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- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・採用業務の実務経験
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれかのご経験 ◇事業会社で人事として下記いずれかの領域におけるご経験2年以上 ・サーベイの企画・運用 ・組織開発 ・タレントレビューなどタレントマネジメントに関連するご経験 ■歓迎要件: ◇コンサルティングファームなどでタレントマネジメントや本部長/役員クラスの育成のアドバイザリー経験2年以上
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・事業会社/コンサルティング会社/SIer等の立場でデジタルプロダクトやシステム構築におけるPM/PdM/プログラムマネージャーの実務経験 ・プロダクト/サービスの開発や改善活動等を主体的に提案・調整し、立ち上げにチャレンジした経験(成否を問わず) <語学力> 歓迎条件:英語中級
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・語学スキル(英語または中国語)※ビジネスレベルの方を想定 ・採用、人事評価など、人事の経験 ・日本語での日常会話が可能な方 ■歓迎条件: ・海外拠点と関わる仕事がしたい方 ・グローバルな環境で、人事としてのスキルを活かしたい方 <語学力> 必要条件:英語中級、中国語(北京語)中級、中国語(広東語)中級 <語学補足> 語学スキル(英語または中国語)※ビジネスレベルの方を想定
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・B2Bの事業領域における事業責任者、またはそれに準ずるご経験 ・30名以上の組織マネジメント経験(人事評価、育成、採用を含む) ・SaaSビジネス、またはIT/ソフトウェア業界での業務経験 ・部門全体の戦略立案、予算策定、KPI管理のご経験 ・営業、開発など、他部門を巻き込んだ全社横断的なプロジェクトの推進経験 ■歓迎要件: ・カスタマーサクセス部門の立ち上げ、または大規模な組織改革のご経験 ・...