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- ...なだけに関心度は非常に高いと思われる。そこで求められるのは適 切且つ迅速な企業の対応であろう。そういった面では、いち早く対応に動いていた同社は業界内において一日の長があるといえる。ドライバーはいまそこを見極めようとしている。 クリエイト取材担当：光浪 企業情報 企業名 株式会社日本トランスネット 本社 設立年月 平成12年3月2日 代表 代表取締役 原口 郁 資本金 3,000万円 従業員数 755名（グループ含む）※2023年3月...
- ...化のためのHRテック、 SNSを活用したPRサービスまで多岐にわたります。 ＜業務の流れ＞ ▼人事担当者や社長様へ、採用に関するお悩みをヒアリング ▼お悩みに合った求人媒体やサービスをご提案 ▼受注後、求人原稿を書くための取材を制作スタッフと共に実施 ▼制作スタッフが求人広告を作成 ▼企業様に広告内容を確認してもらい、GOサインが出たら掲載開始 ▼掲載後は選考状況の確認やアフターフォロー 募集要項 企業名 株式会社ONE 職種 ...
- ...足元を固めた人もいます。自ら裁量を持って仕事を進められますし、居心地がいいから、皆さんの勤続年数も長いです！＼技術を支える！／海外にも羽ばたくモノづくりを。 ◆社会に貢献 川口の老舗企業として、プレス技術を提供している同社。代表の取材を通して、人を大切にする経営で事業を拡大してきたことが分かりました！ 創業時より大手企業と直取引をして、コアパートナーとして共に成長しています。優れた技術力を評価され、表彰されたこともあるとか！また、優良企業からも多くの依頼が寄せられ...
- ...だけます 産休・育休取得率100％継続中！ 子育てと両立する社員は、全体の約3割。 管理職を含めて、現在も5名が取得中＆取得予定です！ ◎家庭との両立に理解があり、男女ともにライフイベントを含めて長く働きやすい環境です◎ 取材後記（マイナビ転職編集部から） 児童発達支援・放課後等デイサービス、「TAKUMI(たくみ)」を運営。発達に心配や障がいのある子どもたちを見守り、独自のプログラムを通じて可能性を広げてきたのがイニシアス株式会社だ。2014年の設立から...
- ...格取得支援制度 ■社内イベント行事 ■副業OK ■定期健康診断 ■ガン検診・脳ドック等 ■再雇用制度あり(年齢制限なし) ■オフィスカジュアル可 ■オフィス内禁煙(本社)※プロジェクト先によって異なります 取材担当者より 「若手の採用が難しいからベテランを採用する」…ではない。フューチャーゲートを取材して感じたのは、ベテラン採用にかける“本気度”だ。 例えば、案件のアサインについては、新しい技術へのチャレンジを押し付けることはない。その...
- ...出ますので、ステップアップの機会は豊富にあります。やる気さえあれば、早期の昇給昇進もかないますよ。ぜひ前向きに働いてください！【記者の視点】アットホームな雰囲気が持ち味で教育も手厚い！困ったときはイチから丁寧に教えてくれます！ 同社を取材してまず感じられたのは、アットホームさです。社員同士の壁がなく、誰もが気軽に会話しており、温かな雰囲気が醸し出されていました。 平均年齢が50代と高く世代交代を急いでいる同社ですが、その分の落ち着きもあり、安心感を覚えました。また、お...
- ...度1回、次年度以降は年2回 ・資格取得費用は全額会社負担＋合格報奨金あり 「未経験からのスタートでも、しっかり評価してほしい」 そんな想いに応える給与体系を整えています。 安心して新しいキャリアに挑戦できる環境です。 取材担当者より SES業界で取材を重ねてきたが、同社ほど「育成への本気度」を感じた企業は珍しい。最も印象的だったのは、25年超のキャリアを持つ代表自らが、入社したばかりのメンバーと同じ現場に入 り、直接指導する体制である。通常、代表が現場...
- ... ＜買物割引制度＞ ⇒ 食品や衣料品、家電といった、暮らしに関わるすべての商品が対象となります！年に数回、大幅値引きのチャンスや、ベビーカーやランドセルなどの高額商品が2万円ほどの値引きになったり…と、ファミリー層にも人気の制度です！ 取材後記（マイナビ転職編集部から） 現在、採用の現場で活躍されている木村さんに「イオンモバイル」で働く魅力をお聞きしたところ、「『イオングループ』は教育体制が充実していますし、手を挙げれば、誰でも適切な研修や教育を受けることができる」との...
- ...し、興味がある領域へ挑戦しやすいというのも大きなメリット！ ベンダーとシステムの仕様について決めるなど、経験次第で責任ある業務にも即チャレンジ可能！市場価値の高い人材になりたい、そんな想いをお持ちの方はぜひ当社へお越しください！ 取材担当者より さまざまな事業、職種、システムに関わるのがイージス・ワークスの社内SE。急速に拡大する事業を支える重要ポジションということもあり、採用にかける真剣さが伝わる取材となりました。 「経験が浅ければしっかりお教えしますし、豊...
- ...けでなく、プロジェクト先での成果などを代表がしっかり見てくれており、頑張った分だけ収入アップにつながることが働きがいにもなっています。参画するプロジェクトの希望なども叶いやすいので、モノづくりが好きな方にとって理想的な環境だと思います。 取材担当者より いわゆる「SESらしさ」の強い会社ではない。だからこそ、トレスワイズならではの魅力も多い。 同社の案件は、大手コンサル会社(ただし、1社ではなく複数社)の大規模プロ ジェクトが中心だ。プロジェクト一つひとつの質が優れて...
- ...い 環境作りに力を入れており、休暇制度を変えて年間休日を増やしたり、社内システムを改善したりと社員の声を取り入れて改善してくれます。月1回のミーティングや対面のイベントが年に1～2回と、適度な距離感で過ごせるので働きやすいと感じています！ 取材担当者より いわゆる「SESらしさ」の強い会社ではない。だからこそ、トレスワイズならではの魅力も多い。 同社の案件は、大手コンサル会社(ただし、1社ではなく複数社)の大規模プロジェクトが中心だ。プロジェクト一つひとつの質が優れて...
- ...リアについても「今後どうしたい？」「それならこんな勉強をするといいよ」など具体的にアドバイスしてくれたり、不安などについてもしっかり話を聞いてくれるので、安心して働けますね。経験が浅い方、これから成長していきたい方にピッタリの会社です！ 取材担当者より サン・マイクロシステムズなど、外資系企業での経験も豊富な代表の大和田氏。外資系＝仕事に厳しい、というイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれないが、大和田氏によると「楽しく働こう、というスタンスを大事にしている。長期休みが...
- ...たです。教えてもらったことに対して素直に取り組むうちに、仕事も楽しめるように！社長も先輩達も面倒見のいい優しい人達が多いので、頼りになりますし気軽に相談に乗ってもらえます。アットホームな職場なのできっとすぐに馴染むことができますよ！ 取材担当者より 「社員に喜んでもらえるよう、会社ができることはないか」という代表の想いから、費用補助ありの社宅制度など、社員ファーストの制度を多数用意している同社。土木系の企業と聞くと「怖そう」というイメージを持たれるかもしれないが、その...
- ... 日々の頑張りを代表や工場長が見て評価し、昇給や賞与に反映させます。向上心を持って 取り組めば、さらなる収入アップにつながりますよ。また、業務効率を高めるアイデアの提案も歓迎。あなたの気付きが残業時間削減などの一歩になるかも！？ ＝＝取材後記＝＝ 工場見学の際、できたての黒糖かりんとうを試食させてもらうと中はフワフワ食感！スタッフは、品質チェックの際にできたてのかりんとうを味見できるため、一晩置いたあとのカリッとした食感との違いを把握できるのは、現場ならではの特権だと...
- ...たいか」を一緒に整理。 AI・クラウド・ECなど、人気の分野にも挑戦できるよう、 その希望に合ったプロジェクトを紹介します。 「この技術を身につけて将来はあんなことをやってみたい」 そんな夢を、会社全体で応援する文化です。 取材担当者より 「踏み台にしてもOK」という言葉に表れているように、エンジニアの主体性を最大限尊重する環境である。複数の案件を持つ強みを活かし、エンジニア自身が「次に身につけたいスキル」によってポジションを選べる自由度が魅力的だ。特に印象...
- ...し、そのレシピを全社に共有してくれる社員がいたり、故人様が好きだったケーキを求め、手の空いた別のスタッフが買いに行ってくれたりなど、まさにチームプレー。一生懸命準備したセレモニーに感謝のお言葉をいただいた時には、社員全員で喜びます。 取材担当者より 葬儀のニーズが増え続ける中、同社はお客様に真摯に向き合い多くの支持を集めてきた。取材時には「働く人材を大切に」「お客様のために」という言葉が何度も聞かれ、「人」を思いやる同社の社風が伺えた。日本で一番「ありがとう」と言わ...
- ...豊富な取引社数に加え、公共事業も幅広く手がけているため、時代の逆風にも影響を受けづらいことが当社の特徴。安定企 業で腰を据えて働きたいという方でも、安心して働ける環境です！将来を見据えて長く働きたいという方を積極的に採用していきます！ 取材担当者より 大手ゼネコンから町の工務店まで年間数1000社と取引を行う第一カッター興業株式会社。そんな同社が新たに《清掃スタッフ》を募集するということで今回取材の機会をいただいた。職人気質な方が多い印象を持っていたのだが、取材をする...
- ...0 ご担当のお客様へのメール 18:30-19:00 閉店業務・退社 平日は来店が落ち着くため、 一般的な販売スタッフとは異なり着席して業務を行います。 休日・祝日に来店が多いため、休日・祝日は接客業務が中心です。 取材後記（マイナビ転職編集部から） 同社のリングやモノづくりに興味を持った方は、ぜひ公式HPをご覧ください。そこには、これまでのオーダーメイド実績がずらり。「お客さまとのストーリー」を知ることで、入社後の活躍イメージをつかめます。 そ...
- ...。これを解決するため、Rezonでは透明性の高い報酬体系や案件選択の自由を実現しました。 技術者が自分の価値を信じ、充実したキャリアを築ける環境を提供する。それが私たちのポリシーです。ぜひRezonで新たな一歩を踏み出してください！ 取材担当者より 【フルリモートOK／商流の浅い高単価案件多数／案件完全選択制／単価連動性／AIやブロックチェーン、メタバースなど先端技術あり】など、エンジニアにとって嬉しいポイントが詰まっている同社。このような好待遇の背景には、代表・田中...
- ...るだけ評価される、チャレンジ精神のある方にこそピッタリの会社です。たとえ接客が苦手な方でも大丈夫です。周りには優しく、世話好きで、前向きな先輩方がいるので、仕事をする中で接客が好きになること間違いありません。 （店 長／2015年入社） 取材担当者より カラオケBOX『カラオケバンバン』をはじめ、ダーツバーなど、様々な形態を持った店舗を展開するシンコーポレーション。コロナ禍というサービス業全体にとって厳しい状況下でも、社員一丸となって難局を乗り越えてきました。ウィズコロ...
- ...という意味を込めています。地域に信頼され、私たちでしか実現できないサービスをご提案すること。それが最大の社会貢献だと考えています。強みである圧倒的なスピード感を活かして、この先もより多くのお客様に信頼いただけるよう努めてまいります。 取材担当者より 地域密着型のサービスで、空調設備工事をはじめとしたあらゆる工事を担っている同社。若い会社であるにも関わらず、安定した案件を獲得できているのには大きな理由がある。それは【圧倒的なスピード感】だ。他社が数か月かかる見積も、同...
- ...、信頼できる人ばかり。だからこそ、お客様から「こんな水回りの商品はないのかな？」と言われると、頑張って見つけてこようと思えますし、注文に繋がった時には大きなやりがいを感じます。単に荷物を運ぶドライバーとは違う、面白さがある仕事です！ 取材担当者より 創業から83年の伝統を誇る神奈川管材。歴史の長い会社の場合、古くからの慣習にこだわるところが多い中、いい意味で“歴史にこだわらない”のが同社の魅力だ。例えば、20代から40代と幅広い年齢層の社員から積極的に意見やアイデア...
- ...卒・中途は関係ありません。意欲次第で上を目指せます！ ※高齢者施設や保育園などでの調理経験がある方、調理師の資格をお持ちの方は大歓迎です。経験や資格、前職給与などを考慮して優遇します。【記者の視点】「これからの会社」を支える現場理解と、取材を通じて感じた「フラットな関係」 同社は介護施設や社員食堂、保育施設などへ食事を提供している。いつの時代も人々が必要とする「食」を通じ、社会への貢献を果たしている企業と言えるだろう。同時に社名に冠する通り、2019（令和元）年に新たな...
- ...ャレンジしたり、AI・DX・クラウド領域も目指せます。 実際にAIの自社サービスの展開を開始し、 AI開発エンジニアやAIコンサルタントなどのチャンスもあります。 「色々な経験を積みたい！」という方にもピッタリの環境です。 取材担当者より クラウド技術に知見を持ち、多種多彩なITソリューションを手掛けている同社。社長自身も元エンジニアで、同社を設立する以前には日本屈指のポイントシステムの開発に携わるなど、現在の基盤ともいえる仕組みづくりに関わった経歴を持ち...
- ...きる環境が整っています。 会社の成長を間近で感じられるのがこの仕事の魅力。 今後はチームリーダーとして、若手の育成にも関わっていきたいです。 お客様にも仲間にも信頼される営業を目指して、さらに成長していきたいと思っています。 取材担当者より 地域密着型のサービスで、空調設備工事をはじめとしたあらゆる工事を担っている同社。若い会社であるにも関わらず、安定した案件を獲得できているのには大きな理由がある。それは【圧倒的なスピード感】だ。他社が数か月かかる見積も、同...
- ...さん】 勉強会の『Bizトレ』では、講師となる役職者やベテランエンジニアと、若手エンジニア間のコミュニケーションを大切にしています。要件定義や設計などで欠かせないスキル面だけでなく、思考力やマネジメント能力も身につけられる環境です。 取材担当者より 取材や撮影中も、代表を筆頭に社員同士で冗談を飛ばしあい笑いが絶えなかった同社。そんな雰囲気の良さを生み出している 要因の一つが、制度や働く環境への高い満足度だろう。同社では一人ひとりが10年、20年先までエンジニアとして価...
- ...い！」という声が。クルーのサポートをすることはもちろん、人を育てること、成長を見られることに喜びを感じられるのが運行管理者の仕事の醍醐味です。【記者の視点】働きやすさにもつながる、イオングループならではの手厚い福利厚生！ 誉田CFCを取材し、課長と人事スタッフに話を聞きました。 「社員の希望に柔軟に応じてくれる」「キャリアアップが目指しやすい」といった社風で、社員の満足度が非常に高いというのも納得でした。 また、働く上でのメリットとして、福利厚生の充実が挙げられます...
- ...色自由（髭もOK） ■賞与あり ■昇給あり ■交通費支給（※規定あり） ■社会保険完備 ■道具・作業着貸出あり ■皆勤手当 ■体験入社制度 ■資格取得費用全額支給 ■健康診断（年1回） ■屋内禁煙 取材担当者より 【創業30年以上の安定企業】【大手ハウスメーカーとの取引多数】など、確かな技術と信頼で成長を続ける同社。取材で印象的だったのは、代表の「急がず慌てず、じっくり育てる」という言葉。実際に入社1年目の社員は「道具も作業着も全部...
- ...さにZIONのような環境だなと思います！ 人間関係もフラットで、話し合いの場でもギスギスした空気になることがないのが嬉しいです。みんなが真剣に意見を言っているのがわかるからこそ、どんな意見でも受け止められるんだなと感じています。 取材担当者より 各方面のプロフェッショナルがそろっている会社「ZION」 この企業にはゼロから学べる環境が漫勉なく整っているため、 未経験の方やこれから何をしようか迷っている方などへの成長・希望を約束してくれるだろう。 働い...
- ...定を手に入れる ◎スキルを極め、様々なクライアントの一大プロジェクトに携わる ◎自社サービスを創り上げる ◎教育カリキュラムなど制度を構築 ◎マネジメント等の管理業務を徹底 ◎独立しても安定的かつ自由な人生を送れる 取材担当者より 2023年6月に設立した同社は、「IT技術者が進むキャリアの選択肢を増やしたい」「社員技術者に正当な報酬を」という想いから立ち上がった。設立3年目ながら、親会社を背景とした盤石の経営基盤を持ち、豊富な案件を保有している。す...