検索結果: 11,558 件の求人
月給：28.7万円 ～ 49.5万円
仕事内容：
【職種】
サービス管理責任者
【雇用形態】
正社員
【メリット】
経験者優遇 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 ブランクOK 社会保険完備
【給与】
月給 287,000円〜495,000円
(※想定年収:3,544,000円〜6,440,000円)
【各種手当・昇給・賞与】
・ 職務手当:2,000円〜60,000円
・ 処遇改善加算:5,000円〜60,000円
・ 通勤手当:上限2,000円...
月給：28.7万円 ～ 49.5万円
仕事内容：
【職種】
サービス管理責任者
【雇用形態】
正社員
【メリット】
経験者優遇 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 ブランクOK 社会保険完備 社会保険完備
【給与】
月給 287,000円〜495,000円
(※想定年収:3,544,000円〜6,440,000円)
【各種手当・昇給・賞与】
・ 職務手当:2,000円〜60,000円
・ 処遇改善加算:5,000円〜60,000円
・ 通勤手当:上...
...
(精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／キャリアコンサルタント／管理栄養士／栄養士／作業療法士)
※管理者の場合は月給300,000円〜
賞与あり 前年度実績 年2回( 前年度実績550,000円〜600,000... ...っかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
神奈川県藤沢市の障害者(通所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！...
...0,000円
資格手当：0円〜25,000円
賞与あり(5,000〜250,000)
勤務地
東京都町田市森野1-33-11
就労支援
年間休日120日以上♪プライベートな時間も大切に出来ます♪
東京都町田市の障害者(入所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。
年間休日120...
月給：26.19万円 ～ 34.25万円
...地に施設があります！お気軽にお問い合わせください♪
※各施設の詳細住所は仕事内容欄をご確認ください。
サービス提供責任者を合同募集！通いやすさで勤務地選択OK◎収入・待遇も安定の大手グループで安心♪
≪各施設の詳細情報≫
●イリーゼ... ...目標設定・働きやすい環境を整えています≫
?キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパスがあり、カリキュラムに基づいて目標に向...
月給：35万円
掲載期間：05/16（木）〜05/31（金）
イリーゼ湘南辻堂
【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆
雇用形態
正社員
給与
月給 350,000円〜
年収500万円〜650万円(初年度 ※当社規定による)
※地域・施設・... ...担っています。
【施設内業務】
●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート
●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材マネジメント...
...30,000円
資格手当：0円〜25,000円
賞与あり(5,000〜250,000)
勤務地
東京都町田市森野2-2-36
就労支援
年間休日120日以上♪プライベートな時間も大切に出来ます♪
東京都町田市の障害者(入所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
充実したワークライフバランスのもと、将来的にもライフイベントを乗り越えて活躍できます。
年間休日120...
月給：25万円 ～ 35万円
サービス管理責任者業務
業務による外出あり（社用車ＡＴ使用可）
※法人内で異動の可能性あり
応募要件：ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍
月給：33万円 ～ 37万円
児童発達支援管理責任者
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*========*========*=======*
小学校就学前までのお子さまが
対象の児童発達支援教室
*========*========*=======*
実際にレッスンを行うのではなく、
指導員や保護者の方と連携を取りながら、
子どもの個性に合わせた支援計画の作成と
教室全体の管理・運営をして頂くことが
主な仕事です。
子どもたちのために
素敵な教室を作っていただける方を
募集...
［募集職種］
【愛知】マンション管理責任者
［仕事内容］
【職務概要】マンション管理をお任せします。【職務詳細】■マンション管理組合の企画営業・サポート全般■運営計画・予算案の立案■建物や各種設備の修繕・改修提案■理事会や総会への参加、議事録作成■提案資料や手続資料の作成■担当マンションの巡回（管理人常駐の場合はなし）■トラブル対応【キャリアステップ】・入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得。・事業を推進していく上で、新たなプロジェクト...
月給：23.3万円
仕事内容：
◆職種
サービス提供責任者(訪問介護での業務)
お仕事は、訪問介護での業務です。
◆雇用形態
正職員
◆給与情報
月給23万3000円〜28万1000円
※月給には職務手当5000円、処遇改善手当3万6000円、資格手当1万5000円、級地・LP手当5000円、ベースアップ手当1万円を含む
※処遇改善手当には特定処遇改善手 当3000円含む
※経験・能力による
◆待遇
昇給(規定による)
賞与年2回
退...
月給：26.82万円
仕事内容：
◆職種
サービス提供責任者/実務者研修(住宅型有料老人ホームでの業務)
お仕事は住宅型有料老人ホームでの業務です。
担当者会議の参加や初回サービスを含めた日常のサービス提供、ケアマネとの連携をお願いします。
また、スタッフへのレクチャーやお客様からの要望確認、ケアの組み立て、必要書類の作成などもお任せします。
※IoT化を促進することでスタッフの負担を軽減しています。
◆雇用形態
日勤常勤
◆給与情報
月給26万8200円...
［募集職種］
【愛知】サービス管理責任者※千種
［仕事内容］
【職務概要】障害のある方の就職支援や職場定着支援を全国でサポートしている同社にて、一般就労に向けた個別支援計画の立案と実行をお任せします。【職務詳細】本人の希望と適性を把握しながら個別支援計画の立案や自立生活に必要な課題を本人に提示し、一般就労までのプロセスをすり合わせます。・本人の要望のヒアリングと把握・支援計画の立案、進捗確認、更新・就労訓練の実施（PCスキル・コミュニケーションスキル・電話応対スキルの訓練...
［募集職種］
【兵庫】マンション管理企画責任者
［仕事内容］
【職務概要】分譲マンションの管理組合に向けてマンシ ョンライフに関する要望・課題を解決し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。【職務詳細】まずは担当のお客様（管理組合）との関係を密にし、多様なニーズを汲み取りながら、一歩先の最良なソリューションを提供していただきます。社内の関連部門や社外のパートナー企業と連携して、さまざまな「工事」...
月給：23.05万円
仕事内容：
◆職種
サービス提供責任者(訪問介護での業務)
お仕事は、訪問介護での業務です。
◆雇用形態
正職員
◆給与情報
月給23万500円〜28万1500円
※月給には職務手当5000円、資格手当1万2000円〜1万5000円、処遇改善手当3万6000円、級地・LP手当5500円、特定事業所加算手当1万円を含む
※経験・能力による
◆待遇
昇給(規定有)
賞与年2回
退職金制度(勤続3年以上)
社会保険完備...
月給：23.87万円
掲載期間：05/01（水）〜05/31（金）
株式会社ツクイスタッフ 横浜支店
【藤沢市/ｻｰﾋﾞｽ提供責任者】高収入!ｻｰﾋﾞｽ提供責任者募集!
雇用形態
正社員
給与
月給 238,710円
給与詳細:
・基本給 186,00... ...躍中
職種
医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他
仕事内容
１．身体介助、生活援助作業並びにご利用者様の管理業務２．介護職員の管理
３．訪問エリア：藤沢市内・茅ヶ崎市の一部
(軽自動車使用)
【当施設のオス スメポイント】...
月給：26.32万円
仕事内容：
◆職種
サービス提供副責任者(住宅型有料老人ホームでの業務)
お仕事は住宅型有料老人ホームでの業務です。
担当者会議の参加、初回サービスを含め日常のサービス提供、ケアマネとの連携などをお願いします。
※IoT化を促進しています
◆雇用形態
正社員
◆月収例
月収28万7200円(月給26万3200円+夜勤手当4回)
月収41万700円(月給38万6700円+夜勤手当4回)
※詳細は下記をご確認ください
◆給与情報 ...
月給：27.6万円 ～ 40.75万円
...とに役割（求める人材像）を明確にしたものです。
弊社は等級要件をもとにスタッフへの教育を行いますので、企業で働く上での心構えをベースに、専門知識として利用者のアセスメント、アセスメントに基づく計画の作成と提案、実行ができるようになります。
個人の適性を見極めた上で、支援に関する専門スキルとは別に、マネジメント（拠点の業績管理、部下の業務管理、部下の教育指導）スキル習得の指導も行っています。
これらのスキルを習得すれば、どこの企業、福祉施設でも活躍できる人材になります。
つまり...
月給：27.7万円 ～ 31.7万円
就労移行支援事業所にて、就職を目指す障害のある利用者に対し、個別 計画の作成や障害者福祉サービスを提供する上での管理業務
【職務例】
・個別の支援計画立案、実行
・利用者、スタッフの管理
・関係機関との連絡調整や連携
※サービス管理責任者を経験後、事業所の責任者であるセンター長へのキャリアパスが可能です。
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問
月給：30万円
復職、就職を目指す方々の支援業務
・利用者の方との面談および日常支援
・プログラムの提供
・復職および就職先の企業との環境調整
・支援記録の入力業務
※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります
※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件：ブランク可、精神保健福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、看護師、保健師、即日勤務OK、40代活躍
