経験・能力により応相談 福利厚生：労働許可証、レジデンスカード、海外医療保険、一時帰国渡航費（年1回テト時）入社時渡航費、健康診断年1回 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル 中途経験者...
700万円 ～ 1000万円
健康診断時の問診及び外来対応 具体的には、 ・歯科健康診断 ・一般歯科診療、治療、矯正治療（インビザライン含む） ・患者のフォローアップ ・現地スタッフチームとの医療連帯、指導 ・医療チームのマネジメント、指導 ※電子カルテを使用 ※歯科設備：現状iTero5Dスキャナー有り、パノラマレントゲン有（歯科医の可能診療に応じて歯科CTやインプラントの導入可能） ※学会については原則オンラインでの受講をお願いしています。 必須：歯科医師資格、診療経験3...- ...allowance package ■オファー内容（勤務条件）■ ≪給与・手当≫ 2,000USD/月～＋目標達成時にはインセンティブあり ≪勤務地≫ ハノイ 【その他】 ・海外保険加入 ・社会保険料 ・健康診断/年 ・ビザサポートあり ・社員旅行あり ・面接2-3回を予定 Notice: By submitting an application for this position, you acknowledge an...
- ...ります。 なお、ベトナム勤務時に発生する所得税は会社負担となります。 ＜福利厚生＞ 入社時の航空券会社負担 海外民間保険 ビザ費用 各種社会保険完備（雇用保険・健康保険・労災保険・厚生年金） 昇進・昇給制度、資格取得奨励制度、社用携帯、ノートPC貸与、慶弔金制度 定期健康診断、社内表彰制度、社員持株会 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリ...
- ...・タイなど） 【待遇】：月額2,000USD(GROSS)～※経験・能力によって応相談 【福利厚生】：契約形態によって異なります。（希望考慮） ①ベトナム法人採用：労働許可証、レジデンスカード、通勤費、海外医療保険（本人のみ）、健康診断年1回、住居手当 ②タイ本社採用： 労働許可証、レジデンスカード、通勤費、海外医療保険（本人のみ）、健康診断年1回、昇給年1回、入社時渡航費負担、業務・研修に伴う一時帰国の渡航費負担（年3回まで）、住居手当 応募必要条...
- ...まらず、物流・フォワーディング営業など他部門を横断するキャリアの展開も見込めます。 給与：月給～2300SD(GROSS)程度まで ※経験・能力により応相談 福利厚生：皆勤手当、交通費、食事手当、お祝い金、医療保険、社員旅行、健康診断、ファミリーデー活動など（年一回）、年休日12日間 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ... 4,000 USD ※経験能力に応 じて相談可 ※試用期間：2カ月 ※試用期間中の給料：85％ 【昇給・賞与】 昇給：年1回（人事考課により決定） 賞与：年1回（凡そ1ヶ月分） 【福利厚生】 ・民間医療保険 ・健康診断 ※応相談 ・医療費 ※応相談 ・一時帰国費用 年1回（ハノイから東京または大阪の航空券のみ） ・VISA、ワークパーミット費用 【諸手当】 ・家賃手当 ※面接時に応相談 ・通勤手段・手当 ※面接時に応相談 ・...
- ...0日間（その間は85％支給） 【昇給】 年1回（１年経過毎の査定に基づく） 【福利厚生】 ・着任時、帰任時渡航費 ※但し、忌引き、私傷病による帰任時渡航費は自己負担 ・民間医療保険 ※但し2ヶ月の試用期間後からの付保 ・健康診断（年１回） ・一時帰国費用（年１回）※本人分 往復最短ルート エコノミー航空券会社負担 【諸手当】 ・通信費用（携帯電話用SIM支給の予定） ※業務利用分のみ ・交通費（または通勤車） ・業務用PC・作業服等PPE会社手配...
- 募集要項 【仕事内容】 患者様集客に関するマーケティング業務全般。 法人向けの定期健康診断のご案内など。 来院された患者様対応も一部有 【給与】 月額1800～3000USD(GROSS) ※経験・能力によって応相談 ※賞与年1回（業績によって） 【福利厚生】 労働許可証、レジデンスカード、海外医療保険（※当院にかかること条件）、入社時渡航費負担（※応相談） 応募必要条件 職務経験 3年以...
- ...用期間：2ヶ月（その間の月給は85%） 【昇給・賞与】 昇給：年2回（パフォーマンス次第で昇給有無が決定） 賞与：年1回（テトボーナスとして基本給与1ヶ月分＋業績・個人評価によりほかボーナスの機会あり） 【福利厚生】 年1回の健康診断（現地の病院にて実施） 民間医療保険加入 年1回の社員旅行・忘年会 ビザ・労働許可証等の取得費用は全額会社負担 年1回の日本往復航空券支給 引越し支援（国内外からの移住者対象） 業務用MacBook貸与 【諸手当...
- ... 【昇給・賞与】 賞与：年2回 昇給：年1回（業績連動、個人の業務パフォーマンスにより決定） 【福利厚生】 各社保完備（日本給与支給希望の場合） 民間医療保険（海外旅行保険） 入社時航空券 年2回帰国費用 本社での健康診断 住居（会社で購入しているマンションを提供します） 【諸手当】 通勤手当（※） 携帯電話手当 ※ホーチミン市内からの通勤希望者については会社契約でドライバー付き社用車を検討いたします。 応募必要条件 職務経験 ...
- ... 月給432,500円〜892,858円 （基本給328,900円〜613,838円、職務手当103,600円〜279,020円 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：年２回 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・定期健康診断 ・資格取得制度 ・書籍購入補助制度 ・服装自由 ・産前産後休暇・育児休業 ・時短勤務 ・介護休業・休暇 ・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制 ・オフィス出社 / リモートワーク自由 その他 ...リモートジョブ
- ...年２回（３月、９月） 【諸手当】 ・通勤費：タクシー実費金額分を支給 ・医療保険：学校指定の医療保険に、学校の費用負担にて加入 【福利厚生】 ・航空券：赴任時・帰任（労働契約満了）時に学校手配（ハノイ在住者は対象外） ・健康診断：勤務２年目以降、毎年受診（受診費、交通費支給） 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...ント運営など 【給与】 年収：5,005,000円〜7,035,000円 （内訳：月額357,500円〜月額502,500円） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 【福利厚生】 ・各種保険完備 ・定期健康診断年1回実施 ・服装自由 ・マンスリーフレックスタイム / 裁量労働制 ・オフィス出社 / リモートワーク自由 ・子育てコミュニティ ・家事代行サポート ・定期健康診断 ・インフルエンザワクチン接種 ・産業...
- ...年１回（昨年実績：１か月） ※日本勤務の場合は、日本の会社規定に基づき支給いたします 【諸手当】 ■タクシーカード支給 ■昼食手当 【福利厚生】 ■入社時渡航費 ■一時帰国費用（※応相談） ■民間医療保険 ■年次健康診断 ■社員旅行 ■ビザサポートあり ※日本勤務の場合は、日本の会社規定、国で定められた法令どおり 応募必要条件 職務経験 1年以上 ...リモートジョブ
- ...ン市内 ■福利厚生■ ・フレックス制度有、交通費支給なし、住宅手当支給なし、残業代支給なし ・社会保険・健康保険・失業保険任意医療保険有(会社にて負担) ・昇給制度：年 1 回のレビュー有 ・シニアスタッフ・リーダースタ... ...00(月～金) ・土日祝日、有給休暇(年間12日間) ・企業側からのVISA/WPサポート有(公証/領事認証、健康診断受診費用は自己負担) ・日本からのフライト代会社側支給 Notice: By submitting an a...
- ...は、平日に振り替えることも可能です(※土曜分を平日へ移管可能)。 ≪休日・休暇≫日祝日、有給休暇（年間12日間） ■福利厚生■ - 社会保険完備 - 昇給年１回、賞与年１回(業績に応じて） - 年１回の社員旅行、年１回の健康診断 - 労働許可証・ビザ支援あり - 日本からのフライト代支給有 - 試用期間3ヶ月(Grossの100%給与) ■その他■ 選考回数:2回想定 選考形式:WEBもしくは対面(Hanoi本社) 受動喫煙...
- ...用SIM支給の予定） ※業務利用分のみ ・業務用PC・作業服等PPE会社手配 【福利厚生】 ・着任時、帰任時渡航費 ※但し、忌引き、私傷病による帰任時渡航費は自己負担 ・現地医療保険 ※但し2ヶ月の試用期間後からの付保 ・健康診断（年１回） ・一時帰国手当（年１回）※本人分 往復最短ルート エコノミー航空券会社負担 ・所得税、社会保険料会社負担 応募必要条件 職務経験 10年以上 ...
- ...あっても経験能力によって相談可 ※試用期間：60日間（その間は85％支給） 【福利厚生】 ・着任時、帰任時渡航費 ※但し、忌引き、私傷病による帰任時渡航費は自己負担 ・民間医療保険 ※但し2ヶ月の試用期間後からの付保 ・健康診断（年１回） ・一時帰国費用（年１回）※本人分 往復最短ルート エコノミー航空券会社負担 【諸手当】 ・通信費用（携帯電話用SIM支給の予定） ※業務利用分のみ ・交通費（または通勤車） ・業務用PC・作業服等PPE会社手配...
- ...手取り 2,500USD～ ※経験、能力による ※試用期間：2カ月（その間給与に変更なし） 【賞与・昇給】 賞与： 年2回（9月／3月） 昇給： 年1回（毎年4月） 【福利厚生】 民間医療保険加入 入社時航空券 健康診断 社員旅行 ※一時帰国費用は検討可 【諸手当】 パソコン 携帯電話支給 応募必要条件 職務経験 3年以上 キ...
- ...として設立され、設立2年目より黒字を達成しています。現在は従来の事業に加え、子会社で新型コロナウイルス抗原検査キットの診断薬の製造を開始し、業績は好調です。 この度、製品サービス向上のため品質チームをより強化したく、品質部長ポジションの募... ...２回） ※飛行機代+空港から自宅まで ※帰国できない場合ボーナスとして支給、代休取得制度あり ■日本帰国時の健康診断(義務)会社負担 ■月2枚タクシーカード支給 ■通勤時社用車あり（乗り合い） ＜選考フロー＞ 企業紹介...
- ...ト/ホーチミン 【その他】 ・住宅補助あり※ホテル内の個室（本人のみ） ・食事補助あり ・交通費：市内・国内・国外の出張費支給 ・年2回の一時帰国費用負担 ・社会保険完備 ・チームビルディング（年1回） ・健康診断（年1回） Notice: By submitting an application for this position, you acknowledge and consent to the disclosure of your...
1500万円 ～ 2000万円
健康診断時の問診及び外来対応 具体的には、、 ・健康診断診察 ・健康診断レポート作成 ・渡航用ワクチン診察 ・外来診察 ・患者様のフォローアップ ・現地スタッフチームとの医療連帯、指導 ・医療チームのマネジメント、指導 ※電子カルテを使用 ※受診目安：健康診断（午前のみ）8～10名、外来10～20名/日 ※学会については原則オンラインでの受講をお願いしています 必須：医師資格、耳鼻科医の臨床経験3年以上、英語コミュニケーションレベル ...- ...力的なインセンティブ制度 ・昇給・賞与：年2回の評価による昇給・賞与制度あり ・試用期間中も給与100％支給 ・フレックスタイム制度あり ・有給休暇：年間14日以上 ・全社員対象の高額医療保険加入 ・年1回の定期健康診断実施 ・社会保険（健康保険、年金保険、失業保険）を法定上限で適用 ・毎月のチームビルディング活動への手当、年1回の社員旅行支給 ・ベトナムでの就労ビザ、労働許可証、一時滞在カードの取得費用全額補助 (検診予約また検査・治...
- ... ホーチミン市内の自社オフィスへ出社 【休日休暇】 ・完全週休２日制 ・祝祭日休暇(勤務国毎) ・年末年始休暇(勤務国毎) ・慶弔休暇 ・有給休暇（10日〜） ・産育休暇（取得実績あり） 【手当/福利厚生】 ・健康診断（年１回） ・フレックス制 ・リモート勤務 ・自己学習支援 （年間上限2０万円） ・服装・髪色・ネイル自由 ・社員紹介手当 《ベトナム勤務》 ・ビザ・就労許可証取得サポート ・入社時海外渡航費サポート ...
- ... 【勤務地】 ホーチミンor東京 【休日休暇】 ・完全週休２日制 ・祝祭日休暇(勤務国毎) ・年末 年始休暇(勤務国毎) ・慶弔休暇 ・有給休暇（10日〜） ・産育休暇（取得実績あり） 【手当/福利厚生】 ・健康診断（年１回） ・フレックス制 ・リモート勤務 ・自己学習支援 （年間上限2０万円） ・服装・髪色・ネイル自由 ・社員紹介手当 《ベトナム勤務》 ・ビザ・就労許可証取得サポート ・入社時海外渡航費サポート ...
- ... 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年1回（1カ月）＋パフォーマンスボーナス 【諸手当】 社用における交通費（社用車またはタクシー） 電話代 【福利厚生】 ■事故保険（入社日から開始） ■健康保険（試用期間終了後より） ■毎年の健康診断 ■出張保険 ■結婚, 出産, 誕生日, お悔み ■社内旅行 ■社内研修・外部研修 応募必要条件 職務経験 3年以上 ...
- ...：1ヶ月、夏：0.5ヶ月） ■昇給：年１回 【諸手当】 ■通勤手当：450,000 VND／月 ■食事手当：650,000 VND／月 ■皆勤手当：100,000 VND／月 【福利厚生】 ■ビザ、WP取得費用 ■健康診断 ■社外研修 ■社員旅行（昨年：Phu Quoc） ■民間保険加入 ■一時帰国時の航空券サポート（年１回） ■社内活動（チームビルティング、ケータリングによる昼食会等） 応募必要条件 職務経験 ...
- ...案、アレンジ ・日本や他国から来越した顧客、パートナーのアテンド対応 【待遇】 月給2500～4,000USD（GROSS） ※ご経験・能力によってそれ以上も応相談 【福利厚生】 労働許可証・一時滞在許可証取得費用、健康診断費用、 民間医療保険（入院・通院・歯科治療）、各種手当（営業手当、携帯電話手当、食事手当、通勤手当、服飾手当）、（入社2年目から）年1回の一時帰国時航空券代、社員旅行費用、入国時航空券代・隔離費用 応募必要条件 職務経...
- ...解の説明 ・製造工場とのコミュニケーション（英語・日本語） 4）純正部品やエアーコンプレッサの拡販 ・データを活用した顧客分析 ・顧客巡回（エアーコンプレッサの外観目視点検） ・各種の計測（電流・圧力データロガーによる計測診断、超音波流量測定、 露点温度測定など） ・提案書や報告書の作成、内容の説明 ５）販売店やエンドユーザー向けの技術講習会の開催 ６）技術資料の作成や翻訳 など ご入社後はOJTと技術講習会で業務を学んでいただきます。 ※...