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月給：22.7万円 ～ 34.59万円
...価計算、委託評者との連絡調整及び会議運営※日本ゼネラルフード株式会社が委託業者として入っているため、業者所属の店長と栄養士と連携をとって、給食業務の対応をします。 ※特養の他にショートステイ（定員１０名）、デイサービス（定員２５名）、職員... ...いきますので、出来る範囲を目指します。 ・転勤：名古屋市緑区の緑生苑、名古屋市南区の南生苑があります。基本的に1人管理栄養士なので、転勤は考えにくいですが、ご相談することはあり得ると思います。本人の了承なしには実行されません。あくまで...月給：20万円 ～ 25万円
現職員が産休に入る為、その産休代替で働いて頂ける方を募集します。 令和7年10月頃～1年間程度の勤務になります。 仕事内容は、 保育園での献立作成と調理業務全般をお願いします。 応募要件：ブランク可、新卒可、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：23.54万円 ～ 26.07万円
保育園（6ヶ月～5歳）での調理業務 ・食材の準備、下処理 ・給食、おやつの調理や盛り付け ・食材管理 （発注、温度、品質管理業務） ・衛生管理業務（清掃等） ・食育活動の立案及び実施等 ・味噌づくりやクッキング体験、野... ...等、 幅広い食育活動を実施しています。 ※入所定員数 0歳児：5名、1歳児：11名、2歳児：11名 3歳児：11名、4歳児：11名、5歳児:11名 合計：60名 応募要件：下記いずれかの資格をお持ちの方 ・栄養士 ・管理栄養士時給：1200円
・献立作成 （0~2歳児対象ですので食育やアレルギーにも対応していただきます） ・調理業務 （最大２０食調理いただきます） （勤務時間は買い出しも含めた時間を記載しています） ・給食会議 （月に1度、献立作成、お楽しみ給食の企画、食育についての話し合いを行っています） 業務内容の変更なし 雇用期間の定めあり 3ヶ月（更新回数の上限なし） ※契約更新の条件：会社が定める能力評価及び勤務態度により判断 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、学歴不問、即日勤務OK、...- ・食事管理 ・献立作成 ・調理 ※業務変更の範囲：厨房業務全般 ※就業場所変更の範囲：原則通勤可能な近隣事業所 ※雇用期間の定めあり 1か月～12か月（原則自動的に更新/更新上限なし） ※日清医療食品株式会社での雇用となり、業務を受託している本厨房で勤務していた だきます 応募要件：未経験可
月給：20.5万円 ～ 24.4万円
栄養士/管理栄養士業務 ・献立の作成や調理など 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問月給：18万円 ～ 22万円
栄養指導、受付業務 応募要件：ブランク可、年齢不問、正職員登用あり、主夫・主婦OK月給：20万円 ～ 23万円
名阪食品（株）での雇用となり、子供の家保育園で勤務して頂きます。 調理業務全般(アレルギー食調理・離乳食調理・盛付・配膳・洗浄業務等) 事前に研修を行います。 応募要件：年齢不問月給：20万円 ～ 27万円
【主な業務】 調理業務、事務作業、衛生、配膳、食器洗浄等 ※メーキュー株式会社で雇用し、業務を受託している当施設で就業していただきます 雇用期間の定めあり～4月30日（以降1年毎に原則更新・更新上限なし） ・業務内容の変更なし ・転勤の可能性あり（転勤範囲 自宅から1時間以内） 応募要件：未経験可、年齢不問、学歴不問、正職員登用あり月給：30万円 ～ 35万円
【業務内容】 利用者（パートナー）様への就労支援およびサービス管理責任者 ・サービス管理責任者としての業務全般 ・利用者様の作業の補助・管理 ・利用者様の就労支援、業務指導 ・支援プロセスの管理 ・施設の運営準備 ・個別支援計画表の作成 ※当社の支援方針は、スタッフ含め全体で決定し業務をおこなうため、サービス管理責任者のみに負担がかかることは一切ございません 【パートナーさんにあわせた働き方を支援】 ※障がいや体調を理由に一般企業での就労が難しい方（私たちはパートナーさん...時給：2000円
グループホームでのサービス管理責任者です。試用期間３か月 最初の３か月間は時給1900円 ３か月以降から2000円です。 利用者のアセスメント作成、個別支援計画作成、医療関係や福祉事業所等の連携.入居者、見学者対応などをお任せします。 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、主夫・主婦OK月給：28万円 ～ 35万円
障がい福祉サービス施設のサービス管理責任者として運営全般 ・ご利用者様の個別支援計画などの書類作成業務全般 ・生活習慣 等の管理、アドバイス、相談業務 など 応募要件：年齢不問、学歴不問月給：35万円
具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サービス管理責任者として、障がいのある方が自分らしく生活し、社会で活躍できるよう支援を行います。利用者や関係機関と連携しながら、一人ひとりに合ったサポートを提供する重要なポジションです。 ■ 利用者の自立・成長を支援 利用者一人ひとりの希望や課題を把握し、個別支援計画を作成・実施 日常生活や就労に向けたサポート（生活スキル、対人コミュニケーション、職業訓練など） 個々のペースに合わせた成長支援（興味関心に基づく活動プ...月給：25.48万円 ～ 44.12万円
生活介護・就労継続支援B型『ナーシングサポート』の運営、サービス管理責任者として、個別支援計画の作成や保護者の対応、スタッフのマネジメントなどをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成、個別支援計画にもとづいた療育提供 ■療育プログラム作成、マニュアル作成 ■行事計画の立案・実行 ■保護者連携 ■パソコンを使用した事務作業 ■スタッフのマネジメント 応募要件：未経験可、ブランク可、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可月給：27.5万円
＼O-live on Riseではこんなことをしています✨／ 主には・・・発達障害をお持ちのお子さんへの支援 【具体例】 施設管理・運営 お子さまの活動プログラム企画、実施 保護者さまとのコミュニケーション 療育計画の作成 スタッフ教育・管理 内覧対応 送迎 など 応募要件：ブランク可、学歴不問、即日勤務OK、ネイルOK、40代活躍、LGBTQ+フレンドリー- 【募集職種】施工管理 【勤務時間】8:00～17:00（休憩60分） 【仕事内容】 ■キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げるエンジニア応援プラットフォーム 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、手厚いフォローア...
月給：40万円 ～ 60万円
【募集職種】施工管理 【勤務時間】8:00～17:00（実労働時間8時間）※残業あり 【仕事内容】 ■キャリアアップと収入アップを同時に実現 常時2000件以上のプロジェクトを抱える当社では、あなたのスキルを磨く機会が豊富。初年度から年収が100万円以上アップした社員も多く、確実にステップアップできる環境が整っています。 ■技術者ファーストを掲げるエンジニア応 援プラットフォーム 私たちは建設・プラントエンジニアの未来を支えるパートナーです。キャリアパスの相談、独自の研修、...月給：28万円
複数施設をまとめる施設管理者・SV業務。備品管理や世話人のヘルプもお願いします。 ※所属先：当該事業所となります ・職員の研修 ⇒入社される職員のオリエンテーションの実施 ⇒月1回開催される勉強会の実施 ⇒職員（生活支援員/世話人）のOJT研修 ・職員の個人面談やシフト作成 ・職員の労務管理 ・就労先開拓（就労先紹介） ・入居相談及び見学、契約対応 ・サビ菅補佐業務 ⇒書類作成（個別支援計画書、アセスメントシートなどの作成） ⇒主にワードやエクセルを使用し作成しますが、文...月給：27.3万円 ～ 30万円
サービス管理責任者業務全般 ・入居者様との面談や関係機関との連携 ・記録書類の作成、整備 ・利用者様とその家族様への相談対応 ・入居相談および見学対応 など ※2022年9月オープン 雇用期間3ヶ月（原則更新） 応募要件：ブランク可、精神保健福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、年齢不問、介護福祉士、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可月給：30万円 ～ 35万円
オープニングスタッフ 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者の直接支援業務を行っていただきます。 ・将来的に、その他の業務へのキャリアアップも支援していきます。 ・店舗の拡大を計画しています。新たな事業所が新設された場合には、勤務地について相談の上、変更の可能性があります。 ※従事すべき業務の変更の範囲:なし ※就業の場所の変更の範囲:あり（新たな事業所が新設された場合、勤務地について相談のうえ、変更の可能性あり） 応募要件：未経験可、ブランク可...月給：28万円 ～ 35万円
・障がい者向け就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者業務全般 ・関係機関との連携 ・個別支援計画、モニタリングの作成、記録 ・現場スタッフへの教育指導、施設の環境整備 ・利用者さまとの面談 ・ご入居者とそのご家族への相談対応 ・見学者、体験者の対応など ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更なし 応募要件：ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK月給：25万円 ～ 35万円
障がいをお持ちの利用者様の「個別支援計画」の作成・見直し、ご家族への面談、スタッフのマネジメントや育成など事業所の運営業務全般など ・利用者様一人ひとりの状況に合わせた「個別支援計画」の作成 ・利用者様やご家族との面談・支援計画の見直し ・スタ ッフの管理 ・スタッフへの研修や育成 ・関係機関との連携 ・支援のサポート業務 など 応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、学歴不問月給：26万円
医薬品卸売販売業の会社です。 主な仕事内容は医薬品の管理、その他事務作業等です。 応募要件：管理薬剤師月給：26万円 ～ 37万円
・支援計画の作成 ・利用者さまのアセスメントやモニタリング ・保護者さまへの相談支援 ・従業員への指導やアドバイス ・送迎業務 ・児童指導員業務の補助 ★本部に相談窓口を設置しております。困ったことがあれば何でも相談できますので、一人で悩むことなく、安心してお仕事に取り組めます。 ★チームで仕事を手分けして行いますので、業務過多になることがございません。 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、WEB面接可月給：30.84万円 ～ 39.84万円
...までの「計画」を立てる仕事です。 お任せするのは、障害者の雇用支援に関する業務。障害がある方の希望や適性を把握した上で、最適な支援計画を立案・実行していきます。 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援 計画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポ...月給：33.6万円
訪問診療クリニック運営の居宅介護支援事業所での管理業務全般をお任せいたします。 【具体的には…】 〇人材管理 〇顧客 / 業者管理 〇経営 / 運営管理 〇労務管理 〇行政管理 〇収支管理 など ※従事すべき業務の変更なし／就業場所の変更なし 応募要件：ブランク可、主任介護支援専門員、自動車運転免許、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍- ［募集職種］ 【愛知】土木施工管理 ［仕事内容］ 【職務概要】・高速道路や国道の舗装工事など、各種道路工事における土木施工管理をお任せします。【職務詳細】■工事の工程・進行の確認■スケジュールの共有・管理■下請け業者への指導・進捗確認■安全・品質・原価管理■現場管理に付随する書類作成 など◎現地業務と社内業務の割合は6：4程度です。【組織構成】＼20～50代までの幅広い世代が活躍中！／ここ数年で中途採用が活性化している関係で、いろいろなバックグラウンドを持つ方 が在籍。垣根を...
月給：27万円
デイサービスでの管理者業務 ・スタッフのマネジメントをはじめとした施設の運営業務全般 ・各種レクリエーションの企画・運営 ・ご利用者様の受け入れ準備や介護計画の作成 ・スタッフの採用・育成 ・稼働率管理 ・請求業務 など 応募要件：未経験可、ブランク可、精神保健福祉士、介護福祉士、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：34.8万円 ～ 45.8万円
■仕事内容 ・施設運営の管理、業務改善 ・入居者様の満足度向上のための施策実施 ・スタッフのマネジメント、教育 ・シフト作成・管理 ・各種書類作成、行政対応 ・関係各所との調整・折衝 ・経営陣との連携 応募要件：ブランク可、学歴不問、40代活躍- ［募集職種］ 【愛知】生産管理オペレーター ［仕事内容］ 【職務概要】生産管理（次世代管理職候補）募集／グローバルに展開するメーカーで一緒に成長しませんか？■一緒に考え、動き、変えていく同社では現在、生産管理部門の変革を進めており、「月度生産計画」「受注に基づく発注・社内加工手配」「進捗管理」などを中心とした業務から、次の成長戦略を担う役割へと進化しようとしています。その実現に向け、将来のマネジメント候補となる新メンバーを募集します！【職務詳細】■生産方式、計画プロセス、シ...