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- ...☆従来経験・スキルによって異なりますが、実力次第ですぐにでも店長・バイヤーまたはSVをお任せするケースもございます。将来キャリアとしては本社、本部などの管理部門などへの異動もチャレンジ可能です。 ［メッセージ］ 同社の前身は現代表取締役社長大賀昭司氏が昭和61年6月岡山県倉敷市玉島1丁目13番38号において、有限会社倉敷きのしん（出資金600万円）を設立、加工食品の卸売事業を開始したことに始まります。設立当初より、現代表は日本独特の商い慣習を持つ問屋業界と小売業界の仕組みに...
- ...はかなり減りました。自分でスケジュールが調整できるので、代休や有休も問題なく取れます。休日や休暇が充実しているのも魅力です！ 企業情報 企業名 東亜道路工業株式会社 設立年月 昭和5年11月28日 代表 取締役社長 森下協一 資本金 75億8,418万8,930円 従業員数 1,011人 事業内容 【建設業】 ●道路建設事業 ●製品販売事業 ●スポーツ・景観事業 ●土木事業 ●環境事業 ●コンサルティング事業...
- ...境は人を創る！ 何より前向きな社員が多いので あなた自身も大きく成長できます！ 組織とともに成長できる環境！ 組織としてさらに大きくなるからこそポストも豊富 ！ そのため、様々なチャレンジができます。 ゆくゆくは、社長とともに数億円規模の 新規事業立ち上げに携わることも可能！ あなたの意欲と成果次第で、キャリアアップの道も豊富に用意しています。 募集要項 企業名 株式会社INREVO 職種 営業・セールス(法人向営業)、コ...
- ...入社も多く、 年収アップや家庭を大切にした働き方など、 それぞれの希望を叶えています♪ 企業情報 企業名 東建コーポレーション株式会社 設立年月 1976年7月17日（創業1974年9月） 代表 代表取締役社長兼CEO 左右田 善猛 資本金 48億円 従業員数 4,909名（2025/06/01現在） 事業内容 ◆土地所有者向け一般リース建築事業（ブリッジシステム） ◆土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業 （キャッ...
- ...せて研修を実施。 ファイナンシャルプランナーの資格取得支援も行います。 企業情報 企業名 第一生命保険株式会社 西日本マーケット統括部 （中国・四国エリア） 設立年月 1902年9月15日 代表 代表取締役社長 隅野 俊亮 資本金 600億円 平均年齢 入社時：34歳 従業員数 48,010名（内勤職員10,447名、営業職員37,563名（2023.10.1現在） 事業内容 ■生命保険業 ■個人および企業向け各種保...
- ...会の両立を実現しているNiX RiSEは、未来を見据えて挑戦し続 けるエンジニアにとって理想的なステージといえるだろう。 企業情報 企業名 NiX RiSE株式会社 設立年月 2024年11月 代表 代表取締役社長 小野島 聖仁 資本金 2000万円 事業内容 ≪エンジニアが成長できる環境が充実≫ ★完全週休2日制、年間休日130日 ★元ソフトバンク開発リーダーや国立大学教授を技術顧問として迎え入れ、専門技術・ノウハウを直接学べる...
- ...いている。「現状を変えたい」、「もっと理想を目指したい」、そんな方にこそ是非このチャンスを掴んでもらいたいと思う。 企業情報 企業名 AJ・Flat株式会社 設立年月 2008年11月11日 代表 代表取締役社長 尾上 雅憲 資本金 8000万円（グループ合算 9億658万円） 平均年齢 34歳 従業員数 238名／グループ合算803名 （2024年4月末時点） 【中途入社者の割合】 100% 事業内容 ・ソフトウェア開発...
- ... 各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） 屋内・敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置） 資格取得支援あり（規定による） 健康診断（年1回） 懇親会手当 お誕生日祝い 勤続表彰（5、10、15、20年） 社長賞（現場表彰） 制服貸与 業務に必要なものはすべて支給（マスク、手袋、作業靴、かっぱなど） 退職金制度あり（勤続3年以上） 休日・休暇 ■年間休日125日 ■週休2日制（土日・祝） ※休日出勤の可能性あり（振替休日...
- ...いている。「現状を変えたい」、「もっと理想を目指したい」、そんな方にこそ是非このチャンスを掴んでもらいたいと思う。 企業情報 企業名 AJ・Flat株式会社 設立年月 2008年11月11日 代表 代表取締役社長 尾上 雅憲 資本金 8000万円（グループ合算 9億658万円） 平均年齢 34歳 従業員数 238名／グループ合算803名 （2024年4月末時点） 【中途入社者の割合】 100% 事業内容 ・ソフトウェア開発...
- ... エンジニアとして叶えたいキャリアがある方も、不安や相談したいことがある方も、ぜひ一度面談で話してみてください。 企業情報 企業名 アディクシィ株式会社 設立年月 2022年10月12日 代表 代表取締役社長CEO 金沢 大輝 【代表者略歴】 前職では、SES事業をゼロから立ち上げ5年3ヶ月で東証マザーズ上場を果たす。 その後、当社を設立。 -経営陣- 取締役副社長COO 金子 和也 取締役副社長CFO 溝部 貴暁...
- ... 代表 新田 英明 【代表者略歴】 2021年6月㈱スカラコミュニケーションズ代表取締役（現任） 2021年6月㈱スカラネクスト代表取締役 2022年2月㈱エッグ代表取締役（現任） 2024年4月㈱スカラ取締役 代表執行役社長（現任） 資本金 8,000万円 平均年齢 35歳 従業員 数 163名（2023年12月時点）※グループ全体で623名 【男女比】 男性59％:女性41％ 事業内容 ■SaaS/ASP関連事業 ■ソフトウェ...
- ...きる業務からお任せいたします。【資格取得支援制度あり】入社後、資格取得可能です（第二種電気工事士）取得費用、教材費、受験会場までの交通費も補助します。【面接補足】◆WEB面接OK ※遠方の方はご相談下さい。 ◆土曜は相談可 ※営業日および社長のスケジュールにより対応可能です。◆17時以降面接(要相談))仕事帰り・作業着もOK ［メッセージ］ ～高度な技術と品質で信頼にお応えします～同社は昭和37年創業以来、クレーン設計、製作、販売を主力に自動搬送設備の製造、 鋼構造物の設...
- ...・最終製品の検品・在庫管理（ボトルなど工業用部品）・企業折衝（営業担当と協働）・現場立ち会い（製品納品時）【組織構成】計3名（60代1名／40代2名）【面接補足】◆WEB面接OK ※遠方の方はご相談下さい。 ◆土曜は相談可 ※営業日および社長のスケジュールにより対応可能です。◆17時以降面接(要相談))仕事帰り・作業着もOK【入社後のサポート】入社後は3～4ヶ月製造現場にて実習をし、製品のできる現場・過程を学んでいただきます。実習期間の後は先輩につき部品調達や出来上がり製品の...
- ［募集職種］ 【島根】営業 ［仕事内容］ 【職務概要】自社トラックの営業をお任せします。【職務詳細】■誰に：物流業界（車両担当または社長などの経営層）■何を：「自動車」同社製品のトラック■手法：関係構築から見積もり、納車まで一貫して担当します。・関係構築→見積書の提出、提案(顧客要望、法律、競合を鑑みて算出)し、 工程管理・納車まで一貫して担当（納車の為の手続きなどの 手配も社内の事務局と協同し行う）・担当顧客に対する同社ブランドの新車・中古車の販売から 損害保険の代理店業...
- ...的にはチームリーダーを目指し、メンバーマネジメントや組織運営に携わっていただくことも可能です。【現在採用している技術やツール】社内共通：Google Workspace、Slack、notion、freee ［メッセージ］ 同社は、創業社長がP＆G社やGoogle社で働いていた頃、実際に感じたリテール業界の課題をデジタル（データ）やテクノロジーの力で解決しようと立ち上げたリテールテック企業です。リテール業界特有の複雑な構造やオペレーションへの深い理解と、豊富なリテールデータ...
時給：1172円 ～ 1465円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...時給：1172円 ～ 1465円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社 名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...時給：1172円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...- ...。■図面作成■確認申請※その他の付随する業務もお任せします。【教育体制について】研修システムが充実しているので、同社の就業スタイルやノウハウをしっかり学んでいくことができる環境です。【社風について】社員同士のコミュニケーションが盛んです。社長との距離が近く、チャットツールを導入し拠点間で情報交換を行なったり、社内イベントで交流を深めています。 ［メッセージ］ 同社は1994年に創業した建築施工会社を礎とし、「事業を通して人々の幸せな未来を拓く。全社員の物心両面の幸福を追求す...
- ...転用センサ、車載用電子部品等の生産設備などに導入されます。【同社について】Only Oneのモノづくりを掲げ、お客様の仕様に基づき一品一様の装置製作を行っています。「成長するものだけが勝ち残って、変化に対応できるものだけが生き残る」という社長の想いのもと、汗水流して「一生懸命に働くこと」、製造、加工全ての部門で常に生産性を高める方法を考え「変化に対応し、挑戦を続けていく」ことを理念としています。 ［メッセージ］ ■電池、電子部品、自動車部品、医療機器などを製造するメーカーが...
- ...転用センサ、車載用電子部品等の生産設備などに導入されます。【同社について】Only Oneのモノづくりを掲げ、お客様の仕様に基づき一品一様の装置製作を行っています。「成長するものだけが勝ち残って、変化に対応できるものだけが生き残る」という社長の想いのもと、汗水流して「一生懸命に働くこと」、製造、加工全ての部門で常に生産性を高める方法を考え「変化に対応し、挑戦を続けていく」ことを理念としています。 ［メッセージ］ ■電池、電子部品、自動車部品、医療機器などを製造するメーカーが...
- ...的に取引してもらい、安定した事業運営ができています。 同社はこの事業基盤をベースに今後も成長し続ける為、あぐらをかくことなく、常に新しい事にチャレンジし続けています。【社員の意見から新しいものが生まれます】社員の意見や提案が耳に入るよう、社長は社員との距離を近くするよう努めています。いいと思う事はすぐに実現に向け動いてきした。たとえば今まで培ってきたモノづくりのノウハウを生かし、メーカーからの製造請負 の事業化という話は社員の声から始まりました。社員が自由に発信した意見を柔軟...
- ...の手配・作業内容に係る業者との打ち合わせ・その他付随する業務【教育体制について】研修システムが充実しているので、同社の就業スタイルやノウハウをしっかり学んでいくことができる環境です。【社風について】社員同士のコミュニケーションが盛んです。社長との距離が近く、チャットツールを導入し拠点間で情報交換を行なったり、社内イベントで交流を深めています。 ［メッセージ］ 同社は1994年に創業した建築施工会社を礎とし、「事業を通して人々の幸せな未来を拓く。全社員の物心両面の幸福を追求す...
- ...します。■お客様への提案資料作成■業者への商品問い合わせ 等【教育体制について】研修システムが充実しているので、同社の就業スタイルやノウハウをしっかり学んでいくことができる環境です。【社風について】社員同士のコミュニケーションが盛んです。社長との距離が近く、チャットツールを導入し拠点間で情報交換を行なったり、社内イベントで交流を深めています。 ［メッセージ］ 同社は1994年に創業した建築施工会社を礎とし、「事業を通して人々の幸せな未来を拓く。全社員の物心両面の幸福を追求す...
- ...的に取引してもらい、安定した事業運営ができています。 同社はこの事業基盤をベースに今後も成長し続ける為、あぐらをかくことなく、常に新しい事にチャレンジ し続けています。【社員の意見から新しいものが生まれます】社員の意見や提案が耳に入るよう、社長は社員との距離を近くするよう努めています。いいと思う事はすぐに実現に向け動いてきした。たとえば今まで培ってきたモノづくりのノウハウを生かし、メーカーからの製造請負 の事業化という話は社員の声から始まりました。社員が自由に発信した意見を柔軟...
- ...な生産活動を支える技術であり、日本が稲作を中心として社会を形成してきたように、栽培技術と水路を引く土木技術が融合してきました。農業土木は自然の営みと人間の営みをどう調和させるかを目的として積み上げられた技術です。 ［メッセージ］ 【同社社長のメッセージ】『誠意と創造力で社会に貢献する』の理念を基に、最近の目覚ましい技術革新における多様化するニーズに対応すべく、積極的に新技術に挑戦するとともに、資質の向上に取組み、皆様のご期待に添えるよう誠意を持って実現に努めます。大部分が公...
- ...自社内で行い、徹底した品質管理のもとでコネクタの生産を行っています。松江市周辺には松江高専、米子高専など、製造技術を学べる環境が整っており、大学や工業高校もあるため、地元の優秀な人材を確保することにも注力できています。また、松江は同社初代社長の出身地というゆかりのある土地でもあり、国内外の市場動向と第一精工グループ全体での戦略をふまえて、今後同社での生産体制増強が必要となれば、新たな工場建設も視野にいれております。 ［応募資格］ 【必須】 ・製造業で実務経験をお持ちの方【尚可...
時給：1530円 ～ 1913円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...- ...的に取引してもらい、安定した事業運営ができています。 同社はこの事業基盤をベースに今後も成長し続ける為、あぐらをかくことなく、常に新しい事にチャレンジし続けています。【社員の意見から新しいものが生まれます】社員の意見や提案が耳に入るよう、社長は社員との距離を近くするよう努めています。いいと思う事はすぐに実現に向け動いてきした。たとえば今まで培ってきたモノづくりのノウハウを生かし、メーカーからの製造請負 の事業化という話は社員の声から始まりました。社員が自由に発信した意見を柔軟...
- ...転用センサ、車載用電子部品等の生産設備などに導入されます。【同社について】Only Oneのモノづくりを掲げ、お客様の仕様に基づき一品一様の装置製作を行っています。「成長するものだけが勝ち残って、変化に対応できるものだけが生き残る」という社長の想いのもと、汗水流して「一生懸命に働くこと」、製造、加工全ての部門で常に生産性を高める方法を考え「変化に対応し、挑戦を続けていく」ことを理念としています。 ［メッセージ］ ■電池、電子部品、自動車部品、医療機器などを製造するメーカーが...