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- 有名法律事務所の人事課・採用係チームにて、新卒採用・人事業務全般のサポートをお任せします♪ 【具体的には】 〇応募者からの問い合わせ対応（電話・メール・採用システムなど） 〇応募書類の管理（データ格納、ファイリングなど） 〇選考に関する日程調整、連絡 〇面接、説明会、インターン受け入れ等の準備 〇その他付随する庶務業務など ※マイナビスタッフも活躍中♪ ※サポート体制も抜群でお休みのご相談もしやすい環境です♪
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・社会人経験2年以上で事業会社での新卒採用業務経験1年以上 ・または以下いずれかに当てはまること ・人材紹介会社でIT企業を担当した経験3年以上 かつ 営業として高い成果を出し続けていること ・事業会社での中途採用業務経験 3年以上
- 【主な業務】 新卒・中途採用に関する採用アシスタント業務を中心にお任せします！ ◆応募者対応（メール・採用管理ツール） ◆日程調整／応募者のステータス更新／面接の書類準備／社内面接官のアサイン ◆候補者・エージェントとのやり取り ◆来客応対／面接アテンド ◆入社手続き ◆契約書手続き ◆請求書処理 ◆入社時研修／新卒研修フォロー ◆その他付随業務等
- 総務・人事・労務 【ファーストリテイリングでの採用アシスタントのお仕事】 ＜お仕事内容＞ 面接・会議の日程調整・連絡 書類作成・データ管理・採用システム操作 入社オリエンテーション等の各種サポート 電話・メール応対等 ＜おすすめポイント＞ ＊業務になれれば週2日在宅もOK ＊カフェテリアスペース、社員食堂、コンビニ完備 ＊社員割引あり！ ＊ファッション好きな方必見！ 応募資格 職種未経験OK / ブランクOK / 英語力不要...
- 総務・人事・労務 ＊応募者との面接日程調整 ＊応募者情報の管理・更新 ＊応募者やエージェントとの連絡 ＊求人媒体の掲載管理など 使用ツール：ジョブカン ※中途採用メインでの対応となります ※同じお仕事をしている社員さんと確認しながら進 めていきます！ 【OAスキル】Excelフォーマットやシステムに入力ができればOKです 応募資格 職種未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 ●業界未経験OK ●社外の方との調整のご経験を...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・ヘルプデスク業務経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれも必須：第二新卒歓迎・業界未経験・職種未経験歓迎 ・社会人経験3〜5年程度 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint等）をお持ちの方 ・数字やデータをもとにしたロジカルな思考・提案力がある方 ・自己成長意欲が高く、新しい環境や課題に対して積極的に取り組み、学び続ける姿勢がある方 ・コミュニケーションやチームワークを大切にして、業務を進められる方
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれも必須〜第二新卒歓迎・業界未経験・職種未経験歓迎〜 ・社会人経験3〜5年程度 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint等）をお持ちの方 ・データ、AI技術に強い興味・関心をお持ちの方
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれも必須※第二新卒歓迎 ・証券外務員一種保有者 ・金融商品に対する興味、関心のある方 ・コミュニケーションスキルが高く、何事にも前向きに興味を持って取り組むことができる方 ・知識吸収力が高く、勉強熱心である方 ・社内外問わず、信頼関係を構築できる方 ・チームの一員として共同、行動できる方 ・基本的なPCスキルのある方 ■歓迎条件： ・エクセル・・・簡単な関数の使...
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・顧客折衝経験（2年以上） ※別欄「求める人材像」を１つでも想起させるエピソードがある方は大歓迎。
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験 ※不動産業界未経験歓迎です！※ ・人材サービスに関する業務経験 ・人事・採用にまつわるご経験（新卒・中途問わず）
- 総務・人事・労務 新卒・中途の採用に関するオペレーション業務とサポート業務をお願いします。 エントリー管理、面接の調整、採用システムの入力と管理、説明会などのイベントサポート、採用受け入れに関する支援業務。 応募 資格 英語力不要 採用に関する業務の経験がある方。人財業界での事務経験がある方。 業界未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎・職種未経験歓迎！＞ 〜経理・財務の実務経験がなくてもご応募可能です！〜 ■必須条件 ・簿記3級以上 ■歓迎条件 ・経理・財務の経験をお持ちの方 ・簿記2級資格をお持ちの方
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれも必須〜第二新卒歓迎・職種未経験歓迎〜 ・社会人経験1〜3年程度 ・金融業界での勤務経験1~3年程度 ・基本的なPCスキル（Word/Excel/PowerPoint等）をお持ちの方 ・投資信託の仕組みや主要商品に関する基礎知識を有する方 ■歓迎要件： ・証券会社における金融商品の企画、運用管理の実務経験 ・生命保険会社、損害保険会社における保険商品の企画、設計、販売戦...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Web系言語、SQLを用いた開発経験 ・Linux環境における開発経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記すべて※第二新卒歓迎 業界未経験歓迎 職種未経験歓迎 ・基本的なPCスキル ・コミュニケーション能力の高い方 ・積極的に学ぶ意識の高い方 ■歓迎要件： ・財務分析 ・銀行、証券、コンサル、FAS（会計事務所等）、弁護士事務所のご経験 ・証券外務員一種保有者 （未保有の方も歓迎。入社後に取得していただきます。） ・証券アナリスト資格保有者 ※必須条件にあてはまらなく...
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：下記いずれも必須〜第二新卒歓迎・業界未経験・職種未経験歓迎〜 ・新しい分野への学習意欲と柔軟性 未経験の領域であっても、制度やルールを積極的に学び、法令順守と顧客満足の両立に挑戦できる姿勢をお持ちの方。 ※金融業界出身の方が望ましいです。 ・社内外との円滑なコミュニケーション力 複数部署との連携が前提となるため、社内調整力が求められます。 また、顧客担当者や顧客ご本人に対して、現場で安心...
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・新卒、中途問わず採用経験が2年以上ある方 ・人材エージェントでの営業経 験 ■歓迎条件 ・人事制度、労務管理のご経験をお持ちの方 ・マネジメントのご経験
- 総務・人事・労務 ＊採用イベントサポート ＊HPの情報更新 ＊面接日程調整 ＊求人票作成 ＊面接アテンド ＊面接案内、問い合わせ対応 【OAスキル】入力・修正ができればOK！ 応募資格 英語力不要 ＜業界未経験OK！＞ ●採用業務経験がある方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しず...
- 総務・人事・労務 人事部門にて採用・労務サポート ・入退社管理 ・勤怠管理 ・派遣管理（契約対応など） ・面接日程調整 ・メール対応 ・その他庶務業務 応募資格 職種未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 ■未経験OK！ 職場の雰囲気 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- 一般事務 ＊データ修正、抽出・まとめ業務 ＊部内データ作成、及び、展開 ＊Excel抽出/発信 ＊求職者の応募書類の企業送付 ＊書類選考・適正検査・面接結果の確認 など 【OAスキル】Excel(ピボットテーブル・VLOOKUP関数) 応募資格 職種未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 ※業界未経験OK！ Excel（VlookUP関数・ピボットテーブル・IF関数）の新規作成スキル 職場の雰囲気 年齢層 ~20代...
- 総務・人事・労務 ＠cosme運営会社にて採用アシスタント ・応募者の対応（日程調整、合否連絡、社内面接官のアサイン等） ・社内外の問い合わせ対応 ※エージェント対応含む ・面接に伴う来客対応 ・入社手続き ・請求書処理 ・契約書管理 ・データ入力、集計 ・入社時研修フォロー など 応募資格 ブランクOK / 英語力不要 【必要な経験】一般事務の経験 Excel：ピボットテーブル、VLOOKUP関数、IF関数 職場の雰囲...
- 総務・人事・労務 ＊応募者データの取り込み(採用管理システム） ＊面接の日程調整・管理 ＊合否連絡 ＊適正検査の送付、結果管理 ＊未受検者へのリマインド、結果連絡 ＊採用にかかわる請求書処理 など 【OAスキル】 ＊採用管理システム（HRMOSやジョブカンなど）の経験がある方 ＊チャットルーツの経験者歓迎！ 応募資格 英語力不要 ＜こんな方を募集します＞ ■採用サポート経験者 ■リクルーターや人材紹介会社の就業経験者 職...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・採用または人事領域での実務経験（2年以上） ■歓迎条件： ・ダイレクトスカウティングの経験者歓迎
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・中途採用業務のご経験をお持ちの方 ・人材業界にて営業経験をお持ちの方 ※採用業務以外も広くご経験さ れた方であれば、始めから広く業務をお任せします◎ ■歓迎条件 リーダー経験 マネジメント経験
- 総務・人事・労務 大手外資IT企業にて、フリーランス人材の採用・マッチングを行うお仕事です！ 営業チームから新しいプロジェクト情報を受け、採用目標を設定し、SNSや求人媒体への掲載、応募者管理などを行います。 必要に応じて、日本の翻訳会社や採用エージェントとの連携・オンボーディングの進捗確認などもお任せします。 応募資格 採用関係経験者・人事・人材業界経験者歓迎。英語ビジネスレベル出来る方。 業界未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須経験 ・ITエンジニアの採用経験（目安２年以上） ■歓迎 ・システムに関する知識（SE経験、IT企業での勤務経験、IT系の資格保持など） ・広報、総務などの管理部門のご経験
- 外国語事務 ～問合せへの対応記録の内容チェック＆採点をお任せ！～ ＊対応した内容のチェック＆採点 ※採点基準はマニュアルがあります ┗カスタマーセンターの対応記録を確認してチェックをお任せ！ イメージ：電話記録を聞いたり、メール内容のチェック→採点をお任せ○ ＊英文レポート作成 ※採点した内容の報告 ＊チームのミーティング参加 など ※同業務の方、多数いらっしゃいます！ 応募資格 パソコンスキル不要 ■英語を使用した事務経験をお持ちの方...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜第二新卒・未経験歓迎＞ ■必須要件： ・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方 ■歓迎要件： ・M&Aに関わる経験をお持ちの方 ＜語学力＞ 必要条件：英語上級
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・採用に関わる業務経験をお持ちの方