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- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・システムの開発経験者（言語問わず） ■歓迎条件： ・COBOLを使用しての開発経験（種類問わず）
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・PMO経験者（プロジェクトの規模問わず）
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・Java開発経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◎JP1構築経験3年以上 ■歓迎条件： ◎大規模ジョブフローの設計経験 ◎SQLやシェルスクリプトの作成・修正経験 ◎JP1／IMなど運用管理ツールの知識 ◎SLAに基づいたシステム運用経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算と労働社会保険の手続き全般について両方で実務経験がある方（基本的に一人で全て遂行できる状態である方） ・処理内容の意味を理解し、数字の整合性を確認できる方 ■歓迎要件： ※実務経験があれば無資格でも可 ※当事務所と同規模での経験お持ちの方は尚歓迎 ・就業規則の作成・変更・助成金申請手続き ・労基署や年金事務所の調査対応、...
時給：1220円 ～ 1350円
... ※(4)実働14.0時間・休憩120分 ※22時以降は18歳以上（法令による） ・シフト制 ・有給休暇（基準を満たした場合） 待遇・福利厚生 社会保険完備 ミニボーナスあり 介護資格/夜勤/処遇改善加算は給与にて支給 交通費支給（上限5万円/月） 残業手当（月平均5時間未満） 資格取得支援制度あり（初任者研修受講料一部負担など） 制服貸与 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 入社祝い金あり(HPからの応募...月給：25.85万円
...まな優待や補助もあります！ TMGのキャリアサポート 一人ひとりのライフスタイル、キャリアデザインに合わせて職場を選べる異動支援・交流研修 ◇結婚・家族の転勤などライフスタイルに合わせて異動ができます ◇現在のキャリア、給与、賞与など、そのまま継続して勤務できます ◇あなたがめざす看護・介護・スキルアップのための施設・勤務地を選ぶ支援します 一都四県の120カ所に病院・施設を展開するTMGだからこそできる、異動支援。キャリア形成、自己成長のチャンス...月給：21.9万円 ～ 30.7万円
...暇(入社時に10日付与なので入社後も安心※10月以降の入社者は付与日数に規定有) 特別休暇 慶弔休暇（ご自身の結婚の際は5日取得可など） 産休・育休（男性の育休取得者も毎年増加しています） 介護休暇 子の看護休暇（年5日まで※看護休暇中も給与が支払われます） 不妊治療休暇（月2日まで） 生理休暇、災害休暇...等 スタッフの声 福利厚生・研修なども充実しております。 園を見学して頂き、雰囲気を感じてください！ アドバイザーの声 安心して転職活動ができ...月給：27.05万円
...休暇（取得実績あり） 待遇・福利厚生 【待遇福利厚生が充実 】 社会保険完備（労災完備 ） 昇給年1回 賞与年2回（前年度実績3.4ヵ月） 交通費支給（上限15万円/月） 介護資格／住宅／夜勤／処遇改善加算は給与にて支給 時間外手当 扶養手当 日祝手当 退職金制度有（勤続3年以上） 資格取得支援制度あり（介護福祉士取得時の受験料など） 個人型確定拠出年金制度 健康診断 インフルエンザ予防接種 スポ...月給：23万円 ～ 35万円
...キャリア制度をご用意しています。「院長や開業を目指すコース」「専門性を高めてスペシャリストを目指すコース」と、大きく2つに分かれています。理想とする働き方でやりがいを持ち続けられるキャリアパスを作り上げていきましょう！ ※経験を考慮して給与を決定します。 ※経験者は23万-25万円スタート！ 230,000円〜350,000円 230,000円〜250,000円 代表メッセージ 私が柔整業界に入った1986年頃の接骨院・整骨院は、「まちの保健室」として、...月給：26万円 ～ 32万円
...ワイト企業の案件ばかり！ 「労働時間が長い…」 「収入が少ない…」 などの理由で飲食店での労働人口が減少している昨今、 労働環境を見直す企業様が増えています。 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の...月給：21.72万円 ～ 30万円
...ワイト企業の案件ばかり！ 「労働時間が長い…」 「収入が少ない…」 などの理由で飲食店での労働人口が減少している昨今、 労働環境を見直す企業様が増えています。 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の...時給：1330円
...実績もあり◎ ◎テスター配布盛りだくさん◎ たくさん自身で試して良さをお客様に伝えてね！というスタンスのブランドなので新作商品や人気商品をご自身で試して頂けます！ 使用感、香りなどお客様にそのままお伝えできるので安心です♪ ◎給与例◎ ■1330円×7.5H勤務×20日勤務=199500円 ※時給は経験により考慮いたします ★交通費規定内支給(月額上限30000円) ★月末締めの翌月20日払い ★残業代全額支給 →残業ほぼありません（月平均10...- ... 雇用形態 正社員 給与 月給 ...
時給：1200円 ～ 1500円
...保険 入居可能住宅 単身用あり，世帯用あり 昇給あり 通勤手当 実費支給（上限あり）月額5,000円 試用期間 あり 期間３ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 1,200円〜1,500円 給与補足 資格手当。 お持ちの経験や資格がおありでしたら、考慮させていた だきます。 メリット：経験者優遇 交通費支給 車・バイク通勤OK 健康保険 雇用保険 労災保険 勤務地：埼玉県さいたま市見沼区東大宮5丁目15...月給：25.12万円 ～ 33.17万円
...ワイト企業の案件ばかり！ 「労働時間が長い…」 「収入が少ない… 」 などの理由で飲食店での労働人口が減少している昨今、 労働環境を見直す企業様が増えています。 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の...月給：21万円 ～ 40万円
...宅・住宅手当あり ※転勤命令の際にのみ適応 ・保養契約施設有り ・労働組合有（ユニオンショップ協定：入社時より組合員） ・社員持株会制度 ・社員割引制度（安楽亭直営店舗を20％割引で利用できます） 残業代別途支給 【給与例】 ・未経験者 月給：21万円〜30万円 ・経験者 月給：25万円〜40万円 ※残業代 別途全額支給 ・賞与年2回（1.4か月分） ・昇給あり（四半期評価により） ・諸手当（家族手当、通勤手当、割増手当等） 【平均年...月給：28万円 ～ 58.1万円
...の上、当社規定により決定いたします。 ※上記金額には固定残業代25H分／40,289円〜を含み、超過分は別途支給します。 ★上記金額につきましては入社時のものになります。1年に1回（9月）の昇給で頑張りや実績をしっかりと反映しています！◆給与例：30歳代／保険ショップ経験者／入社2年目／619万円（手当、インセンティブ含む）、40歳代／保険会社経験者／入社5年目／753万円（手当、インセンティブ含む） 280,000円〜581,000円 勤務地（首都圏の保険クリニック...月給：22万円 ～ 27.7万円
...制度にて昇格できたら店長に。外部コンサル会社の研修も受講していただきます。 ４．定期的な店長会議にも出席し、会議の後には交流会なども。 ５．研修機関が実施するマネジメントセミナーに参加可。 ６．上位評価者はアメリカ研修にも参加。 給与も大きく変わっていきます！ 全国チェーンの居酒屋／店長候補 ◆残業代全額支給 休日・休暇 ≪年間休日113日≫ ・4週8休制（4週間で8日の休みがあります） ・連休制度あり（リフレッシュ休暇制度） 半年に付4連休（休...月給：21.5万円 ～ 23.9万円
...集！ 月1ペースで出店予定のため、キャリアも狙いやすいです☆ 【仕事内容】 調理、ホール、店舗運営、マネジメントまで幅広い業務をお任せします。 【おすすめポイント】 ・研修＋マニュアルがしっかりあるので安心◎ ・上場企業で給与も休みも安定。 ・独立を目指す事も可能！ ≪必須≫ ・飲食経験のある方（アルバイトでも可です） ≪歓迎≫ ・包丁を扱ったことのある方≪優遇します≫ ・マネジメント経験のある方 ・魚の調理ができる方 【東証プライム上場】...月給：21万円 ～ 24.85万円
...月分（前年度実績） 通勤手当 実費支給（上限あり）月額45,000円 試用期間 あり 期間６ヶ月 試用期間中の労働条件同条件 転勤のあり 転勤範囲 京都市内 210,000円〜248,500円 給与補足 基本給175,000円〜213,500円 定額的に支払われる手当 資格業務手当 35,000円〜35,000円 通勤手当、早出遅出出勤手当、オンコール手当、超過勤 務手当を支給条件に応じて支給 メ...月給：24.1万円 ～ 26.4万円
...0円〜 26歳以上：月給261,000円〜 ※固定残業代20h分(31,000円〜34,000円)及び一律住宅手当（5,000円）含む ※残業時間が20h未満でも上記の表記金額保証 ※20h超過分は1分単位で残業代支給 【給与例】 ＊入社2年目(一般社員) 23歳 310,200円 =252,000円+30,000円(資格手当)+13,800円(奨学金サポート)+14,400円(通勤手当) ＊入社4年目(店長) 26歳 361,000円 =261,...月給：25万円
...全額支給） └転居を伴う転勤の可能性あり。 ◎年収イメージ：420〜540万 地域限定社員：月給25万円以上（残業代別途全額支給） └転勤なし。ご自宅から90分圏内の配属となります。 ◎年収イメージ：405〜520万 ※給与は、スキル・能力などを考慮して決定します。 250,000円〜 フードコネクションの人材紹介サービスについて 弊社では飲食専門の人材紹介サービス「ショクエージェント」を運営しています。 紹介先の飲食店様からも信頼いただいて...時給：1300円 ～ 1500円
...＊子育て・家事と両立できる環境◎ ＊シフトが曜日管理で、休みなどは調整可能 ・掃除が好きでキレイ好きな方にピッタリ 家でやっている作業をお仕事にいかせます！ ・原稿を見たときホテルの写真がキレイだった ・他の清掃スタッフの給与よりも高い ・出来高制なので、頑張り次第で稼げる ・働いている人がいい人ばかり ＊主婦が多くお互いに支え合える環境です◎ ・1人でもくもく自分の裁量で作業を進められます！ ・新しいことにチャレンジしたい方応援！ ＊接客業...月給：28.5万円 ～ 36.4万円
...ワイト企業の案件ばかり！ 「労働時間が長い…」 「収入が少ない…」 などの理由で飲食店での労働人口が減少している昨今、 労働環境を見直す企業様が増えています。 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の...時給：1300円 ～ 1400円
...＊子育て・家事と両立できる環境◎ ＊シフトが曜日管理で、休みなどは調整可能 ・掃除が好きでキレイ好きな方にピッタリ 家でやっている作業をお仕事にいかせます！ ・原稿を見たときホテルの写真がキレイだった ・他の清掃スタッフの給与よ りも高い ・出来高制なので、頑張り次第で稼げる ・働いている人がいい人ばかり ＊主婦が多くお互いに支え合える環境です◎ ・1人でもくもく自分の裁量で作業を進められます！ ・新しいことにチャレンジしたい方応援！ ＊接客業...月給：23万円 ～ 25万円
...ワイト企業の案件ばかり！ 「労働時間が長い…」 「収入が少ない…」 などの理由で飲食店での労働人口が減少している昨今、 労働環境を見直す企業様が増えています。 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 受動喫煙について ...月給：17万円 ～ 25万円
...ワイト企業の案件ばかり！ 「労働時間が長い…」 「収入が少ない…」 などの理由で飲食店での労働人口が減少している昨今、 労働環境を見直す企業様が増えています。 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の...月給：23万円 ～ 25万円
...りとしっかり向き合っている点と、小さい会社ならではの「全員で院を動かしている」ところが好きです！ 【2】「One for All, All for One」精神 と、「町の保健室」患者様に親身に向き合っているところ！ ※経験を考慮して給与を決定します。 ※経験者の方は、23〜25万円スタート！ 230,000円〜250,000円 230,000円〜 休日休暇 完全週休2日(シフト制／毎月20 日提出) ※金曜日休診 ▼長期休暇あり 年末年始、慶...月給：23万円 ～ 25万円
...キャリア制度をご用意しています。「院長や開業を目指すコース」「専門性を高めてスペシャリストを目指すコース」と、大きく2つに分かれています。理想とする働き方でやりがいを持ち続けられるキャリアパスを作り上げていきましょう！ ※経験を考慮して給与を決定します。 ※経験者は23万-25万円スタート！ 230,000円〜250,000円 230,000円〜250,000円 代表メッセージ 私が柔整業界に入った1986年頃の接骨院・整骨院は、「まちの保健室」として、...