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- ...想定給与］ 300万円～350万円 ■休日出勤手当13，000円含む ［待遇/福利厚生］ 交通費（※規定あり）、マイカー通勤可（駐車場あり）、引っ越し費用補助、社員旅行、資格取得応援制度、勉強会支援制度、確定拠出年金制度、健康経営、AI社長 ［休日/休暇］ 週休2日制（曜日は希望による）、月8～9回休み、年末年始休暇（3～5日）、有給休暇（取得率100％）、慶弔休暇、年間休日107日 ［求めるスキル］ ・自分の成長に前向きで、学ぶ姿勢を大切にできる方・指示やアドバイスを...
- ...を管理・現場の安全を第一に考え、高い品質を維持しながら、計画納期内にお客様へ引き渡し【同社の魅力】◇豊富なノウハウを保有創業2年目の新しい会社ですが、創業より1年目で8棟2年目で18棟3年目で30棟4年目で60棟の完工をいただいています。社長の大手ハウスメーカーなどでの住宅業界20年以上の経験と、経営 コンサルティング経験双方のノウハウを社内に保有しているため、技術的にも価格的にも満足してもらえる家づくりを確立しています。●営業と工務の関係住宅会社の中でよくある、営業と工務との...
- ［募集職種］ 【福岡】住宅建築営業 ［仕事内容］ 【職務概要】同社において、住宅建築営業をお任せいたします。【職務詳細】◆住宅建築に関する企画・営業基本は既存顧客の引継ぎとなります。以前営業職をしていた現社長のお客様を引き継ぎます。その後、徐々に新規顧客の開拓にも挑戦していただきます。◎既存顧客からのご紹介が多く、人脈を大切にし、顧客の開拓をしていきます。◎お客様は福岡県南部が多く、地元で働くことが可能です。◎マイカー通勤可能！★小林建設グループの魅力★■久留米に根付いて6...
- ...462万円※個人・会社業績により変動あり ［メッセージ］ 【このような企業です！】同社は、「九州活性化の未来のために」をポリシーに掲げ、日々、九州を愛する仲間たちと「九州のために何ができるか」を追い続けています。同ポリシーは、代表取締役社長、鹿児島県生まれの物袋栄一氏の経験に基づいています。若くして九州を離れ、移り住んだ大阪府で飲食業に出会います。さまざまな食文化に触れ、あらゆる経験を積んで気づいたこと、それは、食だけでなく、風光明媚な自然、あたたかい人柄など、九州という土...
- ...談、物件情報収集、現地案内、リフォーム提案、住宅ローン手続き補助、火災保険見積書面作成など■不動産売却サポート（例）売却査定（机上査定、売主様宅訪問など）、媒介契約手続き、物件調査など■■業務の特徴■■会社は仲間、ひいては家族であるという社長の考えから、個人のノルマはありません。店舗での目標をチームで追いかける営業スタイルなので、メンバー同士が協力する風土ができています。 ［メッセージ］ ■140年を超える歴史を持つ老舗企業の同社は、創業以来、変化し、挑戦し続けてきました。...
- ...齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 交通費、服装・髪型など自由、インフルエンザ予防接種補助、同社運営のネットショップでの社員割引購入制度、結婚・出産祝い金、表彰制度、業績によりインセンティブ支給、毎年、社員の家族宛てに社長からお歳暮が届きます！ ［休日/休暇］ 週休2日制（土日）、祝祭日、年次有給休暇（入社半年後に10日付与）、産前／産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 ［求めるスキル］ ・会社と共に成長していきたい方・若い人材を育てていきたい方・社...
月給：27万円
...躍中です！ 《スタッフの特徴を表すキーワード》 # 麺を愛する # おいしいものが大好き # 人が好き #仲間が好き # 龍の家が好き # 大将が好き # 子煩悩 # 仕事バリバリ # 遊びもバリバリメリハリが効いている # 社長が社員のことを大好き # 家族のことも気にかけてくれる上司がいる ※地域手当（東京エリア）：30,000 円〜 【年収例：総合職1年目】 年収430万円＝月給30万円×12ヶ月＋賞与60万円＋諸手当10万円 270,000...- ...ポジションからでもチャレンジが可能です！ ［メッセージ］ 【このような企業です！】同社は、「九州活性化の未来のために」をポリシーに掲げ、日々、九州を愛する仲間たちと「九州のために何ができるか」を追い続けています。同ポリシーは、代表取締役社長、鹿児島県生まれの物袋栄一氏の経験に基づいています。若くして九州を離れ、移り住んだ大阪府で飲食業に出会います。さまざまな食文化に触れ、あらゆる経験を積んで気づいたこと、それは、食だけでなく、風光明媚な自然、あたたかい人柄など、九州という土...
- ...場管理・各種会議 ・帰社⇒事務作業 ・退社●入社後まずは先輩社員の同行、慣れてきたら一部のパートからお任せします。自身の得意分野、慣れてきた分野から少しずつご担当いただきます。●リフォームのマニュアルやツール、各種研修も用意しています。●社長を始め、住まいのプロとして誠実な対応を大事にしています。育成成長を意識した人間関係で、役職、職種に関わらず、積極的にコミュニケーションをとり仕事をすすめます。 ［メッセージ］ 「しあわせづくりを住まいから」をモットーに戸建住宅、マンショ...
- ...齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 交通費、服装・髪型など自由、インフルエンザ予防接種補助、同社運営のネットショップでの社員割引購入制度、結婚・出産祝い金、表彰制度、業績によりインセンティブ支給、毎年、社員の家族宛てに社長からお歳暮が届きます！ ［休日/休暇］ 月8日（日曜定休+シフト制）、年次有給休暇（入社半年後に10日付与）、産前／産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 ［求めるスキル］ ・会社と共に成長していきたい方 ［雇用形態］ 正社員 ［...
月給：24.18万円
...気に左右されにくく、大型連休などを除いて基本毎日仕事があります。 安定した業界で、腰を据えて働きたい方にピッタリ！ 待遇や福利厚生などを充実させているので、離職率が低いのが特徴です。 ＼注目のメリットポイントをご紹介！／ ★上司や社長にも気軽に意見を言う事ができる、風通しのいい職場環境を整えています。 会議で出た意見は無駄にせず取り入れていき、より働きやすくなるように常に労働環境の改善に努めています。 少しでも気になった方や、仕事内容について聞いてみたいことがある方...- ...場に行くことは基本なく、年間数十件の案件を手掛けていただきます。2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いています。また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。春には野球大会、バーベキュー、夏には家族キャ...
- ...社員向け研修 ※現在第2期中期経営計画の2年目であるため、次期中期経営計画が策定される2年後を目途に上記の研修制度の確立を目指しています。 ◆会社・業務の魅力◆・ゼロから中心人物として教育・研修制度の企画立案実行に携わることが出来ます。・社長直下の部門だからこそ、裁量権を持って業務に取り組みながら、様々なことにチャレンジすることが出来ます。 ［メッセージ］ ■同社は「NaturalLife自然に暮らそう」をテーマに、自然素材をメインに用いたインテリア製品の企画・製造・販売に...
時給：956円
...」などなど あなたに合った働き方がきっと見つかるかと思います。 まずは、あなたの希望の働き方を教えてくださいね！ 佐賀新聞社について ＊創刊：1884（明治17）年8月1日 ＊資本金：3,000万円 ＊代表取締役社長：中尾 清一郎 ＊社員数：約200人 ＊発行部数：121,545部（2020年7月〜12月ABC平均部数） ここまでお読みいただき、ありがとうございます！ 少しでもこのお仕事に興味を持っていただけた方、少しお話を聞いてみた...時給：1050円 ～ 1200円
...募お待ちしております。 待遇・福利厚生 ・社会保険あり ・慶弔見舞金：結婚祝金・出産祝金・傷病見舞 金・災害見舞金・成人祝金、他 ・福利厚生施設：四季倶楽部、べッセルホテルズ提携 ・資格取得制度：eラーニング・通信教育 ・その他：誕生日社長メッセージ付きのギフトカード、永年勤続表彰 ＜子育て支援＞ 産前の通勤緩和制度あり 産前休暇：6週間前から休業 産後休暇：子の出生後8週間以内の休業 産後パパ育休：子の出生後4週間以内の休業 を2回に分割して取得可能 育児休業：夫婦とも...月給：2万円 ～ 10万円
...になりたい」 あなたに合った働き方がきっと見つかるかと思います。 まずは、あなたの希望の働き方を教えてくださいね！ 佐賀新聞社について ＊創刊：1884（明治17）年8月1日 ＊資本金：3,000万円 ＊代表取締役社長：中尾 清一郎 ＊社員数：約200人 ＊発行部数：121,545部（2020年7月〜12月ABC平均部数） 配達するエリア ＜神埼市（旧神崎町全域）＞ 〒8420001 神埼市神埼町神埼 〒8420002 神埼市神埼...時給：1050円 ～ 1200円
...募お待ちしております。 待遇・福利厚生 ・社会保険あり ・慶弔見舞金：結婚祝金・出産祝金・傷病見舞 金・災害見舞金・成人祝金、他 ・福利厚生施設：四季倶楽部、べッセルホテルズ提携 ・資格取得制度：eラーニング・通信教育 ・その他：誕生日社長メッセージ付きのギフトカード、永年勤続表彰 ＜子育て支援＞ 産前の通勤緩和制度あり 産前休暇：6週間前から休業 産後休暇：子の出生後8週間以内の休業 産後パパ育休：子の出生後4週間以内の休業 を2回に分割して取得可能 育児休業：夫婦とも...月給：20万円 ～ 27万円
...を心がけてまいりました。 現在は「サーティワンアイスクリーム」「ビアードパパ」 「久世福商店」「いきなりステーキ」など カフェ、洋食、イタリアン、フレンチ等、幅広いジャンルのお店を全国に140店舗以上展開しています。 代表者名 代表取締役社長 柊崎 庄二 設立 2002年10月1日 従業員数 1,734名（パート・アルバイト含む） 資本金 10,000,000円 売上高 9,379百万円（2024年2月期） 応募方法 下記(1),(2)のいずれかの方法でご応募下さい。 (1)...- ...サポート業務としてピッキングや検査キッドの販売サポートなども行います。薬剤師と連携しながら、処方箋を持ってこられたお客さまにお薬をお渡しするまでサポートしていただきます。●配属先について20代～30代が中心の和気あいあいとした明るい職場◎社長も含めて互いに「〇〇さん」と呼び合うなど、人と人との距離が近い風土です♪入社後の研修は近隣のウエルシア薬局で行なうことも可能ですし、店舗に配属された後も薬剤師から業務内容を教わることもできます！■ウエルシアホールディングスの教育体制■イオ...
時給：1200円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティ ング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...時給：1500円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...時給：1300円
...*********************販売促進フィールドマーケティング 公共案件の受託業務管理 WEBシステムの受託・開発・運用管理 労働者派遣事業（派）13-302148 有料職業紹介事業13-ユ-302018 代表者名 代表取締役社長 岡田 努 設立 平成元年4月14日 従業員数 グループ合計 462名（正社員・契約社員合計/令和6年3月31日現在） 資本金 423百万円（令和6年3月期現在） 売上高 23,149百万円（令和6年3月期）（連結） 応募方法 WEB応募...- ...リューションを実現しています。 ［メッセージ］ 【案件】同社は全国20社しかないオムロン株式会社販売店の1社となるため、案件の約5割がオムロン製の商材となります。～みんなフランクで家族のような社風～社員同士の交流や結束を大切にしており、社長との距離が近い環境です。月1回の飲み会、海外旅行やマラソン大会など、社内イベントとして盛り上がる企画を定期的に行っており、そのほとんどが社長も参加します！「みんなで楽しく」が大好きな会社です。 ［応募資格］ 【必須】■1級電気工事施工管...
時給：2050円
...-----------------------------＊ (研修：時給1,000円) ※2年目以降、能力・経験を考慮し、昇給可能 2,050円〜 企業名：株式会社ECC 設立：1975年1月 代表者：代表取締役社長 花房 雅博 事業内容：語学スクールの運営・語学研修の提供・様々な教育活動 会社HP： ★大谷翔平選手がECCブランドアンバサダーに就任いたしました★ 世界をフィールドに活躍する大谷翔平選手をブランドアンバサダーに迎える...時給：1200円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...時給：1200円
...場上場企業のグループ会社 ＊健康経営優良法人2025に認定 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【企業概要】 社名：株式会社ウィルオブ・ワーク 資本金：9,900万円 設立：1997年1月29日 代表取締役社長：村上 秀夫 事業内容： 人材派遣・紹介予定 派遣事業 業務委託・請負運営事業 人材紹介事業 コンサルティング事業 外国人就労支援事業 人材派遣許可番号：派13-080490 職業紹介許可番号：1...時給：2050円
...した地域とは別の地域をお願いすることがございます。 ご自宅から公共交通機関をご利用頂き、1時間前後の所をお願いすることもありますので予めご了承ください。 企業名：株式会社ECC 設立：1975年1月 代表者：代表取締役社長 花房 雅博 事業内容：語学スクールの運営・語学研修の提供・様々な教育活動 会社HP： ★大谷翔平選手がECCブランドアンバサダーに就任いたしました★ 世界をフィールドに活躍する大谷翔平選手をブランドアンバサダーに迎える...月給：20万円 ～ 24.2万円
...されたばかりの出来たて感と、いつでも買える安さがたくさんのお客様に支持され、年商はすでに280億円を突破。年間30店舗のペースで出店を続けています。 パートナー／300名（グループ計5000名）（2023年9月現在） 代表者名 代表取締役社長 原田 航太 設立 2014年9月(惣菜業「むすんでひらいて」設立1988年9月) 資本金 1,000万円 売上高 280億円（R05年度） 応募方法 WEB応募ボタンより、応募ください。 書類選考（履歴書＋職務経歴書） ≪選考のポイント...時給：1000円 ～ 1100円
...募お待ちしております。 待遇・福利厚生 ・社会保険あり ・慶弔見舞金：結婚祝金・出産祝金・傷病見舞 金・災害見舞金・成人祝金、 他 ・福利厚生施設：四季倶楽部、べッセルホテルズ提携 ・資格取得制度：eラーニング・通信教育 ・その他：誕生日社長メッセージ付きのギフトカード、永年勤続表彰 ＜子育て支援＞ 産前の通勤緩和制度あり 産前休暇：6週間前から休業 産後休暇：子の出生後8週間以内の休業 産後パパ育休：子の出生後4週間以内の休業 を2回に分割して取得可能 育児休業：夫婦とも...月給：19万円
...の約7割が中途社員になります。自動車やバイクの整備士、機械エンジニア等の異業種出身などの建設機械整備未経験の方々が多く活躍しています。そのため中途社員に対する教育、受け入れ体制も整っているので安心して就業できる環境があります。また、会長や社長が社員全員の顔と名前を覚えており、実際に社員の事を気遣い、声をかける場面も多いなど、業界大手にも関わらず風通しの良い社風が同社の魅力です。 【完全週休2日制土日休み！住友グループの充実した福利厚生！】 ■年間休日123日、定休日は完全週...