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- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】店長候補として、ホール・キッチンなどの店舗運営業務をご担当いただきます。※「町田商店」や「豚山」をはじめとした直営店舗に配属となります。【職務詳細】・ホール・キッチン業務・食材管理・スタッフ育成・店舗運営～お店を作り上げる喜び～飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のや...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】同社が運営をする飲食店にて店長候補として就業していただきます。【職務詳細】店長のもと、接客やキッチン業務全般をしていただきます。・ホール業務・スタッフ管理・スタッフ教育・売上管理・キッチン業務【入社後】入社時研修を本社で実施。その後、実務研修を2日間受講し、店舗配属となります。経験者は早い段階で副店長⇒店長へと昇格未経験の方は、1年～3年をメドに、副店長⇒店長へと昇格★～★～★魅力★～★～★・全国で他業態の飲食店を展...
- ［募集職種］ 【京都】検証店舗店長 ［仕事内容］ 【職務概要】丸亀製麺の検証店舗において、新商品をはじめとする、各種検証業務を店長として担当していただきます。【職務詳細】丸亀製麺における全店に展開する前のあらゆる検証業務を、実際の店舗で店長としてお店を運営しながら検証していただきます。・全国展開する前のオペレーション改善・全国販売に至る商品になりえるかの販売力検証・店舗の新規導入を検討している備品や設備の検証入社後、4か月の研修で店長業務の基礎を習得いただきます！調理・接客...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ※ポテンシャル枠 ［仕事内容］ 【職務概要】同社の新業態「鮨・酒・肴 杉玉」の店長候補として下記業務をお任せいたします。【職務詳細】一般社員／接客や調理など、店舗運営の基本を学びます。↓店長／シフト管理・システムでの発注・計数管理など店舗運営全般をお任せします。★複数の店舗を統括する課長、さらに部長への道も開かれています！■今後のキャリア【店長も店長の先も目指せる】来期も新店が続々とオープンし、2年後には100店舗の展開を目指す杉玉。そのため...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】店長候補として、販売業務・店舗管理を行っていただきます。店舗では、店舗運営に携わっていただき、陳列・接遇指導や来店されるお客様のおもてなしも行っていただきます。【職務詳細】・接客販売・労務管理、発注、在庫管理などの店舗管理全般・売上、コスト、時間の管理・陳列や接遇指導【コンセプトについて】同社での仕事は、ただの接客販売ではなく、人と人との絆を支援する「絆支援」というコンセプトを持っています 。「顧客満足」で終わらず、「...
- ［募集職種］ 【京都】アパレル店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】同社において店長候補として活躍していただきます。【職務詳細】同社が展開するブランド「mizuiro ind」「M.＆VeL」「MidiUmi」店頭での接客、販売、顧客管理、商品ディスプレイ、店舗管理業務等をお任せします。ゆくゆくはエリアリーダーへのステップアップが可能です。■接客への想い同社のファッションアドバイザーはデザイナーの想いとお客様をつなげる重要な役割だととらえています。ブランドやコンセプトを伝える...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補（グローバル正社員） ［仕事内容］ 【職務概要】路面店やアウトレットモール等に展開する、一風堂やIPPUDO RAMEN EXPRESSの店舗責任者としての業務をおまかせします。【職務詳細】■接客はもちろん、アルバイトスタッフの採用・シフト管理・育成や 集客アップに向けた企画立案などの業務に携わります。■上記業務ほか、経営戦略や売上金管理なども担当。 店舗づくりだけでなく、料理人候補として キッチンで手伝いを行うこともあります。【研修について】...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補（エリア限定社員） ［仕事内容］ 【職務概要】回転すし『スシロー』にて、店長業務をおまかせいたします。【職務詳細】「ヒト・モノ・カネ」を動かし、店舗全体をマネジメントしていただきます。・売上管理／発注／検収／ 金銭管理／衛生管理／シフト管理※まずは一般社員として店舗運営の基礎業務から学び、徐々に副店長、店長へとステップアップしていきます。『入社後コンスタントに研修あり』入社後、しばらく経った後も営業部毎・エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】同社経営の店舗にて、店長候補としての業務をお任せします。【職務詳細】・接客／調理 ・アルバイトの採用・育成・アルバイト管理・店舗／売上管理・集客に向けた広報業務▽キャリアプラン・店舗スタッフ→チーフ→店長・店長→エリア長店長として店舗運営の経験を経た後は、エリア長へ、さらにはブランドマネージャーもしくは商品開発担当を目指せます。▽入社半年で90％超の社員が昇給・昇格経験・スキルに左右されず、意欲と可能性を何よりも大切...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店の責任者として店舗運営や経営業務を行っていただきます。ご経験やスキルに応じてスタッフや管理職からのスタートとなります。【職務詳細】・店舗の営業・店舗スタッフの育成・店舗の売り上げの管理・店舗のF／Lを中心としたコスト管理★当ポジションの魅力店長の考え方やアイデア、趣味などを店舗の装飾や雰囲気づくりに反映しやすく、企画から携わるチャンスがあります。★キャリアパスグルー...
- ...ネジ メント・仕入発注業務等【備考】習得具合に合わせ段階的にトレーナーがじっくり丁寧にお教えします。それらの一般業務をマスターした後は、売上管理や食材の発注、スタッフのシフト管理などマネジメントを学んでいってもらいます。キャリアに応じて、副店長あるいは店長として店舗運営をお任せすることも！同社は、カフェ・レストラン・居酒屋・ステーキファーストフードなど他にも様々な業態の店舗に関わることが出来ます。一般社員→副店長→店長→統括店長→運営マネージャー→課長→部長代理→部長と役割に合...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】同社の店長候補として食材発注、スタッフの教育、売上管理などをお任せします。まずは「接客・レジ業務」「調理」など基本の業務から慣れていただきます。【慣れてきたら】店長になるための下記の業務も徐々にお任せします！■食材の手配・管理■スタッフの教育■売上管理■店舗管理・運営 など【魅力】■習熟度に合わせて研修あり「さぼてんアカデミー」という研修制度があり、店舗で実務を経験しながら、定期的に本社での集合研修を実施。現場で学ん...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】調剤薬局併設型のドラッグストアにて販売・接客や売場管理などの店舗運営業務（患者様の対応）【具体的には】■店舗経営の基礎を学べる仕事 商品発注・商品陳列・販売接客などの店舗運営基本作業を学びながら、 次のステップに進んでいただきます。 ■人・物・金をマネジメントする経営の仕事 店舗経営者のつもりで、マネジメントを学んでいただきます。 患者様の悩み・不安の解決 調剤事務業務や患者様の悩みや不安を解決する仕事です。 ★オス...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】ホールスタッフからスタートし、店長候補として「自分の店」感覚での店舗運営をお任せします。【職務詳細】▼ホールスタッフ業務 接客やメニューなど、少しずつ覚えていきます。 ・ホール業務 ・簡単な調理▼店長候補としての業務 マネジメント全般を身につけ、正式に店長を目指します。 ・売上計算 ・スタッフ管理、マネジメント ・メニュー企画 など■店長・チーフに昇格すれば売上管理や原価管理など店舗運営全般をお任せします。 あなたの...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】接客、販売、カウンセリングなどを中心に店内業務に携わっていただきます。【職務詳細】・接客、販売・売場づくり・イベント企画・発注・商品管理・スタッフ教育・売上管理☆★☆★☆オススメポイント★☆★☆★・産休育休や時短勤務制度の実績あり。希望者は100％取得可能です。・福利厚生充実■LTD制度病気やケガで長期休業や退職したときに60歳までの収入を保障します。■社員購買割引制度医薬品から日用品まで全商品が対象になります。 ...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】同社展開店舗における店長候補として、店舗運営及び販売をお任せします。【職務詳細】同社が展開 するブランドの店舗において、接客、売り場づくり、スタッフのシフト管理などをお任せします。売り場づくりにおいては、基本的に店舗で設計し、独自の色合いを出しながら運営しています。スタッフに対する個人予算は無く、店舗全体で売り上げ目標を目指します。また、同社の方針としては、お客様に対する営業接客というよりは、お客様のお困りなことに対し...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補／未経験歓迎！成長中企業で自由にキャリアパスが描ける企業！ ［仕事内容］ 【おすすめポイント】★成長企業！★第二創業期の同社、FC含め今年度は30店舗の出店予定がございます！★充実の待遇面！★月8日休みを目標にしている他、業界内でも高い給与水準を実現しています！★活躍する舞台が整っています！★出店が好調のため、上のポジションのポストが空いています！【職務概要】店長候補として、ホールやキッチンから店舗運営、スタッフの管理など総合的な業務に対して担...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】電話での注文受付・調理・宅配、従業員の管理など、店内での業務全般をお任せします。【職務詳細】■店舗運営接客やレジなどのホール業務や新人スタッフの教育、アルバイト・パートスタッフのシフト管理、店舗マネジメント（売上管理）業務を担当します。■複数店舗のマネジメント業務全般店舗運営のスーパーバイザーとして、店舗運営管理指導、お客様の新規開拓、販促計画の立案や実行、経理指導など幅広い分野の業務に携わります。充実した研修制度を...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】同社の運営する飲食店の店長候補として、下記業務をお任せします！【職務詳細】（1）スタッフの教育（2）調理・調整業務（3）売上収支管理などの店舗運営に関する業務★入社後の研修★店長よりOJTを基本とした教育体制になります。また社員を対象とした「社長塾」という経営塾を月に一度運営し、社長直々に経営者を育てるために適材適所の人材配置や売上管理など経営の深い部分や、生きた知識に関して講義します。社長自ら店舗に顔を出し気軽に声...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補（ブロック・エリア正社員） ［仕事内容］ 【職務概要】路面店やアウトレットモール等に展開する、一風堂やIPPUDO RAMEN EXPRESSの店舗責任者としての業務をおまかせします。【職務詳細】店舗運営に係るすべての業務をお任せします。■調理業務、仕込み、ホール業務■売上金管理、食材管理■店舗の衛生管理■スタッフの育成、シフトの管理■店舗の経営戦略の立案■店舗の売上を高める企画立案 など店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。※個人の...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】店長候補として店舗オペレーションやマネジメントを担当していただきます。【職務詳細】＜入社後始めの3ヶ月間＞---店舗オペレーションの習得---キッチン（調理、仕込み等）、ホールサービス（接客、料理提供等）＜慣れてからは＞---店舗運営---人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等◆キャリアアップについて＜未経験の方＞・店長になるための36ヶ月カリキュラムあり習得スピードにより異なりますが、基本...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補（ポテンシャル） ［仕事内容］ 【職務概要】同社が展開する店舗の店長候補として業務をお任せします。【職務詳細】■ホール・キッチン業務ホールでは券売機で食券を購入されたお客様を席にご案内し、食券内容を確認後キッチン担当へオーダーを通します。その後つけ麺等の配膳やテーブル清掃、お箸等の補充を行います。キッチンでは仕込み・調理・食器洗いを中心に担当します。■店長業務ホール・キッチン業務に慣れた後、早い方で2ヶ月目に店長を任される方もいます。 ホール・...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補（オリジン弁当）（キッチンオリジン） ［仕事内容］ 【職務概要】同社が経営する「オリジン弁当」「キッチンオリジン」「オリジンデリカ」の店長候補として、接客対応・調理業務・発注作業・売上管理など、店舗運営業務全般を担当します。【職務詳細】◆調理、陳列、接客など店舗のオペレーション◆店舗マネジメント...食材の発注、シフト作成など店舗の管理・運営◆アルバイトへの教育指導（接客・調理）担う業務に応じて研修もしっかり用意していますので、自信を持って仕事...
- ［募集職種］ 【京都】副店長候補（ブロック社員・エリア社員） ［仕事内容］ 【職務概要】同社が展開する店舗にて副店長候補としてご活躍いただきます。【職務詳細】店舗運営に関わるすべての業務をご担当いただきます。■調理業務、仕込み、ホール業務■売上金管理、食材管理■店舗の衛生管理■スタッフの育成、シフトの管理■店舗の経営戦略の立案■店舗の売上を高める企画立案 等【研修について】入社後まずは座学・現場研修で、企業理念や行動指針を学んでいただきます。店舗運営スキルはもちろん、夢や...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補（働き方選択式） ［仕事内容］ 【職務概要】回転すし『スシロー』にて、店長業務をおまかせいたします。【職務詳細】「ヒト・モノ・カネ」を動かし、店舗全体をマネジメントしていただきます。・売上管理／発注／検収／金銭管理／衛生管理／シフト管理※まずは一般社員として店舗運営の基礎業務から学び、徐々に副店長、店長へとステップアップしていきます。『入社後コンスタントに研修あり』入社後、しばらく経った後も営業部毎・エリア毎の研修、半年研修、1年・2年次研修な...
- ［募集職種］ 【京都】ホール・キッチン・店長候補 ［仕事内容］ 【職務概要】飲食店のホール・キッチン・店舗運営および店長候補・マネージャー候補・料理長候補などをお任せします。【職務詳細】＊ホール業務座席案内、メニューコース説明、レジ業務など＊キッチン業務仕込み・調理・盛り付け最初はマニュアル通りでOK＊スタ ッフの育成・店舗運営店長候補としてチームをまとめる力がつけられる＊新店舗の立ち上げ準備メニューやオペレーションの改善、PR方法などのアイデア歓迎正社員として、より良いお店...
- ［募集職種］ 【京都】店長・店長候補（丸亀製麺）※全国社員 ［仕事内容］ 【職務概要】「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長として担当していただきます。【職務詳細】入社後、4か月の研修を経て店長に！その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成、品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案＆実行などを、スタッフと協力して行います。 ★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。※ご自宅から90分圏内の配属となります。【同社の充実した教育制度】▼2日...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補（経験者） ［仕事内容］ 【職務概要】まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時のトレーニーからアシスタント、主任へと段階的にステップアップ。また、店長育成カリキュラムをもとに、1年から2年以内の店長昇格を目指していただきます。店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへのキャリアアップにチャレンジいただくことを期待しています。 【職務詳細】・接客・調理などの店舗オペレーション・スタッフの採用・教育・マネジ...
- ［募集職種］ 【京都】店長・スーパーバイザー候補 ［仕事内容］ 【職 務概要】世界100ヵ国以上・約19，500店舗を展開する「バーガーキング」の店長候補として、接客・調理・マネジメントをお任せしていきます。【職務詳細】・アルバイト採用・教育、シフト作成と管理・売上管理、在庫管理などのマネジメント業務・オペレーション、接客、調理・社内会議・商業施設会議への参加 …など店舗のリーダーとしてお店を回すのはもちろん、マネジメントを担い店舗全体のモチベーションアップを進め、最大のセー...
- ［募集職種］ 【京都】店長候補 ※宅配寿司店 ［仕事内容］ 【職務概要】宅配寿司店舗の店舗運営業務をお任せします。【職務詳細】・ 地域におけるマーケティング・ 店内業務全般（調理／ホール／シフト管理等）・ 売上、商品管理・ アルバイト、パートの採用／教育／管理等■□■ 得られるスキル ■□■（1）店舗マネジメント能力 店舗運営に必要な数値管理・人員管理・原価管理など 店舗マネジメントに必要な能力が身に付きます。（2）業績数値管理能力 店舗の業績動向を常に把握し、売上上昇のた...