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- ［募集職種］ 【愛知】店長・スーパーバイザー候補（肉のヤマキ商店）※エリア限定社員 ［仕事内容］ 【職務概要】肉のヤマキ商店の調理、接客、運営業務を担当いただきます。【職務詳細】■ホール、キッチン（焼き場／精肉）業務・ホール業務では、ご来店されたお客様のお出迎えからご退店のお見送りまでを行っていただきます。・キッチン業務では、商品の調理から盛り付けまでを行っていただきます。■スタッフの接客／調理スキルの指導やシフト管理、業務改善 等・上記オペレーション業務などをスタッフへ教...
月給：25万円 ～ 50万円
...握し、スタッフ全員でサポートやお声がけをします。 ▼［13:00～ 休憩］ ⇒休憩と清掃、情報共有、各種お手続き等を実施。 ▼［15:00～ お客様の体操サポート］ ⇒お客様のご希望により、スポーツウェアなどの商品を 販売も担当します。 ▼［夕方～夜 閉店やミーティング］ ⇒1日の振り返り、翌日の予定確認などを実施します。 ▼［帰宅］" 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問、新卒可、自動車運転免許、店長候補、学歴不問、40代活躍、50代活躍、WEB面接可月給：22.35万円 ～ 30万円
掲載期間：07/15（火）〜08/14（木） 株式会社王将フードサービス ◇東証プライム上場◇様々な制度や手当あり◇人柄重視◇完全週休2日制◇未経験の店長候補◇安定性抜群◇ 雇用形態 正社員 給与 月給 223,450円〜300,000円 ■全国社員 大卒：300,000円〜 専門：(有資格(調理師免許資格取得者))278,500円〜 専門・短大卒：259,500円〜 高卒：247,500円〜 ■地域限定社員 大卒：270,700円〜 専門：(有資格(調理師免許資格...月給：25.45万円
店長・マネージャー（候補） 日進駅 とんかつ専門店、からあげ専門店、カフェ、和食、洋食 etc 飲食18ブランド、国内外合わせて630店舗以上を展開中。 テイクアウト＆デリバリーに特化しており、イートインもロードサイド店が多い点など 基盤がしっかりしているのでコロナ禍でも成長を続けられています。 まだまだ新業態・新規出店を計画中のため、新規メンバーを募集！ 個性ある飲食店にて店舗運営業務全般をお任せします。 ※本求人はこちら以外にも掲載して...月給：28.5万円 ～ 36.4万円
店長・マネージャー（候補） 大府 店長候補として、 地域での知名度を 上げること、スタッフに働きやすい環境をつくること。 「すべて自分でやってしまう」のではなく、 色々なアイディアを実行しながらマネジメントスキルを学び、成長していけます！ ＜仕事内容＞ ・スタッフの採用・教育・管理 ・食材の管理・仕入れ ・チラシや広告や割引クーポンの企画・制作・出稿 ・売上データの入力 ・お店を盛り上げていく各種作戦立案・実行 ※大変そうなスタッフの...月給：24.7万円
店長・マネージャー（候補） 南安城駅より徒歩6分 未経験大歓迎！頑張り次第で成長・キャリアアップでき、店長になれば年収600万円以上◎ 直営店とプロデュース店合わせて400店舗以上の家系ラーメン店を運営しています。 立ち上げより成長の勢いは衰えず、海外進出や東証プライム上場など、、 今回は成長のコアとなるメンバーを募集！ 【業務内容】 ・ホール業務 ・キッチン業務 ・売り上げ、予算など数字管理 ・シフト管理 ・発注業務 ・スタッフ...- ［募集職種］ 【愛知】店長候補（新時代 半田店） ［仕事内容］ 【職務概要】店長として接客・ホール・調理業務～スタッフ管理をはじめとする店舗運営・管理業務をお任せします。【職務詳細】●接客・調理業務●スタッフのシフト管理、採用・教育●店舗の売上管理●食材の品質管理、在庫管理●販促施策のプランニング、実施等＜同社の魅力＞★第二創業期につきチャレンジの機会多数◎★上場企業だからこその福利厚生★年間インセンティブ100万円以上可能！★キャリアの可能性は無限 に！★入社1年以内に90...
月給：23.1万円
... …本社の専門部署にて全店舗の発注を一括管理することで、店舗での発注業務を無くしています。 ■基準シフトの作成 …予め従業員の勤務できる時間・曜日を入力しておくことで、人手不足が起こらない仕組みを構築しています。シフト作成時間も減り、店長の負担も削減しています。 ■納品 …店舗の各通路ごとに仕分けされた状態で納品することで、品出しの効率化を図っています。 ■おススメ品販売ナシ！ …ドラッグストアでは一般的となっているおススメ品販売を弊社では一切行っておらず、販売ノルマ...月給：26万円 ～ 32万円
店長・マネージャー（候補） 東海大学前 【居酒屋・イタリアン・焼肉・ラーメン・フレンチ・韓国居酒屋など、 20業態280店舗からあなた好みの飲食店舗をお選びいただけます！】 スキルを活かして！ チャレンジしたい飲食で！ 安定して長く働ける環境で！お仕事ができます！！ ＊1店舗あたりの社員数が多いから、月8日しっかり休めます！ ＊月給26万〜スタート！、各種手当付、賞与年2回、店長昇格後は月給28万円以上＋賞与＋インセンティブ！ ＊店舗でメニュー立案...月給：27.1万円 ～ 45万円
カットスタイリスト業務 店長業務 ※セット面4席以下 ◆従事すべき業 務の変更範囲 ヘアカット及び付随業務及び会社の定める業務 ◆就業の場所の変更範囲 原則、現住所の周辺店舗 但し、全国の店舗への応援勤務あり ※業務上必要がある場合は出張を命ずる事がある ※業務上の都合により就業場所を変更する場合がある 応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍、管理美容師時給：1097円 ～ 1347円
...。） ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方やブランクのある方も、研修センターやトレーニングプログラムがありますので、活躍していただけます。 雇用期間12ヶ月（原則更新/更新回数の上限なし） ・従事すべき業務の変更の範囲：店長、エリアマネージャー、サポートセンター（本部、東京都勤務） ・就業場所の変更の範囲：店舗スタッフとして勤務をする場合は変更なし ※サポートセンター（本部）へ異動となった場合は、東京都（港区の本社）勤務に変更 応募要件：未経験可、ブランク可...月給：26.5万円
...備 10:00 レッスン担当 11:00 お客様のお見送り、スタジオ清掃 12:00 休憩 14:00 レッスン担当 15:00 フロントで接客（受付、入会手続きなど） 16:00 事務作業（メールチェック・在庫確認など） 17:00 退勤♪ ====================== -- 業務の変更範囲：会社の定める範囲 転勤の有無： 引っ越しを伴う異動のあり・なしは選考時に選択可能 応募要 件：未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問、店長候補、学歴不問、WEB面接可月給：21万円 ～ 40万円
...プーは、サイド・バック両方でやれるようになっています。） ※アシスタント経験者のみで、薬剤選定が出来ない方やブランクのある方も、研修センターやトレーニングプログラムがありますので、活躍していただけます。 ・従事すべき業務の変更の範囲：店長、エリアマネージャー、サポートセンター（本部、東京都勤務） ・就業場所の変更の範囲：店舗スタッフとして勤務をする場合は変更なし ※サポートセンター（本部）へ異動となった場合は、東京都（港区の本社）勤務に変更 応募要件：未経験可、ブランク可...月給：25万円
...35,000円 平均残業時間5〜10時間 勤務地 愛知県知多郡東浦町森岡前田55-1 ドミー東浦店1階 アクセス／ドミー東浦１階 ハードな運動は無く、接客や指導がメイン◎あなたのアイデアが楽しい店舗づくりにも活かせます！ ＼将来的に店長も目指せる！／ 女性専用のフィットネススタジオで あなたらしく輝けるお仕事をしませんか？ カーブスは一般的なスポーツジムとは違い、ハードな運動はありません。 30分の短い時間で、効率よく効果的にできるように運動のメニューが組まれています...450万円
大手企業社員クラブ/レストランマネージャー/駅前徒歩5分 【雇用形態】 契約社員 【勤務地】 愛知県刈谷市中山町 【職種】 飲食店の店長・店長候補 ( 飲食・フード系 - 飲食店の店長・店長候補 ) 【企業名】 株式会社人材Ｂａｎｋ 【仕事内容】 【レストランのマネージャー業務全般】 【レストランのマネージャー業務全般】 ・調理場とホールの連携と安定したサービスの提供と運営 ・商品の品質管理 ・スタッフ教育 ・顧客管理 ・コスト管理 等々 応募受付企業：(株)人材Bank ...- ［募集職種］ 【愛知】店舗スタッフ（店長候補）／餃子食堂マルケン知立駅前店 ［仕事内容］ 【職務概要】全国で300店舗以上の飲食店を展開する同社にて、直営店における店舗運営をお任せします。【職務詳細】・ホール業務（接客・料理の提供・レジ対応）・調理、ドリンク作り（簡単な工程からお任せします）・予約の受付、管理・食材の発注、在庫管理・開店／閉店業務・シフト管理、スタッフ教育・新規アルバイトの採用・売上管理（原価計算・人件費計算・予算管理 他）・集客向上にむけた販促企画／店舗演...
- ［募集職種］ 【愛知】大型ディスカウントストア店長・バイヤー・スーパーバイザー候補 ［仕事内容］ ★★高年収＆役職定年なし！連結売上2，700億超／毎年105％以上の業界トップクラスのシェアを誇る成長率／ITを駆使した流通モデル★★同社が運営するメガ・ディスカウントストア「ラ・ムー」やスーパーディスカウントストア「ディオ」の店長／バイヤー／SV候補としての業務をお任せします。【職務詳細】・各店舗での売上管理、在庫・コスト・発注管理（SV職は複数店舗の掌握）・生鮮部門はじめ、...
- ...・約15店舗の店舗運営を総括し、各店舗の売上目標達成をサポート。 ・店舗運営における課題を発見し、改善策を実行。２売上および収益管理 ・売上データの分析と報告。 ・収益性向上のための戦略立案と実行。３スタッフの育成と管理 ・店舗スタッフ、店長、マネージャーの教育・指導・労務管理 ・スタッフのパフォーマンス評価と改善。４顧客サービスの向上 ・顧客満足度向上のための施策の実行。 ・顧客からのフィードバックをもとにサービス向上策を策定。５マーケティングとプロモーション ・店舗プロモ...
月給：30.4万円 ～ 64.4万円
... ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■中域型 ■グローバル型 年収：4,256,000円〜9,016,000円 ・副店長最高年収：9,016,000円(月給644,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収：8,232,000円(月給588,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収：5,558,000円(月給397,000円×12か月+賞与) ・副...月給：20万円 ～ 28万円
...として入社しました。 研修後、実際に店舗に立つようになってから、 "こうした方がもっとお客さまに喜んでもらえるのでは？" "スタッフ間でここは連携した方が良い！" など自分が思った事を伝えられる環境がある事に驚きました。 店長からも頼ってもらえ、私の意見を聞いてくれる事がとても嬉しかったですし、 1人で"どうしよう…"と抱え込むのではなく、みんなで解決していく風習がある所に このチームの結束力を感じています！」 チーム間で意見を出し合い、みんなが"...月給：20万円 ～ 28万円
...（月給28万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） 200,000円〜280,000円 こんな方におススメ！ ・異業種異職種から キャリアチェンジをしたい方 ・アルバイトやパート、フリーターから 正社員を目指したい方 ・店長以外のキャリアプランのある 職種にチャレンジしたい方 ・接客は好きだが、残業が多くて お休みが少ないことに不安を感じている方 ・未経験で不安、充実の研修や 着実にステップアップしていける環境がいい方 【キャリアプラ...月給：24.4万円 ～ 27.3万円
...チベ高く働く！シフト休【パスタ店運営管理】資格経験不要 雇用形態 正社員 給与 月給 244,000円〜273,000円 【モデル年収】 年収3,490,000円(28歳／入社1年目) 年収5,100,000円(31歳／入社3年目統括店長職) 年収6,300,000円(33歳／入社5年目・SV職) ※固定残業代含む 賞与あり(年2回) 昇給あり(年1回) ＜各種手当＞ 固定残業代(30時間分の時間外手当として46,000円〜を支給) 残業手当 通勤手当(社内規定による...- ...成長の場を与えられたことに 感謝し価値ある事業を創造することで、関わる全ての人が幸せになることができる企業を目指して企業運営をしています。 ［応募資格］ 【必須】・普通自動車免許（AT限定可）・リフォーム営業経験（実務4年以上）【尚可】・店長や店長補佐経験 ［勤務地］ 刈谷市中手町3丁目708 ［勤務時間］ 9：00～18：00 ［想定給与］ 500万円～800万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ ■通勤手当 ■家族手当 ■住居...
月給：24.4万円 ～ 27.3万円
...応援／シフト休【パスタ店の運営スタッフ】資格経験不要！ 雇用形態 正社員 給与 月給 244,000円〜273,000円 【モデル年収】 年収3,490,000円(28歳／入社1年目) 年収5,100,000円(31歳／入社3年目統括店長職) 年収6,300,000円(33歳／入社5年目・SV職) ※固定残業代含む 賞与あり(年2回) 昇給あり(年1回) ＜各種手当＞ 固定残業代(30時間分の時間外手当として46,000円〜を支給) 残業手当 通勤手当(社内規定による...月給：18.5万円 ～ 28万円
...として入社しました。 研修後、実際に店舗に立つようになってから、 "こうした方がもっとお客さまに喜んでもらえるのでは？" "スタッフ間でここは連携した方が良い！" など自分が思った事を伝えられる環境がある事に驚きました。 店長からも頼ってもらえ、私の意見を聞いてくれる事がとても嬉しかったですし、 1人で"どうしよう…"と抱え込むのではなく、みんなで解決していく風習がある所に このチームの 結束力を感じています！」 チーム間で意見を出し合い、みんなが"...- ...。 Qualifications 応募資格 チームメンバ ー 私たちのストアー（店舗）は、カスタマーが直接ブランドを感じられる H＆Mの大切な場所です。セールスアドバイザーやストアマネージャー（店長）、ビジュアルマーチャンダイザーなど、店舗で働く全員が温かく魅力的な雰囲気作りを心がけています。また、エリアチームとも協力し、他の店舗と情報を共有して一緒に成功を目指しています。チームと共に、カスタマーが自分にぴったりな最新のトレンドやス...
月給：23万円 ～ 37.45万円
...格経験不要！ 雇用形態 正社員 給与 月給 230,000円〜374,500円 ※初任給は経験・スキルにより考慮いたします。 [年収例] 年収350万円｜22歳?※スタッフ 年収420万円｜24歳?※主任 年収520万円｜27歳?※店長 賞与あり(年2回/6月・12月) 昇給あり(年2回/6月・12月) ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(上限30,000円) 家族手当(配偶者手当：扶養者10,000円、子供手当：5,000円/人※3人まで) 住宅手当(世帯主10,0...月給：23万円 ～ 37.45万円
...資格経験不要 雇用形態 正社員 給与 月給 230,000円〜374,500円 ※初任給は経験・スキルにより考慮いたします。 [年収例] 年収350万円｜22歳?※スタッフ 年収420万円｜24歳?※主任 年収520万円｜27歳?※店長 賞与あり(年2回/6月・12月) 昇給あり(年2回/6月・12月) ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(上限30,000円) 家 族手当(配偶者手当：扶養者10,000円、子供手当：5,000円/人※3人まで) 住宅手当(世帯主10,0...月給：26.7万円 ～ 60.7万円
...支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■中域型 年収：3,738,000円〜8,498,000円 ・副店長最高年収：8,498,000円(月給607,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収：7,728,000円(月給553,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収：5,054,000円(月給362,000円×12か月+賞与) ・副...月給：24.3万円 ～ 58.3万円
...支給(1分単位) ●賞与年4回 ●昇給年1回 ※個人ノルマなし 店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。 店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。 ■地域型 年収：3,416,000円〜8,190,000円 ・副店長最高年収：8,162,000円(月給585,000円×12か月+賞与) ・チーフ最高年収：7,378,000円(月給529,000円×12か月+賞与) ・一般職最高年収：4,704 ,000円(月給338,000円×12か月+賞与) ・...