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- ... 毎年2桁に近い成長が続く同社では、事業の成長を支えるために採用を強化しています。 本ポジションでは採用 部・新卒採用課にて、新卒採用業務をお任せします。 職務詳細 ・新卒採用の運用（大学訪問／合同説明会対応／学生対応など）... ...ラ分野、モバイルアプリケーションやクラウドサービスなど、新たなフィールドにも活躍の場を広げています。 職種 ：新卒採用担当 応募資格 ：【必須】 ・新卒採用の経験を5年以上お持ちの方 ・ATS操作、ダイレクトリクルーティング経験...
- 募集要項 ： 【東証グロース上場の急成長ベンチャー！】離職率4％／充実のサポート体制 職務概要 採用業務と社員エンゲージメントを担当し、組織の成長を支える重要な役割を担っていただきます。 具体的には、新卒採用面接や応募者対応、候補者アテンド、選考プロセスの管理、入社までのフォローアップなどの採用オペレーション全般を担当し、社員のエンゲージメント向上を目的とした面談やフォローアップも実施していただきます。 職務詳細 ・新卒採用における面接対応、候補者...
- 募集要項 ： ★【東証市場上場グループ／U・Iターン歓迎】★充実の福利厚生！ 職務概要 同社の新卒採用担当として下記業務を担当していただきます。 職務詳細 ・会社説明会 ・面接、面談（1on1） ・内定者フォロー ・内定者交流イベントの企画、運営 ・入社手続き ・内定式、入社式の運営 ・合同企業説明会イベントへの出展 ・学校訪問 ※イベントや学校訪問で、全国都道府県への短期出張があります ◇◆入社1年後のキャリアプラン◆...
- ...立案から実行、そして入社後の定着支援まで、採用活動全般を推進していただきます。 職務詳細 ご経験・適性により新卒か中途採用業務をお任せします。 ＜採用計画策定・推進＞ ・新卒／中途採用における企画書作成（採用媒体・エージェント... ...は「ビジネスを加速する」ことを使命としてクライアント企業を支援する、データ解析のスペシャリスト集団です。 職種 ：採用担当（新卒または中途） 応募資格 ：【必須】以下のすべてのご経験をお持ちの方（2年以上） ・応募者への直接対応（電話...
- 募集要項 ： 新卒採用の立ち上げメンバー募集／仕組みづくりから関われる！ 職務概要 新卒採用の専任担当として、採用計画に基づく母集団形成から選考・クロージングまで、一連の実務をお任せします。 現在はエンジニア職を対象に、横浜・田町拠点にて約30名の採用を計画しており、既に一部の取り組みは始まっています。現場や他メンバーと連携しながら、実務の中核を担っていただきたいと考えております。 職務詳細 ・採用計画に基づく進捗管理 ・ナビサイトの選定・運...
- 募集要項 ： 【プライム上場G】大手企業開発を支える技術力を提案／攻めの採用に貢献 職務概要 同社の新卒採用の採用担当として、母集団形成から面接、内定者のフォローまで一貫して対応いただきます。 職務詳細 ※業務例 ■大学訪問 →各採用担当が30程度の担当校を持ち、教授やキャリアセンター等を訪問。 学生の紹介依頼やセミナー開催の企画提案を行います。 ■会社説明会企画、運営 →自社での説明会やリクナビ等の合同説明会だけでなく、例えば大学で自己...
- 募集要項 ： 年間休日126日／安心安全で豊かな社会の実現に貢献 職務概要 人事部Talent Acquisitionグループに配属となり、新卒採用の担当者として幅広くご活躍いただきます。 具体的には、採用活動の進捗管理や母集団形成といった実務に加え、採用計画・施策の企画立案、業務効率化の推進、インターンシップ（IS）の運営・対応など、多岐にわたる業務をお任せします。 採用の入口～運営、改善まで一貫して携わることで、組織成長に直結するやりがいを感じ...
- 募集要項 ： ～ヒト×デジタルの力で世の中に変革を起こしませんか？～ 急成長企業！ 職務概要 人事管掌役員1名直下で、現メンバーと共にビジネス職種の新卒採用担当者を担っていただきます。 目標は年間50～80名（事業家、営業、コンサル、マーケなどの職種）です。 職務詳細 ・新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ・採用媒体の運用・改善・企画 ・母集団形成の企画、運用（媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ） ・選考対応（書類選考、一...
- ...生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！ 職務概要 国内最大級の独立系コンサルティングファームである同社。コンサルタント自身が商材であり、今後も組織として高みを目指し続けるための最大の財産が「人」だと認識しています。新卒採用担当として、真のプロフェッショナルとなりえるコンサルタントと向き合い、「人」の観点から組織の成長を担っていただける方を募集いたします。 具体的な仕事内容 ・新卒採用計画・スケジュールの策定 ・大学訪問、学内及び学外での単独・合...
- 募集要項 ： ★東証プライム市場上場★経験を活かして採用業務を／年間休日123日 職務概要 新卒採用業務の企画・運営をお任せいたします。 職務詳細 業容拡大により、年々採用要望（人数、質）も増加傾向にある中、フロントに立てる採用担当としてご活躍いただける方を求めております。 媒体掲載や学校訪問に加え、新たな応募経路の開拓を含めた母集団形成、採用ブランディングの構築、選考フローの企画・運営、内定者クロージングまで、新卒採用に関する全工程を、裁量権...
- ...る東大発ベンチャー◆AI技術で世界を変える 職務概要 今回ご入社いただく方には、同社で初めての試みとなる、新卒採用をお任せしたい と考えています。 これまで同社ではインターン生の正社員登用の実績はありましたが、明確に ... ...基盤の整備・効率化および、燈独自のML実装パッケージの開発、最新論文の再現実装・改良を行っています。 職種 ：新卒採用担当 応募資格 ：【必須】 ・事業会社での新卒採用の実務経験（3年以上） 【尚可】 ・スタートアップでの就業経...
- 募集要項 ： 変化に強い組織を、人からつくる／柔軟性のある風土新卒グループでは新卒の採用／育成／教育を担当しており、採用職種はビジネス職、エンジニア職、ゲーム系、財務経理職など広範囲に及びます。（これらの職種の新卒採用サポートからスタートしていただきゆくゆくは新卒採用のスペシャリストになっていただきたいと思っています。）新卒採用業務にコミットいただき、新卒採用、育成に関わる業務全般を担当いただきます。採用活動では、母集団形成やリクルーティング業務として、採用イベントはじ...
- 募集要項 ： 【東証プライム上場】年間休日122日／在宅勤務可◎ 職務概要 同社の、新卒採用業務をお任せいたします。採用戦略の立案、採用業務～入社後フォローまでの、一連のプロセスに携わっていただきます。 職務詳細 ■新... ...ィング（採用広報）に関わる企画、運営 ・入社手続き、内定式、入社日受入れ対応 ※ご本人の適性やご希望に応じて、担当業務を検討いたします。 ＜業務の魅力＞ ・採用は人事部門の中でも重要事項となっており、各現場の責任者や、経営層とも...
- 募集要項 ： 国内有数のフィンテック企業！一気通貫かつ自社完結でのトータルソリューションを提供 職務概要 人財戦略の要である新卒採用担当をご担当いただきます。 職務詳細 採用戦略の立案（採用予算設計、ペルソナ設計、採用手法の検討、選考プロセス設計、ブランディング検討等）に始まり、母集団形成、選考プロセス運用、オファー提示、内定者期間のフォローまで幅広くご担当いただくことを想定しています。業務を細分化し担当範囲を狭めるのではなく、チーム全体で一気通貫...
- ... 毎年、数十店舗オープン中■どんどん成長し続ける同社でともに成長を実感しませんか？ 職務概要 人事の採用担当として下記の業務をスキルに応じてお任せし ていきます。 職務詳細 ・合同企業説明会の運営 ・会社説明会の運営... ...を探し、リサイクルの大切さや意味を広く社会へ根付かせるための最高の架け橋となるべく取り組んでいます。 職種 ：【兵庫】新卒採用担当 応募資格 ：【必須】 ・新卒採用の経験2年以上（規模不問） ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可...
- 募集要項 ： プライム上場企業★採用経験者積極採用中◎完全週休2日制／年間休日123日 職務概要 採用組織の新卒採用担当として下記業務をお任せします！ 職務詳細 ■新卒採用活動における手法選定・戦略立案・採用サイト運営 ■イベント運営（インターンシップ、合説・会社説明会、内定式、入社式等） ■採用面接実施、内定～入社までのサポート全般（内定者研修、フォロー面談、入社手続き、社宅・引っ越し手配等） ■新入社員研修の実施・運営 特に新卒採用戦略...
- 募集要項 ： 【創業以来黒字経営】年商510億円規模の急成長中ベンチャー！ 職務概要 同社の新卒採用担当者として、年間数十億円規模の予算と1，000名規模の採用責任を担い、未来のレバレジーズをつくる”経営直結”の採用活動に取り組んでいただきます。いわゆる「人事」業務の枠を超え、経営戦略・事業成長・組織開発にダイレクトに関わるポジションです。 職務詳細 ■採用戦略・ブランディング └経営層と連携し、人材要件に基づいた採用戦略策定 └採用マーケティン...
- 募集要項 ： ◆未来を担う人材を発掘し、企業の成長を支える！／年休125日／転勤なし◆ 職務概要 業界トップクラスのシェアを誇る人材派遣企業において、 新卒採用のプロセス全体を担当していただきます。 採用活動を通じて、会社の未来を担う人材を発掘し、 企業の成長に寄与する重要な役割を担います。 職務詳細 新卒採用担当として、以下の業務に携わっていただきます。 採用計画の立案から実施まで幅広く担当し、 学生との接点を通じて企業の魅力を伝...
- 募集要項 ： 【東証プライム上場】年間休日124日／経験を活かして活躍できます！ 職務概要 新卒採用における学校営業を中心に、大学や専門学校とのリレーション構築から採用活動の推進までをご担当いただきます。 職務詳細 ・大学・短大・専門学校のキャリアセンターや就職課への訪問営業 ・学内ガイダンス・説明会での会社紹介、資料配布・登壇 ・教職員や就職指導担当とのリレーション構築 ・学生への初期対応（説明・面談日程調整など） ・新卒採用チームへの...
- ...、 ハードウェア・ソフトウェアエンジニア全般、コーポレートなど、 幅広い職務でのご経験を積むことができます。 ▽新卒採用も優秀層に絞り込んだビジネス職の採用を実施します ので、ご希望に応じた採用領域でのキャリア形成が可能です。 ... ...供・データ分析・AIアプリケーション販売・システム開発などあらゆるサービスで支援しております。 職種 ：新卒・中途採用担当 応募資格 ：【必須】 ・人事／採用担当者としての採用経験（新卒・中途は問いません） 【社風・...
- 募集要項 ： グロース上場！採用未経験歓迎！急成長市場で、事業とともにキャリアも進化させよう。 職務概要 新卒採用担当として、以下の業務に携わっていただきます。 単なる「人を採る」採用ではなく、「誰と未来を創るか」を見極める重要な役割です。 職務詳細 ・新卒採用戦略の立案・実行（全社戦略・中長期組織計画と連動） ・各採用チャネル（リファラル、ダイレクト、インターンなど）の企画・運用 ・採用広報・ブランディング（SNS運用、動画制作、特設ページ...
- ...な成果と充実した働き方を両立する、戦略人事チームでキャリアを飛躍できる 職務概要 配属先は人事部門の中でも新卒採用を担うチームです。 メンバーはマネージャー1名、リーダー1名、メンバー2名（20代後半～30代前半）。成果にこ... ...、食に関わる人々が喜びと幸せを感じる未来を創り出していきたいと考えています。 職種 ：【東京：リモート】人事（新卒採用担当） 応募資格 ：【必須】 ・事業会社における人事採用担当のご経験2年以上 ・Officeの資料作成スキル（W...
- 募集要項 ： クライアント多数！日本の小売業を強くするリテールテック事業を展開。 職務概要 新卒採用活動および新卒社員向け研修に促進に関わる業務を担当します。 職務詳細 ・学生へのスカウトやメール送信、内定者フォロー ・面談／面接の日程調整 ・採用管理システムや採用メディアの管理 ・採用イベントの準備、運営 ・説明資料の作成 ・新卒向け研修の企画、運営 キャリアパス例 このポジションは、今後同社における人材の根幹となる...
- ...な社風で働きやすい環境です！ 職務概要 同社の人財部門において人事業務をお任せします。 職務詳細 ・新卒採用 └説明会の運営 └面接官対応 └エージェント対応 └内定者のフォロー（面談の実施やメルマガ配信な... ...打ち合わせなどは、初期の段階から参画し、上流工程から携わるケースが多いです。 職種 ：【東京：リモート】人事／新卒採用担当 応募資格 ：【必須】 ・何らかの採用業務のご経験 【尚可】 ・IT業界での採用・教育関連業務のご経験 ...
- 募集要項 ： 年間休日124日×完全週休二日制×フレックス制で働きやすさ◎ 職務概要 新卒採用担当者としてご活躍いただきます。 同社は、例年15名～20名の採用目標を掲げ、採用活動を行っています。 採用活動の企画から実施、入社後のフォローまで一貫して携われるポジションです。 （目下、お任せしたいこと：入社後～半年イメージ） ■採用事務アシスタント業務対応 ・面接面談日程調整 ・スケジュール登録 ・各種書類作成、発行 ・社内WF対応 ...
- ...ルアップができる！ 職務概要 「ゲーム」「ミクチャ」「ジョブカン」「医療」「事業開発室」など、部署・職種様々な新卒を採用するために、計画立案から実行まで行います。また、現在社内に70名ほどのインターン生がいて、制度設計や運用、育成、... ...た事業展開を続けており、 今後も新たな価値を創造するプロダクトやサービスの登場が期待される企業です。 職種 ：採用担当（新卒・インターン） 応募資格 ：【必須】 ●下記いずれかのご経験がある方 ・事業会社での採用経験 2年以上...
- 募集要項 ： 次世代エンジニアを育てる採用担当／DMM成長を支えていただきます新卒採用グループでは、DMMにおける新卒の採用／育成／教育を担当しております。採用職種はビジネス職、エンジニア職、ゲーム系、財務経理職など広範囲に及びます。同ポジションでは新卒採用グループ内の「新卒開発チーム」に所属していただき「エンジニア新卒採用・育成」を担当ポジションとして携わっていただきます。 採用活動においては、母集団形成やリクルーティング業務を推進していく中で、採用イベントをはじ...
- ...ループ／大手顧客多数／海外展開にも注力 職務概要 ビジネスコンサルタント、ITコンサルタント・エンジニアの新卒／中途採用、育成、人事組織関連課題への対応を管掌する部門に所属し、優秀な人材を確保するための戦略立案とその推進を担って... ...してシリコンバレー（アメリカ）にオフィスを設けるなど海外展開にも注力しています。 職種 ：【東京：リモート】新卒採用担当（マネージャー） 応募資格 ：【必須】 ・ITコンサルタント・エンジニアの新卒採用の業務経験がある方 ・企画...
- ...規プロダクトの企画からリリースも経験可｜週4リモート＆プライム上場グループ 職務概要 毎年目標10名前後の新卒採用における採用業務をお任せいたします。 採用戦略の立案、採用業務～入社後フォローまでの一連のプロセスに携わってい... ...ング（採用広報）に関わる企画、運営 ・入社手続き、内定式、入社日受け入れ対応 ※ご本人の適性やご希望に応じて、担当業務を検討いたします 担当ポジション 人事責任者のもとで採用チームのメンバーとして採用課題に一緒に取り組み...
- ...Fintech×Robotのサービスを開発・提供／リモートワーク／資格補助あり 職務概要 同社の顔として、新卒採用活動全般をお任せします。 学生の目線に立ち、同社の魅力を伝え、未来の仲間として迎え入れるまでをサポートする、非... ...て発見した、企業における共通の業務課題をクラウドサービスの提供を通じて解決します。 職種 ：【東京：リモート】新卒採用担当 ※ポテンシャル 応募資格 ：【いずれか必須】 ・営業、販売、サービス業などでの飛び込み営業経験 ・人材業...