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検索結果: 365 件の求人
- 【正社員】高萩市の生活お助け人（初任者研修・実務者研修）／日勤のみ／無料で資格も取れる訪問介護（月給239,000円以上）［J］ 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 茨城県高萩市高萩 【職種】 介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ユースタイルラボラトリー株式会社 【応募資格】 ■ 1無資格OK ■ 2詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 【仕事内容】 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅...
時給：1710円
【アルバイト・パート】日立市の医療介護スタッフ（初任者研修・実務者研修）／夜勤専従／資格が取れる・活かせる訪問介護（時給1,710円以上）［A］ 【雇用形態】 アルバイト 【勤務地】 茨城県日立市十王町高原 【職種】 介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ユースタイルラボラトリー株式会社 【応募資格】 ■ 1無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） ■ 2詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 【仕事内...- 通訳・翻訳 ＊英語での通訳 ＊安全に関する座学 応募資格 OAスキル不要 通訳のご経験をお持ちの方 職場の雰囲気 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツコツ
- 【正社員】日立市のサービス提供責任者候補（資格者歓迎）／無資格でも最短半年でキャリアアップ／訪問介護（月給300,000円以上）［E］ 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 茨城県日立市大みか町 【職種】 介護職員実務者研修（ホームヘルパー1級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ユースタイルラボラトリー株式会社 【応募資格】 ■ 1無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） ■ 2詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 【仕事内容】 重い障害や...
時給：850円 ～ 950円
雇用形態 パート・アルバイト 交通アクセス JR 高萩駅 車で7分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 8：30～17：00 休憩時間 60分 休日詳細 シフト制 車通勤 可 交通費 支給（20,900円迄／月） 定年 定年60歳 ◇再雇用65歳まで 応募条件 ヘルパー2級以上 普通自動車免許一種 未経験可 高卒以上 必須資格(いずれか)： ...月給：18万円 ～ 29.7万円
...年 あり 一律 65歳 退職金 退職金制度あり（勤続1年以上） 住宅費 住宅手当～20,000円 借上げ社宅・寮 入居可能住宅あり（単身用） ※部屋に限りあり。 応募条件 ◇介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ◇普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ※介護福祉士あれば尚可 必須資格(いずれか)： 月給 180,000円～297,020円 給与詳細 住宅手当：住宅手当～20,000円 勤務地 ...月給：13.5万円 ～ 15.5万円
雇用形態 正社員 サービス形態 医療関連・病院 交通アクセス 常磐線 小木津駅 徒歩18分 施設の休日 日、祝 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 8：15～17：00／16：30～9：00 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均10時間 休日詳細 休日：シフト制（月8休） 加入保険 各種保険完備 (健康､厚生､雇用､労災) 福利厚生 賞与年2回(3.0ヶ月)...- ...3か月経過で付加） 車通勤 可 交通費 支給（月額13,000円まで) 通勤備考 無料駐車場あり 定年 あり 一律 60歳 住宅費 住宅手当あり 応募条件 ◇介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ◇ヘルパー1級 ◇介護職員基礎研修 ◇実務者研修 ◇介護福祉士 必須資格(いずれか)： 勤務地 茨城県日立市諏訪町5-5-1 アクセス ◇JR常磐線 常陸多賀駅 バスで10分 （...
- 雇用形態 正社員 仕事内容 ◇生活援助 ◇入浴・排泄・食事・移動などの介助 勤務時間 7：30～16：00／8：30～17：00／10：30～19：00 16：30～8：30 休日詳細 休日：4週7休（シフト制） 特別休暇：有給休暇 車通勤 可 交通費 支給（月額24,500円まで） 通勤備考 車通勤可 退職金 退職金制度あり 応募条件 介護福祉士 必須資格(いずれ...
- ...ン制 ※夜勤月5回程度 休憩時間 60分 年間休日数 108日 休日詳細 休日：4週8休（月9休) 特別休暇：有給休暇(時間単位可) 慶弔休暇 特別休暇 リフレッシュ休暇 育児休業 介護休業 研修制度 介護職員初任者研修･介護福祉士実務者研修取得制度あり 車通勤 応相談 交通費 支給あり 退職金 退職金制度あり 住宅費 住宅手当あり 応募条件 ◇不問 ※介護資格保...
月給：17万円
...仮眠あり） 休憩時間 60分 休日 詳細 休日：月9休（ローテーション制） 車通勤 可 交通費 規定内支給 退職金 退職金制度あり 応募条件 ◇介護福祉士 ◇介護職員初任者研修（ヘルパー2級） 必須資格(いずれか)： 月給 170,000円～ 勤務地 茨城県日立市城南町1-1-11 この求人のポイント 車通勤OK 交通費支給 退職金制度あり 職業紹介事業者：株式会社カスタマ月給：15.44万円 ～ 29.6万円
雇用形態 正社員 サービス形態 特別養護老人ホーム 交通アクセス JR常磐線 小木津駅 徒歩14分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 6：00～15：00／10：30～19：30／12：00～21：00／21：00～6：00 休憩時間 日勤60分／夜勤60分 残業時間 時間外月平均2時間 休日詳細 シフト制 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 加入保険 各種保...月給：17.99万円 ～ 21.39万円
... 可 交通費 支給（26,000円まで） 通勤備考 無料駐車場完備 退職金 退職金制度あり (勤続3年以上) 住宅費 住宅手当：上限20,000円 応募条件 ◇介護福祉士 ◇実務者研修（ヘルパー1級・基礎研修） ◇介護職員初任者研修（ヘルパー2級） ◇普通自動車免許 必須資格(いずれか)： 月給 179,900円～213,900円 給与詳細 住宅手当：住宅手当：上限20,000円 勤...月給：20.8万円 ～ 21.8万円
...形労働時間制 休憩時間 90分／夜勤120分 残業時間 時間外あり 休日詳細 休日：休日：4週7休制（シフト制） 特別休暇：有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 加入保険 社会保険完備 研修制度 OJT、各種研修あり 福利厚生 昇給あり／賞与年2回 制服貸与 車通勤 可 交通費 支給（月額24,500円まで） 通勤備考 無料駐車場完備 退職金 退職金制度あ...月給：15.8万円 ～ 23万円
雇用形態 正社員 給与詳細 住宅手当：住宅手当11,000円～27,000円 家族手当：保育所完備 ※同一法人に院内保育所あり（空きがあれば利用可） 仕事内容 ◇生活介護及びリハビリ補助並びにレクリエーションの提供 ◇利用者の健康チェック等の実施 勤務時間 7：00～16：00／8：30～17：30／11：00～20：00 17：00～9：00 ※シフト制勤務 ※夜勤月4回程度 休憩時間 60分／夜勤180...- 雇用形態 正社員 交通アクセス JR 高萩駅 車で7分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 8：30～17：00／16：30～9：00／7：00～15：30／10：30～19：00／夜勤あり（月5回） 休憩時間 日勤60分／夜勤120分 休日詳細 シフト制（月8休） 車通勤 可 交通費 支給（20,900円迄／月） 定年 定年60歳 ◇再雇用65歳まで 退職金 あり ...
- ...帯の見守り、ご入居者様の介助をお願いします。 【主な業務】 3時間毎に各居室巡視、コール対応、トイレ誘導、起床/就寝介助 夕食、朝食の見守り、食事介助、服薬確認、お部屋誘導 など 「ご長寿くらぶ 日立滑川」は居室数20室のサービス付き高齢者向け住宅です！ ※訪問介護事業所／デイサービス 併設 【応募資格】 介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級） 介護福祉士 その他介護系の資格をお持ちの方も応募可能です。 ※無資格の方、介護業務未経験の方は応募不可
月給：45万円 ～ 55万円
...ら年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げるエンジニア応援プラットフォーム 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技術者としての価値を最大限に引き出します。 専用のサポート体制を完備。ライフスタイルの改善や休日数、転勤のご相談にも柔軟に対応します。 プロジェクトにて、建築施工管理業務をお任せ...月給：45万円 ～ 55万円
...ら年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げるエンジニア応援プラットフォーム 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてイ ンセンティブ設計を通じて、技術者としての価値を最大限に引き出します。 専用のサポート体制を完備。ライフスタイルの改善や休日数、転勤のご相談にも柔軟に対応します。 プロジェクトにて、施工管理業務をお任せしま...月給：45万円 ～ 55万円
...ら年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げるエンジニア応援プラットフォーム 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローアップ、そしてインセンティブ設計を通じて、技術者としての価値を最大限に引き出します。 専用のサポート体制を完備。ライフスタイルの改善や休日数、転勤のご相談にも柔軟に対応します。 ●現場管理全般（工程、安全、品質） ●測量...
