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650万円 ～ 850万円
...用による処理作業の効率化 ■サプライチェーン最適化 ？SCM(Supply Chain Management)改革を中長期で支える基盤構築 ？‐物流コストの見える化 ？‐高度ERP化に合わせたシステム改修 ◎2022年に日本オラクル副社長が当社社長に就任し、DX化やIT化を推進中。今後の社内DXを推進する新しい人材を募集します！ イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニ...- ...資格 ■必須 ・製造メーカー及び商社（弊社と同様の業態）にてマネジメント経験あり ・購買調達（サプライヤー管理経験） ・海外拠点マネジメント経験 ・ビジネス英語力 ■歓迎 ・海外現地拠点長経験 ・海外現地社長経験 ・タイ語 勤務地 ~大阪府 労働条件 雇用形態 正社員 ...
- ...当（1日300円） 【加入保険】 厚生年金 健康保険 雇用保険 労災保険 【選考方法】 書類選考 → 部門面接（GM、採用担当）＋適性検査→ 最終面接 面接回数はポジションに応じて、部門面接後に最終面接（社長、本部長）を実施する場合があります。 面接形式は、基本はWebで行い、必要に応じて対面で実施しています。 書類選考時に、履歴書（写真貼付）、職務経歴書をご提出いただきます。また、部門面接までにスキルチェックシートとエントリーシート...
- ...外営業で製品知識を理解していただきます。 その後メキシコ現地法人に出向となります。 ※ご経験に応じて国内勤務が前後する場合がございます。 ・現地の組織構成：日本人2名（中外炉工業からの出向）、現地採用7名 ※別途日本に現地法人の社長が1名おります。 ※同社の製品は脱CO2の製品開発等に力を入れており、環境配慮を行う製品力で近い将来大きな受注が想定されます。 工業炉のリーディングカンパニーの同社で環境配慮の製品を販売することができ、お客様に貢献することで脱CO2...
- ...2万円まで） ◆社会保険完備 ◆時間外手当（みなし残業超過分を支給） ◆出張手当 ◆借上げ社宅（規定あり／敷金・礼金・引越代金は会社負担！ 遠方より引越する場合もご相談を） ◆役職手当 ◆報奨金制度（MVP賞・功労賞・新人賞・社長賞） ◆確定拠出年金 ◆携帯電話、ノートPC、Wifi、ボイスレコーダー貸与 ◆各種レクリエーション（運動会・BBQ・食事会・忘年会など／会社負担） ◆育休・産休制度（2021年4月現在、6名取得中！） ◆子ども手当 ◆結婚記...
400万円 ～ 800万円
...だくことを期待しています。 システム本部への所属となります。CTO/本部長1名、副本部長1名、部長3名の他、東京13名、大阪14名の合計32名のチームです。 業務のことはもちろん、プライベートのことなどコミュニケーションが活発な職場。社長をはじめ役員との距離感も近く、風通しのよさが特徴です。それぞれが持つ強みを活かして働ける環境です！ ～弊社のサービス～ ■DXソリューション ①ビジネスギフトやセールスプロモーション、株主優待、福利厚生まで、豊富なカスタマイズが可...- ...（※サプライヤー管理経験） ・切削図面の読解能力 ・英語力（日常会話レベル） ■歓迎 ・タイ語 ・マネージメント経験（部下の管理経験（KPI設定。部下育成、教育、管理）） ■歓迎 ・海外現地拠点長経験 ・海外現地社長経験 ・タイ語 勤務地 ~大阪府 労働条件 雇用形態 正社員 ...
- ...、顧客別、商材別で担当分けしています。 【機能材料課】日本国内の材料メーカーから材料を購入し、海外グループ会社へ販売します。また外販も行います。現在1課ですが、2月から2つめの課所を新設します。 ■主な部門マネジメント業務 社長や上海の管理職メンバーと連携し、大阪営業所の課長メンバーを率いて大阪営業所での営業機能の立上げ、強化をしていただきたいと考えています。 現在は、社長が直接管理監督している部分が多く、同業や近しい業界、ポジションでのご経験の深い方に、組...
430万円 ～ 800万円
...なども頻繁に行いスキル 向上を目指しております。優れたビジネスマンもたくさん在籍している活 気 溢れる部署になっております。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。 社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員へ の伝達も頻繁になされています。2022年3月期の定着率は95％です。 【必須】 ・ソフトウエア検証または開発経験が1年以上の方 【歓迎】 ・テスト設計の経験がある方 ・ソフ...550万円 ～ 750万円
...知識 -営業支援・代理店管理・Eコマースなど営業系の業務知識 -財務会計・管理会計・人事給与など間接部門系の業務知識 など 【求める人物像】 以下の「中途入社社員に聞いたイトーキを選んだ決め手」に共感いただける方 ・IT企業出身の社長のもと積極的なIT関連投資が行われ、システムエンジニアとしての有意義なキャリアが形成できる ・製造から販売まで一体となった大手企業なので、幅広い分野のシステムや部署に携われて業務知見も広げられる ・在宅勤務やフレックス勤務はもちろん、ワー...400万円 ～ 800万円
...質の高さについては自負しております。 ・第三者評価機関が事業部内にあることで、技術蓄積、連携がとりやすい環境です。 ・人と人とのつながりを大事にする社風です。 キャリア入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。 社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験が1年以上ある方 ・ソフトウェア評価 / 検証 ・ソフトウェア開発 ・インフラ(サーバー、NW、クラウド)...- ...張れるのは、お客様から直接「ありがとう」と言われる機会が多いから！そこに大きな「やりがい」を感じますね。 企業情報 企業名 ALSOK 株式会社 設立年月 1965年7月16日 代表 代表取締役 グループCOO 社長執行役員 栢木 伊久二 資本金 186億7,501万1,600円 従業員数 連結：6万4,733人 単体：1万1,559人（2025年3月31日現在） 事業内容 ・セキュリティ事業 （法人向け・個人向け） ・綜合管...
300万円 ～ 600万円
...よう、サポートをしていただくお仕事です。 【具体的な業務内容】 ・スケジュール管理（メールを使用してのアポイント調整[英語要]） ・文章業務（資料作成、案内状・お礼状の作成、ファイリングなど） ・受付、来客対応、国内外の電話対応、社長宛のメール確認 ・通訳、翻訳業務 ・社長外出時の同行（基本は関西圏）。その他、社長、営業部門が海外出張の際に同行の可能性有 変更範囲：会社で定める全業務 【必須】■英会話（電話での会話が可能な英語力）/基本的なＰＣ操作ができる...- ...ないことにぶつかっても《諦めない心》を持っていれば大丈夫。ぜひ私たちと一緒に、地域社会に貢献しましょう！ 企業情報 企業名 ALSOK 株式会社 設立年月 1965年7月16日 代表 代表取締役 グループCOO 社長執行役員 栢木 伊久二 資本金 186億7,501万1,600円 従業員数 連結：6万4,733人 単体：1万1,559人（2025年3月31日現在） 事業内容 ・セキュリティ事業 （法人向け・個人向け） ・綜合管...
- ...ークリフト運転技能者 ☆玉掛技能者 ☆クレーン特別教育（5t未満） 【こんな方は是非】 ■持っている資格を活かして働きたい方 ■充実した手当のもとメリハリをつけて働きたい方 ■枚方で働きたい方 企業情報 企業名 金森化学工業株式会社 設立年月 1977年 代表 代表取締役社長 金森 俊晴 資本金 3000万円 従業員数 48人 事業内容 プラスチック押出成形品の製造・販売・金型の設計・製造 URL
- ...歴や年齢の垣根もないので すぐに馴染んでいただけると思います。 人間関係で悩む心配もありません。 安心してご応募ください◎ 企業情報 企業名 株式会社中央 設立年月 1971年1月 代表 代表取締役社長 森本 真輔 資本金 5,000万円 従業員数 24名 事業内容 電気設備・計装設備 設計、施工、メンテナンス 自動制御機器販売 パナソニックEWエンジニアリング(株)関西地区代理店 URL ...
- ...配送分以外も積極的に積み込みを手伝ったり、声掛けをしたりと、部署の垣根を越えた協力体制が自然と築かれています。安心してスタートできるようにフォロー体制を整えてお待ちしています。 企業情報 企業名 株式会社ザイマックスカレス関西 設立年月 2025年4月28日 代表 代表取締役社長 中道 大輔 資本金 1億円 事業内容 ●リネンサプライ及びクリーニング ●各種ユニフォーム類のリース・洗濯及び販売 ●繊維製品の販売 URL
- ...！ 「安定して仕事がある」 「給与の上がり幅に上限がない」 「定時退社も実現できる」 など、ライフスタイルに合わせた 働き方ができることが好評で 転職先に選ばれています！ ☆面接は、ざっくばらんな雰囲気です！ 社長から社員に声をかける風土があり、 全体的にコミュニケーションが活発です。 ドライバー同士も仲が良く、 社長も優しい雰囲気なので 馴染みやすい環境が整っています◎ 中には社長の人柄で入社を決めたという先輩も！ 面接...
- ...営業職」は、高額な取引となる事業の特性上、すぐ結果が出る仕事ではありません。年単位で知識を蓄積し、コツコツと顧客と関係を育む必要があることから、日々緊急性の高い業務や売上に追われるタイプの営業ではなさそうです。取材でお話しさせていただいた社長も担当部署の先輩もみなさん穏やかな方ばかり。そうした雰囲気の良さも、定着率を大きく引き上げる理由となっていそうです。 その他の特徴 【職種未経験OK】【業種未経験OK】 諸手当 交通費支給（上限あり、月額5万円） 時...
- ...のある仕事にも挑戦したい方、歓迎します。 試用期間中の雇用形態の差異はありませ ん 応募条件・求められるスキル ■学歴不問 ■エンジニアとしての何らかの開発経験をお持ちの方（1年以上） 《このような方は大歓迎です》 ■社長や上司とフラットな関係で働きたい ■アイデアや要望を伝えやすい環境で働きたい ■成長を後押ししてくれる強力な味方が欲しい ■プライベートの時間も大切にしながら働きたい 募集要項 企業名 株式会社阪口屋 職種...
- ...完備 （※夏場には、会社からスポーツドリンクなどの支給もあります。） ◇冷暖房完備の休憩室あり ◇お風呂・シャワールーム完備（※自由に使用できます。） ◇各自マイロッカー完備 休日・休暇 【プライベートも大事にしてほしい社長の思いから、休みは相談可能な環境です。】 ◇週休2日制（月6～8日） ※月によって休日出勤が発生する場合もありますが、その際は休日出勤手当を支給します。 ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇有給休暇 提供 キャリアインデッ...
- ...ode／Cursor／Copilot／Gemini／ChatGPT ◆その他：Linux／Apache／Nginx／Node.js／Asterisk ◆開発手法：スクラム開発 Large-Scale Scrum (LeSS) ※社長・役員・部長は元々エンジニアでしたので 開発環境に対してとても理解があります。 AIツールも積極的に取り入れております。 【注目】AIと共に進化する開発現場 当社では、CopilotやClaude Code、ChatGPTな...
- ...話対応など、仕事の幅を広げていきます。 チーム体制だから困ったときはいつでも相談OKです◎ 企業情報 企業名 株式会社ジャックス【東証プライム上場】 設立年月 1954年（昭和29年）6月29日 代表 代表取締役社長 ／村上 亮 資本金 356億8,064万円 従業員数 連結5,518名 ／ 単体2,673名（2025年3月31日時点） 事業内容 ◇育休後復職率88.8％ ◇有休取得率79.1％（付与日数の60％以上を消化） ◇...
- ...らキャリアアップしたい」「早く店長になりたい」という方に、ぜひオススメしたい企業だ。 企業情報 企業名 オーマイグラス株式会社【Oh My Glasses】 設立年月 2011年7月15日 代表 代表取締役社長 清川 忠康 【代表者略歴】 慶應義塾大学→インディアナ大学大学院を卒業後、UBS証券を経て、スタンフォード大学経営大学院に留学。2年次在学中に株式会社ミスタータディ(現オーマイグラス株式会社)を創業、代表取締役に就任。 資本...
- ...保育所「カプコン塾」では、月極保育・一時保育に加え、幼稚園児・小学生のアフタースクールも！子どものいる社員からとても好評です。 企業情報 企業名 株式会社カプコン 設立年月 1979年5月30日 代表 代表取締役社長 最高執行責任者 辻本 春弘 資本金 332億39百万円 (2023年3月31日現在) 従業員数 連結 3,332名 単体 3,027名 (2023年3月31日現在) 事業内容 家庭用テレビゲームソフト、オンラインゲーム...
- ...レスなく働ける環境を実現しています。 上司や先輩はもちろん、 管理部門もぜひ頼ってください♪ 企業情報 企業名 クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社 設立年月 2006年6月 代表 代表取締役社長 若月 貴子 資本金 1億円 従業員数 2368名（うち正社員175名）※2025年1月現在 事業内容 ◆ドーナツの製造・販売 店舗数：82店舗（2025年1月現在） 「もっと会社・店舗について知りたい」 と...
- ...らキャリアアップしたい」「早く店長になりたい」という方に、ぜひオススメしたい企業だ。 企業情報 企業名 オーマイグラス株式会社【Oh My Glasses】 設立年月 2011年7月15日 代表 代表取締役社長 清川 忠康 【代表者略歴】 慶應義塾大学→インディアナ大学大学院を卒業後、UBS証券を経て、スタンフォード大学経営大学院に留学。2年次在学中に株式会社ミスタータディ(現オーマイグラス株式会社)を創業、代表取締役に就任。 資本...
- ...研修制度、そして何よりも人を大切にする思いやりの心。新たな挑戦として選ぶ企業にぴったりの環境だと言えそ うだ。 企業情報 企業名 株式会社ティア【東証スタンダード上場】 設立年月 1997年7月 代表 代表取締役社長 冨安 徳久 資本金 18億95百万円（2025年3月末現在） 従業員数 909人（2025年3月末現在） 事業内容 ★ティアで働く魅力 ◎最長2ヶ月の研修制度あり！ ◎未経験・第二新卒・ブランクのある方も大歓迎！ ...
- ...を学んだり、 海外セミナーに参加して世界のビジネスを体感したり── 刺激的な経験がたくさんできます！ 実際に海外に行くと価値観がガラッと変わります。 その経験を通じて、考え方を広げ、仕事や人生に活かしてほしい。 それが社長の思いです。 英語が苦手でも安心！海外で視野と成長を広げよう！ 【海外研修実績】 シンガポール、インドネシア（バリ）、 アメリカ（ハワイ、ニューヨーク、ロサンゼルス、テキサス）、 フランス、マレーシア、スペイン、メキシコ...
- ...のか」と問いかけたエピソードは象徴的である。技術の原理を突き詰め、慣習の外側で最適解を見出す姿勢が、同社の強みとなっている。現在、事業拡大に伴い、開発・品質両面での体制強化が急務だ。少数精鋭だからこそ、入社後すぐに裁量を持って活躍できる。社長との距離も近く、アイデアを即座に試作へ落とし込める環境が整っている。注目すべきは、未経験領域への挑戦を歓迎している点だ。Web系エンジニアがハードウェアに挑戦する、品質管理未経験者が体制構築に携わる。そんなキャリアチェンジも可能である。イ...