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月給：25万 円 ～ 40万円
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...育児休暇、介護休暇、看護休暇 様々なキャリアプランをご用意！ 将来的には「ウィルオブ・ワーク」の正社員として採用させていただくことも可能！ 人材紹介事業や人材派遣業など様々な事業を行っている当社だからこそ、結婚・出産などのライ... ...歓迎 フリーター歓迎 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 シフト制 交通費支給 週払いOK 昇給・賞与あり 第二新卒歓迎 残業月20時間以内 週4日以上OK 駅近5分以内 長期 社会保険完備 社割あり 即日勤務OK ネイルOK ピアス...月給：23万円 ～ 25万円
...い！」と言ってもらえるのが嬉しい 瞬間です。 ★将来のキャリアプランも多彩！ 店長、店舗を統括するSV、当社本部にて仕事を紹介する人材コーディネーターやキャリアカウンセラー、採用担当などの管理部門、スタッフ教育・管理など、社内公募を使って新しい挑戦が可能です。 ★職種・業種未経験、既卒・第二新卒、社会人未経験の方歓迎！ ★学歴不問。就業ブランクの有無も問いません。 ★正社員デビュー歓迎！前職の雇用形態も不問です。 ＼アパレルに興味がある方、大歓迎！／ 「アパレル...時給：1400円 ～ 1600円
...ティ＆ベイビー専門ブランドなど多種多様な職場を ご紹介できますので、お困りごとはご相談ください！ 可愛い人しか採用されない←こちらも大間違いです！ 皆さんのありのままで働ける職場こそ、アパレルショップです 確かにメイクやコスメ... ...容コスメ インテリアブランドで勤務したことがある人も活躍できます 接客や販売、商品知識を学びたい学生や第二新卒の方も お気軽にご連絡ください。 ≪東証プライムのグループ企業≫経産省主催のホワイト企業認定制度への認定実績あ...月給：24万円
・ヘアメイク技術の提供 ◎応募資格 ・高卒以上 ・美容師免許をお持ちの方・入社後取得意志のある方 ・経験者優遇 ・非喫煙者の方（研修中にやめるなら可） ◎このような方歓迎します！ ・新卒・第二新卒・未経験者歓迎 ・美容系職種経験者 ・長期で継続して働いてくださる方だと嬉しいです！月給：25万円 ～ 50万円
・施術を中心としたサロン業務全般 ・美容師免許をお持ちの方 ・未経験、新卒OK時給：1380円 ～ 1400円
...健康保険／介護保険 厚生年金／子ども・子育て拠出金 ・有給休暇／冠婚葬祭の休暇あり ・産休、育児休暇、介護休暇、看護休暇 よくある質問 Q：正社員にはどうしたらなれますか？ A：6ケ月後に双方の同意の上、正社員採用となります！ Q：ブラン クがあるけど大丈夫ですか？ A：もちろん大丈夫です！現在活躍しているスタッフの中にもブランクを経て活躍している方がたくさんいますよ！ Q：お給料の前払いはできますか？ A：可能です！詳しくは面談時に...月給：25万円 ～ 40万円
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...様の”笑顔”の為に努力できる方など 大歓迎です！ ■43歳以下の方（長期キャリア形成のため） 〈必須〉 ・普通自動車運転免許（入社時までに取得できれば可） 〈歓迎〉 ・20代、30代、40代の若手が多く活躍中！ ・未経験・第二新卒歓迎！ ・Iターン、Uターン歓迎！ 4か月の研修を経て店長候補へキャリアアップ！東証プライム上場の大手企業で正社員！ 休日・休暇 ≪年間休日113日≫ ・月7〜10日、その他会社指定日（連休制度あり／2〜3連休も可） ...月給：21.6万円 ～ 40万円
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...事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：13-ユ-080459 最後までお読みいただきまして有難うございます。 即面接＆即採用もありのスピード面接随時実施中！ 少しでも興味を持ってくださった方はWEBにてご応募ください。 ご相談感覚でも構いません。お気軽にご応募くださいませ。 キャリアカウンセラーが手厚くサポートさせていただきます。 ★選考フロー ...時給：1380円
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...行います 1,380円〜1,400円 ★選考フロー 1、WEB面談orお電話にて希望条件の確認 （リラックスしてお話しましょう！） ↓ 2、お仕事の詳細ご案内 ↓ 3、書類選考（約1週間前後に合否） ↓ 4、採用の場合勤務スタート！メリット：未経験者歓迎 経験者優遇 学歴不問 服装自由 髪型自由 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 正社員登用あり 制服貸与 ブランクOK 週4日以上OK 駅近5分以内 長期 社会保険完備 即日勤務OK 研修あり ...- ＜最終学歴＞高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：業務の特性から、人事、人材開発、採用担当のいずれかの経験が3年以上ある方 ■歓迎条件：アパレル、ファッション業界にてスーパーバイザー経験がある方
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- ...＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・デジタルマーケティング（広告運用／SEO／SNS等）の実務経験5年以上 ・マ ーケティングKPI設計およびデータ分析スキル ・部門横断でのプロジェクト推進力 ・当社ミッション／AI×医療領域への共感 ■歓迎条件： ・採用マーケティング／ブランディング経験 ・医療／ヘルスケア業界、または店舗型ビジネスの集客経験 ・事業会社でのブランド／グロース戦略立案経験 ・CRM／MAツール活用によるリテンション施策経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社またはコンサルティングファームにおける採用／組織開発／人材戦略の設計経験（3年以上） ・ビジネスモデルや事業構造を理解し、HRを経営レイヤーで考えられる方 ・定量／定性の両面で組織を構造的に捉え、オーナーシップを持って実行できる方 ■歓迎条件： ・医療／ヘルスケア／スタートアップ領域での人事／経営企画／BizDev経験 ・人事データやAIツールを活用した採用／評価設計の経験...
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