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- ... （初年1.0か月分、2年目以降はMBO評 価次第1.0か月分以上） 昇給： 年１回 【福利厚生】 ・タクシーカード(もしくは常時使用のレンタカー代) ・社会保険 ・健康保険 ・年間休暇12日 ・一時帰国制度 【諸手当】 ・住宅手当（800USD） 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...務 【給与】 月給：Gross 2,500～4,000 USD ※ご経験に応じて相談 ※試用期間：2カ月間（その間の月給は100%） 【昇給・賞与】 賞与：1ヶ月 【福利厚生】 法律に基づく社会保険制度を適用 【諸手当】 家賃手当有り（月最大800USD） 他通勤手当有り 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...・ベトナム人スタッフの管理業務 【給与】 年収：480-600万円 (月収：40- 50万円） 【福利厚生】 渡航時フライト代は会社負担 現地にて、通勤にはGrab等のタクシー利用 現地就労ビザ取得は会社が手配 【諸手当】 住宅手当（上限額設定あり） 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...Gross 2,500 USD ～5,000 USD ※経験や知識による ※試用期間：2カ月間（その間の月給は85%） 【賞与・昇給】 賞与：年１回（月給2カ月分）※会社業績による 昇給：年１回 ※会社業績による 【諸手当】 ・住宅手当（上限1500USD・会社契約） ・携帯貸与 【福利厚生】 ・民間医療保険 ・入社時渡航費（エコノミークラス） ・一時帰国費用（年１回）（エコノミークラス） ・通勤用乗合社用車（乗合） 応募必要条件 ...
- ...与】 月給：Gross 3,000～4,000 USD ※経験、能力により決定 ※試用期間：2か月（その間の給与は100％を支給) 【昇給・賞与】 昇給： 年1回 賞与：年1回 （テト13か月目 1～2カ月分） 【諸手当】 ・住宅手当あり（上限 800 USD） 【福利厚生】 ・民間医療保険 ・入社時渡航費 ・一時帰国費用（年1回） 応募必要条件 職務経験 6年以上 ...
- ...s 2,500 USD - 3,500 USD ※経験に応じて応相談 ※試用期間は60日間（その間の給料は基本月給の85％となります） 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：固定賞与（1か月）及び、業績連動賞与あり 【諸手当】 ・資格手当 ・役職手当 ・交通費 等 【福利厚生】 ・民間医療保険 ・入社時渡航費 ・ビザ取得サポート 応募必要条件 職務経験 6年以上 ...
- ...イアンス関連業務 ほか 【給与】 月給：Gross 2,000USD～3,000USD ※ご経験に応じて相談 ※試用期間：2カ月間（その間の月給は85%） 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：年１回（業績による） 【諸手当 】 住宅手当 【福利厚生】 海外旅行保険加入 入社時航空費用 年1回帰国費用 応募必要条件 職務経験 6年以上 ...
- ...進捗管理、課題抽出、問題提起、進捗報告 ・評価シートに基 づくチームメンバーの成果査定（年2回） 給与 ：月給40万円～ ※経験能力により応相談 福利厚生 ：労働許可証、レジデンスカード、昇給年2回、賞与年1回（1か月）、通勤手当、社員旅行、誕生日休暇、社内イベント 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...業務遂行が出来る方 ◆新しいことに対しても素直に勉強していける方 ◆英語力：簡単な社内コミュニケーションレベル以上 【給与】 ◆Open ※ご経歴・スキルにより相談 ◆賞与は年4回 ※個人業績に応じて支給 【各種手当て、その他】 ◆手当て: 交通手当、民間保険、VISA・労働許可証取得費用負担 ◆面接について: Skypeでの面接可能。回数は1～2回を予定。 Notice: By submitting an application f...
- ...年収＞ 400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,000,000円～6,000,000円 ＜月額＞ 333,333円～500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 勤務地 ＜勤務地詳細＞ ベトナム工場 住所：ベトナムバクニン...
- ...ypescript フレームワーク：Next.js、Nest.js、NodeJs、ReactJS 給与 ：月給40万円～ ※経験能力により応相談 福利厚生 ：労働許可証、レジデンスカード、昇給年2回、賞与年1回（1か月）、通勤手当、社員旅行、誕生日休暇、社内イベント 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...D～応相談 ※経験、知識により決定 ※試用期間：60日間（その間の月給は基本月給×85%） 【昇給・賞与】 賞与：年1回 昇給制度：年1回査定あり 【福利厚生】 ・ベトナムの民間保険加入 ・VISA取得補助 【諸手当】 ・帰国手当あり（一年以上勤務） 【休日・休暇】 休日：日曜、祝日 有給休暇：法定どおり 応募必要条件 職務経験 3年以上 ...
- ...スクールにて、日本語、もしくは理科のインストラクターを行います。 スクールには、ベトナム人や日本人、ヨーロッパ人が在籍しています。 日本人のインストラクター活躍中！ ベトナム国までの無料航空券を2枚提供します。 ベトナム国での住宅手当があります。 技術・人文知識・国際業務 インストラクター ・日本語ネイティブレベル ・日本語でネイティブレベルにビジネス敬語が使えること ・日本語でネイティブレベルに読み書きができること ・4年制大学卒業 ・中学校...
- ...＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 雇用形態 ：正社員（期間の定め：無） 試用期間 ：有 (期間：3ヶ月) 給与：年俸制 想定年収：504万円～ 基本給：150,000～ 固定残業代：105,000～ 能力手当￥100,000～を含む/月 ※別途出向手当￥65,000～支給有 ■昇給：年1回（4月） ■賞与実績:年2回(前年度実績1～2ヶ月分) 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 就業時間...
- ...トナム語スキルあれば尚良し ■待遇・福利厚生: 採用形態:ベトナム現地採用 勤務地:ベトナム・ホーチミン市 給与:額面500万円～800万円程度 ※あくまで想定給与であり、選考内容踏まえ最終的に決定致します 住宅手当:なし ストックオプション制度:あり ビザ・WP取得サポート:あり 勤務体制:現地 or ハイブリッド ■その他: 面接:複数回を想定(webもしくは対面) Notice: By submitting an...
- ...national, dynamic and friendly environment ・Attractive salary, commission, allowance package ■オファー内容（勤務条件）■ ≪給与・手当≫ 2,000USD/月～＋目標達成時にはインセンティブあり ≪勤務地≫ ハノイ 【その他】 ・海外保険加入 ・社会保険料 ・健康診断/年 ・ビザサポートあり ・社員旅行あり ・面接2-3回を予定 ...
- ...85％） ※上記プラスインセンティブを支給 【昇給 賞与】 ・昇給：年１回 ・賞与：年１回 【福利厚生】 ・民間医療保険 ・入社時航空券（上限10万円、2か月の試用期間終了後に支払い） ・帰国費用（年１回） 【諸手当】 ・業務上の交通費 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル 中途...
- ...様との英語での打合せ、打合せ資料の取りまとめ ・ スタッフとの英語での打合せ指示・確認 ・関係各部署やスタッフとの設計スケジュールの管理 ・現場設計監理 【給与】 月額2500USD～5500USD（GROSS）※住宅手当含む 【福利厚生】 通勤交通（社用車）、民間医療保険、入社時渡航費、ビザ取得（労働許可書・レジデンスカード）サポート、一時帰国手当（年一回）※予定 応募必要条件 職務経験 ...
- ...トマネジメント業務全般の遂行 【給与】 年収：5,000,000円〜7,500,000 円 ※経験、能力により決定 ※試用期間：2ヶ月（その間の給与は100%を支給） 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：年１回 【諸手当】 ・社用車有り ・通勤：出社時はお住まい場所によっては社用車でピッ クアップも可能 ・交通費、ユニフォームなど業務上必要なものは会社が負担いたします ・本人の結果次第で家賃補助検討可 【福利厚生】 ・ベトナム国内の保険...
- ... ※試用期間：2カ月 （その間の給与は月給の85%） 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年1回 【福利厚生】 ・入社時航空券（応相談） ・民間医療保険 ・年1回帰国費用（2年目から支給対象） ・残業代込み 【諸手当】 ・作業着、携帯（電話代も）は会社支給 ・ハノイ市内でお住まいの方は会社車で工場まで送迎（乗り合い） 応募必要条件 職務経験 3年以上 ...
- ... 等 【給与】 月給：Gross 3,000 ～5,000 USD ※経験、スキルを考慮の上、決定いたします。 ※試用期間：2カ月（その間も給与に変更はありません） 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：年１回 【諸手当】 ・社宅貸与（Hai Ha工場周辺） ・社用車あり（ハノイ／ハイフォンから社用車通勤可） ※その場合月～金をHai Ha勤務（社宅貸与）、休日をハノイ、ハイフォンで過ごしていただく生活スタイルになります ・バス／タクシー費用、...
- ...ワークを重視しながら働くことができます。 【働くうえでの魅⼒】 ⾼いパターンメイキングスキルを持つ⽅にとって、⾃分の技術を最⼤限に活かせる職場です。 また、在宅勤務や出張が可能なため、柔軟な働き⽅ができる点も魅⼒です。 【諸手当】 VISA取得⼿当︓あり 通勤⼿当︓乗合バスが⾃宅まで来る （対応エリア︓旧1区、旧2区、ファンビッチャン、ビエンホア） ランチ⼿当︓⼯場に⾷堂あり 渡航費費⽤︓あり 海外医療保険︓あり ⼀時帰国⼿当︓年1...リモートジョブ
- ...上、決定させていただきます。 ※試用期間：2カ月（その間の給与は85％支給） 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：年１回 【福利厚生】 ・民間医療保険加入 ・社員旅行 ・労働許可証および居住ビザの取得 【諸手当】 ・業務上の交通費（タクシーカードほか） ・駐輪場 ・接待費用（稟議は必要） 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリア...
- ...決定） 賞与：年1回（凡そ1ヶ月分） 【福利厚生】 ・民間医療保険 ・健康診断 ※応相談 ・医療費 ※応相談 ・一時帰国費用 年1回（ハノイから東京または大阪の航空券のみ） ・VISA、ワークパーミット費用 【諸手当】 ・家賃手当 ※面接時に応相談 ・通勤手段・手当 ※面接時に応相談 ・昼食（弁当支給） ・出張手当 ※社内規程に準ずる 応募必要条件 職務経験 6年以上 ...
- ...の月給は85%） 【昇給・賞与】 賞与：実績に応じて支給 昇給：要相談 【福利厚生】 ・民間医療 保険 ・入社時渡航費 ・一時帰国費用（年１回） ・住居提供（会社指定／中～高級クラスのレジデンス） ※要相談 【諸手当】 PC･携帯電話貸与 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル 中...
- ...の場合＞ 賞与：年2回 昇給：年1回 ＜ベトナム現地採用の場合＞ 賞与：年1回 昇給：年1回 【福利厚生】 ・労働許可証（ワークパミット）取得支援 ・海外保険 ・社員旅行（年1回、バンコク・ペナン等） 【諸手当】 ・会社規定に準ずる 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル 中...
- ... ※ご経験に応じて相談 ※試用期間：2カ月間（その間の月給は85%） 【昇給・賞与】 昇給：年１回 賞与：年１回（業績による） 【福利厚生】 民間医療保険加入（ウェルビー） 入社時航空費用 年1回帰国費用 【諸手当】 住宅手当 1,000 USD 出張費用 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...時、帰任時渡航費 ※但し、忌引き、私傷病による帰任時渡航費は自己負担 ・民間医療保険 ※但し2ヶ月の試用期間後からの付保 ・健康診断（年１回） ・一時帰国費用（年１回）※本人分 往復最短ルート エコノミー航空券会社負担 【諸手当】 ・通信費用（携帯電話用SIM支給の予定） ※業務利用分のみ ・交通費（または通勤車） ・業務用PC・作業服等PPE会社手配 ・住宅提供 ※共同住宅の一部を無償提供 但し、他の場所を希望される方は住居手当を支給（上限500...
- ...捗管理、問題解決 など ＜給与＞ 年収：800万円〜1,100万円 ※経験能力による ※試用期間：試用期間2ヵ月 ※試用期間中の給与：会社規定に準ずる ＜昇給・賞与＞ 賞与：会社規定に準ずる 昇給：年1回 ＜諸手当＞ ・会社規定に準ずる ＜福利厚生＞ ・会社規定に準ずる 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...
- ...康診断（現地の病院にて実施） 民間医療保険加入 年1回の社員旅行・忘年会 ビザ・労働許可証等の取得費用は全額会社負担 年1回の日本往復航空券支給 引越し支援（国内外からの移住者対象） 業務用MacBook貸与 【諸手当】 住宅手当支給 毎月のチームビルディング手当 応募必要条件 職務経験 3年以上 キャリアレベル ...