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- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社またはRPOで新卒採用領域における採用施策立案ならびに採用実務経験2年以上 ■歓迎条件: ・製造業での人事や採用経験 ・英語での基本的なコミュニケーションスキル(口頭、読み書き共に) <語学力> 歓迎条件:英語中級
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・採用業務(特にエンジニア採用)の実務経験 ・人材市場や採用手法に関する理解・知識 ■歓迎条件: ・ITリテラシーが高く、データ分析等のスキルをお持ちの方 ・課題発見力、解決力、コミュニケーション力に優れた方
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