新卒採用 人材求人大阪府 摂津市

［募集職種］ 【大阪】新卒採用 ［仕事内容］ 【職務概要】同社、採用担当として、新卒エンジニアの採用業務をご担当頂きます。【職務詳細】・採用計画の立案・採用計画の実施・求人記事等の作成・応募者と電話やメールでの対応・書類選考・筆記試験対応・面接／面接結果の連絡・入社手続き　等★☆★おすすめポイント★☆★・有給取得率60％程度と働きやすい環境が整っています。 ・年間休日126日の完全週休二日制！・家族手当や住宅手当、従業員持株会制度、育児・介護休業制度、　財形貯蓄制度、メンタ... 

Job Description Job Number 24096302 Job Category Food and Beverage & Culinary Location The Ritz-Carlton Osaka, 2-5-25 Umeda Kita-ku, Osaka, Osaka, Japan VIEW ON MAP Schedule Full-Time Located Remotely? N Relocation? N...

■事務職員（正職員・社会人経験者／新卒者等）募集案内 中河内救命救急センターは、平成10年5月に大阪府が開設し、平成29年4月から地方独立行政法人である市立東大阪医療...  ...感が強く困難を乗り越える力を持っている人など将来的に病院運営の中核を担っていただける人材を求めています。（原則として指定管理期間中は中河内救命救急センターでの勤務となります）   １．募集内容等 ①募集職種および採用予定人員 職種採用予定人員 事務職員2名程度   ②採用予定日：令和2年10... 

人材採用責任者としてチーム統括、採用計画の立案、既存の手法にとらわれない採用手法の確立等をお任せします。 ・チームマネジメント ・採用計画立案、実行 ・AGT利用や媒体活用以外の独自採用手法の確立 必須 【必須】 ・SNSやその他ツールを利用し、告知活動や広報活動を担ってきたご経験値 ・ジャンル問わず既存の枠にとらわれない新しい手法を企画実行してきたご経験値 【尚可】 ・人事部での採用経験 ・既存にとらわれず、全く新しい採用手法を確立したご... 

［募集職種］ 【大阪】採用（ポテンシャル） ［仕事内容］ 【職務概要】入社後はまず、下記2点を理解・把握する事を念頭に置き、採用実務に従事いただきたいと考えています。1：新卒採用活動全体の流れを把握2：ナリコマグループ、製造本部の会社理解を深める【職務詳細】設計した採用活動の流れに沿って以下実務を既存人材採用課メンバーと共に行っていただく想定をしています。?・学内／自社説明会でのプレゼン担当?・学生情報管理ツール画面の操作?・学生から寄せられる問い合わせ対応?・採用活動に... 

［募集職種］ 【兵庫】人事（採用） ［仕事内容］ 【職務概要】同社にて人事の採用及び教育をお任せします【職務詳細】■中途採用をメインに、一部新卒採用も含めた採用業務■社内教育施策の立案・企画・実行（対象は主にスタッフ新入社員～初任管理補佐色の階層並びに個別テーマ）【同社の魅力】航空機の脚・熱交換器開発より、技術を応用し、産業用の熱交換器や油圧機器事業を開始。さらには新規事業開発の末、オゾン発生装置やMEMS・半導体製造装置をはじめとするICT事業へと発展を遂げるなど、同社... 

Job Description Job Number 24101767 Job Category Food and Beverage & Culinary Location W Osaka, 4-1-3 Minami Semba, Chuo-ku, Osaka, Osaka-Fu, Japan VIEW ON MAP Schedule Full-Time Located Remotely? N Relocation? N P...

ご入社後はプロジェクト状況、ご本人のご経験・スキルに応じて以下3つの領域でご活躍いただきます。 1. サイバー ディフェンス コンサルタント 専門的な知識をベースにしたインシデントレスポンス、脆弱性診断、アプリケーションセキュリティコンサルティング等のサービス。これらのサービスはセキュリティ グループのみならずデジタルやクラウド、データ、インフラ等アクセンチュア内の多領域の専門家と連携しながら、お客様の実情に合った最適な形での提供を行っています。 2. アプライド ...

新卒看護師採用2025年度の募集をいたしております。 既卒看護師採用募集中です。 募集資格・正看護師 ・准看護師 勤務時間・日勤 08:25～17:05（休憩60分） ・夜勤 16:25～09:05（休憩150分） ※中学生以下のお子さんがいらっしゃる場合夜勤の免除要相談 給与◆正看護師　月額294,000円～351,000円　　※諸手当・夜勤手当（月4回）含む ◆准看護師　月額264,000円～312,000円　　※諸手当・夜勤手当（月4回）含む 各... 

［募集職種］ 【大阪】総務担当（経理・採用・社内総務） ［仕事内容］ 【職務概要】経理業務をメインに、採用／社内総務業務と幅広く担当いただきます。 【職務詳細】■経理業務・月次／年次決算・税務署や税理士との折衝や協働等の国内の経理業務・現地法人の経理チェック(現地社員と英文でのメールのやり取りが発生）■採用業務・新卒採用時期の大学回りや社内関係部署調整■総務業務・社内行事に関わる対応・車両や工事に関する契約書チェック★部署として明確な業務切り分けをしていないため、　管理部... 

社名 社名非公開 職種 フィールドアプリケーションエンジニア 業務内容 ★第二新卒★ ★業界No.1外資系グローバル企業★ ★FAE★ 求められる経験 【要件】 ・電気/電子/半導体に興味があること ・コミュニケーション能力 ・TOEIC600点程度の英語力 【歓迎要件】 ・半導体製品の技術営業経験 ・英語を使った職務遂行 ・SW開発経験 保険 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災保険 休日休... 

［募集職種］ 【大阪：リモート】本社人事（採用担当） ［仕事内容］ 【職務概要】同社の人事業務（採用中心）をご担当いただきます。人事戦略・採用強化・働き方改革・人事制度策定などの様々な人事課題に対応に向け人事部全体のリソーセス強化を図って...  ...だきます。【職務詳細】主に採用業務を中心に幅広い業務に携わっていただく予定で、採用計画の策定から面接スケジュール調整、人材紹介会社との調整、入社予定者のサポートなどを担当頂きます。将来的には、本社人事機能・工場人事・国内外の関係会社人事など... 

［募集職種］ 【大阪】採用担当（管理職候補） ［仕事内容］ 【職務概要】同社にて、人事（採用）業務をお任せします。【職務詳細】同社は「身近な人を幸せにする」という企業理念のもと、「四方よし経営（顧客、従業員、取引先、社会の4方面すべてがW...  ...N-WINである状態）を実現すべく事業を進めています。入社後はスキルに応じた仕事内容をお任せします。■求人広告代理店、人材紹介会社などの人材サービス企業とのやり取り■応募者対応■面接および面接日のスケジュール調整■会社説明会の立案、実行■教... 

掲載期間：06/08（土）〜06/30（日） 愛の家グループホーム　東大阪加納 ≪2025年度新卒≫早期キャリアアップを見据えた採用です 雇用形態 正社員 給与 月給 270,000円〜 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業はあり...  ...あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 勤務地 大阪府東大阪市加納1-4-35 会社の中核となる人材として早期キャリアアップが可能◎現場から本社社員を目指す方をお待ちしております 「愛の家」を運営するメディカ... 

掲載期間：06/08（土）〜06/30（日） 愛の家グループホーム　尼崎武庫之荘 2025年度新卒★学部・学科不問！新しい可能性を開拓しませんか 雇用形態 正社員 給与 月給 214,000円〜 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分...  ...込みの方(新卒) 文系学部生、文系大学院生、理系学部生、 理系大学院生、短大生、専門学校生 待遇・福利厚生 地域ごとに採用担当がつき、あなたの就活をサポートします。 MCSで実現したいキャリアプランを一緒に考えていきましょう！ 会社説明会・... 

［募集職種］ 【大阪：リモート】中途採用担当 ［仕事内容］ 【職務概要】定着率95％以上、成長を続ける大手グループ企業である同社にて、キャリア採用業務に従事して頂きます。【職務詳細】●設計開発技術者の採用・キャリア採用の運用／各種エージェント対応／各種媒体掲載対応／会社説明／採用面談等・採用マーケティングの推進（各種PRの企画、検証）【同社について】売上の90％がパナソニック案件。元々グループ会社だったからこそ、企画や要件定義などの上流工程から参画し、高い技術力が求められる... 

 ... ■現場所長のスキルが無い若手であれば、スキルマップに従いOJT教育を受ける ★下記人材を募集しております（経験・能力を考慮し選定させていただきます） 【班長】 複数の現...  ...制度 〇若手勉強会：温故知新 〇スキルマップの充実：評価基準の透明性 〇中途採用率が多い分、エキスパートの集合体でレベルアップしやすい環境 〇男女比率　7：3 〇平均年齢37.1歳 〇新卒・キャリア採用　38：62 〇離職率：6.8（工事部のみ）13.9％（全社） 〇平均... 

Description ライフサイエンス・ヘルスケア業界では、デジタルやデータの利活用、そして患者を中心とした様々なステークホルダーの連携による新たな価値創出が求められております。 関西地区の大手エンタープライズの製薬業界・医療機器業界の内資系企業、外資系企業に対して、該当業界に対する幅広い知識、経験、先進的なソリューションを活かし、仮設提案から成果創出のための実行支援までを行っていただける方を募集いたします。お客様は経営者や役員などビジネスのリーダー、DX・...