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- 募集要項 ： 昨年の離職率4％／資格報奨金・受験料支援／産休・育休取得率ほぼ100％ 職務概要 日本の企業や官公庁をIT技術で支えるお仕事です。 金融・流通・製造業界など幅広い業種 の開発・設計、大手システム会社への技術サポートなど、多様なプロジェクトに携わることができます。 職務詳細 ・クラウド／オンプレサーバーの設計・構築業務 ・ネットワーク設計・構築業務 ・セキュリティ構築 ・運用技術支援 このポジションの魅力 ★キャリ...
- ...ご相談を） ◆役職手当 ◆報奨金制度（MVP賞・功労賞・新人賞・社長賞） ◆確定拠出年金 ◆携帯電話、ノートPC、Wifi、ボイスレコーダー貸与 ◆各種レクリエーション（運動会・BBQ・食事会・忘年会など／会社負担） ◆育休・産休制度（2021年4月現在、6名取得中！） ◆子ども手当 ◆結婚記念日は幸せいっぱい制度 ◆FA制度（部門異動制度） ◆社内起業制度（アイデアを出した人が責任者になれます！） ◆NAKAMAメシ ◆大家族制度（住宅手当・年齢手当...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼まずはご応募ください！／ ■必須条件： ・普通自動車免許をお持ちの方 ・建築施工管理実務経験をお持ちの方
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須資格： 歯科衛生士資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：歯科衛生士、普通自動車免許第一種
- 募集内容 職種 診療放射線技師 募集人数 1人 業務内容 マンモグラフィ撮影、一般撮影、透視撮影、骨密度測定、ポータブル撮影、放射線科受付業務など 契約期間 令和7年7月1日～令和8年10月31日 勤務時間 ①8時30分～17時15分 7時45分～16時30分 シフト制（休憩60分） ②時短勤務（応相談） ①②休日：土曜・日曜・祝日 ただし休日健診あり 7時45分～11時45分（年4回） 賃金 ①月額 250,000円～280,000円 ②時給...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必要業務経験】下記いずれかのご経験がある方 ・アパレル の販売経験が3年以上 （セレクトブランド、ラグジュアリーブランド、コレクションブランド） ・ホテル業界での接客経験が3年以上ある方 （高級ホテル） ・化粧品販売の接客経験が3年以上ある方 ・車のディーラーのご経験が3年以上ある方 ※応募時に志望動機の提出が必要です ■歓迎条件 ☆ファッション...
- ...生 ：表彰制度、勤続手当、研修制度、1on1、書籍購入／勉強会参加費負担、資格取得手当、副業OK、時差出勤制度、リファラルインセンティブ、関東IT健保組合、通勤交通費（月2万円まで）、家賃補助（月3万円まで、条件あり）、育児介護支援、育休産休制度、旅行補助制度、レンタカー利用割引（条件あり） 休日/休暇 ：週休2日制（土日） 、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇 雇用形態 ：正社員 会社名 ：株式会社Loco Partners 事業内容 ：■ホテル・旅館の...
- ...8時00分 想定給与 ：800万円～1500万円 ■経験、スキル、前職年収を考慮の上、同社規定により優遇 待遇/福利厚生 ：社会保険完備、定期健康診断、服装自由、国家試験・国家資格の取得支援、SHIFTグループの資格取得、産休・育休制度（男女ともに取得率・復帰率100％）、KRAF Now（年間誌の発刊）、社内イベント開催（感謝祭・MVP表彰、カフェ、LT会、社長と話そう会、All Hands Meeting など） 休日/休暇 ：年間休日127日、完全週...
月給：19.34万円
保育所での保育士業務 ※0歳から5歳のお子さんの保育になります 雇用期間の定めあり：～2025年3月31日（原則更新） 転勤の可能性あり 転勤範囲 他２か所の同一法人運営の保育所 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり685万円 ～ 825万円
...や特許事務所等です。 ４.制度利用状況 ・フレックス、中抜けなどの制度は必要に応じて活用しており、特に制限はありません。 ・配属部門での育休、時短勤務勤務者はおりませんが、知的財産部全体では、利用した事例もありますし、会社全体で産休、育休制度の活用を推奨しております。 【部門の雰囲気】 １.知的財産部全体の雰囲気 知財スタッフはキャリア採用者が 多く、拠点横断の会議を通じて拠点間交流を図ることが出来ます。専門職業務なので、もくもくと仕事をする時間もありますが、事...- ...支店：月2万5千円 ※委細面談 研修制度（新人(入社後3日間 ※リモート可)・幹部・経営者） 資格取得支援制度 事故弁済金補償制度（個人負担一切なし） 退職金制度（確定拠出年金 ※ライフプラン手当あり） 慶弔休暇、産休・育休制度（取得実績あり） 定期健康診断（年2回） →健康チャレンジ実施中！高血圧の方を対象に血圧を下げる機能性飲料をケース単位でプレゼント！ ◎受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） ■契約期間 定めなし ■試用...
- ...います。 働きやすい環境 ショップへ来店した方への接客のため、すでにニーズがある状態から始まり提案しやすい環境です。新規開拓の飛び込み営業は一切なし。 個人の能力・適性や希望に基づき、管理職へ登用するキャリアパスがあります。産休・育休取得実績あり。時短勤務も可能です。 未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 ◎アフラックから全国の優秀な代理店に与えられる最高ランクの「AA（ダブルエー）」表彰を17年連続で受賞しています。 ※全国...
- ...、自動化など） ■スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ■SHIFT e-learning └コンプライアンスや情報セキュリティなど ■キャリアUP制度「トップガン」 └SHIFTグループ従業員を対象とした社内制度 【産休・育休取得状況】 ★最高位となる「えるぼし（3段階目）」認定を取得！ 「えるぼし」とは、厚生労働大臣が認定する女性活躍推進法に基づく認定制度のこと。多くの社員が復帰後も休暇前と変わらず活躍しています。 歓迎する経験・スキル ・要件...
- ...◆残業代（超過分） ◆結婚出産祝い金 ◆会員制リゾートホテル（エクシブ） ◆資格取得制度 ┗「惣菜管理士」養成研修受講料および資格試験受験料は全額会社負担 ┗合格後インセンティブあり ◆服装自由 ◆屋内禁煙 【産休・育休取得状況】 ＜産育休取得・復帰実績多数！＞ 男女ともに育休取得実績があります。 直近では6名の男性社員が育休を取得しました！（実績：2ヶ月～6ヶ月） 入社後の成長サポート ＜入社後の流れ＞ まずは座学で事業内容や業...
- ...が発生しないように取り組んでおります。 【目安残業時間】 10時間以内 休日・休暇 ■完全週休2日制（土日祝休み） ■年間休日120日以上 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇（取得率高め） ■慶弔休暇 ■産休・育休制度あり ■アニバーサリー休暇 ■パパママありがとうday 提供 キャリアインデックス 応募方法 選考プロセス 【STEP01】Web応募書類による書類選考 ▼ 【STEP02】WEB面接1...
- ...） ■交通費規定内支給（月上限5万円まで） ■車通勤可（駐車場あり／駐車場代は月1,500円） ■入社祝い金あり（15万円支給/規定あり） ■永年勤続お祝い金あり ■資格取得支援制度あり ■退職金制度あり（勤続3年） ■産休・育休・育児・介護の短時間勤務 ■育休・介護休業実績有 ■医療費補助 ■定期健康診断 ■弔慰金制度 ■提携会社との優待割引制度 （各種保険、冠婚葬祭、自動車修理車検、レンタカー、ホテル宿泊等） ■受動喫煙対策...
- ...。SumiseiLiefに搭載されている機能を使って、イラスト資料や動画でわかりやすくお客さまにお伝えすることができるので大丈夫です！ 残業について 勤務時間についてはみなし労働時間制により、個人の裁量に任せられています。 産休育休活用例 **☆育児関連に対応した様々なサポート体制を整えています！☆** ・育児特別休暇 ・育児休業制度 ※当社規程による 教育制度 ▼入社後は、3か月の研修から安心スタート！ ▼続いて、先輩に同行するOJT研修...
- ...、自動化など） ■スキルアップ応援（資格取得支援）制度 ■SHIFT e-learning └コンプライアンスや情 報セキュリティなど ■キャリアUP制度「トップガン」 └SHIFTグループ従業員を対象とした社内制度 【産休・育休取得状況】 ★最高位となる「えるぼし（3段階目）」認定を取得！ 「えるぼし」とは、厚生労働大臣が認定する女性活躍推進法に基づく認定制度のこと。多くの社員が復帰後も休暇前と変わらず活躍しています。 安定企業ならではの知見と裁量で、...
- ...中心に組織を構成！専門性と優れたビジネスモデルの人材系スタートアップ フルリモート、フレックス、中抜けOKなど自由度高く働ける環境です！ 平均年齢は29歳！年齢や役職・社歴等関係なく、社員同士の距離感が近いのも魅力の一つ♪ 産休育休の取得実績あり！子育てと両立しながらはたらく方も多数☆ フルリモート、フレックス、中抜けOKなど自由度高く働ける 当社では多くのメンバーがフルリモート勤務をしており、今回入社される方もリモート勤務が可能です（基本はリモートで...
- ... ＜*子育て支援が充実*＞ 育児・産前産後・プレママ・ニューパパサポート休暇 短時間勤務・時間外勤務制限・所定外労働免除・子の看護休暇 保育手当・育児サービス補助 ※将来的に家庭を持ちたい方も安心して働けます 産休育休活用例 ＜育休取得率100%”男性の取得実績も有り*＞ ◆2024年度取得実績 育休取得者（女性）：9名 育休取得率（女性）：100% 育休取得者（男性）：対象者なし 地元を出て、憧れの東京生活を実現！ ...
- ...サービスマネージャー／2万円 ・CCNA／1万円 ・LinuCレベル1／5000円 ・Oracle Master Bronze／5000円 ・AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト／5000円 ほか 【産休・育休取得状況】 【育休取得実績】 女性100％、男性70％ 未経験入社2年で上流工程から任され、仕事が楽しいです！ 【Fさん／2023年入社／前職はIT系の営業職】 ◆IT業界で営業をやっていて、商品の中身を知りたいと思うよう...
300万円 ～ 350万円
...本の公的資格（保育士・幼稚園教諭）をお持ちの方を募集しています! ✨魅力ポイント ★住宅支度金 240,000円（規定あり） ★土日祝日はお休み、夏期と冬期休暇は各約2週間あり！ ★年間休日135日&有給休暇取得率100％ ★産休・育休の取得と復帰率は100％！保育料の補助もあり！ ★早番・遅番も無し！ 【業務内容】 認定こども園チムニーズENGLISHスクールにて保育業務をお任せします。 ■具体的な仕事内容 ・2～6歳児までのクラス担任としての業務（...- ... ＜*子育て支援が充実*＞ 育児・産前産後・プレママ・ニューパパサポート休暇 短時間勤務・時間外勤務制限・所定外労働免除・子の看護休暇 保育手当・育児サービス補助 ※将来的に家庭を持ちたい方も安心して働けます 産休育休活用例 ＜育休取得率100%”男性の取得実績も有り*＞ ◆2024年度取得実績 育休取得者（女性）：9名 育休取得率（女性）：100% 育休取得者（男性）：対象者なし 「地元で自分らしく働きたい」その想いが叶...
- ...しく、無理なく働きたい」 そんなあなたの理想の働き方を、一緒に叶えましょう。 産育休実績あり！女性が長く働ける環境 「結婚・出産後も働き続けたい」「ライフステージが変わっても安心して働きたい」 そんな女性の声に応えます！ 当社では産休・育休の取得実績があり、女性が長く働ける環境を整えています。プライベートを大切にしたい女性が多く活躍中で、育児中の方や仕事復帰したい方も歓迎しています。 年間休日125日・土日祝休み・残業ほぼなしだから、家庭との両立もしやすい環境です...
- ...） 待遇・福利厚生 ■昇給有 ■賞与年2回（今年度から：2.5ヶ月分） ■交通費規定内支給（月上限20,000円まで） ■マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ■制服貸与 ■懇親会費用補助 ■結婚・出産手当支給 ■産休／育休制度あり ■入院見舞金支給 ■研修支援制度 ■資格取得支援制度 ■役職手当あり ■定年60歳（例外事由1号） ■再雇用あり（規定有） ■退職金制度あり ■受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり） ■契約...
- ...） 待遇・福利厚生 ■昇給有 ■賞与年2回（前年度実績：2.5ヶ月分） ■交通費規定内支給（月上限20,000円まで） ■マイカー通勤OK（無料駐車場あり） ■制服貸与 ■懇親会費用補助 ■結婚・出産手当支給 ■産休／育休制度あり ■入院見舞金支給 ■研修支援制度 ■資格取得支援制度 ■役職手当あり ■定年60歳（例外事由1号） ■再雇用あり（規定有） ■退職金制度あり ■受動喫煙対策：屋内禁煙 ■契約期間 定め...
- 仕事内容 [概要] 【PR・職場情報】 【嬉しい賞与アリ♪】マイカー通勤OK◎経験者歓迎☆産休育休制度あり◎定員約130名の歴史ある保育園でのお仕事です♪ 【求人の特徴】 認定こども園の保育士/久留米市/契約社員（契約職員） [詳細] 【お仕事内容】 認定こども園での保育士業務全般 この求人は人材紹介事業者の株式会社フレンドツリーが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。 【PR・職場...
- ...7時30分（休憩1時間） 休日・休暇 完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日以上、有給休暇（取得率90％以上）季節休暇 病気休暇 産休・育休制度 慶弔休暇 業種 その他（不動産・土木建設） 職種 ...
- ...在籍しています。 ★子の看護等休暇も取得可能 ★出産お祝い金制度あり ∟第1子・第2子は1名につき3万円、第3子以降は1名につき100万円支給 ∟2024年は4名に100万円を支給！ 安心して働ける環境を整えています♪ 産休育休活用例 ◎産前産後休業取得者数：74名 ◎育児休業取得者数：164名（内、男性40名） （2024年3月～2025年2月） 「人が好き」を仕事に♪未経験からデビューしました 人事の仕事に興味があって、未経験からチャレ...