検索結果: 19,600 件の求人
... ・応募者獲得に向けた採用チャネルの管理、拡充（人材紹介会社、ダイレクトリクルーティング、リファラル、SNSなどへの対応）
・応募者との面談、選考プロセスの管理、内定受諾までの応募者への動機づけとフォロー
■出張頻度・出張先
出張頻度1回／Ｑ程度。出張先は国内の事業所（工場）、関係会社。
■テレワーク
リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下
※各人に委ねてお...
業務内容 管理部人事課に所属予定で、新卒・中途採用業務に当たっていただきます。
入社後は社内情報の共有と業務引継ぎを行い、順次採用実務に従事していただきます。
採用担当として面接や日程調整などのオペレーションから、採用計画に基づき目標達成のために採用実務を対応いただきます。
長期的観点では労務管理や教育研修、人事企画など多岐わたってキャリアを広げることもできるので、人事のスペシャリストを目指せる環境です。
【変更の範囲：会社の定める業務】
求められる経験...
新卒採用はコース別採用で、25新卒は9コースあります。
（１）新卒採用横断業務
・母集団形成：例：インターンの企画立案、運営
・選考：例：採用面接官
・フォロー：例：内々定者限定イベントの企画立案、運営
（２）リクルーター
各事業責任者と協働して、コース担当として採用の上流から立案・推進していただきます。
└コースの人材要件定義、要員計画立案
└コースの採用施策立案と推進
（３）新規施策
更に新卒採用を進化させるための施策を、経験やご志向に...
【業務内容】
新卒採用の企画立案・取り纏め・業務推進等をご経験・スキルに応じてアサインします。
・年間採用施策
・スケジュールの企画
・会社説明会等の企画（スライド作成等含む）・実行
・面接調整・対応
・内定者フォロー
・入社手続き対応 等
※変更の範囲：会社の定める業務
【募集部門について】
（コーポレート）人事統括部人財戦略部人財採用課
【募集背景】
新卒・キャリア採用ともに期初採用計画枠から大幅な増枠となっており、現行の採用体制のさらなる増強および経営方針・中期経営計画...
...を図ることとしております。今回、経営課題の一つである人材マネジメントにおいて、採用戦略から採用にかかわるフロー全般をお任せし、主体的に課題解決に取り組み当社のH... ...運用
４．選考、進捗管理
・書類選考
・面談・面接
【働き方】
直近1年の出社は在宅勤務が中心で週2日です。※今後、変更の可能性があります。
... ...解決経験
自身で業務の問題点を洗い出し、課題解決に取り組 める方
採用広報の担当者として、会社の「顔」になって頂ける方
【歓迎スキル・経験】
IT領域にお...
時給：1500円
掲載期間：06/01（土）〜06/30（日）
株式会社コスモス 大宮支店
【紹介予定派遣│経験者募集】やりがいのある人事・採用のお仕事！
雇用形態
紹介予定派遣
給与
時給 1,500円〜
勤務地
埼玉県吉川市
【経験者の募集】あなたのスキル・経験を活かして、ご活躍いただけます！
／
紹介予定派遣のお仕事！
長く安定して勤務したい方必見です！
＼
●半年後には直接雇用予定！
●うれしい土日祝休み
●大人気日勤のお仕事！
●転勤なし
●20代、30代、40代活...
当チームでは採用戦略の立案から実施までリードしています。
経験や適性に合わせて下記領域から担当いただきます。
・中途採用：
プラクティス、コーポレート、役員を含めた中途採用業務全般を担当します。
・新卒採用：
新卒者採用のプレエントリー、選考、内定者フォローに至る新卒採用業務全般を担当します。
＜チーム構成＞
担当責任者（ディレクター）のもと、
新卒採用はシニアマネージャー1名、スタッフ5名、
中途採用はマネージャー1名、スタッフ15名で構成されているチームです。
...
施設警備◆全国から選べる勤務地！／50代後半の正社員採用実績あり！月12日勤務～／平均月収28万円超
オフィスビルや商業施設でのセキュリティを担当。ベテランの先輩を含め、複数人で勤務するため、安心して働けます。座り仕事も多く、無理なく働けます。決められた業務をコツコツ進めながら、... ...！
■館内の見回り
照明が切れていないか、壁に損傷がないか、廊下に落とし物がないか…約1時間かけて館内を確認。何もないことがほとんどですが、万が一不審者や不審物を発見しても、専任スタ...
410万円 ～ 640万円
■同社にて、キャリア採用を中心とした以下の業務を担当していただきます。
【具体的には】
・キャリア採用戦略の企画立案、実行
・採用手法検討
・人材エージェント等取引先との連絡・連携
・求職セミナー、企業説明会の動員・運営
・選考実施
・内定者・入社者のフォロー
・キャリアガイダンス
等、HRマネジメントに関する一連の業務です。 【必須要件】※以下すべて満たす方
・採用（新卒・中途）経験をお持ちの方（経験年数2年程度／業界不問）
・英語力...
業務 内容 自社採用(中途、業務委託など)を担当していただきます。
ビジネス職の採用がメインとなり、営業から人材紹介CAまで幅広く担当できます。
また、採用以外では採用広報(記事執筆やインタビュアーなど)にも携わることができます。
【具体的には... ...定める業務】
求められる経験 【必須要件】
下記何れかのご経験をお持ちの方
■人材採用業務経験 1年以上
■人材紹介会社経験 2年以上
【歓迎要件】
■エンジニア採用経験
■バックオフィスの業務...
同社「人事統括部 採用推進部」にて、
人事採用（中途のみ）やオンボーディングの全般に携わっていただきます。
▼具体的な業務
経営や現場のニーズを踏まえた一連の流れを担当いただきます。
※一旦メンバーとして参加頂いた上で特性に合った業務割合を増やす予定です
[直近でお任せしたい業務]
・部門との採用要件定義
・採用... ...年または大手人材紹介会社でリーダー職以上の方（領域問わず）
・BtoB顧客折衝経験1年以上（職種問わず）
【尚可】
・IT業界での人事経験
・マネジメント経験がある方...
業務内容 新卒採用担当として、以下業務を中心にお任せいたします。
【具体的には】
■新卒採用全般
・チャネル選定
・媒体運用
・説明会実施
・面接設定
・面接対応
・フォロー面談
【入社後のイメージ】
新卒採用業務を覚えていただきます。
先輩社員がしっかりと教えてくれるの で、未経験の方でも安心して挑戦することができます。
その後のキャリアは、ご意向、得意分野に応じて「研修教育」や「中途採用」などキャリア形成可能です。
【変更の範囲：...
450万円 ～ 500万円
...●院内スタッフとの調整支援
●治験実施の可能性を確認するための調査
●治験に関する事務的業務の全体支援
【働き方について】
●平均残業時間（2022年度） 21.3時間
●平均有給取得日数（2022年度） 12日
●1週間のスケジュール例
月（テレワーク）：メールチェック、施設訪問準備、資料・請求書作成
火（出社→外勤）：メールチェック、ミーティング、書類整理・ファイリング、施設訪問
水（出社/来客対応）：メールチェック、来客対応、資...
600万円 ～ 1000万円
メルカリグループの採用チームでは、グループのミッション達成に向けて、採用活動を主体的かつ大胆にリードするという役割を持っています。
メルカリに限らず、メルペイ・メルコイン、または新規事業において
採用施策の企画、立案、運用までご担当いただきます。
■採用基準、選考フローなど採用戦略の立案■採用部署のステークホルダーとの連携・調整■応募者獲得に向けたプロモーション活動(イベント流入・ダイレクトリクルーティングをはじめ、あらゆるプラットフォームや採用チャンネルを活用いただ...
1000万円 ～ 1200万円
社内の重要なITインフラの管理運用を担当いただきます。具 体的には、オンプレミスおよびクラウドインフラの管理、ネットワークインフラの運用、さらにはAIを利用した自動化プロジェクトの推進などがあります。
【役割】最新の技術を活用して、組織の生産性と効率の向上を図り、働きやすい環境づくりに貢献していただきます。
※業務の変更の範囲：異動（転勤を含む）により会社の定める業務に変更する場合もあります。 【必須】■オンプレミスおよびクラウドサーバーの管理経験 ■チームリーダー、マネジ...
500万円 ～ 700万円
世界的サプライチェーン企業の人材育成および採用です。採用と育成を中心にHRBPとしても業務いただきます。
職務内容
* 採用
* 人材育成
* HRBP
理想の人材
* 人事経験
* 英語力（ビジネスレベル以上）
条件・待遇
* グローバルな職場環境
* フレキシブルな労働環境（在宅勤務制）
* 世界的企業でのHR経験
To apply online please click the 'Apply' button below. For...
800万円 ～ 900万円
...予算策定、決算(四半期/年度末)、記帳、出入金など
■キャッシュマネジメント(CF予測・支払管理など)
■親会社(日本)への会計・経営報告 【下記いれずかの経験が必須】
（1）日本の不動産ファンドにおける経理・税務の実務（2）IFRSに関する基礎的な理解（3）複数の子会社の連結決算を伴う実務経験
※シンガポール会社の財務担当との業務が発生するため、ビジネスレベルの英語力が必要になります。
※入社後、新設するSREIT向けの国内子会社へ出向頂く可能性があります。
450万円 ～ 550万円
Fintech企業にて採用担当ポジションのご案内です。グローバルな環境・また社員の方々の人柄がいい点も大変魅力的な企業様です。
Description
【... ...（福利厚生の企画立案実行など）
●インナーコミュニケーション施策（3か月に1度の全社会議の企画運営など）
●採用広報
Profile
●下記い... ...用業務経験
・ダイレクトリクルーティング経験
・新卒、中途、パート・アルバイト採用経験
・アウトソーシング業界での勤務経験
● 日常〜ビジネスレベ...
仕事内容・電話対応、メール対応
・社内各部門との調整
・役員秘書のサポート業務
・面接・選考の調整
・その他採用業務
必要な経験・スキル・秘書・アシスタントなどの経験 ※人事経験あれば尚可
・PC基本スキル
・コミュニケー... ...
勤務時間09:00 ～ 18:00
待遇・健康保険
・雇用保険
・厚生年金保険
・労災保険
・昇給年1回
・自社製品の社員割引
・社内イベント
・その他福利厚生
休日・休暇・完全週休2日制(土日)、祝日
・...
400万円 ～ 450万円
採用、教育、評価、報酬の人事の4領域の設計と運用をお任せします。
基本的な戦略と方針を策定し、社員が安心して長く働ける場所を一緒に創っていくお仕事です。戦略的思考をもって、方針を創ってください。
#NAME? 【必要要件】※TOEIC8... ...働き方】年間休日120日/平均残業時間5時間/3か月ごとに業務量を調整。月163時間以内に調整。【入社後の研修】入社後1カ月間は研修を実施。後5か月かけて、基本業務と成果を徐々に発揮していっていただきます。【キャリアパス】人事戦略の設計＆...
