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- ...での業務をお願いします。 職務詳細 ・ 勤怠管理（各拠点からの問い合わせ対応 勤怠情報の集約・集計） ・ 給与計算、年末調整計算、退職金計算（システムを使用しての計算処理） ・ 契約更新および入退社、雇用形態変更、異動等の発令デ... ...様な研修制度に加え、完全週休二日制や時短勤務、子育て・介護との両立支援など、多様な働き方を実現しています。 職種 ：労務（給与計算等） 応募資格 ：【必須】 ・人事部門（給与計算、勤怠管理、社会保険など）でのご経験5年以上 ・...
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- ...募集要項 ： 幅広い年代が活躍中／不況にも強い安定の医療法人／福利厚生充実 タムスグループについて 給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連における一連の業務をお任せします。 職務概要 ▼給与計算業務 ・給与計算業... ...・喪失、雇用保険の取得・喪失届、産休育休関連届出 ・傷病手当金申請 ・労災・介護休業申請 ★給与計算は、労務スタッフ全員で行います。 その上で、社会保険手続きなどの付随業務を少しずつお任せしていきます。不安なくスタートし...
- 募集要項 ： 創業70年以上の物流会社にて募集！900社以上との取引で安定感抜群！ 職務概要 ・給与計算業務とその全体管理、法改正対応、安全衛生関係業務など労務業務全般をご対応いただきます。 ■組織構成： 現在労務課には、課長1名、主任1名、担当2名、一般事務職3名が在籍しております。 ■社風： 「世代、性別に関わらずコミュニケーションをとる」「チームワークを大切にする」同社ではトラックの乗務員、倉庫の技能員、事務所の職員と仕事内容も世代も違う仲間とチ...
- 募集要項 ： 国内外に330店舗以上を展開する業界最大級ホテルチェーン／スキルアップできる環境 職務概要 国内最大級のホテルチェーンである東横インを支える本社の給与計算や、労務をご担当いただきます。 職務詳細 まずは、給与計算からスタート! ・給与計算(従業員月次の給与計算、賞与計算、年末調整関連業務) ・スタッフの入社／退職、勤怠確認(勤怠データの確認、処理) ・社会保険関連業務(社会保険の取得、喪失、年金手帳手続き関連) ・住民税特別徴...
- 募集要項 ： プロフェッショナルとしてクライアントを課題解決へ導く！ 職務概要 同社にて、労務担当をしていただきます。 職務詳細 会計事務所の中の「総合商社」として、業界に関わらず幅広いお客さまの役に立つ会計サービスを提供している同社にて、税理士法人部門の顧問先を中心に、労働保険・社会保険に関する手続き、給与計算、その他労務コンサルティング等を担当していただきます。 ・社会保険（健康保険や厚生年金）に関する諸手続き ・労働保険（雇用保険や労災...
- 募集要項 ： 【東証プライム上場】スキルアップ◎／福利厚生充実／成長企業で働けます！ 職務概要 同社人事部にて、給与計算や社会保険を中心とした 労務業務全般をリードいただきます。 職務詳細 ・給与計算実務全般 ・社会保険・労働保険関連業務 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度の運用 ・チームマネジメント（リーダー候補としての役割） その他・魅力 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、...
500万円 ～ 750万円
人事、給与、労務、採用 品川駅 ■お薦めpoint 給与計算担当者 ご経験に応じてい、主任クラス〜MGRクラスを予定 ・給与計算の実務経験を持つ方 実務経験：・3年以上（主任）〜5年以上（Mgr） 給与計算業務における体制の強化（安定化）を目的とした増員募集 【休日】123日／土日祝 【勤務地】品川分室・品川駅／ 【年収】 ●主任クラス…500万円〜550万円 ●Mgrクラス…550万円〜750万円 ◎日本の外食業界連...- ...イム制 募集要項 【仕事のハイライト】 経験豊富な給与計算ベンダー クライア ント企業の人事アウトソーシング業務および給与計算サービス。 多国籍企業の文化、週5日勤務... ... 昇給 キャリア開発並びに複数の国でのキャリアパスの機会もあります 【職務内容】 給与計算並びに人事労務関連業務担当 クライアントからデータをエクセル等で受け取った後、データの整理や加工業務をして頂きます。給与計算...リモートジョブ
- 募集要項 ： 世界トップクラスの人材業界企業・安定した経営基盤／働き方◎ 職務概要 勤怠集計・給与計算・労務管理・福利厚生関連業務を担当していただきます。 職務詳細 ・給与計算に関する事務 ・労務管理 ・福利厚生対応（財形・持ち株会・福利厚生保険等に関する事務手続き） ・各種問い合わせ対応 等 組織構成 ・企画部＝ 財務課＋財務企画課＋総務課＋法務課＋人事課＋情報システム課 ・財務課＝課長1名（男性40代）、課長補佐（本ポ...
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆応募要件 以下の労務関連業務経験（1つ以上） ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き ・福利厚生等の立案、運用 ◆歓迎条件 ・PCスキル（Word、Excel） ・人事ソフト「Company人事給与（CJK）」での給与計算 ・人事ソフト「Company WEB SERVISE（CWS)」の設定、運用 ・その他人事系ソフトウェアでの給与計算運用経験 ＜語学力＞ 歓迎条件...
- 総務・人事・労務 ＼下記業務をお任せします／ ・社保届出業務 ・給与計算業務 ・年末調整業務 ・社員マスタ登録 ・社保届出準備 ・CSVデータ作成、システムへの取り込み（新規クライアントの登録等） ・チーム内Admin業務（請求書Logエクセル作成など） ＊クライアントを担当いただきます。 ⇒クライアントとのやり取りも発生しますが、既存の社員が必 ずバックアップにつくので安心ください。 ＊英文資料を使っての業務が発生します。(アレルギーが無...
- 総務・人事・労務 ＼顧客の配送をサポート！物流サービス企業／ 管理本部にて、労務業務をお任せします。 【業務内容詳細】 ・給与計算のための勤怠データ取りまとめ（約350名分。計算は外注） ・年末調整（約200名分） ・入社・退社手続き（月に7～8名分） ・社会保険手続き ・労災・傷病手当申請手続き ・産休・育休申請手続き ※各種保険手続きは内製化していますが最終チェックは社労士が行っています ・社内からの問い合わせ対応（メール） 【ツー...
- 総務・人事・労務 ＊給与計算（約80名分）を社労士事務所と連携して対応 ＊社会保険の算定、加入喪失手続き ＊年末調整チェック ＊勤怠データのチェック・管理 ＊労務系書類の社労士とのやり取り 応募資格 英語力不要 業界未経験OK！ ＊人事労務（給与計算や社会保険手続き）のご経験をお持ちの方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 ...
- 総務・人事・労務 ＼東証TOKYO PRO Market上場！人材サービス事業を展開する企業／ 増員募集！労務担当として、給与計算や社会保険手続きなど、幅広い労務業務をお任せします！ 【業務詳細】 ▼給与計算 ▼社会保険、入退社手続き ▼社内からの労務関連の問い合わせ対応 ▼その他の付随する庶務 【使用ツール】 ・SmartHR ・マネーフォワード ・Slack ・Googleスプレットシート など 【体制】 人数：2名（...
- 総務・人事・労務 ＊勤怠チェック ＊給与計算の確認 ＊社会保険関連の手続きサポート ＊従業員管理 ＊庶務 ※近くに同じ業務を行う方がいるので安心です！確認しながら進めていけます 応募資格 パソコンスキル不要 / 英語力不要 ＊労務経験がある方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ ...
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 事業会社における人事労務経験3年以上 ■歓迎条件： 人件費予算策定、運用管理経験
- 総務・人事・労務 大手警備会社での給与計算のお仕事です。 約800名の給与計算を5名で行って頂きます。 アウトソースはしておらず自社で完結をしております。 その他労務に関わる社会保険関連や入退社手続き、年末調整に関する業務をお任せし、正社員登用後には課長として部下のマネジメントもお任せします 。 応募資格 英語力不要 給与計算を自社完結で対応した経験のある方、大歓迎です！ 業界未経験OK！ 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社における労務領域の実務経験が3年以上ある ・給与計算の一連業務をご自身で遂行した経験 ・勤怠の領域における法令および労務知識を有している方 ・数百名以上の企業規模で給与計算、勤怠管理を実行した経験を有する方 ■歓迎条件： ・社会保険労務士資格 ・労働法の知識を活かした業務遂行の経験 ・業務システムを使いこなし、業務をスピーディに進める能力 ・上場企業または急成長企業、ベンチャー企業...
- 総務・人事・労務 人事部内の給与計算チームで労務事務をお任せします。 【具体的には…】 ・給与計算（ベンダー窓口・給与計算のチェック） ・請求書作成、書類配布など、給与関連付随業務 ・社員からの問合せ対応 ・社保手続きのサポート業務（社労士事務所との窓口対応） ＊社内はテキストコミュニケーションが主流で、slackを使用しています。 #初めての派遣歓迎 応募資格 ブランクOK / 英語力不要 ■給与計算の実務経験がある方（自社で給与ソフ...
- 総務・人事・労務 ＊製造業界＊自社で製造や加工販売などを行う会社での労務事務＊ 【仕事内容】 給与計算業務・勤怠データの確認や集計、給与計算・賞与計算(社内専用システムあり)、社会保険関連の手続き業務をお願いします。 その他電話対応(基本は用件確認し取り次いで頂くのみ)や簡単な社内書類の作成をお願いします。 ＊フォロー環境も充実＊ 応募資格 職種未経験OK / 英語力不要 【歓迎条件】労務事務のご経験ある方・給与計算のご経験がある方 業界未経験...
- 総務・人事・労務 【IT企業勤怠チェック・給与計算などの人事労務のお仕事】 ＼！お仕事内容！／ ・自社（70名程度）の勤怠チェック作業、承認作業 ・給与計算 ・スタッフの勤怠チェック ・給与計算委託先（社労士）への連携 ・申告された年末調整の確認作業 ・入退社等による社会保険、雇用保険の社労士への手続き依頼 ・住民税の特別徴収に関する手続き ・部内業務の各種サポート ・（ご経験等があれば）研修、評価制度等の準備サポート 人事関...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・人事労務のご経験者 ※社会保険労務士事務所、給与計算アウトソーシングベンダー経験者も歓迎です！
- 総務・人事・労務 ＊給与計算業務（月次給与 ＊賞与 ＊退職金 ＊年末調整 ＊法定調書 ＊入退社など） ＊社会保険・労働保険手続き ＊メール・電話対応（英文含む）など 応募資格 ブランクOK ◆業界経験問いません！◆人事事務の経験がある方◆給与計算・社会保険の実務経験がある方歓迎。◆【必要なOAスキル】Excel（関数） #初めての派遣歓迎 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ...
- 総務・人事・労務 ＊人事労務業務 ＊給与計算 ＊社会保険の加入や控除、所得税・年末調整などの手続き対応 ＊健康診断の手続き、社員への案内等 ＊電話対応・来客対応 など 応募資格 パソコンスキル不要 / 英語力不要 ＊給与計算・社会保険業務・年末調整業務の経験がある方 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 ...
- 総務・人事・労務 ＊勤怠管理データ管理、不在者の代理勤怠申請 ＊該当社員への社会保険手続きの案内 ＊給与データ集計・加工 ＊社員からの問い合わせ対応（電話・メール・対面） ＊郵便物対応・ファイリング、各種証明書発行業務 ※同じお仕事を他に2名の方が担当されています！ 【OAスキル】Excel(ピボットテーブル・VLOOKUP関数) 応募資格 業界未経験OK！ ・Excelを使用した事務経験のある方 ・労務サポート経験のある方 英...
- 総務・人事・労務 ＊給与の計算 Lグループ会社含めて9社6,000名を分担して対応 ＊勤怠のチェック ＊就労証明書の発行 ＊年末調整のサポート ＊その他人事・労務のサポート 応募資格 パソコンスキル不要 / 英語力不要 【必須】 ・給与計算のご経験 ※アシスタント経験でもOKです！ 【学歴】高校ご卒業以上 【選考ステップ】履歴書・職務経歴書による書類選考→面接２回 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30...