メールで新しい求人を受け取る
- [募集職種] 【富山】経営コンサルタント [仕事内容] 【職務概要】同行において下記業務をお任せします。【職務詳細】中小~中堅企業向けの経営コンサルティング業務・経営計画策定・人事制度設計・原価改善・業務改善 他【魅力】・取引先企業の経営課題に迫る、裁量の大きい仕事ができます・分析/資料作成/討議を通じて汎用性の高いスキルが身につきます・お客さま企業の改善や成長を通じて達成感を実感できます【募集背景】業務拡大に伴い、人員体制強化のため募集を行います。 [メッセージ] 同行...
- [募集職種] 【富山】経営企画 [仕事内容] 【職務概要】同社にて経営企画をお任せいたします。【職務詳細】富山県富山市に本社を置き、ソフトウェアやハードウェアの開発・設計・製造・販売及び保守などの一貫した体制のもと事業を運営する同社にて、経営企画業務をお任せいたします。・企業全体のビジョン、戦略、目標の策定・計画の立案や推進・事業 戦略、製品開発、販売戦略、マーケティング戦略などの企画業務・業績管理、収益最大化のための提案・予算管理、業績分析、KPIの策定や管理 など【同社の...
- [募集職種] 【富山】経営企画(マネージャー) [仕事内容] 【職務概要】経営企画として、グループ企業を含めた予実管理や経営戦略の立案・分析を担当していただきます。【職務詳細】-グループ会社22社を含めた予実管理の実施-経営戦略の立案と分析-市場分析および企業合併に関する戦略的アドバイス-経営全般のサポート業務-経営会議の準備・調整・ファシリテーションの担当-社長や部門責任者との連携による企業の成長支援【同社の特徴】新エネルギー事業等、新たな分野にも積極的に取り組んでいます...
- [募集職種] 【富山】経営コンサルタント(富山市) [仕事内容] 【職務概要】同社にて、成長戦略/事業再生など、経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。※クライアントは売上100億円未満、従業員数20~300名程度、業種は様々の中小~中堅企業がメインです。【職務詳細】■体制:個人で課題解決に取り組むだけではなく、案件ごとに5~6名程度のPJTチームを組織し、総合的視点でアドバイスを提供しています。客先常駐はなく、支社を拠点として業務にあたります。入社直後はPJTリーダー...
- [募集職種] 【富山】地域企業の経営実行支援(富山市) [仕事内容] 【職務概要】同社にて地域企業の経営実行支援 として経営コンサルタントをお任せいたします。【職務詳細】日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。地域や社会の課題解決には、事業として地域を牽引する地元企業の成長が不可欠です。そうしたお客さまの成長を、戦略・財務・プロセス・人事の面から総合的に支援する主導的役割にチャレンジいただけます。■新規事業創出支援お客さま企業の経営/事業分...
- ...ートします。さらに、豊富な研修制度が整備されています。エリアごとの研修が定期的に開催されるんため、そこで学習していただきます。 [メッセージ] ~病院が効率的で質の高い医療を実現するためのパートナーとして、コンサルティングをベースにした経営のトータルサポートで「よい医療」の実現を目指しています~■医療には、かけがえのない人の生命と健康を守るという使命があります。医療機関がいかなる環境のもとでも、「よい医療」を提供するという社会的使命を全うするには、医療に専念するための健全な...
- ...万円。1000万円も目指せます。 ・入社2年目でも年収800万円の社員もおり、実績、評価次第でスピード昇給も可能! [メッセージ] 【業界トップクラス】日本の建設業界を支えるリーディングカンパニー。圧倒的シェアで創業以来40年以上無借金経営をしています!【安定+モチベ UPの両立】平均的な基本給で<安定>を維持しながら、高いインセンティブで<頑張りを真っ当評価>する制度を設けています!入社2~3年でも年収600万円台が平均的、将来的には平均700~800万円台としっかり稼げま...
- ...たチャーシューは、各店舗で仕込みから手がけています。味の決め手であるスープは、厳選された豚骨を寸胴に大量投入し、4日間炊き込むことでようやく完成。おいしさのためには、手間も時間も惜しみません。リピート率は75%以上。常連さんが多いのも安定経営の秘訣です。 [勤務地] ※配属により異なる [勤務時間] 9:00~8:59(所定労働時間:8時間/シフト制) [想定給与] 360万円~450万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 [待遇/福利厚生] 確定拠...
月給:21.5万円 ~ 28万円
...負担) ・インフルエンザ予防接種(費用会社負担) ・各種手当(報奨金や祝い金など) ・社宅手当 ・資格取得支援制度(規定あり) ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休/育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました! ★育休産休の取得実績も多数! ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定! 社員が心身ともに健康であることを 目指した経...- ...全国で展開している、急成長中の総合福祉グループです。0歳 の乳幼児から成人まで、発達障がいや知的・精神障がいを持つ方々に対し、一貫した支援を届けているのが大きな特長です。医療・福祉・教育といった領域の垣根を超え、「生きる、を充たす。」という経営理念のもと、生活者一人ひとりに寄り添う支援体制を構築。単に福祉サービスを提供するだけでなく、ご本人の成長や自立に本質的に向き合う姿勢が、現場スタッフや保護者からも高い支持を集めています。 [応募資格] 【必須】■普通自動車免許(AT限定...
月給:21.5万円 ~ 28万円
...負担) ・インフルエンザ予防接種(費用会社負担) ・各種手当(報奨金や祝い金など) ・社宅手当 ・資格取得支援制度(規定あり) ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休/育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました! ★育休産休の取得実績も多数! ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定! 社員が心身ともに健康であることを 目指した経...- ...、夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日支給 最高20日支給) [求めるスキル] - [雇用形態] 正社員 [会社名] 遠州鉄道株式会社 [事業内容] 運輸事業、不動産事業、保険事業、グループ経営推進、介護事業等 [本社所在地] 〒430-0927 静岡県浜松市中央区旭町12‐1 [設立年] 1943年11月1日 [従業員数] 2,011名 [資本金] 38億円 [売上高] 412億9400万円(2016年度) [平均...
- ...で他社に先駆けて新たな技術を世に出してきました。常に新工法の開発に取り組む同社でなら、自身のスキルアップも図れます。 [メッセージ] 同社は、大手木造ハウスメーカーの施工専門会社です。1985年に親会社の受注拡大に伴い、同社は直営工務店経営に着手し、千葉県に同社の前身となる会社を設立しました。それを皮切りに関東圏に7社が設立され、これらが統合して現在の会社となりました。1988年には西日本に進出しグループ会社を設立、さらに東海・九州地区に拡大し、親会社との関係の強化と規模の...
- ...が整っています。◇社員のスキルアップ支援が手厚いことも魅力。各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムの提供も行っております。NECグループ会社が主催する多様な研修プログラムも受講可能。 [メッセージ] 同社は、工場施設運営を経営戦略としてとらえ、お客様の Factory life cycle management(用地取得、工場建設、施設管理、工場改修等)に Total IFM で貢献する企業です。Total IFM は、同社が展開する施設管理事業、建設事業、環...
- [募集職種] 【富山】経営企画 [仕事内容] 【職務概要】経営企画室に所属し、全社予算策定、部門横断プロジェクトの推進、国内外関係会社の管理等の実務を行います。グループ会社である米国AstaReal Inc社(ワシントン州モーゼスレイク)への赴任のチャンスがあります。現地では主に経理・財務関係業務に従事予定です。将来的なグループ幹部候補としての位置づ けです。【職務詳細】■同社本社業務・全社予算取り纏め及び調整・損益計画への落とし込み、予算進捗管理 等・部門を跨ぐプロジェクト...